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v1.0可編輯可修改v1.0可編輯可修改個難點，因為影響企業(yè)經營發(fā)展的因素很多，培訓只是其中一項。進行這一評估時應注意摘除其它因素影響，集中精力對培訓的影響進行評估。如：對員工進行了激勵培訓后，員工積極性提高了，生產效率也提高了，單位時間內為企業(yè)創(chuàng)造的價值也提高了，這就是培訓對企業(yè)經營發(fā)展的積極影響。再比如：通過外語培訓，使公司內的外語人才增多，企業(yè)國際業(yè)務的開展更加便利，這也是培訓工作對企業(yè)經營發(fā)展的積極影響。此項工作由各公司人事規(guī)劃部負責進行，將評估分析結果記錄存檔，并于每年6月和12月上報集團人事部備案。

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