1、實(shí)用文檔Word格式、可編輯打印 保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員年終工作總結(jié)通用16篇 保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員年終工作總結(jié)通用16篇 保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員年終工作總結(jié) 篇1 在20_年度的工作中，我在_保險(xiǎn)公司續(xù)期收費(fèi)辦的正確指導(dǎo)下，在我全與各位同事的共同努力之下，在公司內(nèi)各部門人員的關(guān)心與協(xié)作之下，我在今年的業(yè)務(wù)工作中獲得了肯定的成果，較好的完成了公司所支配的各項(xiàng)工作任務(wù)。為進(jìn)一步增加自身的工作力量，提升我自身的實(shí)際工作績效，為我_保險(xiǎn)公司的效益提升作出努力。我特根據(jù)公司要求，結(jié)合20_年部門工作實(shí)際，對(duì)我在20_年度的工作內(nèi)容進(jìn)展如下總結(jié)： 一、20_年工作回憶 在20_年度，我2次進(jìn)步當(dāng)月綜合達(dá)成90%以上，3次保單客戶經(jīng)營85

2、%以上。突出到達(dá)了保險(xiǎn)工作成效，表達(dá)了我部門的誠信效勞，實(shí)際提升了我公司的保險(xiǎn)續(xù)期收費(fèi)績效。較好地達(dá)成了公司制定的考核指標(biāo)。 工程化推開工作 1、拓展就業(yè)效勞渠道，建成區(qū)、鎮(zhèn)、村(居委)三級(jí)就業(yè)效勞信息化_絡(luò) 牽頭部門：就促中心 主要協(xié)作部門：就業(yè)科、各鎮(zhèn)、街道、莘莊工業(yè)區(qū)勞動(dòng)保障事務(wù)所 2、加強(qiáng)世博動(dòng)遷居民的就業(yè)效勞，建成浦江鎮(zhèn)職業(yè)介紹所 牽頭部門：就促中心 主要協(xié)作部門：就業(yè)科、浦江鎮(zhèn)勞動(dòng)保障事務(wù)所 3、進(jìn)步職業(yè)技能培訓(xùn)程度和質(zhì)量，創(chuàng)立本區(qū)青年實(shí)習(xí)基地 牽頭部門：職業(yè)技能開發(fā)科 主要協(xié)作部門：就促中心、就業(yè)科、職業(yè)技能鑒定中心、職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)中心 4、標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)參保形式，推動(dòng)農(nóng)村改制轉(zhuǎn)制企業(yè)由

3、農(nóng)保向鎮(zhèn)保的轉(zhuǎn)移 牽頭部門：社會(huì)保障科 主要協(xié)作部門：農(nóng)保中心、各鎮(zhèn)農(nóng)保所 5、推動(dòng)勞動(dòng)合同三年行動(dòng)方案，建立勞動(dòng)合同信息動(dòng)態(tài)管理機(jī)制 牽頭部門：區(qū)勞動(dòng)仲裁委辦公室(勞動(dòng)關(guān)系和仲裁科) 主要協(xié)作部門：勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)、各鎮(zhèn)、街道、莘莊區(qū)業(yè)區(qū)勞動(dòng)保障事務(wù)所 6、加大勞動(dòng)爭議調(diào)解力度，推行區(qū)、鎮(zhèn)、村勞動(dòng)爭議三級(jí)調(diào)解_絡(luò)建立 牽頭部門：區(qū)勞動(dòng)仲裁委辦公室(勞動(dòng)關(guān)系和仲裁科) 主要協(xié)作部門：外地勞動(dòng)力管理所、各鎮(zhèn)、街道、莘莊工業(yè)區(qū)勞動(dòng)保障事務(wù)所 7、增加企業(yè)用工誠信意識(shí)，建立企業(yè)勞動(dòng)保障誠信機(jī)制 牽頭部門：局監(jiān)察科 主要協(xié)作部門：勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)、勞動(dòng)關(guān)系和仲裁科、外地勞動(dòng)力管理所、各鎮(zhèn)、街道、莘莊工

4、業(yè)區(qū)勞動(dòng)保障事務(wù)所 8、工傷認(rèn)定、勞動(dòng)力量鑒定分級(jí)分段責(zé)任制的施行 牽頭部門：法制辦 主要協(xié)作部門：勞動(dòng)力量鑒定中心 9、加強(qiáng)農(nóng)夫工的效勞，綜?？ㄔ囆邪部刁w檢工程 牽頭部門：外地勞動(dòng)力管理所 (二)調(diào)研課題 1、虹橋交通樞紐地區(qū)征地農(nóng)夫就業(yè)狀況的調(diào)研 牽頭部門：就促中心 主要協(xié)作部門：就業(yè)科、社會(huì)保障科、華漕鎮(zhèn)勞動(dòng)保障事務(wù)所、龍柏街道勞動(dòng)保障事務(wù)所 2、區(qū)就業(yè)救濟(jì)員隊(duì)伍狀況調(diào)研 牽頭部門：就促中心 主要協(xié)作部門：各鎮(zhèn)、街道、莘莊工業(yè)區(qū)勞動(dòng)保障事務(wù)所 3、職業(yè)技能培訓(xùn)與促進(jìn)就業(yè)結(jié)合狀況的調(diào)研 牽頭部門：職業(yè)技能開發(fā)科 主要協(xié)作部門：就促中心、就業(yè)科 4、農(nóng)夫工的就業(yè)、培訓(xùn)、維權(quán)工作的思索與對(duì)策

5、牽頭部門：外地勞動(dòng)力管理所(來滬人員就業(yè)效勞中心) 主要協(xié)作部門：職業(yè)技能開發(fā)科、勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)、勞動(dòng)關(guān)系和仲裁科 5、進(jìn)一步拓展農(nóng)夫工就業(yè)效勞渠道，就業(yè)效勞工作向基層延長的調(diào)研 牽頭部門：外地勞動(dòng)力管理所 主要協(xié)作部門：各鎮(zhèn)、街道、莘莊工業(yè)區(qū)勞動(dòng)保障事務(wù)所 6、深化勞動(dòng)保障監(jiān)察效能，建立勞動(dòng)保障監(jiān)察狀況、分類指導(dǎo)狀況的評(píng)估機(jī)制的調(diào)研 牽頭部門：勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì) 主要協(xié)作部門：監(jiān)察科、各鎮(zhèn)、街道、莘莊工業(yè)區(qū)勞動(dòng)保障事務(wù)所 7、加強(qiáng)部門聯(lián)動(dòng)，推開工工傷認(rèn)定的信息化建立的調(diào)研 牽頭部門：法制辦 主要協(xié)作部門：勞動(dòng)力量鑒定中心 8、探究建立法制部門提早介入勞動(dòng)保障行政執(zhí)法程序的機(jī)制調(diào)研 牽頭部門：

6、法制辦 主要協(xié)作部門：有關(guān)職能科室 保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員年終工作總結(jié) 篇16 20_年是_壽險(xiǎn)市場競爭更加劇烈的一年，同時(shí)也是_個(gè)險(xiǎn)進(jìn)展重要的一年，_個(gè)險(xiǎn)在中支公司總經(jīng)理室的正確指導(dǎo)下，仔細(xì)貫徹落實(shí)年初總經(jīng)理室提出的各項(xiàng)要求，緊緊圍繞分公司及中支下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)，以業(yè)務(wù)進(jìn)展作為全年的工作主題，明確經(jīng)營思路，把握經(jīng)營重點(diǎn)，樂觀有效地開展工作，獲得了較好的成果。為了給今后工作供給有益的借鑒，現(xiàn)將_個(gè)險(xiǎn)_年的工作狀況和_年的工作方案匯報(bào)如下： 截至12月1日，_個(gè)險(xiǎn)在全體業(yè)務(wù)同仁、內(nèi)外勤的共同努力下，共實(shí)現(xiàn)新單保費(fèi)收入_萬元，其中期交保費(fèi)_萬元，躉交保費(fèi)_元，意外險(xiǎn)保費(fèi)_萬元,提早兩個(gè)月完成分公司下達(dá)的期繳

7、指標(biāo);個(gè)險(xiǎn)至12月有營銷代理人_人，其中持證人數(shù)_人，持證率_%;各級(jí)主管_人，其中部經(jīng)理_人，主任_人。實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)規(guī)模和團(tuán)隊(duì)人力的穩(wěn)定。 回憶_年走過的歷程，分散著_太保人堅(jiān)韌奮斗，執(zhí)著拼搏的精神，圍繞不同階段的工作重點(diǎn)，針對(duì)各階段實(shí)際狀況，我們樂觀調(diào)整思路，跟上公司進(jìn)展的節(jié)奏，主要實(shí)行了以下詳細(xì)工作措施： 從思想上堅(jiān)決信念，明確方向，充分熟悉市場形勢(shì)，抓住機(jī)遇，直面挑戰(zhàn)。今年_同業(yè)公司不斷從各個(gè)方面和我們綻開比賽，特殊是國壽、華泰、泰康、人保等大小公司。在這種市場環(huán)境中，只有迎頭趕上，樂觀進(jìn)展才是硬道理。_個(gè)險(xiǎn)上下充分領(lǐng)悟上級(jí)精神，熟悉到?jīng)Q不能被動(dòng)地圍著市公司的方案指標(biāo)轉(zhuǎn)，而是應(yīng)當(dāng)樂觀地開

8、拓市場，這是兩種不同的進(jìn)展觀念，也將獲得截然不同的進(jìn)展結(jié)果。我們利用各種時(shí)機(jī)，轉(zhuǎn)變個(gè)險(xiǎn)全部內(nèi)外勤的觀念，變要我進(jìn)展 為 我要進(jìn)展。對(duì)于銷售一線的業(yè)務(wù)人員，我們反復(fù)強(qiáng)調(diào)，獲得業(yè)績占據(jù)市場才是根本，要看到壽險(xiǎn)市場取之不盡的資源，并意識(shí)到做一份保單就占有一塊市場。只有樹立起進(jìn)展的新觀念，不斷占據(jù)市場份額，用效勞和士氣與同業(yè)競爭，營銷團(tuán)隊(duì)才能在市場大潮中立于不敗之地。正是攻克了思想上的堡壘，統(tǒng)一了進(jìn)展觀念，才為_個(gè)險(xiǎn)從根本上增加了分散力，_個(gè)險(xiǎn)呈現(xiàn)出樂觀主動(dòng)，安康向上的精神相貌。 針對(duì)全年各階段經(jīng)營重點(diǎn)，我部門樂觀協(xié)作中支公司各項(xiàng)支配，結(jié)我個(gè)險(xiǎn)實(shí)際狀況，適時(shí)推出競賽方案，有針對(duì)性地進(jìn)展業(yè)績拉動(dòng)。 特殊

9、是在今年7月份百日大戰(zhàn)中，推出了 群英會(huì)聚人民大會(huì)堂 的競賽方案，樹明星、拉標(biāo)桿，布置 每天訪問，周周舉績，月月增員、百日達(dá)標(biāo)的口號(hào)，在各個(gè)職場中懸掛，有效加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)分散力，通過全體內(nèi)外勤百日的浴血奮戰(zhàn)，最終達(dá)成全省進(jìn)度前十強(qiáng)的好成果，_個(gè)險(xiǎn)達(dá)成赴人民大會(huì)堂的代表合計(jì)12名。 針對(duì)個(gè)險(xiǎn)組訓(xùn)，明確職責(zé)定位，強(qiáng)化崗位意識(shí)和工作責(zé)任心，使外勤伙伴和內(nèi)勤工作人員都認(rèn)清方向，各司其職。 1、針對(duì)團(tuán)隊(duì)主管強(qiáng)化目的意識(shí)，增加主管帶動(dòng)意識(shí)。 2、針對(duì)精英高手強(qiáng)化榮譽(yù)感，加強(qiáng)訓(xùn)練和培育。 3、針對(duì)個(gè)險(xiǎn)內(nèi)勤人員，調(diào)整部門架構(gòu)，明確崗位職責(zé)，實(shí)在作好團(tuán)隊(duì)的支持和效勞工作。 一手抓根底管理，進(jìn)步團(tuán)隊(duì)素養(yǎng)，維護(hù)團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定;一手抓產(chǎn)品業(yè)務(wù)，進(jìn)步規(guī)模保費(fèi)，保證目的達(dá)成。 1、根底工作，立足長遠(yuǎn)進(jìn)展，是_個(gè)險(xiǎn)長期以來始終堅(jiān)持的方向，在_年，_個(gè)險(xiǎn)根底管理工作又上了新的臺(tái)階。從早會(huì)經(jīng)營、出勤管理、系統(tǒng)培訓(xùn)、職場建立等多個(gè)方面，加強(qiáng)點(diǎn)滴培育，使各項(xiàng)工作有序開展，團(tuán)隊(duì)形成了規(guī)律性的工作習(xí)慣，團(tuán)隊(duì)素養(yǎng)不斷提升，隊(duì)伍穩(wěn)定性不斷增加。 在早會(huì)經(jīng)營方面，_個(gè)險(xiǎn)高度重視，要求組訓(xùn)下大力氣保證每次早會(huì)的效果，一年來經(jīng)營成果顯著。為了做好出勤管理，濱個(gè)險(xiǎn)年初修訂了考勤管理方法，取消了兼職的說