第第PAGE\MERGEFORMAT1頁共NUMPAGES\MERGEFORMAT1頁班組長安全職責(zé)題庫及答案解析（含答案及解析）姓名：科室/部門/班級：得分：題型單選題多選題判斷題填空題簡答題案例分析題總分得分

一、單選題（共20分）

1.班組長在日常安全檢查中發(fā)現(xiàn)某設(shè)備存在安全隱患，應(yīng)首先采取什么措施？

（）A.立即停止設(shè)備運(yùn)行

（）B.要求員工繼續(xù)使用并加強(qiáng)觀察

（）C.向設(shè)備部門報(bào)備，等待專業(yè)維修

（）D.記錄在案，下周再行檢查

2.根據(jù)安全生產(chǎn)法，班組長在班前會中應(yīng)重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)哪項(xiàng)內(nèi)容？

（）A.本月銷售目標(biāo)完成情況

（）B.本班組人員考勤情況

（）C.當(dāng)日作業(yè)環(huán)境中的安全風(fēng)險(xiǎn)

（）D.員工績效考核標(biāo)準(zhǔn)

3.員工小李在操作機(jī)械時(shí)未佩戴防護(hù)手套，班組長應(yīng)如何處理？

（）A.提醒其注意，但允許繼續(xù)操作

（）B.批評教育后強(qiáng)制其佩戴

（）C.罰款處理，并全班組通報(bào)

（）D.視情況是否需要上報(bào)管理部門

4.班組長發(fā)現(xiàn)消防通道堵塞時(shí)，應(yīng)如何處理？

（）A.員工自行清理后報(bào)備

（）B.立即組織人員清理并上報(bào)

（）C.認(rèn)為不影響通行，無需處理

（）D.停止當(dāng)天所有作業(yè)，等待消防隊(duì)處理

5.以下哪項(xiàng)不屬于班組長安全培訓(xùn)的職責(zé)？

（）A.組織班組成員學(xué)習(xí)安全規(guī)程

（）B.定期開展應(yīng)急演練

（）C.審批員工請假申請

（）D.做好安全檢查記錄

6.當(dāng)班組發(fā)生工傷事故時(shí)，班組長應(yīng)首先采取什么行動？

（）A.立即聯(lián)系家屬

（）B.保護(hù)現(xiàn)場并停止作業(yè)

（）C.調(diào)整工作安排以減少損失

（）D.自行處理，無需上報(bào)

7.班組長在分配任務(wù)時(shí)，應(yīng)優(yōu)先考慮哪項(xiàng)因素？

（）A.員工個人喜好

（）B.任務(wù)完成效率

（）C.人員技能與風(fēng)險(xiǎn)匹配度

（）D.成本控制效果

8.以下哪項(xiàng)是班組長在日常安全管理中的主要職責(zé)？

（）A.制定企業(yè)安全規(guī)章制度

（）B.組織全員安全考核

（）C.監(jiān)督作業(yè)過程中的安全執(zhí)行

（）D.負(fù)責(zé)安全設(shè)備的采購

9.班組長發(fā)現(xiàn)員工違章操作時(shí)，應(yīng)如何處理？

（）A.私下警告，避免影響團(tuán)隊(duì)

（）B.立即制止并說明危害

（）C.拖到月底統(tǒng)一處理

（）D.視違章嚴(yán)重程度決定是否上報(bào)

10.以下哪項(xiàng)不屬于班組長安全檢查的內(nèi)容？

（）A.個人防護(hù)用品佩戴情況

（）B.設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)

（）C.員工工作態(tài)度

（）D.消防設(shè)施完好性

11.班組長在組織安全培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)注重以下哪項(xiàng)？

（）A.培訓(xùn)形式多樣化

（）B.培訓(xùn)內(nèi)容與實(shí)際工作結(jié)合

（）C.培訓(xùn)時(shí)間盡量縮短

（）D.培訓(xùn)地點(diǎn)選擇便利

12.以下哪項(xiàng)是班組長在事故調(diào)查中的職責(zé)？

（）A.確定事故責(zé)任

（）B.提出改進(jìn)措施

（）C.調(diào)查所有相關(guān)證據(jù)

（）D.宣布事故處理結(jié)果

13.班組長在日常管理中，應(yīng)如何平衡安全與生產(chǎn)的關(guān)系？

（）A.以生產(chǎn)為主，安全為輔

（）B.嚴(yán)格安全，犧牲部分效率

（）C.科學(xué)安排，確保安全與效率并重

（）D.依賴員工自覺，減少管理

14.根據(jù)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化要求，班組長應(yīng)如何落實(shí)安全責(zé)任？

（）A.簽訂安全承諾書

（）B.定期開展安全自查

（）C.組織安全知識競賽

（）D.考核員工安全意識

15.班組長發(fā)現(xiàn)員工疲勞作業(yè)時(shí)，應(yīng)如何處理？

（）A.強(qiáng)制要求其繼續(xù)工作

（）B.安排休息并調(diào)整任務(wù)

（）C.批評教育，避免再次發(fā)生

（）D.記錄在案，月底處理

16.以下哪項(xiàng)是班組長在應(yīng)急演練中的主要職責(zé)？

（）A.組織演練流程

（）B.指導(dǎo)員工操作

（）C.記錄演練結(jié)果

（）D.宣布演練結(jié)束

17.班組長在處理員工安全投訴時(shí)，應(yīng)遵循以下哪項(xiàng)原則？

（）A.私下解決，避免公開

（）B.及時(shí)調(diào)查，公正處理

（）C.簡單駁回，避免麻煩

（）D.上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)，拖延處理

18.班組長在班前會中強(qiáng)調(diào)安全的重要性時(shí)，應(yīng)采用以下哪種方式？

（）A.簡單口頭通知

（）B.結(jié)合案例進(jìn)行說明

（）C.強(qiáng)調(diào)處罰措施

（）D.要求員工舉手承諾

19.班組長在日常安全管理中，應(yīng)如何提高員工安全意識？

（）A.定期開展安全活動

（）B.實(shí)行安全獎懲制度

（）C.加強(qiáng)安全知識培訓(xùn)

（）D.以上都是

20.以下哪項(xiàng)是班組長在安全檢查中的重點(diǎn)關(guān)注內(nèi)容？

（）A.作業(yè)環(huán)境整潔度

（）B.設(shè)備維護(hù)記錄

（）C.員工精神狀態(tài)

（）D.以上都是

二、多選題（共15分，多選、錯選均不得分）

21.班組長在安全檢查中應(yīng)關(guān)注哪些方面？

（）A.設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)

（）B.個人防護(hù)用品佩戴

（）C.作業(yè)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)

（）D.員工操作規(guī)范

（）E.廢物堆放整齊

22.班組長在組織安全培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)包括哪些內(nèi)容？

（）A.安全規(guī)章制度

（）B.應(yīng)急處置流程

（）C.案例分析

（）D.個人防護(hù)技能

（）E.員工績效考核

23.班組長在處理工傷事故時(shí)，應(yīng)收集哪些信息？

（）A.事故經(jīng)過

（）B.員工傷情

（）C.現(xiàn)場證據(jù)

（）D.員工責(zé)任認(rèn)定

（）E.預(yù)防措施建議

24.班組長在日常管理中，應(yīng)如何落實(shí)安全責(zé)任？

（）A.簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書

（）B.定期開展安全自查

（）C.組織應(yīng)急演練

（）D.考核員工安全行為

（）E.宣傳安全知識

25.班組長在發(fā)現(xiàn)員工違章操作時(shí)，應(yīng)如何處理？

（）A.立即制止并說明危害

（）B.調(diào)查違章原因

（）C.進(jìn)行安全教育

（）D.記錄并上報(bào)

（）E.罰款處理

三、判斷題（共10分，每題0.5分）

26.班組長只需在每月檢查時(shí)關(guān)注安全，日常管理無需過多干預(yù)。（×）

27.員工在操作機(jī)械時(shí)佩戴手套會影響工作效率，班組長可以允許不戴。（×）

28.班組長在發(fā)現(xiàn)消防通道堵塞時(shí)，只需口頭提醒即可，無需立即行動。（×）

29.班組長在組織安全培訓(xùn)時(shí)，可以采用“一言堂”的方式，無需互動。（×）

30.班組長在處理員工安全投訴時(shí)，可以隱瞞不報(bào)，避免引起矛盾。（×）

31.班組長在日常安全管理中，應(yīng)優(yōu)先考慮生產(chǎn)效率，安全可適當(dāng)妥協(xié)。（×）

32.班組長在班前會中強(qiáng)調(diào)安全的重要性時(shí)，應(yīng)結(jié)合實(shí)際案例進(jìn)行說明。（√）

33.班組長在發(fā)現(xiàn)員工疲勞作業(yè)時(shí)，應(yīng)立即安排休息，避免發(fā)生事故。（√）

34.班組長在應(yīng)急演練中只需組織人員，無需親自參與。（×）

35.班組長在處理工傷事故時(shí)，可以自行認(rèn)定責(zé)任，無需上報(bào)。（×）

四、填空題（共10空，每空1分，共10分）

36.班組長在日常安全管理中，應(yīng)始終遵循“________”的原則，確保員工安全。

37.當(dāng)班組發(fā)生工傷事故時(shí)，班組長應(yīng)首先采取“________”措施，保護(hù)現(xiàn)場。

38.班組長在組織安全培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)注重培訓(xùn)內(nèi)容的“________”，提高員工參與度。

39.根據(jù)安全生產(chǎn)法，班組長有責(zé)任確保員工掌握“________”等安全知識。

40.班組長在發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障時(shí)，應(yīng)立即通知“________”并協(xié)助處理。

41.班組長在日常檢查中，應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注“________”等高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)環(huán)節(jié)。

42.班組長在處理員工違章操作時(shí)，應(yīng)遵循“________”的原則，避免矛盾激化。

43.班組長在班前會中強(qiáng)調(diào)安全的重要性時(shí)，應(yīng)采用“________”的方式，增強(qiáng)說服力。

44.班組長在應(yīng)急演練中，應(yīng)確保員工掌握“________”等基本應(yīng)急處置技能。

45.班組長在安全檢查中，應(yīng)做好“________”，為后續(xù)改進(jìn)提供依據(jù)。

五、簡答題（共3題，每題5分，共15分）

46.簡述班組長在班前會中如何強(qiáng)調(diào)安全的重要性。

答：________

47.班組長在日常安全管理中，應(yīng)如何平衡安全與生產(chǎn)的關(guān)系？

答：________

48.班組長在發(fā)現(xiàn)員工違章操作時(shí)，應(yīng)如何處理？請說明具體步驟。

答：________

六、案例分析題（共1題，25分）

某班組在夜間生產(chǎn)時(shí)，員工小王因趕工期未佩戴防護(hù)眼鏡，導(dǎo)致眼部受傷。班組長發(fā)現(xiàn)后立即停止了小王的工作，并送往醫(yī)院治療。同時(shí)，班組長向公司報(bào)告了此事，并組織了全班組的安全教育。但小王認(rèn)為班組長平時(shí)要求不嚴(yán)，只是這次才嚴(yán)格處理，情緒波動較大。

問題：

1.分析班組長在小王受傷事件中的處理是否得當(dāng)？

答：________

2.針對小王受傷事件，班組長應(yīng)如何安撫員工情緒并預(yù)防類似事件再次發(fā)生？

答：________

3.總結(jié)班組長在日常安全管理中應(yīng)注意哪些問題？

答：________

參考答案及解析

一、單選題

1.A

解析：根據(jù)安全生產(chǎn)法規(guī)定，班組長在發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在安全隱患時(shí)，應(yīng)立即停止設(shè)備運(yùn)行，防止事故發(fā)生。B選項(xiàng)錯誤，員工應(yīng)停止使用并報(bào)告；C選項(xiàng)錯誤，應(yīng)立即處理而非等待；D選項(xiàng)錯誤，安全隱患需立即處理。

2.C

解析：根據(jù)安全生產(chǎn)法，班組長在班前會中應(yīng)重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)當(dāng)日作業(yè)環(huán)境中的安全風(fēng)險(xiǎn)，提醒員工注意防范。A、B、D選項(xiàng)雖屬班組管理范疇，但與安全無關(guān)。

3.B

解析：員工操作機(jī)械時(shí)未佩戴防護(hù)手套屬于違章行為，班組長應(yīng)立即制止并強(qiáng)制其佩戴，同時(shí)進(jìn)行安全教育。A選項(xiàng)錯誤，違章操作必須立即糾正；C選項(xiàng)錯誤，罰款需有依據(jù)；D選項(xiàng)錯誤，應(yīng)優(yōu)先處理違章行為。

4.B

解析：根據(jù)消防法規(guī)，消防通道必須保持暢通，班組長發(fā)現(xiàn)后應(yīng)立即組織人員清理并上報(bào)。A、C、D選項(xiàng)均不符合規(guī)定。

5.C

解析：班組長安全培訓(xùn)職責(zé)包括組織學(xué)習(xí)安全規(guī)程、開展應(yīng)急演練、做好檢查記錄等，審批員工請假申請屬于人事管理范疇。

6.B

解析：根據(jù)工傷事故處理流程，班組長應(yīng)首先保護(hù)現(xiàn)場并停止作業(yè)，防止二次事故發(fā)生，然后聯(lián)系家屬、上報(bào)等后續(xù)處理。

7.C

解析：班組長在分配任務(wù)時(shí)，應(yīng)優(yōu)先考慮人員技能與風(fēng)險(xiǎn)匹配度，確保安全前提下完成生產(chǎn)目標(biāo)。

8.C

解析：班組長的主要職責(zé)是監(jiān)督作業(yè)過程中的安全執(zhí)行，確保員工遵守安全規(guī)程。A屬于企業(yè)層面職責(zé)；B屬于安全管理部門職責(zé)；D屬于采購部門職責(zé)。

9.B

解析：班組長發(fā)現(xiàn)員工違章操作時(shí)，應(yīng)立即制止并說明危害，避免事故發(fā)生。A選項(xiàng)錯誤，違章行為必須立即糾正；C選項(xiàng)錯誤，應(yīng)及時(shí)處理；D選項(xiàng)錯誤，需根據(jù)情況上報(bào)。

10.C

解析：班組長在安全檢查中應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注個人防護(hù)用品佩戴、設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)、消防設(shè)施完好性等，員工工作態(tài)度不屬于安全檢查范疇。

11.B

解析：班組長在組織安全培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)注重培訓(xùn)內(nèi)容與實(shí)際工作結(jié)合，提高員工參與度和學(xué)習(xí)效果。

12.B

解析：班組長在事故調(diào)查中的職責(zé)是提出改進(jìn)措施，協(xié)助調(diào)查和確定責(zé)任屬于管理部門職責(zé)。

13.C

解析：班組長應(yīng)科學(xué)安排，確保安全與效率并重，避免片面追求生產(chǎn)或犧牲安全。

14.B

解析：根據(jù)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化要求，班組長應(yīng)定期開展安全自查，落實(shí)“一崗雙責(zé)”。

15.B

解析：班組長發(fā)現(xiàn)員工疲勞作業(yè)時(shí)，應(yīng)安排休息并調(diào)整任務(wù)，避免因疲勞導(dǎo)致事故。

16.B

解析：班組長在應(yīng)急演練中的主要職責(zé)是指導(dǎo)員工操作，確保演練效果。

17.B

解析：班組長在處理員工安全投訴時(shí)，應(yīng)及時(shí)調(diào)查，公正處理，維護(hù)員工權(quán)益。

18.B

解析：班組長在班前會中強(qiáng)調(diào)安全的重要性時(shí)，應(yīng)結(jié)合案例進(jìn)行說明，增強(qiáng)說服力。

19.D

解析：班組長應(yīng)定期開展安全活動、實(shí)行安全獎懲制度、加強(qiáng)安全知識培訓(xùn)，綜合提高員工安全意識。

20.D

解析：班組長在安全檢查中應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注作業(yè)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)、設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)、員工操作規(guī)范等，確保全面覆蓋。

二、多選題

21.ABCD

解析：班組長在安全檢查中應(yīng)關(guān)注設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)、個人防護(hù)用品佩戴、作業(yè)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)、員工操作規(guī)范，E選項(xiàng)與安全無關(guān)。

22.ABCD

解析：班組長在組織安全培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)包括安全規(guī)章制度、應(yīng)急處置流程、案例分析、個人防護(hù)技能等，E選項(xiàng)屬于績效考核范疇。

23.ABCD

解析：班組長在處理工傷事故時(shí)，應(yīng)收集事故經(jīng)過、員工傷情、現(xiàn)場證據(jù)、員工責(zé)任認(rèn)定等信息，E選項(xiàng)屬于后續(xù)改進(jìn)范疇。

24.ABCD

解析：班組長應(yīng)簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書、定期開展安全自查、組織應(yīng)急演練、考核員工安全行為、宣傳安全知識，落實(shí)安全責(zé)任。

25.ABCD

解析：班組長在發(fā)現(xiàn)員工違章操作時(shí)，應(yīng)立即制止并說明危害、調(diào)查違章原因、進(jìn)行安全教育、記錄并上報(bào)，E選項(xiàng)需根據(jù)情況決定。

三、判斷題

26.×

解析：班組長在日常管理中應(yīng)持續(xù)關(guān)注安全，不能只在每月檢查時(shí)才干預(yù)。

27.×

解析：員工操作機(jī)械時(shí)必須佩戴防護(hù)手套，班組長不能允許不戴。

28.×

解析：消防通道堵塞屬于重大安全隱患，班組長必須立即行動。

29.×

解析：安全培訓(xùn)應(yīng)注重互動，提高員工參與度，不能采用“一言堂”方式。

30.×

解析：員工安全投訴必須及時(shí)調(diào)查處理，不能隱瞞不報(bào)。

31.×

解析：安全與生產(chǎn)同等重要，班組長應(yīng)平衡兩者關(guān)系，不能片面追求生產(chǎn)。

32.√

解析：結(jié)合案例說明能增強(qiáng)說服力，幫助員工理解安全的重要性。

33.√

解析：疲勞作業(yè)易導(dǎo)致事故，班組長應(yīng)立即安排休息。

34.×

解析：班組長應(yīng)親自參與并指導(dǎo)演練，確保效果。

35.×

解析：工傷事故需上報(bào)管理部門，班組長不能自行認(rèn)定責(zé)任。

四、填空題

36.安全第一，預(yù)防為主

解析：班組長應(yīng)始終遵循“安全第一，預(yù)防為主”的原則，確保員工安全。

37.保護(hù)現(xiàn)場

解析：根據(jù)事故處理流程，班組長應(yīng)首先保護(hù)現(xiàn)場，防止證據(jù)破壞。

38.實(shí)用性

解析：班組長在組織安全培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)注重培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性，提高員工參與度。

39.安全操作規(guī)程

解析：根據(jù)安全生產(chǎn)法，班組長有責(zé)任確保員工掌握安全操作規(guī)程等安全知識。

40.維修部門

解析：班組長在發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障時(shí)，應(yīng)立即通知維修部門并協(xié)助處理。

41.高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)

解析：班組長在日常檢查中，應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注高空作業(yè)、動火作業(yè)等高風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)。

42.公正公平

解析：班組長在處理員工違章操作時(shí)，應(yīng)遵循公正公平的原則，避免矛盾激化。

43.互動式

解析：班組長在班前會中強(qiáng)調(diào)安全的重要性時(shí)，應(yīng)采用互動式的方式，增強(qiáng)說服力。

44.應(yīng)急處置技能

解析：班組長在應(yīng)急演