疫苗企業(yè)計(jì)量管理辦法一、總則（一）目的為加強(qiáng)疫苗企業(yè)計(jì)量管理，確保疫苗生產(chǎn)、檢驗(yàn)、儲(chǔ)存、運(yùn)輸?shù)拳h(huán)節(jié)的計(jì)量準(zhǔn)確可靠，保障疫苗質(zhì)量安全，依據(jù)《中華人民共和國(guó)計(jì)量法》《疫苗管理法》等相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于本疫苗企業(yè)內(nèi)部的計(jì)量管理活動(dòng)，包括計(jì)量器具的選型、采購(gòu)、驗(yàn)收、校準(zhǔn)、使用、維護(hù)、報(bào)廢等全過(guò)程管理，以及與計(jì)量相關(guān)的人員、設(shè)施設(shè)備、環(huán)境等方面的管理。（三）基本原則1.依法管理原則：嚴(yán)格遵守國(guó)家計(jì)量法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，依法開(kāi)展計(jì)量管理工作。2.準(zhǔn)確可靠原則：確保計(jì)量器具的量值準(zhǔn)確可靠，滿(mǎn)足疫苗生產(chǎn)、檢驗(yàn)等各環(huán)節(jié)的計(jì)量要求。3.預(yù)防為主原則：加強(qiáng)計(jì)量器具的全過(guò)程管理，預(yù)防計(jì)量不準(zhǔn)確問(wèn)題的發(fā)生，保障疫苗質(zhì)量。4.全員參與原則：計(jì)量管理涉及企業(yè)各個(gè)部門(mén)和全體員工，應(yīng)強(qiáng)化全員計(jì)量意識(shí)，共同做好計(jì)量管理工作。二、計(jì)量管理職責(zé)（一）企業(yè)負(fù)責(zé)人職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)企業(yè)計(jì)量管理工作，確保計(jì)量管理體系的有效運(yùn)行。2.提供計(jì)量管理工作所需的資源支持，包括人員、資金、設(shè)備等。3.審批計(jì)量管理相關(guān)制度、計(jì)劃、報(bào)告等重要文件。（二）計(jì)量管理部門(mén)職責(zé)1.制定和完善企業(yè)計(jì)量管理辦法、制度和流程，并監(jiān)督執(zhí)行。2.負(fù)責(zé)計(jì)量器具的選型、采購(gòu)、驗(yàn)收、校準(zhǔn)、標(biāo)識(shí)、使用監(jiān)督、維護(hù)保養(yǎng)、報(bào)廢等管理工作。3.組織開(kāi)展計(jì)量人員培訓(xùn)、考核工作，提高計(jì)量人員業(yè)務(wù)水平。4.建立計(jì)量器具臺(tái)賬、檔案，記錄計(jì)量器具的基本信息、使用情況、校準(zhǔn)記錄等。5.參與企業(yè)新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目中計(jì)量設(shè)施的設(shè)計(jì)審查和竣工驗(yàn)收。6.定期對(duì)企業(yè)計(jì)量管理工作進(jìn)行總結(jié)、分析，持續(xù)改進(jìn)計(jì)量管理工作。（三）各部門(mén)職責(zé)1.生產(chǎn)部門(mén)：負(fù)責(zé)本部門(mén)計(jì)量器具的正確使用、日常維護(hù)，配合計(jì)量管理部門(mén)做好計(jì)量器具的校準(zhǔn)、維修等工作，確保生產(chǎn)過(guò)程中計(jì)量準(zhǔn)確。2.質(zhì)量檢驗(yàn)部門(mén)：依據(jù)計(jì)量管理要求，對(duì)進(jìn)廠原材料、半成品、成品進(jìn)行計(jì)量檢驗(yàn)，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)要求；負(fù)責(zé)檢驗(yàn)用計(jì)量器具的校準(zhǔn)、使用和管理。3.設(shè)備管理部門(mén)：負(fù)責(zé)計(jì)量器具的選型、采購(gòu)、安裝調(diào)試等工作，配合計(jì)量管理部門(mén)做好計(jì)量器具的驗(yàn)收、校準(zhǔn)、報(bào)廢等管理工作；對(duì)計(jì)量器具的設(shè)備狀態(tài)進(jìn)行監(jiān)控和管理。4.物資采購(gòu)部門(mén)：按照計(jì)量管理部門(mén)提供的計(jì)量器具采購(gòu)清單和技術(shù)要求，負(fù)責(zé)計(jì)量器具的采購(gòu)工作，確保所采購(gòu)的計(jì)量器具符合質(zhì)量要求。5.人力資源部門(mén)：負(fù)責(zé)計(jì)量人員的招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核等人力資源管理工作，保障計(jì)量管理工作所需的人員配備。6.財(cái)務(wù)部門(mén)：負(fù)責(zé)計(jì)量管理工作所需經(jīng)費(fèi)的預(yù)算編制、審核和支付，保障計(jì)量管理工作的資金需求。（四）計(jì)量人員職責(zé)1.嚴(yán)格遵守計(jì)量法律法規(guī)和企業(yè)計(jì)量管理制度，正確使用和維護(hù)計(jì)量器具。2.按照規(guī)定的校準(zhǔn)周期和程序，及時(shí)將計(jì)量器具送計(jì)量管理部門(mén)或法定計(jì)量檢定機(jī)構(gòu)進(jìn)行校準(zhǔn)。3.做好計(jì)量器具的日常使用記錄、維護(hù)記錄等，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告。4.參與計(jì)量管理部門(mén)組織的計(jì)量培訓(xùn)和考核，不斷提高自身計(jì)量業(yè)務(wù)水平。三、計(jì)量器具管理（一）計(jì)量器具選型與采購(gòu)1.根據(jù)疫苗生產(chǎn)、檢驗(yàn)等工作的實(shí)際需求，由計(jì)量管理部門(mén)會(huì)同相關(guān)部門(mén)制定計(jì)量器具選型標(biāo)準(zhǔn)和采購(gòu)計(jì)劃。選型應(yīng)充分考慮計(jì)量器具的準(zhǔn)確性、可靠性、適用性、經(jīng)濟(jì)性等因素，優(yōu)先選用國(guó)家規(guī)定的強(qiáng)制檢定計(jì)量器具和符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的先進(jìn)計(jì)量器具。2.物資采購(gòu)部門(mén)依據(jù)選型標(biāo)準(zhǔn)和采購(gòu)計(jì)劃進(jìn)行計(jì)量器具的采購(gòu)。采購(gòu)過(guò)程中應(yīng)選擇具有合法資質(zhì)的供應(yīng)商，確保所采購(gòu)的計(jì)量器具具有有效的計(jì)量器具型式批準(zhǔn)證書(shū)、制造計(jì)量器具許可證等相關(guān)資質(zhì)文件，并要求供應(yīng)商提供產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、使用說(shuō)明書(shū)等資料。3.采購(gòu)的計(jì)量器具到貨后，物資采購(gòu)部門(mén)應(yīng)及時(shí)通知計(jì)量管理部門(mén)、設(shè)備管理部門(mén)等相關(guān)人員進(jìn)行驗(yàn)收。驗(yàn)收內(nèi)容包括計(jì)量器具的規(guī)格型號(hào)、數(shù)量、外觀質(zhì)量、技術(shù)資料等是否符合采購(gòu)合同要求，以及計(jì)量器具的計(jì)量性能是否符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定。驗(yàn)收合格后方可辦理入庫(kù)手續(xù)。（二）計(jì)量器具校準(zhǔn)1.計(jì)量管理部門(mén)應(yīng)按照國(guó)家計(jì)量校準(zhǔn)規(guī)范和企業(yè)實(shí)際情況，制定計(jì)量器具校準(zhǔn)計(jì)劃。校準(zhǔn)計(jì)劃應(yīng)明確校準(zhǔn)器具名稱(chēng)、型號(hào)規(guī)格、校準(zhǔn)周期、校準(zhǔn)機(jī)構(gòu)等信息。2.計(jì)量器具的校準(zhǔn)周期應(yīng)根據(jù)其使用頻率、使用環(huán)境、穩(wěn)定性等因素合理確定。對(duì)于強(qiáng)制檢定的計(jì)量器具，必須按照國(guó)家規(guī)定的周期送法定計(jì)量檢定機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢定；對(duì)于非強(qiáng)制檢定的計(jì)量器具，可根據(jù)實(shí)際情況自行校準(zhǔn)或送有資質(zhì)的計(jì)量校準(zhǔn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行校準(zhǔn)。3.計(jì)量器具校準(zhǔn)前，使用部門(mén)應(yīng)將計(jì)量器具清潔干凈，確保其處于正常工作狀態(tài)，并填寫(xiě)校準(zhǔn)申請(qǐng)單，注明計(jì)量器具名稱(chēng)、型號(hào)規(guī)格、編號(hào)、使用部門(mén)、校準(zhǔn)項(xiàng)目等信息，提交給計(jì)量管理部門(mén)。4.計(jì)量管理部門(mén)收到校準(zhǔn)申請(qǐng)單后，應(yīng)及時(shí)安排校準(zhǔn)工作。校準(zhǔn)工作應(yīng)由具備相應(yīng)資質(zhì)的計(jì)量校準(zhǔn)人員按照校準(zhǔn)規(guī)范進(jìn)行操作，并記錄校準(zhǔn)過(guò)程和結(jié)果。校準(zhǔn)記錄應(yīng)包括校準(zhǔn)日期、校準(zhǔn)機(jī)構(gòu)名稱(chēng)、校準(zhǔn)證書(shū)編號(hào)、校準(zhǔn)結(jié)果等信息。5.校準(zhǔn)合格的計(jì)量器具，計(jì)量管理部門(mén)應(yīng)出具校準(zhǔn)合格證書(shū)，并在計(jì)量器具上粘貼校準(zhǔn)標(biāo)識(shí)。校準(zhǔn)標(biāo)識(shí)應(yīng)注明校準(zhǔn)日期、有效期等信息。校準(zhǔn)不合格的計(jì)量器具，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行維修或報(bào)廢處理。（三）計(jì)量器具使用與維護(hù)1.計(jì)量器具使用部門(mén)應(yīng)根據(jù)計(jì)量器具的使用說(shuō)明書(shū)和操作規(guī)程，安排經(jīng)過(guò)培訓(xùn)合格的人員正確使用計(jì)量器具。使用人員應(yīng)熟悉計(jì)量器具的性能、操作方法和注意事項(xiàng)，確保計(jì)量器具的正常運(yùn)行和測(cè)量結(jié)果的準(zhǔn)確可靠。2.計(jì)量器具使用過(guò)程中，使用人員應(yīng)做好使用記錄，記錄內(nèi)容包括使用日期、使用時(shí)間、使用環(huán)境、測(cè)量對(duì)象、測(cè)量結(jié)果等信息。使用記錄應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，便于追溯和查詢(xún)。3.計(jì)量器具使用部門(mén)應(yīng)負(fù)責(zé)計(jì)量器具的日常維護(hù)保養(yǎng)工作。維護(hù)保養(yǎng)工作應(yīng)按照維護(hù)保養(yǎng)規(guī)程進(jìn)行，定期對(duì)計(jì)量器具進(jìn)行清潔、潤(rùn)滑、調(diào)整、緊固等操作，確保計(jì)量器具的性能良好。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的故障或異常情況，應(yīng)及時(shí)報(bào)告計(jì)量管理部門(mén)，并配合進(jìn)行維修。4.計(jì)量管理部門(mén)應(yīng)定期對(duì)計(jì)量器具的使用和維護(hù)情況進(jìn)行檢查和監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督促整改。對(duì)違反計(jì)量器具使用和維護(hù)規(guī)定的行為，應(yīng)按照企業(yè)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。（四）計(jì)量器具標(biāo)識(shí)與檔案管理1.計(jì)量管理部門(mén)應(yīng)對(duì)計(jì)量器具進(jìn)行統(tǒng)一標(biāo)識(shí)管理。標(biāo)識(shí)分為合格標(biāo)識(shí)、準(zhǔn)用標(biāo)識(shí)和停用標(biāo)識(shí)。合格標(biāo)識(shí)表示計(jì)量器具經(jīng)校準(zhǔn)合格，在有效期內(nèi)可正常使用；準(zhǔn)用標(biāo)識(shí)表示計(jì)量器具存在某些缺陷，但仍可在限定范圍內(nèi)使用；停用標(biāo)識(shí)表示計(jì)量器具已損壞、超過(guò)校準(zhǔn)有效期或因其他原因不能使用。2.計(jì)量器具標(biāo)識(shí)應(yīng)粘貼在計(jì)量器具明顯位置，標(biāo)識(shí)內(nèi)容應(yīng)清晰、準(zhǔn)確、完整。標(biāo)識(shí)應(yīng)注明計(jì)量器具名稱(chēng)、型號(hào)規(guī)格、編號(hào)、校準(zhǔn)日期、有效期等信息。3.計(jì)量管理部門(mén)應(yīng)建立計(jì)量器具檔案，檔案內(nèi)容應(yīng)包括計(jì)量器具的選型報(bào)告、采購(gòu)合同、驗(yàn)收記錄、校準(zhǔn)證書(shū)、使用說(shuō)明書(shū)、維護(hù)記錄、故障維修記錄、報(bào)廢記錄等相關(guān)資料。計(jì)量器具檔案應(yīng)妥善保管，便于查詢(xún)和追溯。（五）計(jì)量器具報(bào)廢1.計(jì)量器具出現(xiàn)下列情況之一的，可申請(qǐng)報(bào)廢：已超過(guò)規(guī)定的使用年限，且無(wú)法修復(fù)或修復(fù)后不能滿(mǎn)足計(jì)量要求的；因損壞嚴(yán)重，無(wú)法修復(fù)或維修成本過(guò)高的；因技術(shù)進(jìn)步等原因，已被淘汰的；其他原因不能繼續(xù)使用的。2.計(jì)量器具報(bào)廢申請(qǐng)應(yīng)由使用部門(mén)填寫(xiě)報(bào)廢申請(qǐng)表，注明計(jì)量器具名稱(chēng)、型號(hào)規(guī)格、編號(hào)、報(bào)廢原因等信息，提交給計(jì)量管理部門(mén)。3.計(jì)量管理部門(mén)收到報(bào)廢申請(qǐng)表后，應(yīng)組織相關(guān)人員進(jìn)行技術(shù)鑒定和審核。審核通過(guò)后，報(bào)企業(yè)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。4.經(jīng)批準(zhǔn)報(bào)廢的計(jì)量器具，計(jì)量管理部門(mén)應(yīng)及時(shí)辦理報(bào)廢手續(xù)，并在計(jì)量器具臺(tái)賬和檔案中予以注銷(xiāo)。報(bào)廢的計(jì)量器具應(yīng)妥善處理，防止流入市場(chǎng)造成不良影響。四、計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)與標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)管理（一）計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)管理1.企業(yè)應(yīng)根據(jù)疫苗生產(chǎn)、檢驗(yàn)等工作的需要，建立相應(yīng)的計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)。計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)的建立應(yīng)符合國(guó)家計(jì)量法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求，并經(jīng)過(guò)法定計(jì)量技術(shù)機(jī)構(gòu)的考核合格。2.計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)的考核由企業(yè)計(jì)量管理部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。考核內(nèi)容包括計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)器及配套設(shè)備的配置、環(huán)境條件、人員資質(zhì)、管理制度、計(jì)量檢定或校準(zhǔn)結(jié)果的重復(fù)性和穩(wěn)定性等方面。3.計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)考核合格后，企業(yè)應(yīng)頒發(fā)計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)證書(shū)，并按照規(guī)定進(jìn)行復(fù)查和更換。計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)證書(shū)有效期屆滿(mǎn)前，企業(yè)應(yīng)提前向原考核機(jī)構(gòu)申請(qǐng)復(fù)查。4.企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)的維護(hù)和管理，確保計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)的正常運(yùn)行和量值準(zhǔn)確可靠。計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)的維護(hù)保養(yǎng)工作應(yīng)按照相關(guān)規(guī)程進(jìn)行，定期對(duì)計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)器及配套設(shè)備進(jìn)行校準(zhǔn)、調(diào)試、維修等操作。5.計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)使用人員應(yīng)經(jīng)過(guò)培訓(xùn)考核合格，熟悉計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)的操作方法和維護(hù)要求。使用過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作，做好使用記錄和維護(hù)記錄。（二）標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)管理1.企業(yè)應(yīng)根據(jù)疫苗生產(chǎn)、檢驗(yàn)等工作的需要，配備相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)。標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的選擇應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范的要求，并從有資質(zhì)的供應(yīng)商處采購(gòu)。2.標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)到貨后，企業(yè)應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行驗(yàn)收。驗(yàn)收內(nèi)容包括標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的名稱(chēng)、規(guī)格型號(hào)、數(shù)量、證書(shū)編號(hào)、有效期、外觀質(zhì)量等是否符合要求，以及標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的特性量值是否準(zhǔn)確可靠。驗(yàn)收合格后方可入庫(kù)使用。3.企業(yè)應(yīng)建立標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)臺(tái)賬和檔案，記錄標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的名稱(chēng)、規(guī)格型號(hào)、編號(hào)、采購(gòu)日期、有效期、使用情況等信息。標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)檔案應(yīng)包括標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)證書(shū)、驗(yàn)收記錄、使用記錄、期間核查記錄等相關(guān)資料。4.標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的使用應(yīng)按照其證書(shū)規(guī)定的要求進(jìn)行操作，確保其特性量值的準(zhǔn)確可靠。使用過(guò)程中應(yīng)做好使用記錄，記錄內(nèi)容包括使用日期、使用量、使用人等信息。5.企業(yè)應(yīng)定期對(duì)標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)進(jìn)行期間核查，以確保其在有效期內(nèi)的量值準(zhǔn)確性和可靠性。期間核查方法應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范的要求，并根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的特性和使用情況合理確定核查周期。五、計(jì)量環(huán)境與設(shè)施管理（一）計(jì)量環(huán)境要求1.企業(yè)應(yīng)根據(jù)計(jì)量器具的使用要求，提供適宜的計(jì)量環(huán)境。計(jì)量環(huán)境應(yīng)滿(mǎn)足溫度、濕度、防塵、防潮、防震、防電磁干擾等條件。2.對(duì)于對(duì)環(huán)境條件要求較高的計(jì)量器具，如高精度電子天平、光譜儀等，應(yīng)配備專(zhuān)門(mén)的計(jì)量室。計(jì)量室內(nèi)應(yīng)安裝溫濕度控制設(shè)備、空調(diào)設(shè)備、防塵設(shè)備等，確保計(jì)量環(huán)境符合要求。3.計(jì)量環(huán)境的監(jiān)測(cè)和控制應(yīng)由專(zhuān)人負(fù)責(zé)。監(jiān)測(cè)人員應(yīng)定期對(duì)計(jì)量環(huán)境的溫度、濕度等參數(shù)進(jìn)行測(cè)量，并做好記錄。如發(fā)現(xiàn)環(huán)境參數(shù)超出規(guī)定范圍，應(yīng)及時(shí)采取措施進(jìn)行調(diào)整。（二）計(jì)量設(shè)施管理1.企業(yè)應(yīng)配備必要的計(jì)量設(shè)施，如計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)器、配套設(shè)備、實(shí)驗(yàn)儀器、數(shù)據(jù)處理設(shè)備等。計(jì)量設(shè)施的選型應(yīng)根據(jù)計(jì)量工作的實(shí)際需求，優(yōu)先選用先進(jìn)、可靠、適用的設(shè)備。2.計(jì)量設(shè)施的采購(gòu)、驗(yàn)收、校準(zhǔn)、使用、維護(hù)、報(bào)廢等管理應(yīng)按照本辦法中計(jì)量器具管理的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.企業(yè)應(yīng)建立計(jì)量設(shè)施臺(tái)賬和檔案，記錄計(jì)量設(shè)施的基本信息、使用情況、校準(zhǔn)記錄等。計(jì)量設(shè)施檔案應(yīng)包括設(shè)備采購(gòu)合同、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告、校準(zhǔn)證書(shū)、使用說(shuō)明書(shū)、維護(hù)記錄、故障維修記錄、報(bào)廢記錄等相關(guān)資料。4.計(jì)量設(shè)施使用部門(mén)應(yīng)負(fù)責(zé)計(jì)量設(shè)施的日常維護(hù)保養(yǎng)工作，確保計(jì)量設(shè)施的正常運(yùn)行。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的故障或異常情況，應(yīng)及時(shí)報(bào)告計(jì)量管理部門(mén)，并配合進(jìn)行維修。5.計(jì)量管理部門(mén)應(yīng)定期對(duì)計(jì)量設(shè)施的運(yùn)行情況進(jìn)行檢查和評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的問(wèn)題。對(duì)計(jì)量設(shè)施的更新改造應(yīng)進(jìn)行可行性研究和論證，確保改造后的計(jì)量設(shè)施能夠滿(mǎn)足計(jì)量工作的需要。六、計(jì)量人員管理（一）人員資質(zhì)要求1.從事計(jì)量工作的人員應(yīng)具備相應(yīng)的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，并經(jīng)過(guò)培訓(xùn)考核合格，取得相應(yīng)的計(jì)量資格證書(shū)。2.計(jì)量管理人員應(yīng)具備計(jì)量管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，熟悉計(jì)量法律法規(guī)和企業(yè)計(jì)量管理制度，能夠有效地組織和管理企業(yè)的計(jì)量工作。3.計(jì)量器具使用人員應(yīng)熟悉計(jì)量器具的性能、操作方法和維護(hù)要求，能夠正確使用和維護(hù)計(jì)量器具，確保測(cè)量結(jié)果的準(zhǔn)確可靠。（二）人員培訓(xùn)與考核1.企業(yè)應(yīng)制定計(jì)量人員培訓(xùn)計(jì)劃，定期組織計(jì)量人員參加各類(lèi)培訓(xùn)活動(dòng)，包括計(jì)量法律法規(guī)、計(jì)量技術(shù)規(guī)范、計(jì)量器具操作技能等方面的培訓(xùn)。2.培訓(xùn)方式可采用內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)等多種形式。培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行考核，考核方式可采用考試、實(shí)際操作等。3.計(jì)量人員考核合格后，應(yīng)頒發(fā)相應(yīng)的培訓(xùn)證書(shū)或資格證書(shū)。考核不合格的人員應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn)，直至考核合格為止。4.企業(yè)應(yīng)建立計(jì)量人員培訓(xùn)檔案，記錄計(jì)量人員的培訓(xùn)情況、考核成績(jī)等信息。培訓(xùn)檔案應(yīng)妥善保管，便于查詢(xún)和追溯。（三）人員崗位職責(zé)與績(jī)效考核1.企業(yè)應(yīng)明確計(jì)量人員的崗位職責(zé)，確保計(jì)量人員各負(fù)其責(zé)，高效協(xié)作。計(jì)量人員崗位職責(zé)應(yīng)包括計(jì)量管理、計(jì)量器具操作、校準(zhǔn)、維護(hù)、數(shù)據(jù)處理等方面的工作內(nèi)容。2.企業(yè)應(yīng)建立計(jì)量人員績(jī)效考核制度，對(duì)計(jì)量人員的工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、專(zhuān)業(yè)技能等方面進(jìn)行考核評(píng)價(jià)?？?jī)效考核結(jié)果應(yīng)與計(jì)量人員的薪酬、晉升、獎(jiǎng)勵(lì)等掛鉤，激勵(lì)計(jì)量人員積極工作，提高工作質(zhì)量和效率。3.計(jì)量人員績(jī)效考核應(yīng)制定科學(xué)合理的考核指標(biāo)和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，考核指標(biāo)應(yīng)包括計(jì)量器具校準(zhǔn)及時(shí)率、計(jì)量器具完好率、計(jì)量數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率、工作任務(wù)完成情況等方面。評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)明確各項(xiàng)考核指標(biāo)的目標(biāo)值和評(píng)分方法。七、計(jì)量數(shù)據(jù)管理（一）數(shù)據(jù)記錄要求1.計(jì)量人員在計(jì)量器具使用過(guò)程中，應(yīng)按照規(guī)定及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地記錄計(jì)量數(shù)據(jù)。計(jì)量數(shù)據(jù)記錄應(yīng)使用統(tǒng)一的記錄表格，記錄內(nèi)容應(yīng)包括計(jì)量器具名稱(chēng)、型號(hào)規(guī)格、編號(hào)、使用日期、使用時(shí)間、測(cè)量對(duì)象、測(cè)量結(jié)果、環(huán)境條件等信息。2.計(jì)量數(shù)據(jù)記錄應(yīng)采用紙質(zhì)記錄和電子記錄相結(jié)合的方式。紙質(zhì)記錄應(yīng)使用鋼筆或中性筆填寫(xiě)，字跡清晰、工整，不得涂改。電子記錄應(yīng)進(jìn)行備份，確保數(shù)據(jù)的安全性和可追溯性。3.計(jì)量數(shù)據(jù)記錄應(yīng)妥善保管，保存期限應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)規(guī)定和企業(yè)實(shí)際情況。一般情況下，計(jì)量數(shù)據(jù)記錄應(yīng)保存至產(chǎn)品有效期滿(mǎn)后一年。（二）數(shù)據(jù)處理與分析1.計(jì)量管理部門(mén)應(yīng)定期對(duì)計(jì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、整理和分析。數(shù)據(jù)處理應(yīng)采用科學(xué)合理的方法，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。數(shù)據(jù)分析應(yīng)運(yùn)用統(tǒng)計(jì)技術(shù)和方法，找出計(jì)量數(shù)據(jù)的變化規(guī)律和趨勢(shì)，為企業(yè)生產(chǎn)、質(zhì)量控制等提供決策依據(jù)。2.計(jì)量管理部門(mén)應(yīng)建立計(jì)量數(shù)據(jù)分析報(bào)告制度，定期撰