綠化面積與管理制度一、總則（一）目的為加強公司綠化管理，維護公司良好的環(huán)境形象，保障綠化設(shè)施的正常運行，充分發(fā)揮綠化的生態(tài)、美化和社會效益，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有區(qū)域的綠化管理，包括辦公區(qū)域、生產(chǎn)區(qū)域、公共區(qū)域、員工宿舍區(qū)等。（三）基本原則1.統(tǒng)一規(guī)劃原則：綠化建設(shè)應(yīng)根據(jù)公司整體規(guī)劃進行，確保布局合理、功能完善。2.因地制宜原則：結(jié)合公司實際地形、地貌和氣候條件，選擇適宜的植物品種進行綠化。3.科學管理原則：運用科學的方法和技術(shù)，對綠化植物進行養(yǎng)護管理，提高綠化質(zhì)量。4.全員參與原則：鼓勵全體員工積極參與綠化管理，愛護綠化成果。二、綠化規(guī)劃與建設(shè)（一）規(guī)劃制定1.行政部門應(yīng)根據(jù)公司發(fā)展需求和環(huán)境特點，制定年度綠化規(guī)劃，明確綠化目標、任務(wù)和措施。2.綠化規(guī)劃應(yīng)充分征求各部門意見，確保規(guī)劃的科學性和可行性。（二）建設(shè)實施1.綠化建設(shè)項目應(yīng)按照規(guī)劃要求進行設(shè)計和施工，確保工程質(zhì)量。2.施工過程中，應(yīng)嚴格遵守相關(guān)安全規(guī)定，做好施工現(xiàn)場的安全防護工作。3.綠化建設(shè)完成后，應(yīng)組織相關(guān)部門進行驗收，驗收合格后方可交付使用。三、綠化養(yǎng)護管理（一）養(yǎng)護職責1.行政部門負責公司綠化養(yǎng)護工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查。2.設(shè)立專門的綠化養(yǎng)護崗位，配備專業(yè)的綠化養(yǎng)護人員，負責具體的綠化養(yǎng)護工作。3.各部門應(yīng)配合行政部門做好本部門區(qū)域內(nèi)的綠化養(yǎng)護工作，教育員工愛護綠化植物。（二）養(yǎng)護內(nèi)容1.澆水：根據(jù)不同季節(jié)和植物生長需求，合理安排澆水時間和澆水量，確保植物水分供應(yīng)充足。2.施肥：定期對植物進行施肥，補充養(yǎng)分，促進植物生長。3.修剪：及時對植物進行修剪，保持植物形態(tài)美觀，促進植物健康生長。4.病蟲害防治：定期巡查，及時發(fā)現(xiàn)和防治病蟲害，確保植物生長良好。5.除草：及時清除綠化區(qū)域內(nèi)的雜草，保持綠化環(huán)境整潔。6.補植：對死亡或損壞的植物及時進行補植，確保綠化景觀的完整性。（三）養(yǎng)護標準1.草坪：草坪生長良好，色澤均勻，無斑禿、雜草，高度控制在[具體高度]以內(nèi)。2.花卉：花卉生長旺盛，花朵鮮艷，無病蟲害，及時清除殘花敗葉。3.喬木：喬木樹干挺直，樹冠完整，無枯枝、病蟲害，修剪造型美觀。4.灌木：灌木生長整齊，枝葉繁茂，無徒長枝、病蟲害，修剪符合造型要求。（四）養(yǎng)護記錄綠化養(yǎng)護人員應(yīng)做好養(yǎng)護記錄，記錄內(nèi)容包括澆水時間、澆水量、施肥種類和數(shù)量、修剪時間和內(nèi)容、病蟲害防治情況、補植情況等。養(yǎng)護記錄應(yīng)妥善保存，以備查閱。四、綠化設(shè)施管理（一）設(shè)施范圍綠化設(shè)施包括灌溉系統(tǒng)、照明系統(tǒng)、圍欄、花架、座椅等。（二）設(shè)施維護1.定期對綠化設(shè)施進行檢查和維護，確保設(shè)施正常運行。2.對損壞的綠化設(shè)施及時進行維修或更換，保障員工的使用安全。（三）設(shè)施使用1.員工應(yīng)愛護綠化設(shè)施，不得隨意損壞或挪用。2.在使用綠化設(shè)施時，應(yīng)遵守相關(guān)規(guī)定，不得影響綠化景觀和他人正常使用。五、綠化保護（一）保護措施1.加強對員工的綠化保護宣傳教育，提高員工的環(huán)保意識和愛護綠化的自覺性。2.在綠化區(qū)域設(shè)置明顯的保護標識，提醒員工注意保護綠化植物和設(shè)施。3.對破壞綠化的行為進行制止和糾正，情節(jié)嚴重的依法依規(guī)進行處理。（二）禁止行為1.禁止在綠化區(qū)域內(nèi)踐踏草坪、攀折花木、采摘果實。2.禁止在綠化區(qū)域內(nèi)堆放雜物、停放車輛。3.禁止在綠化區(qū)域內(nèi)進行燒烤、焚燒等破壞環(huán)境的行為。六、綠化考核與獎懲（一）考核內(nèi)容1.綠化養(yǎng)護質(zhì)量：包括植物生長狀況、綠化景觀效果等。2.綠化設(shè)施管理：包括設(shè)施維護情況、設(shè)施使用情況等。3.綠化保護工作：包括保護措施落實情況、禁止行為查處情況等。（二）考核方式1.行政部門定期對綠化養(yǎng)護工作進行檢查和評估，按照考核內(nèi)容進行打分。2.設(shè)立員工綠化監(jiān)督舉報機制，對員工舉報的破壞綠化行為進行核實，對屬實的給予舉報人一定獎勵。（三）獎懲措施1.對綠化養(yǎng)護工作表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個人，給予表彰和獎勵，獎勵方式包括獎金、榮譽證書等。2.對綠化養(yǎng)護工作不力，導(dǎo)致綠化質(zhì)量下降的部門和個人，進行批評教育，并責令限期整改；對造成嚴重后果的，給予相應(yīng)的經(jīng)濟處罰。3.對違反綠化保護規(guī)定的員工，視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、罰款等處罰；對造成重大損失的，依法依規(guī)追