沙坡頭東方游樂公司安全管理目標責任書為進一步貫徹“安全第一，預防為主“的安全生產方針，切實防止重特大惡性事故的發(fā)生，避免和減少各類事故的發(fā)生，根據(jù)市政府及主管部門的要求，為進一步強化公司安全意識和法制觀念，全面落實安全責任制，促進公司安全管理制度化、規(guī)范化、標準化，保障公司和員工生命財產安全，特制訂本責任書。一、責任期限2012年4月1日至2013年3二、安全目標：1、年內特大安全傷亡事故為零；2、年內重大安全事故不超過2次（經濟損失在3000元以上20000元以下）；3、一般安全事故年內不超過3次（經濟損失在500元以上3000元以下）4、作業(yè)現(xiàn)場無違章行為。嚴格遵守執(zhí)行《特種設備安全監(jiān)察條例》，工作人員持證上崗。三、相關措施：1、公司法人是公司安全第一責任人，對本公司的安全運營、管理負有全面責任。2、認真執(zhí)行安全法規(guī)、條例、規(guī)程，并積極開展宣傳。按時參加各種安全會議和各種培訓，保證各項目操作人員持證上崗；證件在有效期內。3、進一步完善特種設備安全運營、突發(fā)事故等有關管理制度和操作規(guī)程，建立健全各種臺帳（安全會議、安全檢查、事故隱患整改、員工安全培訓等）。4、特種設備操作、使用由專人負責和管理，并在各顯著部位設有明顯的安全警示標志。5、積極開展“隱患排查治理”活動及各種安全活動，各部門的安全檢查每月不少于1次。6、加強公司員工監(jiān)督管理力度，工作人員乘坐纜車和滑索時必須有操作人員監(jiān)督、檢查，嚴禁擅自乘坐或滑索，確保各崗位員工工作中的自身安全防范。7、當年員工安全知識教育培訓率不少于兩次，尤其是在旅游旺季。8、特種設備必須按規(guī)定檢驗合格后進行使用。9、嚴格執(zhí)行員工餐廳《食品采購制度》，保證員工用餐安全。10、嚴格公司巡查和值班制度，做好防火防盜工作，保護公司財產。11、與租車單位簽訂職工通勤車的安全合同，確保職工車安全運送。四、本責任書簽字后生效。如年內特重大安全事故未能控制在目標范圍內并由此造成較為嚴重的不良影響，將根據(jù)責任事故的影響，直接追究企業(yè)負責人及相關安全責任負責人的管理責任，并處以2000—10000元的罰款。中衛(wèi)市旅游局寧夏沙坡頭東方游樂發(fā)展有限公司負責人：負責人：年月日5771001803090012095579036822859633082577100180309001238657613739973576069657710018030900135945780775799025155125771001803090012387577164982601818051577100180309001213857213119215891832657710018030900123595790368223610760535771001803090012356576135286143791742577100180309001235557508786970469327917088100343355274101229944325833379170881003433552751018667329388320081708810034335610710158115250150052217088100343356108101000180059871732170881003433542951010741941426870171708810034335618410187866086962880217088100343356185101775831174086674170881003433561091010860143735728461708810034335611010115220721601491617088100343355237101027041605702709170881003433552381012