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文檔簡介

公司寬帶管理辦法一、總則(一)目的為規(guī)范公司寬帶使用行為,提高寬帶使用效率,保障公司網(wǎng)絡(luò)安全與穩(wěn)定,特制定本管理辦法。(二)適用范圍本辦法適用于公司全體員工、合作商及其他因工作需要使用公司寬帶的人員。(三)基本原則1.合法合規(guī)原則:寬帶使用必須符合國家法律法規(guī)及相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。2.安全高效原則:確保網(wǎng)絡(luò)安全,提高寬帶使用效率,滿足工作需求。3.公平公正原則:對所有寬帶使用人員一視同仁,公平分配資源。二、寬帶使用規(guī)范(一)使用權(quán)限1.員工因工作需要可申請使用公司寬帶,由所在部門負責(zé)人審核后報行政部門備案。2.合作商需使用公司寬帶的,應(yīng)提前與公司簽訂相關(guān)協(xié)議,明確使用權(quán)限和責(zé)任。(二)使用要求1.嚴禁利用公司寬帶從事違法違規(guī)活動,如瀏覽不良信息、傳播病毒、網(wǎng)絡(luò)攻擊等。2.不得私自更改公司寬帶網(wǎng)絡(luò)設(shè)置,不得擅自將公司寬帶轉(zhuǎn)借他人使用。3.合理使用寬帶資源,避免因個人原因?qū)е戮W(wǎng)絡(luò)擁堵,影響他人正常工作。(三)網(wǎng)絡(luò)安全1.員工應(yīng)妥善保管個人賬號和密碼,定期更換密碼,防止賬號被盜用。2.安裝必要的殺毒軟件和防火墻,及時更新病毒庫,防范網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險。3.如發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)安全問題,應(yīng)立即報告行政部門,并協(xié)助采取措施進行處理。三、寬帶申請與審批(一)申請流程1.員工如需使用公司寬帶,應(yīng)填寫《寬帶使用申請表》,注明申請理由、使用期限等信息。2.將申請表提交所在部門負責(zé)人審核,部門負責(zé)人應(yīng)根據(jù)工作實際情況進行審批。3.審核通過后,申請表交行政部門備案,并由行政部門負責(zé)開通寬帶賬號。(二)審批標(biāo)準(zhǔn)1.申請理由應(yīng)充分合理,確因工作需要使用寬帶。2.所在部門負責(zé)人應(yīng)根據(jù)工作任務(wù)量和實際需求,合理審批寬帶使用申請。3.對于非工作必需的寬帶使用申請,原則上不予批準(zhǔn)。四、寬帶費用管理(一)費用標(biāo)準(zhǔn)1.公司寬帶費用根據(jù)與運營商簽訂的協(xié)議執(zhí)行,具體費用標(biāo)準(zhǔn)由行政部門定期公布。2.員工因工作需要超出套餐流量或時長的,費用由個人承擔(dān)。(二)費用結(jié)算1.寬帶費用由行政部門統(tǒng)一與運營商結(jié)算,每月定期生成費用清單。2.行政部門根據(jù)費用清單,按照部門進行費用分攤,并將分攤結(jié)果通知各部門。3.各部門應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)將本部門應(yīng)承擔(dān)的寬帶費用交至財務(wù)部門。五、寬帶維護與管理(一)網(wǎng)絡(luò)維護1.行政部門負責(zé)公司寬帶網(wǎng)絡(luò)的日常維護和管理,確保網(wǎng)絡(luò)正常運行。2.定期對網(wǎng)絡(luò)設(shè)備進行檢查和維護,及時處理網(wǎng)絡(luò)故障和隱患。3.如遇重大網(wǎng)絡(luò)故障,應(yīng)及時組織技術(shù)人員進行搶修,并向公司領(lǐng)導(dǎo)報告。(二)賬號管理1.行政部門負責(zé)為員工開通和注銷寬帶賬號,對賬號信息進行統(tǒng)一管理。2.員工離職或崗位變動時,所在部門應(yīng)及時通知行政部門,行政部門負責(zé)注銷其寬帶賬號。(三)監(jiān)督檢查1.行政部門定期對公司寬帶使用情況進行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。2.對于違反寬帶使用規(guī)范的行為,將按照公司相關(guān)規(guī)定進行處理。六、違規(guī)處理(一)違規(guī)行為界定1.違反本管理辦法中寬帶使用規(guī)范、申請與審批、費用管理、維護與管理等相關(guān)規(guī)定的行為,均屬于違規(guī)行為。2.具體違規(guī)行為包括但不限于:利用公司寬帶從事違法違規(guī)活動、私自更改網(wǎng)絡(luò)設(shè)置、轉(zhuǎn)借賬號、惡意占用網(wǎng)絡(luò)資源等。(二)處理措施1.對于首次違規(guī)的員工,給予警告處分,并責(zé)令其立即整改。2.對于多次違規(guī)或情節(jié)嚴重的員工,將視情況給予罰款、降職、辭退等處理。3.對于因員工違規(guī)行為給公司造成損失的,公司將依法追究其責(zé)任。七、附則(一)解釋權(quán)本管理辦法由公司行政部門負責(zé)解釋。(二)

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