2023年實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)匯總九篇實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)篇1

甲方：（用人單位）

乙方：xxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院機(jī)械工程系

丙方：（學(xué)生）

為了更好地落實(shí)“工學(xué)結(jié)合”的有關(guān)精神，培育合格的、好用的技能型人才，依據(jù)甲方的工作須要并經(jīng)甲、乙、丙三方的共同協(xié)商，確定以下事宜：

1、甲方責(zé)任

1.1甲方要指定具有工程師及其以上職稱人員擔(dān)當(dāng)實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師，對(duì)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和實(shí)習(xí)指導(dǎo)，并向乙方供應(yīng)指導(dǎo)老師證明、學(xué)歷和職稱證的復(fù)印件。

1.2頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束后，指導(dǎo)老師應(yīng)檢查學(xué)生實(shí)習(xí)成果和實(shí)習(xí)總結(jié)并簽字，然后依據(jù)學(xué)生實(shí)習(xí)綜合表現(xiàn)給學(xué)生做出評(píng)定并打分，評(píng)語(yǔ)及成果單應(yīng)加蓋公章。

1.3（明確學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)期間，學(xué)生的待遇）。

1.4甲方負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行常常性的平安教化，不允許參與頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生在協(xié)議有效期內(nèi)擅自離崗；參與實(shí)習(xí)的學(xué)生若嚴(yán)峻作奸犯科、無(wú)正值理由不聽(tīng)從工作安排、不能完成本崗位職責(zé)或違法甲方有關(guān)規(guī)章制度的規(guī)定，經(jīng)教化無(wú)效者，甲方可終止該學(xué)生實(shí)習(xí)資格，其實(shí)習(xí)成果定為不及格并剛好通知乙方。

1.5甲方負(fù)責(zé)向乙方的實(shí)習(xí)學(xué)生介紹甲方的各種規(guī)章制度，對(duì)參與實(shí)習(xí)的學(xué)生進(jìn)行相關(guān)技能的培訓(xùn)，明確其崗位和職責(zé)。

1.6（明確頂崗實(shí)習(xí)的期限）

1.7頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束，如需續(xù)聘，學(xué)生本人應(yīng)提出申請(qǐng)，經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商共同確定。

1.8（其他有關(guān)約定）

2、乙方責(zé)任

2.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求選派參與頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生；

2.2乙方負(fù)責(zé)對(duì)被選派參加頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生進(jìn)行必要的頂崗前的教化，如平安學(xué)問(wèn)和管理制度等。

2.3乙方負(fù)責(zé)在參加頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生中，指派一名學(xué)生幫助甲方負(fù)責(zé)頂崗實(shí)習(xí)期間的平安、日常生活和工作，以保證甲方所下達(dá)的實(shí)習(xí)任務(wù)能按時(shí)、按質(zhì)、按量的完成。

2.4（與甲方共同協(xié)商并辦理學(xué)生“人身意外損害保險(xiǎn)”）。

2.5在頂崗實(shí)習(xí)期間，對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生嚴(yán)格管理，要求輔導(dǎo)老師每周了解實(shí)習(xí)狀況。

2.6（與甲方約定的其他事宜）

3、丙方責(zé)任

3.1努力學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作，遵守學(xué)院的有關(guān)學(xué)習(xí)和平安管理規(guī)定。

3.2按要求填寫(xiě)實(shí)習(xí)日志，實(shí)習(xí)結(jié)束后剛好返校，并按頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)書(shū)的要求上交實(shí)習(xí)成果。

3.3到頂崗實(shí)習(xí)的單位后，遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。

3.4根據(jù)約定時(shí)間完成實(shí)習(xí)任務(wù)。

3.5實(shí)習(xí)期間每周與輔導(dǎo)老師聯(lián)系一次。

3.6根據(jù)甲、乙方要求攜帶身份證及生活學(xué)習(xí)用品。

為保證工學(xué)結(jié)合的正常開(kāi)展，甲、乙、丙三方應(yīng)仔細(xì)履行本協(xié)議，頂崗實(shí)習(xí)期間不得無(wú)故中止本協(xié)議。本協(xié)議一式三份，三方各持一份，并具有同等的法律效應(yīng)。

甲方（公章）：乙方（公章）：

甲方代表：乙方代表：

丙方（簽名）：

時(shí)間：年月日

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)篇2

甲方（人資公司）：_______

乙方（學(xué)生）：_______

甲乙雙方秉承同等自愿、協(xié)商一樣之原則，就甲方組織乙方前往企業(yè)實(shí)習(xí)事宜簽訂本協(xié)議書(shū)，雙方承諾共同遵守以下所列協(xié)議：

一、實(shí)習(xí)期限

本協(xié)議約定的實(shí)習(xí)起止日期為：_____年__月__日至_____年__月__日為止。

二、實(shí)習(xí)生條件

1、證件要求：必需持本人身份證（二代證原件及復(fù)印件兩張），學(xué)生證復(fù)印件，一寸照片五張；

2、學(xué)歷要求：中專、大專、本科在讀；

3、年齡及身高要求：年齡18周歲以上；

4、視力及其它要求：矯正視力0。8以上；身體健康，無(wú)傳染性疾病，無(wú)精神病史，能吃苦耐勞，女性無(wú)身孕；

三、實(shí)習(xí)內(nèi)容

1、實(shí)習(xí)地點(diǎn)：

2、實(shí)習(xí)崗位：流水線操作員

實(shí)習(xí)生詳細(xì)實(shí)習(xí)崗位依據(jù)實(shí)習(xí)企業(yè)需求進(jìn)行支配，如需調(diào)整需提前通知乙方駐廠代表，并進(jìn)行崗位相關(guān)培訓(xùn)。如乙方需調(diào)整崗位需提前10個(gè)工作日通知甲方，甲方依據(jù)狀況進(jìn)行調(diào)整。

四、實(shí)習(xí)時(shí)間與薪資待遇

1、每周五天（40H）工作制，詳細(xì)的工作時(shí)間實(shí)習(xí)生要協(xié)作企業(yè)進(jìn)行加班

2、學(xué)生薪資根據(jù)每小時(shí)元計(jì)算，月工資在左右，個(gè)人所得稅費(fèi)工資中扣除

3、每月日實(shí)習(xí)工資以現(xiàn)金的方式發(fā)放至學(xué)生手中（節(jié)假日順延）。

5、實(shí)習(xí)期間若遇特別狀況需中途終止實(shí)習(xí)的學(xué)生，需提前10天通知駐廠代表和甲方，并打書(shū)面申請(qǐng)，獲得批準(zhǔn)后，實(shí)習(xí)補(bǔ)貼與其他實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼同期發(fā)放；否則，補(bǔ)貼不予結(jié)算。

五、實(shí)習(xí)福利待遇

1、實(shí)習(xí)企業(yè)為實(shí)習(xí)生供應(yīng)工作餐。

2、實(shí)習(xí)企業(yè)免費(fèi)為實(shí)習(xí)生供應(yīng)住宿，住宿條件：宿舍皆配備有空調(diào)、電視機(jī)、風(fēng)扇、洗澡間、衣柜等設(shè)備供運(yùn)用。

3、實(shí)習(xí)企業(yè)負(fù)責(zé)為實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間購(gòu)買人身意外損害保險(xiǎn)。

六、實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)紀(jì)律

1。乙方實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守實(shí)習(xí)企業(yè)的規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守平安衛(wèi)生制度和工作規(guī)范；

2。愛(ài)惜實(shí)習(xí)企業(yè)的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；主動(dòng)參與實(shí)習(xí)企業(yè)組織的培訓(xùn)，提高職業(yè)技能。

3。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律的，實(shí)習(xí)企業(yè)管理人員和甲方代表可予教化訂正；違反法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

七、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方為乙方在實(shí)習(xí)期間供應(yīng)必要的工作條件，制定工作規(guī)范、勞動(dòng)平安、衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

2、在乙方實(shí)習(xí)期間，甲方享有對(duì)乙方在平安、衛(wèi)生工作等方面進(jìn)行管理、愛(ài)護(hù)的權(quán)利和義務(wù)。

3、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方在正式實(shí)習(xí)前進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、工作平安及有關(guān)規(guī)章制度的教化和培訓(xùn)。甲方保障乙方與新進(jìn)員工享受同等福利待遇。

4、實(shí)習(xí)期滿后，甲方將對(duì)乙方在實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核評(píng)估，依此向乙方出具實(shí)習(xí)鑒定，在學(xué)校所出具的實(shí)習(xí)鑒定報(bào)告上加蓋企業(yè)公章。甲方不得以任何理由拒絕學(xué)生實(shí)習(xí)期滿后的返校時(shí)間。

5、如乙方出現(xiàn)違反公司規(guī)章的行為或未根據(jù)要求主動(dòng)協(xié)作甲方的工作要求，甲方有權(quán)利認(rèn)為乙方未達(dá)到規(guī)定的實(shí)習(xí)要求，可解除協(xié)議并擔(dān)當(dāng)甲方的。

6、乙方實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間由于違法、違紀(jì)所造成的個(gè)人和他人損害，所造成的任何損失由學(xué)生自己負(fù)責(zé)。如乙方學(xué)生無(wú)法擔(dān)當(dāng)?shù)?，甲方保留從?shí)習(xí)工資中先行扣除相應(yīng)賠償費(fèi)用的權(quán)力。

7、實(shí)習(xí)期間，乙方要留意平安，增加自我愛(ài)護(hù)意識(shí)。乙方在非工作時(shí)間以及上下班途中發(fā)生危急事故的，由乙方個(gè)人擔(dān)當(dāng)全部責(zé)任；

8、乙方在實(shí)習(xí)期間發(fā)生工傷事故，乙方需幫助實(shí)習(xí)企業(yè)做好事故處理工作，并依據(jù)狀況通知實(shí)習(xí)生家長(zhǎng)。并且依照勞動(dòng)法賜予賠償。

八、相關(guān)說(shuō)明

1、若乙方未能履行協(xié)議義務(wù)，甲方保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。

2、甲方保障乙方簽訂合法的實(shí)習(xí)協(xié)議，協(xié)議若有爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決。

3、如出現(xiàn)糾紛雙方應(yīng)參照《勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字或蓋章后正式生效，具有同等法律效力。

甲方簽字（蓋章）：_______乙方簽字（蓋章）：_______

地址：_______身份證號(hào)：_______

代表簽字：_______聯(lián)系電話：_______

日期：_______日期：_______

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)篇3

學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)

甲方：淄博市工業(yè)學(xué)校

乙方：實(shí)習(xí)學(xué)生

丙方：學(xué)生家長(zhǎng)

學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)分學(xué)校支配的實(shí)習(xí)和學(xué)生自主實(shí)習(xí)兩種形式。學(xué)校支配的實(shí)習(xí)是指學(xué)生通過(guò)學(xué)校組織的雙向選擇會(huì)確定實(shí)習(xí)單位，在學(xué)校跟蹤管理下完成實(shí)習(xí)任務(wù)；學(xué)生自主實(shí)習(xí)是指學(xué)生（家長(zhǎng)）在確保各種平安的狀況自己找單位實(shí)習(xí)，并完成實(shí)習(xí)任務(wù)，學(xué)校不負(fù)責(zé)跟蹤管理等。為保障學(xué)生順當(dāng)完成頂崗實(shí)習(xí)任務(wù)，修完學(xué)業(yè)，確保頂崗實(shí)習(xí)工作平安、穩(wěn)定、順當(dāng)進(jìn)行，經(jīng)三方協(xié)商，就學(xué)生完成頂崗實(shí)習(xí)工作達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)

1、負(fù)責(zé)學(xué)校支配的實(shí)習(xí)單位的考察和聯(lián)系，并與實(shí)習(xí)單位簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議。

2、照實(shí)向?qū)嵙?xí)單位介紹乙方在校狀況，供應(yīng)相關(guān)證明，辦理相關(guān)手續(xù)。

3、負(fù)責(zé)乙方畢業(yè)前有關(guān)證書(shū)的辦理，剛好溝通有關(guān)信息。

4、幫助實(shí)習(xí)單位共同教化管理乙方。

5、負(fù)責(zé)為學(xué)生舉薦實(shí)習(xí)就業(yè)單位。

6、負(fù)責(zé)學(xué)校支配的實(shí)習(xí)學(xué)生的崗位調(diào)整，幫助學(xué)生舉薦和辦理相關(guān)手續(xù)。

二、乙方職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)

1、學(xué)生必需參與頂崗實(shí)習(xí)。頂崗實(shí)習(xí)可以從學(xué)校支配的實(shí)習(xí)和學(xué)生自主實(shí)習(xí)兩種形式中選擇一種。不參與頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)校將按自動(dòng)退學(xué)處理。

2、根據(jù)甲方要求，仔細(xì)完成實(shí)習(xí)任務(wù)，自實(shí)習(xí)之日起，應(yīng)自覺(jué)接受實(shí)習(xí)單位的管理，遵守實(shí)習(xí)單位管理制度，主動(dòng)協(xié)作甲方教化要求，按規(guī)定完成實(shí)習(xí)任務(wù)。

2、實(shí)習(xí)期間乙方有權(quán)愛(ài)護(hù)自身人格不受侵?jǐn)_，依據(jù)勞動(dòng)合同法的要求，有權(quán)拒絕從事違法活動(dòng)。

3、實(shí)習(xí)期間，因私外出、上網(wǎng)、喝酒、打架等造成的不良后果由自己負(fù)責(zé)，由此造成不良影響者，依據(jù)企業(yè)有關(guān)規(guī)定和學(xué)校管理相關(guān)規(guī)定，酌情處理。

4、必需嚴(yán)格遵遵守法律律法規(guī)，遵守工作紀(jì)律，根據(jù)企業(yè)的平安生產(chǎn)規(guī)程進(jìn)行實(shí)習(xí)，如有違紀(jì)，視情節(jié)輕重按校規(guī)校紀(jì)處理，如有違法犯罪行為，終止實(shí)習(xí)，開(kāi)除學(xué)籍，并移交公安機(jī)關(guān)處理。

5、學(xué)校支配的實(shí)習(xí)學(xué)生每月向?qū)嵙?xí)指導(dǎo)老師匯報(bào)（電話、短信、QQ、書(shū)面皆可）一次實(shí)習(xí)狀況，有事剛好與實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師溝通溝通，有關(guān)問(wèn)題協(xié)商解決。

6、學(xué)校支配的實(shí)習(xí)學(xué)生實(shí)習(xí)期間需調(diào)整單位的（原則上半年后），必需征得實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師同意，并通過(guò)實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師與新單位簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議。

7、學(xué)校支配的實(shí)習(xí)學(xué)生實(shí)習(xí)期間有下列情形之一者，學(xué)校將按自主實(shí)習(xí)學(xué)生對(duì)待，不再進(jìn)行跟蹤服務(wù)：（1）超過(guò)一個(gè)月不向?qū)嵙?xí)指導(dǎo)老師匯報(bào)實(shí)習(xí)狀況者；（2）未經(jīng)實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師同意調(diào)整單位者。

三、丙方職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)

1、督促孩子必需參與頂崗實(shí)習(xí)，堅(jiān)持完成實(shí)習(xí)任務(wù)，取得優(yōu)異實(shí)習(xí)成果。

2、激勵(lì)孩子從基礎(chǔ)的工作做起，支持孩子到艱苦的崗位上熬煉。培育孩子愛(ài)崗敬業(yè)、吃苦耐勞的精神和適應(yīng)社會(huì)環(huán)境的實(shí)力。

3、督促孩子嚴(yán)格遵守頂崗實(shí)習(xí)相關(guān)規(guī)定與紀(jì)律，將家庭電話、父母電話留給老師，以便剛好聯(lián)系和溝通。

4、督促教化孩子實(shí)習(xí)期間留意交通、財(cái)產(chǎn)、工作等各方面的平安。

5、頂崗實(shí)習(xí)過(guò)程中，學(xué)生有離職、轉(zhuǎn)崗、更換手機(jī)號(hào)等狀況，請(qǐng)督促孩子剛好告知學(xué)校指導(dǎo)老師，以便學(xué)校和家長(zhǎng)共同跟蹤管理學(xué)生。

四、此協(xié)議一式兩份，簽字后生效。

學(xué)校章學(xué)生簽字：

班主任簽字：家長(zhǎng)簽字：

班主任電話：家長(zhǎng)電話：

年月日年月日

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)篇4

甲方：____

地址：____

聯(lián)系人：____

聯(lián)系電話：____

傳真：____

乙方：____

地址：____

聯(lián)系人：____

聯(lián)系電話：____

傳真：____

甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方學(xué)生赴乙方實(shí)習(xí)事宜，依據(jù)勞動(dòng)部門和教化部門等的有關(guān)規(guī)定，達(dá)成以下協(xié)議以便雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。

一、雙方資質(zhì)認(rèn)定：

1．甲方是經(jīng)當(dāng)?shù)亟袒騽趧?dòng)行政部門批準(zhǔn)，具有合格辦學(xué)資質(zhì)的各類學(xué)校。

2．乙方是在當(dāng)?shù)毓ど绦姓C(jī)關(guān)注冊(cè)，并經(jīng)勞動(dòng)行政部門認(rèn)可，有資格向各類企業(yè)供應(yīng)勞務(wù)服務(wù)的公司。

甲乙雙方均應(yīng)供應(yīng)相應(yīng)證件（復(fù)印件）作為本協(xié)議的附件。

二、實(shí)習(xí)生要求：

1．實(shí)習(xí)生共____名，其中男生____名，女生____名。

2．實(shí)習(xí)期限：____年__月__日至____年__月__日。

3．甲方所輸送實(shí)習(xí)生必需符合下列要求：____。

4．甲方所輸送之實(shí)習(xí)生必需經(jīng)過(guò)乙方面試，并在起先實(shí)習(xí)前經(jīng)乙方指定醫(yī)院體檢，合格后方能起先實(shí)習(xí)。

三、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1．甲方所輸送的實(shí)習(xí)生必需是本校所屬的符合實(shí)習(xí)生身份的全日制學(xué)歷教化學(xué)生。

2．甲方需保證所輸送之實(shí)習(xí)生根據(jù)乙方指定時(shí)間到乙方指定醫(yī)院參與體檢，且學(xué)生流失率不得超過(guò)10％（剔除當(dāng)?shù)匾洋w檢不合格人員，需出具醫(yī)院體檢不合格證明）。

3．體檢結(jié)果需由乙方確認(rèn)，體檢不合格者由甲方負(fù)責(zé)帶回。

4．甲方需向乙方供應(yīng)實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)舉薦表（蓋有學(xué)校公章、貼有照片）、學(xué)籍證明、身份證復(fù)印件或戶籍證明復(fù)印件（戶籍證明由當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍?，附有本人照片并在照片上加蓋派出所公章），如甲方供應(yīng)的實(shí)習(xí)生有關(guān)資料與事實(shí)不符或違反有關(guān)規(guī)定，乙方有權(quán)隨時(shí)通知甲方退回學(xué)生。

5．學(xué)生從面試到體檢、簽訂合同、報(bào)到的整個(gè)過(guò)程中，甲方需指定一名老師全權(quán)負(fù)責(zé)管理并協(xié)作乙方直至學(xué)生進(jìn)入企業(yè)工作。

6．在試用期內(nèi)考核不合格之實(shí)習(xí)生由甲方負(fù)責(zé)接回并另行支配其實(shí)習(xí)或?qū)W習(xí)，乙方供應(yīng)詳細(xì)考核不合格緣由。

7．在學(xué)生實(shí)習(xí)期間，甲方應(yīng)定期了解學(xué)生看法、工作表現(xiàn)及在生活、工作中遇到的困難，幫助乙方做好學(xué)生的思想工作，負(fù)責(zé)與學(xué)生家進(jìn)步行溝通，保證讓學(xué)生安心實(shí)習(xí)，并將看法剛好反饋給乙方。

8．甲方應(yīng)向乙方支付學(xué)生安置費(fèi)____元／人，詳細(xì)金額根據(jù)實(shí)際體檢合格人數(shù)計(jì)算，其中80％費(fèi)用應(yīng)在學(xué)生到乙方所在地且體檢合格之后、進(jìn)廠報(bào)到之前繳納，剩余20％費(fèi)用在學(xué)生進(jìn)廠當(dāng)天繳納。

9．學(xué)生發(fā)生工傷事故，甲方需主動(dòng)幫助乙方處理。

10．甲方所輸送實(shí)習(xí)生發(fā)生下列問(wèn)題將被解除實(shí)習(xí)協(xié)議，解除實(shí)習(xí)協(xié)議之實(shí)習(xí)生由甲方負(fù)責(zé)接回，自實(shí)習(xí)協(xié)議解除之日起乙方不再擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任：

10．1學(xué)生嚴(yán)峻違反勞動(dòng)紀(jì)律或者規(guī)章制度的。

10．2學(xué)生嚴(yán)峻失職、假公濟(jì)私，對(duì)乙方利益造成重大損失的。

10．3學(xué)生發(fā)生重大違法行為，依法被追究刑事責(zé)任的。

10．4學(xué)生有精神病、病毒性肝炎及嚴(yán)峻的肝膽腎疾病病史或正在治療中，未向乙方在報(bào)到進(jìn)廠前照實(shí)說(shuō)明或隱瞞真實(shí)狀況的。

10．5學(xué)生冒名頂替或假造學(xué)歷證明、身份證明等相關(guān)證件，經(jīng)查實(shí)確鑿者。

10．6學(xué)生患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定醫(yī)療期滿后經(jīng)鑒定不能從事原工作，也不能從事乙方另行支配的工作的。

四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1．本著公允、公正的原則，乙方依據(jù)肯定要求和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)甲方輸送的學(xué)生進(jìn)行面試及相關(guān)技能和學(xué)問(wèn)培訓(xùn)，最終擇優(yōu)錄用，確定正式實(shí)習(xí)的人員。

2．乙方保證明習(xí)生薪資待遇與事前宣揚(yáng)的相符，如有不實(shí)之處干脆影響到學(xué)生實(shí)習(xí)意愿的，由乙方負(fù)責(zé)，并重新安置。

3．實(shí)習(xí)生工資由乙方確定，因生產(chǎn)須要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，按國(guó)家勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定支付加班工資。

4．實(shí)習(xí)生工資由乙方按時(shí)發(fā)放，如無(wú)擅自離職、違法違紀(jì)行為或其他特別緣由的，乙方不得扣發(fā)實(shí)習(xí)生工資。

5．乙方根據(jù)勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定為甲方輸送之實(shí)習(xí)生供應(yīng)必要的勞動(dòng)保障，負(fù)責(zé)在工廠工作期間的勞動(dòng)平安。發(fā)生工傷事故時(shí)，乙方依據(jù)勞動(dòng)法并結(jié)合有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理。

6．乙方為甲方輸送之實(shí)習(xí)生供應(yīng)有償宿舍，并負(fù)責(zé)宿舍的日常管理：

6．1實(shí)習(xí)生在來(lái)____時(shí)需帶足現(xiàn)金以支付住宿費(fèi)及當(dāng)月生活費(fèi)。住宿費(fèi)在入住當(dāng)天繳納，以后逐月交付。如不剛好繳納，將干脆影響學(xué)生的實(shí)習(xí)，同時(shí)乙方將通過(guò)書(shū)面形式通知學(xué)校和當(dāng)事人，同時(shí)在學(xué)生當(dāng)月工資中根據(jù)實(shí)際發(fā)生費(fèi)用扣除。

6．2實(shí)習(xí)需遵守宿舍各項(xiàng)規(guī)章制度，若有違反且情節(jié)惡劣者將被開(kāi)除出宿舍，并終止其實(shí)習(xí)行為，由甲方負(fù)責(zé)帶回。

6．3實(shí)習(xí)生如需搬出宿舍另外居住，需事先征得父母、學(xué)校的同意，并提交書(shū)面申請(qǐng)報(bào)乙方批準(zhǔn)后方可搬出，同時(shí)乙方不再擔(dān)當(dāng)在工作時(shí)間以外的任何責(zé)任。照實(shí)習(xí)生不經(jīng)允許擅自搬出宿舍，一經(jīng)發(fā)覺(jué)將終止其實(shí)習(xí)，同時(shí)乙方也不擔(dān)當(dāng)在此期間的任何責(zé)任。

7．實(shí)習(xí)期未滿而乙方無(wú)正值緣由辭退實(shí)習(xí)生的，乙方負(fù)責(zé)另行支配工作。

8．實(shí)習(xí)生不得擅自離職，如有正值緣由確需離職的，需提前一周提交書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)乙方批準(zhǔn)后方可離職，學(xué)生離職后乙方不再擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任。如無(wú)正值緣由而離職的，乙方有權(quán)扣留學(xué)生的實(shí)習(xí)舉薦表并扣發(fā)學(xué)生當(dāng)月工資。

9．在學(xué)生實(shí)習(xí)結(jié)束后，乙方負(fù)責(zé)幫助為學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)鑒定。

10．實(shí)習(xí)期內(nèi)，甲方要求解除本協(xié)議的，需提前30天通知乙方，并向乙方賠償違約金____元/人，詳細(xì)金額按實(shí)際解約人數(shù)而定。

五、爭(zhēng)議的解決

因違反或終止本協(xié)議而引起的對(duì)對(duì)方損失和損害的賠償，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，如未能達(dá)成一樣，可提交當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)仲裁機(jī)關(guān)仲裁。

六、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。在執(zhí)行過(guò)程中一方如需變更條款，必需與對(duì)方協(xié)商一樣，否則將擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。

甲方（蓋章）：____乙方（蓋章）：____

甲方代表（簽字）：____乙方代表（簽字）：____

實(shí)習(xí)合同甲方：____________________________________

地址：________________郵碼：________________電話：____________

法定代表人或托付代表人：________________________職務(wù)：____________

乙方：____________________________________

所在學(xué)校及院系：____________________________________

所在專業(yè)年級(jí)：____________________________________

性別：________________年齡：____________

學(xué)生證號(hào)碼：________________________________

____年____月____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)篇5

甲方（托付方）：_________

乙方（受托方）：_________探討所

為促進(jìn)生命科學(xué)的發(fā)展，加強(qiáng)科研院校間的合作和溝通，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，現(xiàn)就_________探討所接受甲方托付，同意甲方有關(guān)人員來(lái)所進(jìn)行短期探討、實(shí)習(xí)一事，達(dá)成如下協(xié)議：

一、托付期限

自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

二、權(quán)利和義務(wù)

（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)

1．在短期探討、實(shí)習(xí)人員到乙方報(bào)到前，負(fù)責(zé)向乙方供應(yīng)短期探討及實(shí)習(xí)安排。

2．負(fù)責(zé)做好來(lái)所人員來(lái)所前的試驗(yàn)室平安、紀(jì)律和相關(guān)制度的崗前教化。

3．在協(xié)議執(zhí)行期間，短期探討、實(shí)習(xí)人員的各項(xiàng)待遇由甲方負(fù)責(zé)。

4．短期探討、實(shí)習(xí)結(jié)束后，協(xié)作乙方做好試驗(yàn)資料、材料及相關(guān)圖書(shū)資料的歸還工作。

（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)

1．接受甲方的托付，并負(fù)責(zé)指派試驗(yàn)室。

2．在短期探討、實(shí)習(xí)期間，負(fù)責(zé)對(duì)甲方人員進(jìn)行管理。

3．負(fù)責(zé)供應(yīng)探討場(chǎng)地、試驗(yàn)條件和試驗(yàn)經(jīng)費(fèi)。

4．組織短期探討、實(shí)習(xí)人員上崗教化。

5．負(fù)責(zé)督促、檢查短期探討、實(shí)習(xí)人員落實(shí)安排的狀況，了解短期探討、實(shí)習(xí)人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和思想狀況。

6．辦理短期探討、實(shí)習(xí)結(jié)束人員的離崗手續(xù)，督促還清所借物品和書(shū)刊。

7．短期探討、實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)負(fù)責(zé)進(jìn)行業(yè)務(wù)考核（筆試和技術(shù)操作），做好結(jié)業(yè)鑒定。

（三）短期探討、實(shí)習(xí)人員的權(quán)利和義務(wù)

1．來(lái)乙方短期探討、實(shí)習(xí)人員必需按規(guī)定時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù)，若因故不能按時(shí)報(bào)到，應(yīng)事先由甲方來(lái)函請(qǐng)假，請(qǐng)假不得超過(guò)一周，否則作自動(dòng)放棄處理。

2．短期探討、實(shí)習(xí)期間除國(guó)家規(guī)定節(jié)假日外，無(wú)寒暑假，無(wú)探親假。不接待家屬來(lái)院探親，不得因此請(qǐng)假。

3．必需嚴(yán)格遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度，聽(tīng)從導(dǎo)師的管理。

4．必需嚴(yán)格遵守_________探討院科技保密和學(xué)問(wèn)產(chǎn)權(quán)愛(ài)護(hù)方面的規(guī)定。

三、費(fèi)用

在協(xié)議執(zhí)行期間，乙方根據(jù)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)向甲方收取肯定費(fèi)用。詳細(xì)金額由甲乙雙方協(xié)商確定。

甲方應(yīng)在人員到乙方工作前一周將費(fèi)用一次性匯到乙方銀行帳號(hào)。

四、學(xué)問(wèn)產(chǎn)權(quán)

1．甲方人員在協(xié)議執(zhí)行期間正式發(fā)表的探討論文單位署名為1乙方，2甲方。探討論文的責(zé)任作者為乙方指導(dǎo)老師。

2．探討成果及產(chǎn)生的相關(guān)學(xué)問(wèn)產(chǎn)權(quán)屬于乙方或由雙方協(xié)商解決。

五、協(xié)議的變更、終止和解除

（一）本協(xié)議依法簽訂后，雙方必需全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更協(xié)議，確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一樣，并按原簽訂程序變更協(xié)議。如雙方未達(dá)成一樣看法的原協(xié)議接著有效。協(xié)商期不得超過(guò)_________日。

（二）有下列狀況之一的，本協(xié)議自行終止：

1．協(xié)議期滿；

2．甲方人員在協(xié)議期間嚴(yán)峻違紀(jì)、違規(guī)，給乙方造成嚴(yán)峻損失；

4．甲方人員在協(xié)議執(zhí)行期間發(fā)生違法行為而又不夠刑事處分的；

5．協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的狀況發(fā)生重大改變，致使原協(xié)議無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達(dá)成共識(shí)的；

6．由于不行抗拒因素而中止。

六、違約責(zé)任

因甲方人員違約造成乙方經(jīng)濟(jì)損失的，甲方作為托付方應(yīng)當(dāng)予以賠償。

七、附則

1．本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決，必要時(shí)可訂立補(bǔ)充協(xié)議。

2．本協(xié)議一式四份，經(jīng)雙方簽字后生效，甲、乙雙方各執(zhí)二份。

3．本協(xié)議從_________年_________月_________日生效。

甲方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日

簽訂地點(diǎn)：_________乙方（公章）：_________法定代表人（簽字）：__________________年____月____日簽訂地點(diǎn)：_________

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)篇6

甲方：________（以下簡(jiǎn)稱甲方）

乙方：________（以下簡(jiǎn)稱乙方）

為親密校企合作，探究校企聯(lián)合培育創(chuàng)新型、好用型人才的新模式，構(gòu)建適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需求的人才輸送渠道。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，就乙方在甲方支配學(xué)生實(shí)習(xí)事宜達(dá)成如下協(xié)議。

一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方接納乙方舉薦的學(xué)生在甲方實(shí)習(xí)，并供應(yīng)相應(yīng)實(shí)習(xí)崗位，按崗位要求進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間不得少于3天，并根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)和本單位的規(guī)章制度對(duì)乙方實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行教化和管理；

2、乙方學(xué)生實(shí)習(xí)期間，甲方負(fù)責(zé)支付實(shí)習(xí)學(xué)生每人每月元的實(shí)習(xí)補(bǔ)助，由甲方干脆發(fā)放。

3、乙方實(shí)習(xí)學(xué)生從學(xué)校至實(shí)習(xí)地點(diǎn)來(lái)回交通費(fèi)用由甲方擔(dān)當(dāng)。

4、乙方學(xué)生在甲方實(shí)習(xí)期間，甲方負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)學(xué)生住宿、就餐問(wèn)題和費(fèi)用，供應(yīng)必要的辦公和工作的條件，并保證食宿平安。

5、甲方負(fù)責(zé)為實(shí)習(xí)學(xué)生在進(jìn)入工作崗位實(shí)習(xí)起先前辦理好意外損害保險(xiǎn)。

6、甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)習(xí)安排規(guī)定的內(nèi)容和任務(wù)支配相關(guān)工作，如有調(diào)整需征的乙方同意。

7、在實(shí)習(xí)過(guò)程中，甲方有權(quán)對(duì)學(xué)生工作看法和表現(xiàn)作評(píng)估，如學(xué)生出現(xiàn)不能勝任工作或不聽(tīng)從甲方工作支配，違反甲方相關(guān)管理規(guī)章制度，甲方應(yīng)剛好書(shū)面通報(bào)乙方，并視詳細(xì)狀況有權(quán)賜予責(zé)任學(xué)生以警告、馬上終止實(shí)習(xí)的處理；

8、實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)，甲方應(yīng)協(xié)作乙方共同完成對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)的綜合評(píng)價(jià)和鑒定工作；

9、甲方支配乙方實(shí)習(xí)學(xué)生的工作時(shí)間原則上不超過(guò)8小時(shí)/天，若因工作須要延長(zhǎng)每天工作時(shí)間，經(jīng)與實(shí)習(xí)學(xué)生協(xié)商后適當(dāng)增加工作時(shí)間，并賜予適當(dāng)實(shí)習(xí)補(bǔ)助。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方負(fù)責(zé)向甲方舉薦身體健康、有敬業(yè)精神、得才兼?zhèn)?、并?jīng)甲方確認(rèn)后的學(xué)生（學(xué)生名單附后）進(jìn)入甲方單位進(jìn)行實(shí)習(xí)；

2、乙方負(fù)責(zé)通知和組織選定的學(xué)生到甲方實(shí)習(xí)；

3、乙方負(fù)責(zé)妥當(dāng)支配實(shí)習(xí)學(xué)生教學(xué)，盡可能不因此而影響甲方正常工作的開(kāi)展；

4、依據(jù)甲方供應(yīng)的實(shí)習(xí)鑒定表現(xiàn)，乙方自行確定學(xué)生的實(shí)習(xí)成果等其他相關(guān)事宜；

6、在乙方實(shí)習(xí)學(xué)生和甲方發(fā)生糾紛和沖突時(shí)，乙方應(yīng)主動(dòng)與甲方協(xié)商提出解決方法和處理看法。

7、乙方對(duì)學(xué)生的要求

（1）學(xué)生必需根據(jù)甲方規(guī)定的時(shí)間按時(shí)到甲方指定地點(diǎn)報(bào)到；

（2）學(xué)生必需嚴(yán)格遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，仔細(xì)接受甲方的教化、管理和甲方各種形式的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，堅(jiān)固樹(shù)立平安意識(shí)，學(xué)會(huì)自我愛(ài)護(hù)，防患于未然；

（3）學(xué)生必需聽(tīng)從甲方工作支配，根據(jù)甲方供應(yīng)的工作崗位，仔細(xì)履行職責(zé)，按時(shí)完成工作；

（4）學(xué)生在甲方實(shí)習(xí)期間，生產(chǎn)、生活必需嚴(yán)格自律，一切按程序進(jìn)行；

（5）學(xué)生因特別緣由經(jīng)甲乙雙方同意離開(kāi)甲方單位的，必需根據(jù)甲方的規(guī)定辦理完各種交接手續(xù)；

（6）學(xué)生應(yīng)按教學(xué)安排要求，在甲方必需完成指定的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)內(nèi)容，未完成實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)任務(wù)者，依據(jù)教學(xué)管理制度推遲畢業(yè)時(shí)間；

（7）學(xué)生若在工作時(shí)間、工作地點(diǎn)發(fā)生的損害或傷亡事故，由甲方依據(jù)《勞動(dòng)法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定負(fù)責(zé)解決；

（8）學(xué)生在甲方實(shí)習(xí)期間，在非工作時(shí)間、地點(diǎn)（如宿舍或其他場(chǎng)所）不遵守實(shí)習(xí)紀(jì)律和甲方的相關(guān)規(guī)定和管理要求，由于自身緣由造成損害或傷亡事故，則由學(xué)生擔(dān)當(dāng)全部責(zé)任。

三、其他

1、本協(xié)議（包含附件）一式四份，甲方一份，乙方三份，經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。

2、本協(xié)議未盡事宜，可簽署補(bǔ)充協(xié)議約定，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

協(xié)議附件：乙方實(shí)習(xí)學(xué)生名單（加蓋乙方公章后有效）

實(shí)習(xí)期限：____年__月__日至__月__日

甲方：______乙方：______

負(fù)責(zé)人（簽字）：____負(fù)責(zé)人（簽字）：____

聯(lián)系人：____聯(lián)系人：____

聯(lián)系電話：____聯(lián)系電話：______

傳真：______傳真：______

____年__月__日

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)篇7

甲方：_________

乙方（學(xué)生）：_________

依據(jù)學(xué)校實(shí)習(xí)教學(xué)要求及教學(xué)工作的支配，經(jīng)過(guò)學(xué)校和教學(xué)系部審核，共同舉薦學(xué)生_________到_________公司（企業(yè)）實(shí)習(xí)。為保證教學(xué)工作的正常進(jìn)行，兼顧學(xué)生、學(xué)校和公司的共同利益，甲乙雙方簽定如下協(xié)議：

1．乙方在實(shí)習(xí)期間，必需遵守該企業(yè)的各種規(guī)章制度（例如：公司的要求、勞動(dòng)考勤制度、生產(chǎn)及平安衛(wèi)生守則等），缺勤等同曠課，按學(xué)生學(xué)籍管理規(guī)定處理。乙方若因表現(xiàn)不好被該公司解除實(shí)習(xí)合同，甲方將賜予乙方紀(jì)律處分。

2．乙方應(yīng)提高平安意識(shí)，留意人身平安。由于違規(guī)操作等個(gè)人緣由，乙方出現(xiàn)人身平安問(wèn)題，后果自負(fù)。

3．乙方要有吃苦耐勞的思想打算?？紤]到學(xué)校與該公司產(chǎn)學(xué)合作的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益和有關(guān)教學(xué)要求，乙方在實(shí)習(xí)期間，不得中途退出（包括專升本也不得中途退出。身體的確有病，不能堅(jiān)持實(shí)習(xí)者除外），否則，甲方將賜予乙方紀(jì)律處分，并取消乙方一次就業(yè)舉薦機(jī)會(huì)。

4．乙方要遵守甲方的教學(xué)支配與規(guī)定，以便保證乙方完成在校期間的學(xué)習(xí)任務(wù)。甲方對(duì)教學(xué)安排進(jìn)行必要的調(diào)整，采納各種敏捷有效的方式支配好乙方學(xué)習(xí)以及成果考核。

5．學(xué)生未通過(guò)學(xué)校而自行與企業(yè)進(jìn)行定崗實(shí)習(xí)聯(lián)系時(shí)，學(xué)生應(yīng)事先對(duì)企業(yè)的詳盡狀況，特殊是資信狀況進(jìn)行了解后，方可與企業(yè)簽定有關(guān)合同（或協(xié)議）。否則，出現(xiàn)意外狀況，后果自負(fù)。

6．學(xué)校舉薦乙方參與定崗實(shí)習(xí)，要求乙方在校期間，未受過(guò)紀(jì)律處分，不欠交學(xué)費(fèi)，學(xué)習(xí)成果沒(méi)有掛科狀況。

7．乙方在實(shí)習(xí)期間假如出現(xiàn)重大問(wèn)題，可向甲方反映，由甲方和學(xué)校一起，共同與該公司協(xié)商解決，學(xué)校有義務(wù)維護(hù)學(xué)生的'合法權(quán)益。

8．本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________

代表人（簽字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)篇8

實(shí)習(xí)單位(甲方)：_____________________

地址：_________________________________

電話：_________________________________

法定代表人：___________________________

職務(wù)：_________________________________

實(shí)習(xí)生(乙方)：_______________________

身份證號(hào)碼：___________________________

誕生日期：________年________月________日，性別：________

所在學(xué)校：_________________________________專業(yè):

聯(lián)系地址：_________________________________郵編：

手機(jī):___________________郵箱：___________________

導(dǎo)師(輔導(dǎo)員/班主任):___________________________

手機(jī):___________________________郵箱：___________________________

為能更好地幫助高校生畢業(yè)后適應(yīng)社會(huì)，推動(dòng)學(xué)生實(shí)習(xí)活動(dòng)的開(kāi)展及為公司儲(chǔ)備和選拔人才?，F(xiàn)明確各方的責(zé)任，保障各方的權(quán)益，甲乙雙方本著同等互利、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共同發(fā)展的原則，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議各項(xiàng)內(nèi)容：

一、實(shí)習(xí)期限及留任承諾

實(shí)習(xí)期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。實(shí)習(xí)結(jié)束，甲方擇優(yōu)錄用乙方，經(jīng)雙方協(xié)商情愿達(dá)成正式勞動(dòng)就業(yè)合同。

二、實(shí)習(xí)崗位

1、甲方依據(jù)客觀狀況并結(jié)合乙方的專業(yè)學(xué)問(wèn)和個(gè)人實(shí)力，合理支配乙方在不同或同一實(shí)習(xí)部門進(jìn)行實(shí)習(xí)，其崗位職責(zé)和工作要求按實(shí)習(xí)部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、乙方同意甲方和實(shí)習(xí)部門可依據(jù)工作(研發(fā)崗位)須要或依據(jù)其工作表現(xiàn)和實(shí)力，變動(dòng)乙方的實(shí)習(xí)崗位。

三、實(shí)習(xí)管理

1.甲方供應(yīng)實(shí)習(xí)研發(fā)及辦公場(chǎng)地等相關(guān)條件。

2.實(shí)習(xí)期間甲方依據(jù)乙方實(shí)際實(shí)習(xí)實(shí)踐天數(shù)，根據(jù)_______元/半天(每半天按4小時(shí)計(jì)算)向乙方支付實(shí)習(xí)崗位津貼，乙方另享有_______元績(jī)效浮動(dòng)工資，績(jī)效浮動(dòng)工資的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)等其他約定見(jiàn)公司實(shí)習(xí)生相關(guān)考核制度。實(shí)習(xí)期間乙方不享受社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)，實(shí)習(xí)期間所發(fā)生的來(lái)往交通費(fèi)用、用餐費(fèi)用以及其他相關(guān)費(fèi)用由乙方自行擔(dān)當(dāng)。實(shí)習(xí)期間的實(shí)習(xí)崗位津貼按自然月結(jié)算，甲方于每月_______日前向乙方以轉(zhuǎn)賬方式支付。

3.實(shí)習(xí)實(shí)踐時(shí)間支配：考慮到乙方仍未完成學(xué)校學(xué)業(yè)，將本著保證乙方學(xué)業(yè)為前提，原則上乙方每半天實(shí)習(xí)實(shí)踐時(shí)間應(yīng)不少于_______小時(shí)，如遇乙方學(xué)業(yè)階段驚慌，乙方可與甲方協(xié)調(diào)確定實(shí)習(xí)實(shí)踐時(shí)間。乙方實(shí)習(xí)實(shí)踐時(shí)間以甲方人力資源部門記錄為準(zhǔn)。

4.實(shí)習(xí)期間甲方指定指導(dǎo)員負(fù)責(zé)乙方的實(shí)習(xí)考核，實(shí)習(xí)期滿后，應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。

5.雙方協(xié)商同意,假如實(shí)習(xí)期內(nèi)乙方不符合甲方的工作要求，未能通過(guò)實(shí)習(xí)期考核，甲方可按考核程序解除“協(xié)議”，乙方不滿足甲方工作環(huán)境應(yīng)提前_______天向甲方提出解除協(xié)議申請(qǐng)。

6.實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：

(1)乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);

(2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、保密制度及其他管理規(guī)定;

(3)乙方應(yīng)遵守甲方的工作規(guī)程,如有違反造成甲方財(cái)物損失，按甲方規(guī)定及相關(guān)法規(guī)處理。

(4)對(duì)于不能遵守相關(guān)制度的學(xué)生，甲方有權(quán)提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議，但是應(yīng)提前告知乙方和說(shuō)明緣由，并剛好通知乙方所在學(xué)校。

四、勞動(dòng)愛(ài)護(hù)

1、甲方需為乙方供應(yīng)符合國(guó)家規(guī)定的平安衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身平安不受危害的環(huán)境條件下工作。

2、甲方依據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際狀況，按國(guó)家規(guī)定向其供應(yīng)必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。

3、甲方將在實(shí)習(xí)期內(nèi)為乙方購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)，當(dāng)實(shí)習(xí)期解除或終止后，該保險(xiǎn)自然停止。實(shí)習(xí)期間，如乙方發(fā)生意外事故，該商業(yè)保險(xiǎn)理賠所獲得的費(fèi)用抵充甲方依照法律規(guī)定應(yīng)擔(dān)當(dāng)費(fèi)用。

五、保密約定

鑒于甲方對(duì)于其自身學(xué)問(wèn)產(chǎn)權(quán)的愛(ài)護(hù)尤為重要，甲乙雙方將簽訂《學(xué)問(wèn)產(chǎn)權(quán)及保密協(xié)議》，該協(xié)議系本協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議，與本協(xié)議具有同等法律效力。乙方應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)對(duì)甲方的保密義務(wù)，因乙方有意或過(guò)失造成甲方學(xué)問(wèn)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)隱私或商業(yè)信息泄露后果的，甲方均有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。

六、學(xué)問(wèn)產(chǎn)權(quán)

雙方同意，乙方利用甲方實(shí)習(xí)實(shí)踐崗位在實(shí)習(xí)期間所開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目成果的申請(qǐng)權(quán)、全部權(quán)均屬于甲方全部。

七、協(xié)議終止與解除

1、協(xié)議期滿自然終止，如用人單位欲招收乙方為正式工作人員，則應(yīng)按勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù)，簽訂新的勞動(dòng)合同。

2、實(shí)習(xí)期間乙方如違反協(xié)議相關(guān)規(guī)定，甲方有權(quán)依據(jù)詳細(xì)狀況確定對(duì)乙方做出警告、通報(bào)或單方即時(shí)解除協(xié)議，終止乙方在甲方的實(shí)習(xí)。給造成甲方損失的，乙方擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。

3、實(shí)習(xí)期間乙方在說(shuō)明緣由并取得甲方同意的狀況下，可以與甲方解除協(xié)議。

八、有下列狀況之一的，甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實(shí)習(xí)崗位

1、因乙方身體狀況不相宜接著工作或調(diào)整勞動(dòng)組織須要。

2、依據(jù)乙方的工作實(shí)力及表現(xiàn)，不相宜在原實(shí)習(xí)崗位接著工作的。

3、不行抗力的因素