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文檔簡介
自住型宿舍管理制度一、總則1.目的為加強公司自住型宿舍的管理,給員工提供一個安全、整潔、舒適的居住環(huán)境,特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司為員工提供的自住型宿舍,入住員工必須遵守本制度。3.管理原則遵循“以人為本、規(guī)范管理、服務(wù)員工”的原則,確保宿舍管理有序、員工居住滿意。二、入住管理1.申請入住員工如有住宿需求,需填寫《宿舍入住申請表》,提交至所在部門負責(zé)人審核,審核通過后交至人事部門。人事部門根據(jù)宿舍房源情況進行安排,并通知員工辦理入住手續(xù)。2.入住手續(xù)辦理員工在接到入住通知后,需攜帶本人有效身份證件到宿舍管理處辦理入住手續(xù),領(lǐng)取宿舍鑰匙、門禁卡等物品,并簽訂《宿舍入住協(xié)議》。3.入住安排宿舍管理部門根據(jù)員工性別、職位、工作地點等因素進行合理安排,盡量滿足員工的住宿需求。員工應(yīng)按照安排的房間和床位入住,不得擅自調(diào)換。三、宿舍設(shè)施與設(shè)備管理1.設(shè)施設(shè)備配備公司為宿舍配備基本的生活設(shè)施,如床、桌椅、衣柜、空調(diào)、熱水器等,同時提供網(wǎng)絡(luò)接入服務(wù)。員工應(yīng)愛護宿舍內(nèi)的設(shè)施設(shè)備,如有損壞應(yīng)及時報告宿舍管理人員。2.設(shè)施設(shè)備維修如宿舍設(shè)施設(shè)備出現(xiàn)故障或損壞,員工應(yīng)及時向宿舍管理人員報修。宿舍管理人員接到報修后,應(yīng)及時聯(lián)系維修人員進行維修,并做好維修記錄。3.設(shè)施設(shè)備使用規(guī)定員工應(yīng)正確使用宿舍內(nèi)的設(shè)施設(shè)備,不得私自拆卸、改裝或損壞。嚴禁在宿舍內(nèi)使用大功率電器,如電爐、熱得快等,以免引發(fā)安全事故。四、宿舍安全管理1.消防安全宿舍內(nèi)嚴禁吸煙,不得使用明火。員工應(yīng)熟悉宿舍內(nèi)的消防設(shè)施位置和使用方法,如遇火災(zāi)應(yīng)及時報警,并采取相應(yīng)的滅火措施。2.用電安全員工應(yīng)遵守用電安全規(guī)定,不得私拉亂接電線,不得超負荷用電。離開宿舍時應(yīng)關(guān)閉電器設(shè)備電源,拔掉插頭。3.財物安全員工應(yīng)妥善保管個人財物,離開宿舍時應(yīng)關(guān)好門窗,鎖好抽屜和衣柜。如有貴重物品,可交至宿舍管理人員處代為保管。4.安全檢查宿舍管理人員應(yīng)定期對宿舍進行安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。對違反安全規(guī)定的行為,應(yīng)及時制止并進行批評教育,情節(jié)嚴重的應(yīng)予以處罰。五、宿舍衛(wèi)生管理1.衛(wèi)生要求員工應(yīng)保持宿舍內(nèi)整潔衛(wèi)生,定期打掃房間,整理個人物品。不得在宿舍內(nèi)亂扔垃圾,不得隨地吐痰。2.衛(wèi)生檢查宿舍管理人員應(yīng)定期對宿舍進行衛(wèi)生檢查,檢查結(jié)果將作為員工績效考核的參考依據(jù)。對衛(wèi)生不達標的宿舍,將要求員工限期整改,整改仍不合格的將予以處罰。3.公共區(qū)域衛(wèi)生宿舍公共區(qū)域的衛(wèi)生由全體住宿員工共同負責(zé),應(yīng)定期進行清掃和消毒。不得在公共區(qū)域堆放雜物,保持公共區(qū)域整潔暢通。六、宿舍紀律管理1.作息時間員工應(yīng)遵守宿舍作息時間,按時起床、睡覺。晚上休息時間后,不得在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、播放音樂等,以免影響他人休息。2.訪客管理員工如有訪客,應(yīng)提前告知宿舍管理人員,并在訪客登記表上登記。訪客需在規(guī)定時間內(nèi)離開宿舍,不得在宿舍內(nèi)留宿。3.宿舍秩序員工應(yīng)遵守宿舍秩序,不得在宿舍內(nèi)酗酒、賭博、打架斗毆等。不得在宿舍內(nèi)從事違法違紀活動,如有違反將依法追究責(zé)任。4.物品擺放員工應(yīng)將個人物品擺放整齊,不得在宿舍內(nèi)隨意堆放雜物。宿舍內(nèi)的物品應(yīng)保持干凈整潔,不得影響宿舍整體環(huán)境。5.宿舍文化建設(shè)鼓勵員工積極參與宿舍文化建設(shè),共同營造和諧、溫馨的居住氛圍??梢越M織宿舍間的文體活動,增進員工之間的交流和友誼。七、宿舍費用管理1.費用標準公司為員工提供宿舍,員工無需支付租金。但需承擔(dān)水電費、物業(yè)費等相關(guān)費用,具體費用標準按照公司規(guī)定執(zhí)行。2.費用繳納水電費、物業(yè)費等費用由宿舍管理人員每月統(tǒng)計后,通知員工繳納。員工應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)足額繳納費用,逾期未繳納的將按規(guī)定收取滯納金。3.費用結(jié)算每季度末,宿舍管理人員應(yīng)將本季度的費用結(jié)算情況進行公示,接受員工監(jiān)督。如有疑問,員工可向宿舍管理人員咨詢或提出異議。八、宿舍退出管理1.離職退房員工離職時,應(yīng)在辦理離職手續(xù)后[X]天內(nèi)到宿舍管理處辦理退房手續(xù)。退房時需交回宿舍鑰匙、門禁卡等物品,并結(jié)清相關(guān)費用。2.退房檢查宿舍管理人員在員工退房時,應(yīng)進行退房檢查,如發(fā)現(xiàn)宿舍設(shè)施設(shè)備有損壞或丟失的,應(yīng)按照規(guī)定要求員工進行賠償。3.違規(guī)處理如員工在住宿期間違反本制度,宿舍管理人員有權(quán)要求員工立即退房,并按照規(guī)定進行
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