




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
關(guān)于文員個人工作計劃(30篇)
關(guān)于文員個人工作計劃篇1
一、加強(qiáng)做表的能力,深入學(xué)習(xí)辦公軟件
以往自己有一點的做表的基礎(chǔ),所以一直不曾去加強(qiáng),覺得夠
用就行,但是時代一直都在更新,自然表格的形式也一直都在更新,
加上現(xiàn)在自己的工作越來越多,要做的表樣式也多,數(shù)量也多,所
以九月我會先把做表的數(shù)量和速度提上來,然后就一邊工作一邊學(xué)
習(xí)更多辦公軟件的技術(shù),學(xué)會新的知識,并用于自己的工作上。一
個文員,尤其是資深的文員,不僅要會做表,而且做出來的表格也
要有實用性,并且領(lǐng)導(dǎo)要能看得懂,所以我會加深對它的學(xué)習(xí),讓
自己的能力不斷的變強(qiáng)。
二、加強(qiáng)對辦公用品的管理工作
我管理著辦公室的公共用品,這些用品皆是用公費購買,所以
我接下來的工作就是要加強(qiáng)對這方面的工作,對所有的辦公用品進(jìn)
行一個總的登記信息,并都做好分類,以便于同事使用。同時這些
用品一旦有人要用,都必須詳細(xì)的領(lǐng)用登記,以防有人拿去浪費。
在需要購買用品,也是會按需購買和按需發(fā)放,盡量不造成浪費。
九月也會對辦公室里的所有辦公用品進(jìn)行清點,以便知曉哪些用品
是需要再增加的,哪些用品是不需要再去添加的,也盡量滿足到大
家對工作的需求。
三、服務(wù)好每個部門
辦公室連接各個部門,而我是文員,針對這一工作,我主要負(fù)
責(zé)的就是向各部門傳達(dá)消息,且要及時準(zhǔn)確,并聯(lián)系好部門之間的
工作,以防有錯漏的消息沒有傳達(dá)。對于其他部門需要傳遞的信息,
我在九月里會把所有的信息都進(jìn)行一個系統(tǒng)的保存和傳遞,并且進(jìn)
行保密。服務(wù)好其他部門的工作,就是做好文員傳達(dá)消息的工作。
關(guān)于文員個人工作計劃篇2
初到公司,無論從業(yè)務(wù)能力,還是從思想上都存在許多的不足,
感覺上是每天疲于應(yīng)付工作。盡管如此,但是我在很多方面得到了
公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助,所以我在較短的時間內(nèi)適
應(yīng)了新的工作。
20_年有新的氣象,面對新的任務(wù)新的壓力,本人也應(yīng)該以新
的面貌,更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),在工作上發(fā)揮更大
的作用,取得更大的進(jìn)步。因此我做出20—年工作計劃來要求自己:
1、服從,一切工作要聽從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐和安排。
2、領(lǐng)會,要完全理解、遵照領(lǐng)導(dǎo)的意圖辦事。
3、執(zhí)行,要堅決地落實貫徹領(lǐng)導(dǎo)意志,強(qiáng)化執(zhí)行力。
4、加強(qiáng)創(chuàng)新精神。積極主動地發(fā)揮自身聰明才智,適應(yīng)工作需
要。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成,加強(qiáng)主動性。認(rèn)真鉆研、開
拓進(jìn)取的精神,工作上升到一定高度。
5、工作扎實,要與時俱進(jìn)。作為青年人應(yīng)有的朝氣,學(xué)習(xí)新知
識、掌握新東西。
服從工作并不是被動,很多工作可以提前預(yù)測、積極主動地開
展,及時準(zhǔn)確地掌握各方面的工作動態(tài),及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的
信息,注重調(diào)查分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考;同時,辦公室工作還
要講策略,講工作藝術(shù),認(rèn)真、科學(xué)地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、同事與同
事、部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,不能扯皮、推委、出現(xiàn)工作
空檔。
關(guān)于文員個人工作計劃篇3
1、處理來函文件,登記、歸檔、統(tǒng)計資料、打印、復(fù)印函件資
料。
2、編制每月辦公用品,做好領(lǐng)用發(fā)放工作。
3、辦理工作餐卡、藥新報銷及其它E用品的發(fā)放工作。
4、協(xié)助編制部門工資、獎金發(fā)放表格。協(xié)助做好工程部月材料、
資金消耗表,水電、煤月度能耗表。
5、保證工程部辦公室的清潔衛(wèi)生和接傳電話。
6、負(fù)責(zé)登記員工考勤表。
7、協(xié)助工程部對所有圖紙、技術(shù)資衿、圖書進(jìn)行分類,編號、
建卡、存檔、建帳和保持資料的完整性。
8、做好文員工作總結(jié)報告,完成部門安排的其他工作任務(wù)。
關(guān)于文員個人工作計劃篇4
沒有好的工作計劃,就達(dá)不到預(yù)期的工作效果,計劃有益于以
后工作的開展和任務(wù)的分配,同時也可以提高工作效率。和大家分
享了大量工作計劃的信息,其中包括銷售工作計劃、班級工作計戈丁
財務(wù)工作計劃等內(nèi)容
在公司工作了已經(jīng)有三個年頭了,雖然我還是一個公司最普通
的文員,但是我已經(jīng)完全的掌握了我的工作方向。相信只要我再接
再厲,在接下來的一個月中,我會做的更加的出色!在此,我訂立了
7月工作計劃,以便使自己在下個月里有更大的進(jìn)步和成績。
1)發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對倉庫中事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì),
不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極
適應(yīng)各種環(huán)境,,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。
2)發(fā)揚孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實踐,博覽群書,
在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同
時,講究學(xué)習(xí)方法,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)習(xí)效率,努力培養(yǎng)自己
具有扎實的工作基礎(chǔ)、辯證的思維方法、正確的思想觀點。力求把
工作做得更好,樹立本部。
3)當(dāng)好助手。對主管交待的工作努力完成并做好,增強(qiáng)責(zé)任感、
增強(qiáng)團(tuán)隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我
最大的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。完成自已份為工作的同時能夠主動幫
主管或同事分擔(dān)一些工作。和同事互幫互助,共同維持和諧的工作
環(huán)境。
4)熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開展工作。公司在不斷改革,
訂立了新的規(guī)定,特別在公司目前正在進(jìn)行的7s推行工作中,作為
公司一名老職員,必須以身作責(zé),在遵守公司規(guī)定的同時全力配合。
關(guān)于文員個人工作計劃篇5
轉(zhuǎn)眼之間已到20_年,這一年是公司關(guān)鍵的一年,也是公司飛
速發(fā)展的一年,
因此,在去年工作完成的基礎(chǔ)上,為了更好地提高工作效率,
以季度為單位提出以下計劃:
一總體計劃
1、熟悉各類檔案的分類情況,并嚴(yán)格做好登記,嚴(yán)防丟失,遺
落現(xiàn)象。
2、在考勤制度方面,嚴(yán)格落實好公司的每日上班制度,不遲至心
不早退,有事及時請銷假。并監(jiān)督身邊同事的考勤情況。
3、在分工職責(zé)方面,嚴(yán)格落實上級部門領(lǐng)導(dǎo)的指示,及有關(guān)規(guī)
定,在本職崗位上,嚴(yán)格要求自己,積極配合做好各項工作。
4、在整治,規(guī)范總經(jīng)理辦公室事務(wù)中,變被動為主動,用心做
好各項工作。負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴(yán)格執(zhí)行公
司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌。繼續(xù)維持好辦公環(huán)境、
公司植物等。
二每月計劃
總結(jié)每月公司財政收支情況、如收付房租等,并積極履行,協(xié)
助其他部門完成工作。月初繳納公司租金、物業(yè)費。月中做好行政、
人力日常工作。月末統(tǒng)計考勤、財政、計算工資等。
三公司業(yè)績建議
1、各部門計劃做到詳細(xì)到周,每周周一把本周工作內(nèi)容統(tǒng)計,
這樣有利于合理安排時間。
2、建議每周開兩次會議,把工作內(nèi)容匯總討論。分工明細(xì),各
部門合作銜接到位。
3、明確公司的獎懲制度,且獎懲透明、公開、公正。
四公司業(yè)務(wù)配合
希望各部門積極配合行政部工作,如按照行政管理制度執(zhí)行考
勤、日常規(guī)范等。請假、業(yè)務(wù)外出、未打卡、車輛使用、油卡使用
等要做好登記。
文員個人工作計劃
為了更好的完成公司的各項工作任務(wù),我將一如既往地按照主
任的工作布署,在過去的工作基礎(chǔ)上,本著“多溝通、多協(xié)調(diào)、積
極主動、創(chuàng)造性地開展工作”的指導(dǎo)思想,發(fā)揚慧康人“精誠團(tuán)結(jié),
求真務(wù)實”的工作作風(fēng),全面開展以后再公司的工作。現(xiàn)制定工作
計劃如下:
一、人力資源:
(一)建立人力資源規(guī)劃工作機(jī)制。
1、協(xié)助主任調(diào)查和分析公司目前的人力資源配置情況,為招聘、
加班、合理配置、定員定崗、管理層的人事決策等提供依據(jù)。
2、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,提出與之相匹配的的人力資源規(guī)劃。
(二)招聘與配置:
1、協(xié)助主任建立特殊人才(如售后工程師、研發(fā)人員、海外銷
售人員等)的儲備機(jī)制及長期招聘渠道。
2、計劃與國內(nèi)重點高校建立優(yōu)秀人才長期供應(yīng)關(guān)系。
3、收集和關(guān)注國內(nèi)知名招聘網(wǎng)站的人才信息。
4、在實際應(yīng)用中完善已制訂的《員工招聘操作規(guī)程》、流程及
相關(guān)表單。
5、協(xié)助各部門實施招聘。
6、建立招聘檔案。
(三)培訓(xùn):
1、在實際應(yīng)用中完善已制訂的《員工培訓(xùn)教育管理辦法》、流
程及相關(guān)表單。
2、鞏固已初步建立的員工培訓(xùn)機(jī)制。
3、制作一份新進(jìn)員工培訓(xùn)教材。
4、建立培訓(xùn)檔案。
5、邀請本市專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)(如管理顧問公司)為公司部門主管或
相關(guān)人員作1?2次培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容根據(jù)實際工作需要而定,如時間
和目標(biāo)管理、人力資源管理、工作任務(wù)分配、溝通協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)
等。
(四)績效考核:
1、協(xié)助主任制定績效考核管理辦法,為績效考核工作的具體實
施提供依據(jù)。
2、協(xié)助主任在全公司推行新的績效考核標(biāo)準(zhǔn)。
3、繼續(xù)做好績效考核的其他相關(guān)工作(如每月跟催、匯總等)。
(五)勞動關(guān)系管理
1、退休
(1)在實際應(yīng)用中完善巳制釘?shù)耐诵萘鞒碳跋嚓P(guān)表單。
(2)協(xié)助主任制訂員工退休、資遣管理制度(正在制訂),為辦理
退休、資遣事項提供依據(jù)。
2、辭職
(1)在實際應(yīng)用中完善已制訂的辭職流程及相關(guān)表單。
(2)協(xié)助主任制訂辭職管理制度,為辦理辭職事項提供依據(jù)。
(3)具體執(zhí)行工作。
二、行政事務(wù):
(一)車輛管理
協(xié)助主任開展相關(guān)工作。
(二)公章管理
1、協(xié)助主任做好相關(guān)審核工作。
2、制作公章管理登記薄。
(三)會議安排
協(xié)助主任安排會議議程及相關(guān)準(zhǔn)備工作。
(四)公司大型活動的組織策劃。
協(xié)助主任策劃方案,并做好具體實施的相關(guān)工作。
(五)公司郵箱管理。
三點原則:
1、按時收取郵件;
2、妥當(dāng)處理郵件;
3、慎重對待重要郵件。
(六)部門預(yù)算。
準(zhǔn)確、詳細(xì)登記每月發(fā)生的費用,按要求提交每月預(yù)算。
(七)宿舍管理
1、及時收取、交納每月宿舍費用。
2、合理進(jìn)行衛(wèi)生安排,確保宿舍干凈舒適。
三、對外事務(wù):
(一)證照的申辦、年審。
協(xié)助主任進(jìn)行資料準(zhǔn)備及提交工作。
(二)政府扶持項目的申報。
協(xié)助主任開展殂關(guān)工作。
(三)與政府部門、行業(yè)協(xié)會的日常溝通。
協(xié)助主任填制和遞交相關(guān)報表、資料等。
四、其他臨時交辦事項:
(一)主任交辦事項,按重要緊急程度分別按要求辦理。
(二)董事長、總經(jīng)理交辦事項,匯報主任后辦理(或辦理后知會
主任)。
(三)其他同事交辦事項,讓其請示主任,征得同意后再辦理。
(四)其他領(lǐng)導(dǎo)交辦事項,本人請示主任,同意后再辦理。
關(guān)于文員個人工作計劃篇6
工作已經(jīng)擠入一月份了,我作為辦公室的文員,在這到來4月份
的工作,我需要重新制定個人的工作計劃,以便于讓4月份我的工
作得以順利開展。以下是我工作計劃:
一、按時做好各類工作
1、協(xié)助辦公室主管把關(guān)下發(fā)、上報文件的工作,并把所有的文
件用標(biāo)簽標(biāo)記好,然后在分別為其分類存放。
2、進(jìn)出辦公室的人員都要登記好,把每個人的信息登記在電腦
上,并做好備份,以防丟失。
3、管理辦公室的物品。登記要領(lǐng)用的用品,按照需求發(fā)下云,
清點辦公室里面的物品,用了的和沒用的,都弄清楚了,然后再把
不需要的放回倉庫,方便下次使用,也是為了不浪費。
4、辦公室內(nèi)的設(shè)備要定期做檢查,碰見出現(xiàn)故障的,就要及時
維修維護(hù),重要的設(shè)備就要做好保養(yǎng)的工作,免得后面問題大了無
法解決。
5、每天按時和按量,并高效率的完成工作。
二、個人方面
1、改正之前出現(xiàn)的缺點,把自己的優(yōu)勢發(fā)揮出來,勤快的做事,
不要怕苦,積極的去幫助他人的工作,把辦公室更好的建設(shè)好。
2、要有進(jìn)取心,才能更好的為辦公室服務(wù)。努力培養(yǎng)自己各種
辦公工具的使用,熟悉的運用辦公的技巧,幫助主管把各種表做好。
3、端正自己的工作態(tài)度和學(xué)習(xí)態(tài)度,買一些關(guān)于文員的書來看,
學(xué)習(xí)書中的精髓,致力做好文員一職。也改變自己之前不對的思維
方法,要有辯證的思維,才能分辨工作中哪些是錯、哪些是對。
4、做好主管的助手,盡力的把主管分配下來的工作落到實處,
以分擔(dān)主管的重?fù)?dān),為主管分心,同時把力、公室的環(huán)境搞好,讓辦
公室呈現(xiàn)人人相處極為和諧的環(huán)境。
三、管理好財務(wù)
辦公室是一個集體,大家共用一個地方工作,財務(wù)也是一起的。
所以辦公室的各項用度都必須要嚴(yán)格按照規(guī)定來,把所有的支出都
做好記錄,收入多少也要記錄好,登記所有人申請的用度,嚴(yán)格把
控錢財。最后就是把收入和支出透明化,讓大家互相監(jiān)督。
以上是我的一月份的計劃,我會在這個月里努力的做好自己的職
務(wù)的,為辦公室效力,讓大家能夠有一個和諧的環(huán)境工作,同時也
是讓自己有一個機(jī)會去向大家去肯定我的機(jī)會。
關(guān)于文員個人工作計劃篇7
即將到來新的一年讓我回顧以往的前臺工作之時也不禁感到有
些擔(dān)憂,實際上對于工作經(jīng)驗不怎么深厚的自己來說能否完成明年
的前臺任務(wù)還是個未知數(shù),所以在處理好現(xiàn)有前臺任務(wù)的也得對未
來有著合理的規(guī)劃才能夠扶搖而上,對于這個目標(biāo)的追求需要制定
相應(yīng)的前臺文員工作計劃才能通過明年的努力達(dá)成。
加強(qiáng)對電話的甄別能力并從中分析出來訪客戶以及無效通話的
區(qū)別,對于資歷尚淺的自己來說在往年的電話中經(jīng)常出現(xiàn)難以甄別
的狀況,尤其將銷售與廣告類的電話轉(zhuǎn)接給領(lǐng)導(dǎo)從而導(dǎo)致對方浪費
了許多時間,所以在吸取這類教訓(xùn)的情況下需要對明年的形勢作出
較為準(zhǔn)確的預(yù)估從而實現(xiàn)自身能力的提升,更何況對于前臺文員工
作的技巧需要謹(jǐn)記在心才不會在日常的事務(wù)中犯下較為基礎(chǔ)的錯誤,
所以對于電話的甄別唯有在日常的前臺工作中積累這方面的經(jīng)驗才
不會因此而受到損失,而且為了防止自己遺漏通話中的重要信息需
要在接聽電話的過程中將其記錄下來比較好。
通過打印設(shè)備的維護(hù)與使用從而滿足公司日常資料編制所需,
由于打印設(shè)備存放在前臺區(qū)域?qū)е伦约河袝r也會協(xié)助行政部門的員
工復(fù)印文件,尤其是整理往年資料的時候發(fā)現(xiàn)錯漏的部分需要重新
進(jìn)行打印的狀況需要服從指揮,即便沒有這方面的任務(wù)也要在日常
工作中處理好員工檔案與合同的打印才行,另外對于辦公物資的采
購也要參與其中才能保證自己在前臺工作的發(fā)展不會出現(xiàn)單一性的
變化,而且為了防止打印設(shè)備出現(xiàn)損壞的狀況需要提前進(jìn)行檢修并
將設(shè)備的狀況上報給后勤部門。
保證好前臺區(qū)域的清潔狀況并在明年的工作中提升自身的禮儀
形象,鑒于前臺工作人員的素質(zhì)往往代表著企業(yè)的良好形象需要注
重禮儀方面的學(xué)習(xí),所以在明年的工作中需要通過良好習(xí)慣的養(yǎng)成
從而保持好前臺區(qū)域的干凈整潔,必要時還可以布置盆栽從而打造
出良好的前臺形象從而為來訪客戶帶來不錯的感受,只不過這類長
期性的工程需要自己在日常的前臺工作中有所重視才能夠?qū)⑦@類習(xí)
慣保持下去,可一旦能夠?qū)⑵淙谌胱陨肀隳軌蜃屢院蟮那芭_工作有
著本質(zhì)的進(jìn)步。
或許計劃的制定無法保證前臺工作不會出現(xiàn)任何意外狀況卻能
起到穩(wěn)中求進(jìn)的效果,而且在提升自身前臺工作能力的同時也能夠
帶來敏捷的思維與良好的文筆。
關(guān)于文員個人工作計劃篇8
在公司工作了已經(jīng)有一段時間了,雖然我還是一個公司最普通
的文員,但是我已經(jīng)完全的掌握了我的工作方向。相信只要我再接
再厲,在接下來的一年中,我會做的更加的出色!
新的一年是一個充滿挑戰(zhàn)、機(jī)遇與壓力開始的一年。在此,我
訂立了20_年度工作計劃,以便使自己在新的一年里有更大的進(jìn)步
和成績。
1、發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對倉庫中事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì),
不怕吃苦,主動找事干,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,積極適應(yīng)
各種環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。
2、發(fā)揚孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實踐,博覽群書,
在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種營養(yǎng);同時,
講究學(xué)習(xí)方法,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)習(xí)效率,努力培養(yǎng)自己具有
扎實的工作基礎(chǔ)、辯證的思維方法、正確的思想觀點。力求把工作
做得更好,樹立本部門良好形象。
3、當(dāng)好助手。對主管交待的工作努力完成并做好,增強(qiáng)責(zé)任感、
增強(qiáng)團(tuán)隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我
的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。完成自已份內(nèi)工作的同時能夠主動幫主管
或同事分擔(dān)一些工作。和同事互幫互助,共同維持和諧的工作環(huán)境。
4、熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開展工作。公司在不斷改苴,
訂立了新的規(guī)定,特別在公司目前正在進(jìn)行的7s推行工作中,作為
公司一名老職員,必須以身作責(zé),在遵守公司規(guī)定的同時全力配合。
關(guān)于文員個人工作計劃篇9
一、基本個人信息
本人性格開朗認(rèn)真,信奉“做人要清楚,做事要踏實”的原貝限
無論我在任何時候做什么,我都會認(rèn)真對待。我還是一個善于學(xué)習(xí),
敢于挑戰(zhàn)困難的人°在我來這里的第一天,我的老板張主任給我上
了一堂非常重要的課。她說,人必須在社會中找到自己的位置,這
樣生命才有價值。我必須牢記這句話,在—集團(tuán)實現(xiàn)我的人生夢想。
辦公室秘書對我來說是一個機(jī)會,它可以充分展示我的理想和
抱負(fù)。我珍惜并感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一個充分發(fā)揮才能的機(jī)會。我會
把這份感激轉(zhuǎn)化為對工作的熱情,努力工作,一絲不茍地完成領(lǐng)導(dǎo)
交給我的任務(wù)。
二、對崗位的理解
首先,辦公室秘書這個崗位是一個中介崗位,整個集團(tuán)的上傳
下達(dá)都是由辦公室承擔(dān)的,所以秘書工作必須做到以下幾點:
1、服從,一切工作都要服從領(lǐng)導(dǎo)的指揮和安排。
2、理解和想要。完全理解、遵照領(lǐng)導(dǎo)的意圖辦事。
3、執(zhí)行,要堅決地落實貫徹領(lǐng)導(dǎo)意志,強(qiáng)化執(zhí)行力。
但是服從并不是被動,很多工作可以提前預(yù)測、積極主動地開
展,及時準(zhǔn)確地掌握各方面的工作動態(tài),及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的
信息,注重調(diào)查分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考;同時,辦公室工作逐要
講策略,講工作藝術(shù),認(rèn)真、科學(xué)地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、同事與同事、
部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,不能扯皮、推委、出現(xiàn)工作空檔。
其次,辦公室文秘工作相當(dāng)于集團(tuán)的小管家,辦公室日常的物
品采購、發(fā)放;各子公司常用物品的登記、備案等都由辦公室完成,
因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。
三、對未來工作的計劃
1、在日常事物工作中,我將做到以下幾點:
(1)協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作,
并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾
內(nèi)。
(2)做好了各類信件的收發(fā)工作。
(3)做好低值易耗品的分類整理、出入庫、各類帳務(wù)的報銷工作。
(4)協(xié)助辦公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好詳細(xì)登
記,嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公章管理規(guī)定,不濫用公章。
(5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所
發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補(bǔ)充辦公用品,滿足大家
工作的需要。
(6)做好辦公室設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作,
(7)協(xié)助辦公室主任做好節(jié)假日的排班、值班等工作,確保節(jié)假
期間集團(tuán)的安全保衛(wèi)工作。
(8)認(rèn)真、按時、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
在日常事物工作中,我一定遵循精、細(xì)、準(zhǔn)的原則,精心準(zhǔn)備,
精細(xì)安排,細(xì)致工作,干標(biāo)準(zhǔn)活,站標(biāo)準(zhǔn)崗,嚴(yán)格按照辦公室的各
項規(guī)章制度辦事。
2、在行政工作中,我將做到以下幾點:
(1)做好領(lǐng)導(dǎo)服務(wù):及時完成辦公室主任、集團(tuán)各部經(jīng)理和部門
主管交辦的各項的工作。要成為領(lǐng)導(dǎo)的助力、助手,急領(lǐng)導(dǎo)所急,
想領(lǐng)導(dǎo)所想,勤跑腿,多匯報,當(dāng)好參謀助手。
(2)做好各部門服務(wù):加強(qiáng)與各部門之間信息員的聯(lián)絡(luò)與溝通,
系統(tǒng)的、快速的傳遞信息,保證信息在公司內(nèi)部及時準(zhǔn)確的傳遞到
位。
(3)做好員工服務(wù):及時的將集團(tuán)員工的信息向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋,
做好員工與領(lǐng)導(dǎo)溝通的橋梁。
(4)協(xié)助辦公室主任完善集團(tuán)各項規(guī)章制度。
(5)做好信息」保存好辦公室常用文檔,做好存檔」要及時、
準(zhǔn)確、全面的收集各方面信息并做好存檔工作。
(6)做好文書工作:及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿,學(xué)習(xí)各種文
字材料的寫作,提高自身寫作功底。
3、提高個人修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力方面,我將做到以下三點:
(1)積極參加集團(tuán)安排的基礎(chǔ)性管理培訓(xùn),提升自身的專業(yè)工作
技能。
(2)向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗和方法,快速提升自身素質(zhì)。
(3)通過個人自主的學(xué)習(xí)來提升知識層次。
我深知:一個人的能力是有限的,但是一個人的發(fā)展機(jī)會是無
限的。現(xiàn)在是知識經(jīng)濟(jì)的時代,如果我們不能很快地提升自已的個
人能力,提高自已的業(yè)務(wù)水平,那么我們就這個社會淘汰。當(dāng)然要
提升自己,首先要一個良好的平臺,我認(rèn)為—集團(tuán)就是我的平臺,
我一定會把握這次機(jī)會,使業(yè)務(wù)水平和自身修養(yǎng)同步提高,實現(xiàn)自
我的價值。
4、其他工作
(1)協(xié)助人力資源部做好各項工作。
(2)協(xié)助財務(wù)部、物業(yè)部、項目部做好相應(yīng)工作。
(3)協(xié)助各子公司做好各項工作。
(4)及時、認(rèn)真、準(zhǔn)確的完成其它臨時性工作。
辦公室文秘這個工作崗位是瑣碎、繁雜的。我將根據(jù)實際情況
進(jìn)行合理分工、合理安排,認(rèn)真落實崗位責(zé)任制,確保工作井然有
條;還要創(chuàng)造性地工作,不斷探索工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗;
同時增強(qiáng)工作創(chuàng)造性的同時,我一定注意辦事到位而不越位,提供
服務(wù)而不干涉決策,真正成為領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,成為上、下溝通的
橋梁。
關(guān)于文員個人工作計劃篇10
一、前臺服務(wù)
1、熱情接待來訪人員,了解其來訪后的,基本的咨詢、登記,
做到及時的通報引見;
2、負(fù)責(zé)前臺電話接聽,做好來電咨詢工作,認(rèn)真做好記錄相關(guān)
事項并傳達(dá)給相關(guān)人員,做到不遺漏,不延誤;
3、認(rèn)真仔細(xì)做好每日考勤登記。每月最后一天將考勤表交給績
效專員核對,對一些有誤的進(jìn)行修改;
4、對打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)、掃描儀、電話等辦公設(shè)施設(shè)備
進(jìn)行維護(hù)、報修,保障其正常工作。
5、做好會議前的茶、水果,調(diào)試好投影儀等的準(zhǔn)備,會中認(rèn)真
仔細(xì)的做好會議服務(wù),會后及時整理相關(guān)設(shè)備,打掃清理會議室。
6、保持前臺衛(wèi)生清潔,維護(hù)好公司的良好形象;
7、參與公司相關(guān)活動,協(xié)助部門其他同事進(jìn)行活動準(zhǔn)備:
8、上班提前到崗做好準(zhǔn)備工作(開門窗透氣、打印機(jī)是否有紙
張、飲水機(jī)是否有水等);下班檢查關(guān)閉電腦(手提電腦聯(lián)系主人
是否回辦公室?guī)推涫蘸茫?、飲水機(jī)等電器;
9、自行學(xué)習(xí)完成一些工作表格,工作文檔;
10、幫助其他部門同事復(fù)印、打印、掃描等工作,共計復(fù)印A3:
A4:_張打印A3:A4:張;
11、將公司發(fā)文進(jìn)行認(rèn)真的打印、復(fù)印及時下發(fā)到各部門并做
好登記,同時將文件的電子版存放到相應(yīng)文件夾。個別發(fā)送電子版
的,電話提醒對方查收,共計發(fā)文份;
12、負(fù)責(zé)郵件,報刊的簽收工作,并及時轉(zhuǎn)達(dá)給相關(guān)人員,做
到及時、不延誤;收到的報紙,分類整理;共接收:郵包:一個文件:
一份傳真:一份書刊:本;
13、將會議通知以短信、電話和郵件的形式及時將信息傳達(dá)到
與會人員做到不遺漏,不延誤;共計一個會議。
14、及時完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的事項。
二、辦公用品管理
1、及時補(bǔ)充辦公室桶裝飲用水并做好登記,保障辦公用水的順
暢—月共計用水—大桶—小桶水,平均每天用一大桶一小桶;
2、做好每日辦公用品、物資的領(lǐng)用登記,每月一號的盤點,隨
時檢查補(bǔ)充。新購辦公用品入庫登記整理擺放在相應(yīng)位置,讓同事
領(lǐng)用方便及時;
三、對任職崗位的認(rèn)識和理解
公司前臺是一個公司的門面和名片,所以前臺工作人員必須掌
握公司前臺接待禮儀。這對于塑造公司形象有著非常重要的作用。
在接待來訪人員時,最重要的是態(tài)度,自身要熱情有親和感,與人
交談要保持笑容,語氣溫和,認(rèn)真耐心詢問來訪人員的來訪目的,
再進(jìn)行初步篩選確定如何處理。
1、在行政工作中最重要的是保密和細(xì)心,凡事要做到最細(xì)、最
小心。
2、我的體會就是與其他部門同事的溝通非常重要,工作不單單
要苦干,更重要的是交流和互助,行政部的工作更是需要其他部門
的配合,所以與同事之間良好的溝通是必不可少的。
3、事無巨細(xì),打掃衛(wèi)生也要細(xì)心,一個好的環(huán)境不僅使身在其
中的人感到身心愉快,來訪人員的第一印象也會隨著干凈整潔上升
一個層面。
關(guān)于文員個人工作計劃篇11
作為文員,對于辦公室的工作來說,有很多事情要做,很雜,
很多,但是新的一年我要發(fā)揚不怕吃苦的一個精神,積極的去面對,
認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)交代的每一件事情,有時候空閑了下來也是要去找事
情干,鍛煉自己,讓自己的工作經(jīng)驗更加的豐富。一年的時間,我
都不能松懈,對于辦公室各類事務(wù),必須仔細(xì)認(rèn)真的去做好。同時
在工作之中,我對于不懂的一些事情也是要去問同事,問領(lǐng)導(dǎo),多
學(xué)習(xí),多去收集做事情的一個方法和技巧,廣泛的閱讀相關(guān)的一些
書籍,讓自己的知識儲備更多,這樣的話也是能更好的去做好工作。
做好助手的活,我除了自己本職的工作,以及領(lǐng)導(dǎo)交代的一些
事情,很多時候也是需要協(xié)助主管去做一些事情的,在新的一年里
頭,我要繼續(xù)的積極主動的去做好辦公室助手該做的事情,認(rèn)真的
去完成文員工作的任務(wù),對于每個主管交代輔助要去辦的事情,我
都要認(rèn)真的去落實,不能敷衍,而且不能因為不是我本職主要的工
作而就松懈或者沒有認(rèn)真的去對待,那樣是不可行的,幫助他人做
好事情,其實也是鍛煉自己,讓自己多接觸一些之前自己沒做過的
事情,那么積累下來的經(jīng)驗也是對自己的能力有一個大的提升。
和同事和諧的相處,新的一年,按照公司的發(fā)展,又會有新的
員工加入進(jìn)來,我作為老員工要做好帶頭的作用,同時也是要積極
的去歡迎他們,對他們要進(jìn)行指導(dǎo),發(fā)揮老員工帶新人的傳統(tǒng),多
去幫助新人,讓他們更快的適應(yīng)我們公司的工作。大家共同的去進(jìn)
步,一起為公司,把工作給做好,做完善。
回顧過去,我有些不足的地方主要是做事情的條理性不太強(qiáng),
在20_年,這也是我主要去改變的地方,自己必須要在繁雜的工作
當(dāng)中做事情更加的有條理,不能有什么事情就做什么事情,沒有一
點兒條理性,那樣的話,即使事情做完了,但是自己頭腦里卻不是
那么的清晰,自己做的事情如何,如果變得條理性一些,那么更能
清楚哪些事情先做,哪些后做更有效率一些,新年一年,我要按照
計劃,把自己的文員工作做得更好,提升自己的辦公室工作能力。
關(guān)于文員個人工作計劃篇12
我明白自己作為一個新文員在工作中還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足,正因為如此,
我才要加強(qiáng)自己的鍛煉,做好規(guī)劃,迎接這一年的工作。我對20_
年的工作過規(guī)劃如下:
一、個人的成長安排
在過去的一年里,我負(fù)責(zé)的多是一些簡單的小事。最多也不過
是統(tǒng)計下資料,做些復(fù)印的雜活。我明白,這是因為我在工作中的
能力還太低,就算給我復(fù)雜的工作,我一時半會也做不出來。
在認(rèn)識到這個問題后,我決定要在這一年里對自己的能力進(jìn)行
針對性的提升,讓自己能更好的完成自己工作的同時,也能在工作
中一步步提升自己。
首先,我得先完善自己現(xiàn)在的工作。
目前來說,自己在工作中還是沒能做到最好。對于公司員工電
子文檔的收集,還有很多同事的資料其實并不完整。作為文員,我
應(yīng)該發(fā)現(xiàn)并改正這個問題,要求員工對自己的信息表進(jìn)行補(bǔ)充,并
整理好剩下的資料做好分類歸納。
其次,自己在對辦公器械的使用上,也僅僅只是停留在會使用
的情況,打印機(jī)、碎紙機(jī)等,對于這些機(jī)器的保養(yǎng)和維護(hù)自己還沒
能做好。
最后,自己在工作中也需要重新的‘審視自己的情況,自己沒能
跟上公司的腳步,在工作中還有很多的問題。過去多虧又前輩的幫
助才能順利的完成工作,但是我應(yīng)該努力的提升自己!
二、工作安排
第一,我要鞏固好現(xiàn)在的基礎(chǔ)工作,讓自己能圓滿的完成好自
己的工作任務(wù)后,我需要向前輩主動的提出增加自己的工作,讓自
己能在前輩的幫助下一點點的提升工作難度,增加自己的工作能力°
第二,我要額外利用自己的空余時間去做好對辦公器械的學(xué)習(xí),
以防萬一,總不能在出現(xiàn)問題的時候什么都干不了,只能麻煩前輩。
第三,我要進(jìn)一步的對自己進(jìn)行鑒定和反省,認(rèn)識到自己有哪
些問題,好在之后的工作中進(jìn)行下一步改進(jìn)。
文員的工作是復(fù)雜的,我現(xiàn)在還是應(yīng)該好好的打牢自己的基礎(chǔ),
并且一點點的去鍛煉自己。找準(zhǔn)自己的路線,活用自己對公司的了
解,提高自己的工作能力!
關(guān)于文員個人工作計劃篇13
辦公室文秘一職,對我而言是一次機(jī)會,它能夠充分展現(xiàn)自己
的理想和抱負(fù)。我非常珍惜也非常感謝領(lǐng)導(dǎo)能給我這樣一個發(fā)揮自
己才能的機(jī)會。我將把這份感激之情化為工作的熱情,扎實苦干,
一絲不茍地完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù)。下面是本人20_年具體的工作
計劃:
一、加強(qiáng)對工作崗位的認(rèn)識
首先,辦公室文秘這一職位是中介性的職位,整個集團(tuán)的上傳
下達(dá)都是由辦公室承接代辦的,因此文秘工作一定要做到以下幾點:
1、服從,一切工作要聽從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐和安排。
2、辦公室文員工作計劃及打算辦公室文員工作計劃及打算。領(lǐng)
會,要完全理解、遵照領(lǐng)導(dǎo)的意圖辦事。
3、執(zhí)行,要堅決地落實貫徹領(lǐng)導(dǎo)意志,強(qiáng)化執(zhí)行力,做好辦公
室文員。
4、協(xié)助人力資源部做好各項工作。
5、協(xié)助財務(wù)部、物業(yè)部、項目部做好相應(yīng)工作。
二、端正工作態(tài)度,認(rèn)真做好每一件小事
細(xì)節(jié)決定成敗C做好每一份細(xì)節(jié)性的工作是我對自己工作態(tài)度
的要求,在工作中,領(lǐng)導(dǎo)交給的每一份工作我都能夠把它當(dāng)重要的
事情去做,全力以赴,盡自己最大的努力高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)完成,讓每
一份小事情都能夠成為公司信譽和文化的展示窗口。比如說做好每
一份文件的擬寫和打??;做好每一份郵件的及時接收與回復(fù);做好每
一個通知的告知與轉(zhuǎn)達(dá);做好項目每一件物資的購買與送達(dá)等。這些
其實都是小事雜事,但是每一個小事雜事又都是一件件大事,傳達(dá)
不準(zhǔn),處理不好就會影響外界對公司的整體認(rèn)知與評價,因此在此
方面,我一直在不斷進(jìn)步,盡力做到最好,努力提升自我,用自身
得體的言行舉止為公司塑造一個良好的公眾形象。
三、提高工作效率,及時有效地完成領(lǐng)導(dǎo)交予的工作任務(wù)
工作效率的高低是反映公司信譽和形象的一種檢測方式,因此
努力提高工作效率一直是我努力踐行的工作方式。在處理每件事情
之前,不懂的仔細(xì)詢問領(lǐng)導(dǎo)和同事,做到充分了解之后再行動,行
動之前做好周密的計劃,然后在行動的過程中及時反饋,及時修整,
努力做到在領(lǐng)導(dǎo)指定的工作期限內(nèi)提前圓滿完成工作任務(wù)。
辦公室文秘這個工作崗位是瑣碎、繁雜的。我將根據(jù)實際情況
進(jìn)行合理分工、合理安排,認(rèn)真落實崗位責(zé)任制,確保工作井然有
條;還要創(chuàng)造性地工作,不斷探索工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗;
同時增強(qiáng)工作創(chuàng)造性的同時,我一定注意辦事到位而不越位,提供
服務(wù)而不干涉決策,真正成為領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,成為上、下溝通的
橋梁。
關(guān)于文員個人工作計劃篇14
⑴根據(jù)公司工作實際情況,細(xì)化管理流程。對有關(guān)規(guī)章制度修
改、完善,使其更加符合公司工作實際的需要。
⑵配合公司促建工作,加大行政管理力度,完善管理制度。對
在工作上涌現(xiàn)出來典型的人和事予以及時公布,通過“以點帶面、
以薪帶譽”,促使工作質(zhì)量進(jìn)一步提高。
⑶加強(qiáng)部門之間的協(xié)調(diào),形成更好的凝聚力。增強(qiáng)大家意識,
各部門之間就是一個整體,公司所有員工都應(yīng)具備一定的責(zé)任感及
凝聚力,及時配合好各部門之間的工作。
⑷進(jìn)一步改造工作環(huán)境,使辦公室更溫馨、舒適。讓大家可以
更愉悅、安心的工作。公司也將繼續(xù)采用人性化的管理模式,促使
員工彼此之間親切感。
(5)努力提高行政辦公室人員的綜合素質(zhì),加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)
學(xué)習(xí),強(qiáng)化服務(wù)與管理意識,制定相應(yīng)的考核管理制度,明確分工,
充分調(diào)動工作積極性,使公司行政管理工作再上新臺階。
⑹加強(qiáng)與辦事處的溝通,建立內(nèi)部縱向、橫向溝通機(jī)制,調(diào)動
公司所有員工的主觀能動性,建立和諧、融洽的企業(yè)內(nèi)部關(guān)系。
⑺加強(qiáng)管理制度的執(zhí)行,學(xué)習(xí)提高工作能力。弘揚優(yōu)秀的企業(yè)
文化和企業(yè)傳統(tǒng),用優(yōu)秀的文化感染人。
⑻統(tǒng)一公司電腦和軟件。例如辦公軟件office、搜索引擎等等,
改進(jìn)大家使用的電腦及其軟件版本,使其都保持一致,增強(qiáng)公司網(wǎng)
絡(luò)管理。
⑼全力配合其他各個部門的工作,確保公司業(yè)務(wù)能夠正常進(jìn)行。
加快工作進(jìn)度,為各部門分擔(dān)相應(yīng)的工作。
關(guān)于文員個人工作計劃篇15
1、做好客人咨詢、接待、合同登記工作。微笑永遠(yuǎn)服務(wù),在接
待客人或回答客人詢問時,巧妙地使用“你好,歡迎,謝謝,請稍
等,抱歉,歡迎再來,請慢走”等禮貌用語。
2.熱情接聽電話,做好來電來函記錄,在接受客人電話預(yù)約、
來電來函時,確保記錄準(zhǔn)確,傳達(dá)及時迅速。
3.熟悉各種線產(chǎn)品的特點、注意事項和價格,能夠快速熟練地
回答客戶。
4.詳細(xì)記錄現(xiàn)金簿,并及時向財務(wù)部報告。
5.每天按時打掃前臺,打造清新整潔的櫥窗形象。
6.整理會員檔案,經(jīng)常主動給會員打電話,做好團(tuán)體訪客回訪
工作。
7.配合其他部門,宣傳推廣公司最新的活動和路線,接到團(tuán)隊
后及時轉(zhuǎn)移到業(yè)務(wù)部門。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時任務(wù)。
前臺存在的問題及解決方案:
1.價格匯總表°由于旅游產(chǎn)品價格變化頻繁,時間表不固定,
價格匯總表是前臺銷售的指南針。最好把長短期價格表分開,加上
簽證或護(hù)照價格表等。表格包括路線名稱、成人價格、兒童價格、
行程安排、備注等。前臺工作人員必須經(jīng)常打開這些桌子,尤其是
接電話時,他們可以隨時查看線路價格和出發(fā)日期。
2.行程。每天具體安排每條路線,游覽景點,酒店安排,包括
用餐和交通情況。以及這一行的一些注意事項。前臺工作人員要熟
悉每條路線的行程,對行程涉及的城市、景點、風(fēng)俗、氣候有一定
的了解。因為當(dāng)一個客人決定加入代表團(tuán)時,咨詢最多的就是行程。
每次出行,酒店、航班、餐點一定要明確。
3.游客旅游意向登記表。如果游客在咨詢時愿意留下聯(lián)系方式,
說明他們有強(qiáng)烈的旅游意向,很可能會選擇我們的旅行社。登記表
分為咨詢?nèi)掌凇⒂渭倚彰?、?lián)系電話、旅行路線、旅行日期、游客
人數(shù)、描述、經(jīng)手人、跟蹤狀態(tài)等。跟蹤狀態(tài)可分為行程、取消、
延遲等。
4.機(jī)票卡?,F(xiàn)在出票、記賬、收款都很亂,需要保證卡內(nèi)有足
夠的備用金,每月檢查余額和利潤。
關(guān)于文員個人工作計劃篇16
一、對工作崗位的認(rèn)識
首先,辦公室文員這一職是中介性的職位,整個公司的上傳下
達(dá)都是由辦公室承接代辦的,因此文員工作一定要做到以下幾點:
1、服從,一切工作要聽從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐和安排。
2、領(lǐng)會,要完全理解、遵照領(lǐng)導(dǎo)的意圖辦事。
3、執(zhí)行,要堅決地落實貫徹領(lǐng)導(dǎo)意志,強(qiáng)化執(zhí)行力。
但是服從并不是被動,很多工作可以提前預(yù)測、積極主動地開
展,及時準(zhǔn)確地掌握各方面的工作動態(tài),及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的
信息,注重調(diào)查分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供決策;司時,辦公室工作還要講
策略,講工作藝術(shù),認(rèn)真、科學(xué)地搞好部門與部門、同事與同事之
間的溝通協(xié)調(diào)工作,不能扯皮、推委、出現(xiàn)工作空檔。
其次,辦公室文員工作相當(dāng)于公司的小管家,辦公室日常的物
品計劃、采購、發(fā)放、物品的登記。建立人員檔案等都由辦公室完
成,因此辦公室文員一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。
二、對未來工作的計劃
在日常工作中,我將做到以下幾點:
1、協(xié)助辦公室主任做好各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作,
并把文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi)。規(guī)范各部門人員
檔案并建立電子檔案。
2、做好各類信件的收發(fā)工作。
3、做好低值易耗品的分類整理、出入庫、各類賬務(wù)報銷工作。
4、做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所
發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補(bǔ)充辦公用品,滿足大家
工作的需要。
5、協(xié)助辦公室主任做好人員考勤和節(jié)假日的安排、值班等,確
保公司正常運行。
6、認(rèn)真、按時、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
在日常工作中,我一定遵循精、細(xì)、準(zhǔn)的原則,精心準(zhǔn)備,精
心安排,細(xì)致工作,干標(biāo)準(zhǔn)活,站標(biāo)準(zhǔn)崗,嚴(yán)格按照辦公室的各項
規(guī)章制度辦事。
提高個人修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力方面,我將做到以下幾點:
1、積極參加公司安排的基礎(chǔ)性管理培訓(xùn),提升自身的專業(yè)工作
技能。
2、向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗和方法,快速提升自身素質(zhì)。
3、通過個人自主的學(xué)習(xí)來提升知識層次。
我深知:一個人的能力是有限,但是一個人的發(fā)展機(jī)會是無限
的?,F(xiàn)在是知識經(jīng)濟(jì)的時代,如果我們不能很快地提升自己的個人
能力,提高自己的業(yè)務(wù)水平,那么我們就被這個社會淘汰。當(dāng)然要
提升自己,首先有個良好的平臺,我認(rèn)為貴公司是我最好的平臺,
我一定會把握這次機(jī)會,使業(yè)務(wù)水平和自身修養(yǎng)同步提高,實現(xiàn)自
我的最高價值。
辦公室文員這個崗位是瑣碎、繁雜的。我將根據(jù)實際情況進(jìn)行
合理分工、合理安排,認(rèn)真落實崗位責(zé)任制,確保工作井然有序;
不斷探索工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗;同時增強(qiáng)工作的創(chuàng)造性,
我一定注意辦事到位不越位,提供服務(wù)而不干涉決策,真正成為領(lǐng)
導(dǎo)的參謀助手,成為上、下溝通的橋梁。
關(guān)于文員個人工作計劃篇17
我來我們公司工作已經(jīng)有一個月了,通過不斷的改變和進(jìn)步,我
的工作能力越來越強(qiáng)了,也感謝公司對我的培養(yǎng)和照顧。
從前自己還在讀書的時候,就有丟三落四的習(xí)慣,總是會忘記
這個忘記那個,一個學(xué)期總會寫上幾分檢討書給老師。到了工作中,
我的記性依舊不是特別好,很多時候也會忘記,但是好在現(xiàn)在的辦
公文件方便,我可以通過各種方式讓自己想起來自己容易忘記的東
西。身為一名文員,我深深知道文字的嚴(yán)謹(jǐn)性有多么重要,因為是
在學(xué)校里進(jìn)行工作,所以,每次已處理的文件都需要非常謹(jǐn)慎和細(xì)
化的處理,容不得出現(xiàn)半點差錯,在我剛剛來學(xué)校辦公室上班的時
候,作為新手出現(xiàn)錯誤,領(lǐng)導(dǎo)還能夠體諒我,但是有的時候自己還
是會出現(xiàn)一些錯誤,并且是細(xì)節(jié)上的錯誤,我已經(jīng)不是學(xué)生或者是
小孩子了,也不是剛來的新員工,作為正式的員工還會出錯,免不
了遭到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的批評,有的時候還會被談話,其實有的時候自己
也挺苦惱的,因為錯誤的確出現(xiàn)在自己的身上,為什么別人能做好
的事情,我就不能夠做好呢?有的時候,我會因為自己的錯誤感到非
常的生氣,我自己對自己恨鐵不成鋼,每次領(lǐng)導(dǎo)批評我的時候我會
難受,但是更多的是對愧疚,和對自己的生氣。所以在那之后,我
就有了一個習(xí)慣,每一個月都會對自己進(jìn)行一個月度總結(jié)閱讀反思
和月度工作計劃。第一次嘗試這樣的推動自己進(jìn)步的方法不得不說
真的很有效果,而且是肉眼可見。在以前,我的的確確會認(rèn)為做工
作計劃和總結(jié)非常麻煩,但是現(xiàn)在對于我來說工作總結(jié)和工作計劃,
就是我的得力助手,它能夠幫助我發(fā)現(xiàn)在記得不足,也能夠讓我的
工作進(jìn)行的井井有條,就這樣,一次次的總結(jié)和計劃,我也開始改
變了很多,我還能夠感覺到自己越來越優(yōu)秀了。
本月,上級領(lǐng)導(dǎo),還有學(xué)校的各項工作安排具體事項已經(jīng)下發(fā)
到我么,接下來我們部門的工作便是對11月份的學(xué)校工作進(jìn)行進(jìn)一
步的梳理和調(diào)整,整理出文件,然后再提交給領(lǐng)導(dǎo)。工作計劃對于
學(xué)校來說是非常重要的,有規(guī)劃才會讓學(xué)校而更好的發(fā)展。在11月
里,我會將學(xué)校下發(fā)的文件做得更加細(xì)致,并且對之前文件內(nèi)容沒
有寫詳細(xì)的地方進(jìn)行進(jìn)一步的優(yōu)化,除此之外,在11月里,我會更
加注重對自己工作態(tài)度的培養(yǎng),讓自己更加嚴(yán)謹(jǐn)和沉穩(wěn),雖然相對
于之前的自己一件改變了很多,但是我身上仍然存在缺點,需要繼
續(xù)改變,繼續(xù)加油努力!
關(guān)于文員個人工作計劃篇18
lo在日常事物工作中
(1)協(xié)助各項公文的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原來整理的
文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾為。
(2)信件的收發(fā)工作。
(3)低值易耗品的分類整理工作。
(4)協(xié)助各部門工作。
(5)辦公用品的管理工作。辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),不浪
費,按時清點,以便能補(bǔ)充辦公用品,解決大家的需要。
(6)辦公室設(shè)備的和保養(yǎng)工作。
(7)協(xié)助節(jié)假日的排班、值班等工作,節(jié)假期間公司的安全俁衛(wèi)
工作。
(8)按時完成交辦的其它工作。
在日常事物工作中,我遵循精、細(xì)、唯的原則,精心,精細(xì)安
排,細(xì)致工作,干標(biāo)準(zhǔn)活,站標(biāo)準(zhǔn)崗,辦公室的規(guī)章制度辦事。
2。在行政工作中
(1)各服務(wù)之間信息員的聯(lián)絡(luò)與溝通,系統(tǒng)的傳遞信息,信息在
公司內(nèi)部的傳遞到位。
(2)將公司員工的信息向公司反饋,是員工溝通的橋梁。
(3)協(xié)助公司公司規(guī)章制度。
3O個人修養(yǎng)和能力
(1)參加公司安排的基礎(chǔ)性管理培訓(xùn),提升自身的專業(yè)工作技能,
工作計劃《行政前臺工作計劃》。
(2)向和同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗和方法,提升自身素質(zhì)。
(3)個人自主的學(xué)習(xí)來提升知識層次。
我深知:人的能力是有限的,人的發(fā)展機(jī)會是無限的?,F(xiàn)在是
知識經(jīng)濟(jì)的時代,很快地提升自已的個人能力,自已的,那么就社
會淘汰。當(dāng)然要提升,要的平臺,我公司我的平臺,我會把握這次
機(jī)會,使工作和自身修養(yǎng)同步,自我的價值。
4o工作
(1)協(xié)助人力資源部工作。
(2)解決其它臨時性工作。
公司前臺工作崗位是瑣碎、繁雜的。我將情況分工、安排,崗
位責(zé)任制,工作井然有序;我注意辦事到位而不越位,服務(wù)而不決策,
真正的參謀助手,上、下溝通的橋梁。
關(guān)于文員個人工作計劃篇19
一、加強(qiáng)自身修養(yǎng),提高服務(wù)質(zhì)量
1、負(fù)責(zé)前臺服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接,做好來電咨詢工作,
重要事項認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員,不遺漏、延誤。
2、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待,基本咨詢和引見,嚴(yán)格執(zhí)行公司的接
待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌。
3、負(fù)責(zé)擬制并做好上級領(lǐng)導(dǎo)或合作商的交流、視察、匯報的接
待工作。
4、熟悉并掌握基本的電話禮儀和商務(wù)禮儀,做好基本的接待工
作。增強(qiáng)主動服務(wù)意識,能夠積極有效的完成各項工作。
5、對工作有強(qiáng)烈的責(zé)任心,不怕苦不怕累,能高效快速完成各
項工作。
二、注意前臺的衛(wèi)生和形象,按時提醒衛(wèi)生人員打掃、清潔
1、負(fù)責(zé)公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并俁持
干凈整潔。
2、負(fù)責(zé)區(qū)域衛(wèi)生和綠植日常維護(hù)。
三、學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化,做好企業(yè)文化宣傳工作
1、對公司內(nèi)部刊物、稿件的投送工作。
2、前期的稿件征集,收集稿件、編輯并且打印出版,進(jìn)行后期
的刊物發(fā)放。
3、創(chuàng)建公司企業(yè)文化宣傳園地,對其進(jìn)行制作和更新,讓公司
員工在工作之余學(xué)習(xí)一些課外知識,感受公司的企業(yè)文化和精神。
4、能夠熟練公司的各種文化建設(shè),并且能對員工和外界人員的
宣傳做到準(zhǔn)確、詳盡,讓自己成為公司文化的宣傳者和傳播者。
四、完善考勤管理制度
考勤管理是企業(yè)管理的基礎(chǔ),客觀、公正的考勤,能為薪酬制
度、獎罰制度的實施提供可靠的依據(jù),對調(diào)動員工工作的積極性具
有重要的意義。
1、人事考勤表制作和復(fù)核。
2、進(jìn)行各部門工作人員上班下班復(fù)核工作,主要察看遲到早退
現(xiàn)象。
3、上班期間外出處理個人私事或無事外出不見蹤影等,進(jìn)行詳
細(xì)記錄。
4、對于請事假,病假,因公出差、法定休假等詳細(xì)記錄。
5、對打卡指紋進(jìn)行統(tǒng)計、整理、核發(fā),及未打卡進(jìn)行記錄。
五、員工日常行為的規(guī)范管理,嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度的要求
執(zhí)行
1、每日早晨對各部門工作服、工牌、早餐、辦公室衛(wèi)生等基本
情況的監(jiān)督、檢查,并詳細(xì)記錄定期匯總。
2、每日工作時間內(nèi)有無玩手機(jī)、聚眾閑聊、吃零食等無關(guān)事件
的監(jiān)督及記錄。
3、對各部門員工在工作時間有無脫崗、串崗及其他崗位瀆職的
情況進(jìn)行記錄。
六、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)及其他部門完成各項工作
1、進(jìn)行各類通知、通報、聯(lián)絡(luò)單的簽收工作。
2、負(fù)責(zé)公司文件處理工作,日常的打印、復(fù)印、掃描、傳真等
工作。
3、負(fù)責(zé)各類信件、包裹、報刊雜志的簽收及發(fā)送工作。
4、協(xié)助人事專員進(jìn)行招聘、面試、新員工入職等人事工作。
5、協(xié)助行政人員進(jìn)行公司各項培訓(xùn)工作、宣傳工作及公司開展
的大型活動等。
七、拓展知識面,不斷完善自我
1、業(yè)余時間多看有關(guān)工作方面的書籍,不斷給自己充電,拓寬
知識面,減少工作中的空白和失誤。
2、要熟練掌握各類辦公軟件,提升各類公文的撰寫能力。
3、制定工作計劃,逐一完成各項目標(biāo),從中積累經(jīng)驗,不斷提
升自我。
作為一名公司前臺文員,我會努力提高自己的禮儀修養(yǎng),文化
知識認(rèn)知度,加強(qiáng)自己的聽、說、讀、寫能力,把自己培養(yǎng)成一個
綜合素質(zhì)的人才。在未來的工作中,我會不斷的總結(jié)經(jīng)驗,用謙虛
的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,發(fā)揮自己的潛力為公司的
建設(shè)與發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量!在公司工作了已經(jīng)有三個年頭了,雖然
我還是一個公司最普通的文員,但是我已經(jīng)完全的掌握了我的工作
方向。相信只要我再接再厲,在接下來的一年中,我會做的更加的
出色!
新的一年是一個充滿挑戰(zhàn)、機(jī)遇與壓力開始的一年。在這里工
作已過3個年頭了,在此,我訂立了20_年度工作計劃,以便使自
己在新的一年里有更大的進(jìn)步和成績。
1)發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對倉庫中事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì),
不怕吃苦,主動找事干,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,積極適應(yīng)
各種環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。
2)發(fā)揚孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實踐,博覽群書,
在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種營養(yǎng);同時,
講究學(xué)習(xí)方法,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)習(xí)效率,努力培養(yǎng)自己具有
扎實的工作基礎(chǔ)、辯證的思維方法、正確的思想觀點。力求把工作
做得更好,樹立本部門良好形象。
關(guān)于文員個人工作計劃篇20
屈指算來,進(jìn)公司已將近四個月時間,通過這段時間對公司情
況的逐步熟悉,領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心和幫助乂及自己的努力,現(xiàn)在已
基本上融入到公司的氛圍中,同時對公司組織架構(gòu)、運作模式等各
方面都有了一個初步的了解。在過去的工作中,有很多收獲,同時
也從出現(xiàn)的種種問題中發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處。在今后的工作中,
我將以踏實的工作態(tài)度,對過去的錯誤加以改正并從中吸取經(jīng)驗教
訓(xùn),積極適應(yīng)辦公室工作特點。加強(qiáng)學(xué)習(xí),嚴(yán)格要求自己。新年伊
始我將對我今后的工作做以下初步的計劃:
1、做好各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原來沒有具
體整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi)。
2、做好了各類信件的收發(fā)工作。
3、做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所
發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補(bǔ)充辦公用品,滿足大家
工作的需要。
4、認(rèn)真、按時、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
在日常事物工作中,我一定遵循精、細(xì)、準(zhǔn)的原則,精心準(zhǔn)備,
精細(xì)安排,細(xì)致工作,嚴(yán)格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事。
5、做好領(lǐng)導(dǎo)服務(wù):及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項的工作。要成為領(lǐng)
導(dǎo)的助力、助手,急領(lǐng)導(dǎo)所急,想領(lǐng)導(dǎo)所想,勤跑腿,多匯報,當(dāng)
好參謀助手。
6、做好各部門服務(wù):加強(qiáng)與各部門之間信息員的聯(lián)絡(luò)與溝通,
系統(tǒng)的、快速的傳遞信息,保證信息在公司內(nèi)部及時準(zhǔn)確的傳遞到
位。
7、做好員工服務(wù):及時的將公司員工的信息向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋,
做好員工與領(lǐng)導(dǎo)溝通的橋梁。
8、做好信息保密的工作:保存好辦公室常用文檔,做好存檔保
密的工作;要及時、準(zhǔn)確、全面的收集各方面信息并做好存檔工作。
9、做好文書工作:及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿,學(xué)習(xí)各種文
字材料的寫作,提高自身寫作功底。
一個企業(yè)的做大做強(qiáng)與員工的努力與支持密不可分,企業(yè)員工
沒有基本的保險,員工感覺沒有保障,會造成老員工的離職,不能
留住人才,而企業(yè)距離市區(qū)太遠(yuǎn),如果配備班車方便職工上下班就
更能體現(xiàn)企業(yè)的人性化,給職工家的感覺。
關(guān)于文員個人工作計劃篇21
L在日常事物工作中,我將做到以下幾點
(D協(xié)助行政主管做好各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作,并
把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi)。
(2)做好了各類信件的收發(fā)工作。
(3)做好外出人員的登記工作。
(4)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所
發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補(bǔ)充辦公用品,滿足大家
工作的需要。
(5)做好辦公室設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作,
(6)協(xié)助行政主管做好節(jié)假日的排班、值班等工作,確保節(jié)假期
問集團(tuán)的安全保衛(wèi)工作。
(7)認(rèn)真、按時、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
在日常事物工作中,我一定遵循精、細(xì)、準(zhǔn)的原則,精心準(zhǔn)備,
精細(xì)安排,細(xì)致工作,干標(biāo)準(zhǔn)活,站標(biāo)準(zhǔn)崗,嚴(yán)格按照辦公室的各
項規(guī)章制度辦事。
2.在行政工作中,我將做到以下幾點
(1)做好領(lǐng)導(dǎo)服務(wù):及時完成辦公室主管、集團(tuán)各部經(jīng)理和部門
主管交辦的各項的工作。要成為領(lǐng)導(dǎo)的助力、助手,急領(lǐng)導(dǎo)所急,
想領(lǐng)導(dǎo)所想,勤跑腿,多匯報,當(dāng)好參謀助手。
(2)做好各部門服務(wù):加強(qiáng)與各部門之間信息員的聯(lián)絡(luò)與溝通,
系統(tǒng)的、快速的傳遞信息,保證信息在公司內(nèi)部及時準(zhǔn)確的傳遞到
位。
(3)做好員工服務(wù):及時的將集團(tuán)員工的信息向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋,
做好員工與領(lǐng)導(dǎo)溝通的橋梁。
(4)協(xié)助行政主管完善集團(tuán)各項規(guī)章制度。
(5)做好信息:保存好辦公室常用文檔,做好存檔要及時、準(zhǔn)確、
全面的收集各方面信息并做好存檔工作。
(6)做好文書工作:及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿,學(xué)習(xí)各種文
字材料的寫作,提高自身寫作功底。
3.提高個人修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力方面,我將做到以下三點
(1)積極參加集團(tuán)安排的基礎(chǔ)性管理培訓(xùn),提升自身的專業(yè)工作
技能。
(2)向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗和方法,快速提升自身素質(zhì)。
(3)通過個人自主的學(xué)習(xí)來提升知識層次。
我深知:一個人的能力是有限的,但是一個人的發(fā)展機(jī)會是無
限的?,F(xiàn)在是知識經(jīng)濟(jì)的時代,如果我們不能很快地提升自已的個
人能力,提高自已的業(yè)務(wù)水平,那么我們就這個社會淘汰。當(dāng)然要
提升自己,首先要一個良好的平臺,我認(rèn)為騰云實業(yè)就是我的平臺,
我一定會把握這次機(jī)會,使業(yè)務(wù)水平和自身修養(yǎng)同步提高,實現(xiàn)自
我的價值。
關(guān)于文員個人工作計劃篇22
新的20__年是就要來臨了,作為我們公司的一名前臺文員,又
是要做文員的工作,我也是要對我新年的一個前臺文員工作去做好
一個工作以及學(xué)習(xí)的計劃,這樣在新的一年里也是能更加的有條理
的把事情給做好了。
前臺的工作,很多是需要迎來送往的,在新的一年里,我要繼
續(xù)的禮貌服務(wù),接待好每一位來訪的客戶,無論是做什么的,都是
要認(rèn)真的接待,問清楚要找的同事,需要跟我們公司做哪些往來,
微笑的迎接,認(rèn)真的登記以及聯(lián)系好要會面的同事來招待,而對于
一些過來推銷的人員,我也是要禮貌的婉拒,除非一些的確我們公
司需求要的,可以讓其留下名片,到時候詢問部門的同事,是否是
有這個需求的。對于客戶的離開,我也是要禮貌的送,一些重要的
客戶,幫忙去按電梯,禮貌的等待客戶離開之后,才回到自己的位
置上去。
除了接待工作,我也是要做好一些行政文員類的工作,像幫同
事打印復(fù)印一些文件資料,整理收集一些信息,同事的外賣,或者
快遞收寄的工作也是要及時的做好,每天都是要早一點來到公司,
開窗通風(fēng),夏天的話,早一點打開空調(diào),讓同事來到公司就可以避
免熱的天氣,可以盡早的進(jìn)入到工作的一個狀態(tài)當(dāng)中來,每天下班
的時候,整理好前臺,確認(rèn)門窗是否關(guān)嚴(yán)實了,看到有加班的同事
也是要囑咐好他們,下班之后要記得關(guān)門,把電腦和燈都關(guān)掉。確
保用電的安全。
除了日常的工作,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)或者同事有一些需要我做的事情,我
也是要積極的去做,同時公司組織的一些活動,我也是要積極的配
合參加,做好前期的一個準(zhǔn)備工作,去為同事們服務(wù),讓活動是進(jìn)
行順利,大家玩的開心。而在平時的前臺招待時候,一些面試的人
員,我也是要積極的接待,然后聯(lián)系好人事,安排面試,一些入職
的同事我也是要帶領(lǐng)他們?nèi)⒂^公司,了解公司的一個情況,讓新
來同事能盡快的融入到我們的公司當(dāng)中來,能把工作給去做好。
新的一年,我也是要努力學(xué)習(xí),對于公司組織的一些培訓(xùn)會議,
我也是只要有時間就積極的參加,了解更多,對于公司的情況,產(chǎn)
品知識等各方面我也是要有一定的了解。同時我對于自己崗位相關(guān)
的一些知識,平時下班之后也是需要看一些書籍,多了解,多收獲,
只有這樣我能把工作做得更好,同時自己也是當(dāng)以后有晉升的機(jī)會
也是可以去把握住0
關(guān)于文員個人工作計劃篇23
古人說過,不想當(dāng)將軍的兵不是好兵。身為一個辦公室文員,
職位雖小,但是工作矜矜業(yè)業(yè)。為了能使以后的工作達(dá)到質(zhì)量更好,
效率更高,同時進(jìn)一步提高個人的能力,我對辦公室文員這個工作
崗位談一下自己的粗淺認(rèn)識和計劃。
一、對工作崗位的認(rèn)識
首先,辦公室文員這一職是中介性的職位,整個公司的上傳下
達(dá)都是由辦公室承接代辦的,因此文員工作一定要做到以下幾點:
1、服從,一切工作要聽從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐和安排。
2、領(lǐng)會,要完全理解、遵照領(lǐng)導(dǎo)的意圖辦事。
3、執(zhí)行,要堅決地落實貫徹領(lǐng)導(dǎo)意志,強(qiáng)化執(zhí)行力。
但是服從并不是被動,很多工作可以提前預(yù)測、積極主動地開
展,及時準(zhǔn)確地掌握各方面的工作動態(tài),及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的
信息,注重調(diào)查分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供決策;同時,辦公室工作還要講策
略,講工作藝術(shù),認(rèn)真、科學(xué)地搞好部門與部門、同事與同事之間
的溝通協(xié)調(diào)工作,不能扯皮、推委、出現(xiàn)工作空檔。
其次,辦公室文員工作相當(dāng)于公司的小管家,辦公室日常的物
品計劃、采購、發(fā)放、物品的登記。建立人員檔案等都由辦公室完
成,因此辦公室文員一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。
二、對未來工作的計劃
在日常工作中,我將做到以下幾點:
1、協(xié)助辦公室主任做好各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作,
并把文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi)。規(guī)范各部門人員
檔案并建立電子檔案。
2、做好各類信件的收發(fā)工作。
3、做好低值易耗品的分類整理、出入庫、各類賬務(wù)報銷工作。
4、做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所
發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補(bǔ)充辦公用品,滿足大家
工作的需要。
5、協(xié)助辦公室主任做好人員考勤和節(jié)假日的安排、值班等,確
保公司正常運行。
6、認(rèn)真、按時、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
在日常工作中,我一定遵循精、細(xì)、準(zhǔn)的原則,精心準(zhǔn)備,精
心安排,細(xì)致工作,干標(biāo)準(zhǔn)活,站標(biāo)準(zhǔn)崗,嚴(yán)格按照辦公室的各項
規(guī)章制度辦事。
提高個人修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力方面,我將做到以下幾點:
1、積極參加公司安排的基礎(chǔ)性管理培訓(xùn),提升自身的專業(yè)工作
技能。
2、向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗和方法,快速提升自身素質(zhì)。
3、通過個人自主的學(xué)習(xí)來提升知識層次。
我深知:一個人的能力是有限,但是一個人的發(fā)展機(jī)會是無限
的?,F(xiàn)在是知識經(jīng)濟(jì)的時代,如果我們不能很快地提升自己的個人
能力,提高自己的業(yè)務(wù)水平,那么我們就被這個社會淘汰。當(dāng)然要
提升自己,首先有個良好的平臺,我認(rèn)為貴公司是我最好的平臺,
我一定會把握這次機(jī)會,使業(yè)務(wù)水平和自身修養(yǎng)同步提高,實現(xiàn)自
我的最高價值。
辦公室文員這個崗位是瑣碎、繁雜的。我將根據(jù)實際情況進(jìn)行
合理分工、合理安排,認(rèn)真落實崗位責(zé)任制,確保工作井然有序;不
斷探索工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗;同時增強(qiáng)工作的創(chuàng)造性,我
一定注意辦事到位不越位,提供服務(wù)而不干涉決策,真正成為領(lǐng)導(dǎo)
的參謀助手,成為上、下溝通的橋梁。
關(guān)于文員個人工作計劃篇24
新的一年對我們來說意味著新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。針對20__年工作
中存在的不足,在新一年的工作中,我需要做好以下幾個方面的工
作:
一、做好辦公室內(nèi)務(wù)工作
注意植物的保養(yǎng)、更換及辦公室內(nèi)的清潔、保潔;注意復(fù)印機(jī)、
打印機(jī)、熱熔裝訂機(jī)等辦公設(shè)備的保養(yǎng)。做好辦公用品的費用控制,
維護(hù)好各種辦公設(shè)備的正常運行。在努力做好為各部門服務(wù)保障工
作的同時,還要做好協(xié)助性工作。
二、在日常工作中注意收集信息
以備不時之需c例如快遞公司的名片、酒類禮品供應(yīng)商、航空
公司訂票電話以及飯店訂餐電話等。
三、團(tuán)結(jié)員工,豐富員工業(yè)余生活
協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),打造一個業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的
團(tuán)隊,和大家一起創(chuàng)造良好的工作氛圍,提高團(tuán)隊的整體素質(zhì),加
強(qiáng)團(tuán)隊合作精神。積極發(fā)現(xiàn)部門員工的長處,使其在工作中得以發(fā)
揮,增加部門員工的凝聚力,使企業(yè)的發(fā)展和個人的發(fā)展相結(jié)合。
四、處理好日常行政事務(wù)管理,做好重要活動和外出活動的安
排
協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)不斷完善各項規(guī)章管理制度,使公司趨于規(guī)范化
的管理。加強(qiáng)公司車輛調(diào)度、管理、維修、保養(yǎng)工作,確保公司領(lǐng)
導(dǎo)和員工正常工作用車。
五、協(xié)助部門經(jīng)理制定行政工作計劃,起草各項行政管理規(guī)章
制度
依照公司要求,建立健全完善的員工手冊和其他相應(yīng)的管理制
度,使公司的各項工作有章可循、有條不紊的進(jìn)行。成功的企業(yè)源
于卓越的管理,卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度。隨著公司的不
斷發(fā)展,搞好公司管理制度無疑是其持續(xù)發(fā)展的根本。因此,有必
要建立健全一套合理而科學(xué)的公司管理制度,實現(xiàn)管理規(guī)范化。
六、建立人才儲備庫,在公司有需要的時候協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)招聘合適
的員工
以公司的利益知需要為出發(fā)點,以公開、公平、公正為選拔原
則,把好公司引進(jìn)人才、擇優(yōu)錄用的第一關(guān)。為公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步擇
優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎(chǔ)。
七、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),深入了解咱們公司的產(chǎn)品性能,以
便能更好的協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及銷售人員的工作
作為一名前臺行政工作人員,需要掌握的知識還很多,在以后
的工作中我會自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),向理論學(xué)習(xí),向?qū)I(yè)知識學(xué)習(xí),向身
邊的同事學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力,全面提高
綜合業(yè)務(wù)知識水平C
在20_年的工作中,我深切認(rèn)識到自己知識面的不全面,很多
實際工作上理論與實踐無法完全連接起來。在以后的工作中,我應(yīng)
該加強(qiáng)學(xué)習(xí),用知識指導(dǎo)實踐,在實踐中總結(jié)經(jīng)驗,不斷進(jìn)步,不
斷提升。通過各種途徑進(jìn)行學(xué)習(xí),利用網(wǎng)上資源學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的
知識,不斷開闊視野,豐富頭腦,增強(qiáng)能力,以便跟上形勢的發(fā)展,
適應(yīng)工作的需要,提高理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。
八、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)健康向上的公司文化,樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)
實高效的公司新形象
企業(yè)文化不但能反映出企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中的戰(zhàn)略目標(biāo),群體
意識價值觀念和道德規(guī)范,還能凝集企業(yè)員工的歸屬感、積極性和
創(chuàng)造性,引導(dǎo)企業(yè)員工為企業(yè)和社會的發(fā)展而努力,同時企業(yè)文化
還具有兩種約束力,一種是硬的約束力、制度,一種是軟的約束力、
無形的,就是活躍企業(yè)的文化生活,良好的生活環(huán)境和業(yè)余文化生
活,都將對公司的發(fā)展起到良好的促進(jìn)作用。
關(guān)于文員個人工作計劃篇25
在人的心目中,前臺工作單純的接下電話,制定表格等簡單的
工作而已,從我一年多的前臺文員工作總結(jié)中得知,前臺工作是一
項極為鍛煉人,使人成長的工作。以下是我在新的一年的工作計劃。
一、常規(guī)事項
(1)協(xié)助各了公文的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原來整理的
文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾為。
(2)做好信件的收發(fā)工作。
(3)低值易耗品的分類整理工作。
(4)做好各部門的協(xié)助工作。
(5)辦公用品的管理工作。辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),不浪
費,按時清點,以便能補(bǔ)充辦公用品,大家工作的需要。
(6)辦公室設(shè)備的和保養(yǎng)工作。
(7)協(xié)助節(jié)假日的排班、值班等工作,節(jié)假期間公司的安全俁衛(wèi)
工作。
(8)按時、高效地完成交辦的其它工作。
在日常事物工作中,我遵循精、細(xì)、準(zhǔn)的原則,精心,精細(xì)安
排,細(xì)致工作,干標(biāo)準(zhǔn)活,站標(biāo)準(zhǔn)崗,遵守辦公室的規(guī)章制度辦事。
二、行政工作
(1)信息服務(wù):加強(qiáng)與各部門之間信息員的聯(lián)絡(luò)與溝通,系統(tǒng)的、
準(zhǔn)確的傳遞信息,使信息在公司內(nèi)部的傳遞到位。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2.4 認(rèn)識感官(教學(xué)設(shè)計)-科學(xué)一年級上冊(蘇教版)
- 不限說課稿-2025-2026學(xué)年中職專業(yè)課-化學(xué)工藝-分析檢驗技術(shù)-生物與化工大類
- 4 健康宣傳員說課稿-2023-2024學(xué)年初中綜合實踐活動七年級下冊浙科技版
- Module 4 Unit 10 My garden Period 1(教學(xué)設(shè)計)-滬教牛津版(深圳用)英語四年級下冊
- 保定2025年河北保定市第一中心醫(yī)院招聘工作人員115人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 1.1 地球和地球儀 教學(xué)設(shè)計-七年級地理上學(xué)期中圖版
- 第4課 兒歌配畫-插入圖片說課稿-2025-2026學(xué)年小學(xué)信息技術(shù)(信息科技)第三冊河北大學(xué)版(第2版)
- 2025福建亞通新材料科技股份有限公司招聘15人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解(3卷合一)
- 2025年事業(yè)單位工會系統(tǒng)招聘考試《工會基礎(chǔ)知識》真題庫及答案
- 2025年科普知識考試題庫及答案
- 2025-2026學(xué)年河南省天一大聯(lián)考高一年級秋季檢測數(shù)學(xué)試卷(含答案)
- 關(guān)于下發(fā)安全生產(chǎn)管理制度的通知
- 心源性休克病人的護(hù)理
- 如何落實責(zé)任制整體護(hù)理
- 政策類面試題庫及答案
- 家政中介服務(wù)線上平臺運營方案
- 2025-2026學(xué)年華中師大版(2024)小學(xué)體育與健康一年級(全一冊)教學(xué)設(shè)計(附目錄P123)
- 多肉教學(xué)課件
- 英語考級-a級詞匯完整版
- 初中數(shù)學(xué)北師大九年級上冊圖形的相似-相似三角形的性質(zhì) 市一等獎PPT
- “20道游標(biāo)卡尺題目及答案”
評論
0/150
提交評論