案例及操作題

一、2005年10月10日，甲公司會(huì)計(jì)人員張某在辦理報(bào)銷(xiāo)工作中，收到2張乙公亙開(kāi)具

的銷(xiāo)貨發(fā)票均有更改現(xiàn)象：其中一張發(fā)票更改了數(shù)量和用途，另一張發(fā)票更改了金額。兩張

發(fā)票均有乙公司的單位印章。張某全部予以報(bào)銷(xiāo)。要求：會(huì)計(jì)人員張某將原始憑證均予以報(bào)

銷(xiāo)的做法是否正確？簡(jiǎn)要說(shuō)明理由。答：會(huì)計(jì)人員張某的做法不正確。理由：根據(jù)?會(huì)計(jì)根

底工作標(biāo)準(zhǔn)?的規(guī)定，原始憑證記載內(nèi)容有錯(cuò)誤的，應(yīng)當(dāng)由開(kāi)具單位重開(kāi)或更正，所以第一

張發(fā)票是可以報(bào)銷(xiāo)的。原始憑證的金額出現(xiàn)錯(cuò)誤的不得更正，只能由原始憑證開(kāi)具單位重新

開(kāi)具，所以第二張發(fā)票不能報(bào)銷(xiāo)，必須重開(kāi)。

二.2005年4月，A公司發(fā)生如下事項(xiàng)：〔1〕會(huì)計(jì)王某休病假，公司一時(shí)找不到適宜人

選，決定由出納兼任王某的收入、費(fèi)用帳目的登記工作。（2]處理生產(chǎn)家具剩余的邊角余

料，取得收入〔含增值稅〕U70元。公司授意出納李某將該筆收入在公司賬冊(cè)之外另行登

記保管。要求；根據(jù)上述情況，答復(fù)以下問(wèn)題：〔1〕A公司讓出納李某兼任王某的收入、

費(fèi)用帳目登記工作是否符合我國(guó)會(huì)計(jì)法的規(guī)定？簡(jiǎn)要說(shuō)明理由?！?〕A公司對(duì)處理邊角余

料的收入在公司會(huì)計(jì)賬冊(cè)之外另行登記保管的做法是否符合我國(guó)?會(huì)計(jì)法?的規(guī)定？如不符

合，根據(jù)我國(guó)?會(huì)計(jì)法?的規(guī)定，A公司應(yīng)當(dāng)隨擔(dān)什么法律責(zé)任？答：〔1〕A公司讓出納李

某兼任王某的收入、費(fèi)用賬目登記工作不符合我國(guó)?會(huì)計(jì)法?的規(guī)定。理由：我國(guó)?會(huì)計(jì)法？

規(guī)定，出納人員不得兼任收入、支出、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)帳目的登記工作。（2]A公司對(duì)處

理邊角余料的收入在公司會(huì)計(jì)賬冊(cè)外另立賬會(huì)計(jì)賬冊(cè)的，是私設(shè)會(huì)計(jì)賬簿的行為，即常說(shuō)的

帳外賬，應(yīng)責(zé)令限期改正，對(duì)單位處以3000元以上50000元以下罰款。對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主

管人員和其他直接責(zé)任人員，處2000元以上20000元以下的罰款，構(gòu)成犯罪的，依法追究

刑事責(zé)任。

三.2004年10月10日甲公司收到一張應(yīng)由甲公司與乙公司共同負(fù)擔(dān)費(fèi)用支出的原始憑

證，甲公司會(huì)計(jì)人員張某以該原始憑證及應(yīng)承當(dāng)?shù)馁M(fèi)用進(jìn)展賬務(wù)處理，并保存該原始憑證；

同時(shí)應(yīng)乙公司要求將該原始憑證復(fù)制件提供供給乙公司用于賬務(wù)處理。年終，甲公司擬銷(xiāo)毀

一批保管期限滿(mǎn)的會(huì)計(jì)檔案，其中有一張未結(jié)清債權(quán)債務(wù)的原始憑證，會(huì)計(jì)人員李某認(rèn)為只

要保管期滿(mǎn)的會(huì)計(jì)檔案就可以銷(xiāo)毀。要求：根據(jù)我國(guó)會(huì)計(jì)法律制度的規(guī)定，答復(fù)以下問(wèn)題：

(1)會(huì)計(jì)人員張某將原始憑證復(fù)制件J是供給乙公司用于賬務(wù)處理的做法是否正確？簡(jiǎn)要說(shuō)

明理由?！?〕會(huì)計(jì)人員李某的觀點(diǎn)是否正確？簡(jiǎn)要說(shuō)明理由。

答：〔11會(huì)計(jì)人員張某的做法不正確。理由是：根據(jù)?會(huì)計(jì)根底工作標(biāo)準(zhǔn)?的規(guī)定，一張?jiān)?/p>

始憑證所列的支出需要由兩個(gè)以上的單位共同負(fù)擔(dān)時(shí)，應(yīng)當(dāng)由保存該原始憑證的單位開(kāi)具原

始憑證分割單給其他應(yīng)負(fù)擔(dān)的單位,而不是給復(fù)制件。〔2〕會(huì)計(jì)人員李某的觀點(diǎn)不正確。

理由是：根據(jù)?會(huì)計(jì)根底工作標(biāo)準(zhǔn)?的規(guī)定，保管期滿(mǎn)但未結(jié)清的債權(quán)債務(wù)原始憑證，不得銷(xiāo)

毀。

四、乙企業(yè)會(huì)計(jì)主管離任,由李某接任。李某接任后其女兒已取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)，幫

安丹.女兒任出納。因財(cái)務(wù)人員較少，乙企業(yè)未設(shè)立會(huì)計(jì)檔案機(jī)構(gòu)，李某要求出納兼管會(huì)計(jì)

檔案。一天，反貪局到乙企業(yè)調(diào)查上任會(huì)計(jì)主管經(jīng)濟(jì)問(wèn)題，會(huì)計(jì)檔案保管人員得到李某同意

后，將局部記賬憑證和數(shù)本賬冊(cè)借給反貪局。由于記賬憑證太多，李某要求財(cái)會(huì)人員將保存

滿(mǎn)10年的會(huì)計(jì)憑證銷(xiāo)毀。

請(qǐng)問(wèn)答：〔］〕李某的女兒已取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)，李某能否安排其任出納？為什么？〔2〕

出納能否兼任會(huì)計(jì)檔案？〔3〕會(huì)計(jì)檔案能否借給反貪局？〔4〕根據(jù)?會(huì)計(jì)檔案管理方法？，

會(huì)計(jì)憑證應(yīng)保存多少年才能銷(xiāo)毀？

答：［1)李某不能安排其女兒任出納。根據(jù)?會(huì)計(jì)根底工作標(biāo)準(zhǔn)?的相關(guān)規(guī)定，國(guó)家機(jī)關(guān)、

國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位任用會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避制度。會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主菅人員的直

系親屬不得在單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)中擔(dān)任出納工作。李某作為會(huì)計(jì)主管人員顯然不能讓其女兒出任

本單位的出納?！?〕出納不能兼任會(huì)計(jì)檔案。根據(jù)?會(huì)計(jì)根底工作標(biāo)準(zhǔn)?的規(guī)定，會(huì)計(jì)工作

崗位的設(shè)置應(yīng)遵循相互牽制的原那么。出納人員兼管審核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、費(fèi)用、債

權(quán)債務(wù)帳目的登記工作?！?〕會(huì)計(jì)檔案不能借給反貪局，根據(jù)?會(huì)計(jì)檔案管理方法?的規(guī)定，

各單位保存的會(huì)計(jì)檔案不得借出。如有特殊需要，經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，可以提供查I冤或復(fù)

制，并辦理登記手續(xù)。［4［根據(jù)?會(huì)計(jì)檔案管理方法?的規(guī)定，會(huì)計(jì)憑證應(yīng)保存15年才能銷(xiāo)

毀。

五、2003年4月，某市財(cái)政局派出檢查組對(duì)市屬某國(guó)有鋼鐵廠的會(huì)計(jì)工作進(jìn)展檢查。檢查

中了解到以下情況：〔I〕2002年3月，新廠長(zhǎng)劉某上任后，將其朋友的女兒小林調(diào)入該廠

會(huì)計(jì)科任出納，兼管會(huì)計(jì)檔案保管工作，小林沒(méi)有取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。〔2)2002年4

月，會(huì)計(jì)張某申請(qǐng)調(diào)離該廠，廠人事部門(mén)在其沒(méi)有辦清會(huì)計(jì)工作交接手續(xù)的情況下，跳為其

辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)?！?〕2001年1月，該廠檔案科會(huì)同會(huì)計(jì)科編制會(huì)計(jì)檔案銷(xiāo)毀清冊(cè)。經(jīng)廠長(zhǎng)

簽字后，按規(guī)定進(jìn)展了監(jiān)俏。經(jīng)查實(shí)，銷(xiāo)毀的會(huì)計(jì)檔案中有一些是保管期滿(mǎn)但未結(jié)清的債權(quán)

債務(wù)原始憑證。要求：請(qǐng)指出上述情況中哪些行為不符合法律規(guī)定，并說(shuō)明理由。

答：〔1〕不符合法律規(guī)定。①小林沒(méi)有取得會(huì)計(jì)從業(yè)費(fèi)格證書(shū)不能擔(dān)任出納。？會(huì)計(jì)支?規(guī)

定：從事會(huì)計(jì)工作的人員，必須取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。②即使有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)也不能

兼管會(huì)計(jì)檔案保管工作。因?yàn)?會(huì)計(jì)檔案管理方法?規(guī)定：出納人員不得兼管會(huì)計(jì)檔案?！?〕

不符合法律規(guī)定.根據(jù)?會(huì)計(jì)法?規(guī)定："會(huì)計(jì)人員離崗必須先辦理會(huì)計(jì)工作交接手續(xù)，未辦

清交接手續(xù)之前不能辦理凋動(dòng)手續(xù)。〔3〕不符合法律規(guī)定。？會(huì)計(jì)檔案管理方法?規(guī)定：保

管期滿(mǎn)但未結(jié)清的債權(quán)債務(wù)原始憑證和涉及其他未了事項(xiàng)的原始憑證，不得銷(xiāo)毀。

六、公司5月份發(fā)生以下事項(xiàng)：

（1）公司檔案管理部門(mén)會(huì)同財(cái)務(wù)部將已結(jié)賬到期會(huì)計(jì)檔案編造清冊(cè)，報(bào)請(qǐng)公司負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)

后，由財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)保管會(huì)計(jì)檔案的張某在無(wú)他人在場(chǎng)時(shí)銷(xiāo)毀。

〔2〕會(huì)計(jì)人員李某因病休假兩個(gè)星期，其會(huì)計(jì)工作需要他人代理。李某考慮休假完畢后仍

從事會(huì)計(jì)工作，故未辦理會(huì)計(jì)工作交接手續(xù)。

〔3）因公司經(jīng)理出差在外，財(cái)務(wù)部經(jīng)理指定公司出納趙某代理李某所管的固定資產(chǎn)明細(xì)賬

及收入、支出、費(fèi)用明細(xì)賬的記賬登記工作。

要求：指出上述事項(xiàng)中哪些行為不符合會(huì)計(jì)法律制度的規(guī)定，并說(shuō)明理由。

答：（1）無(wú)人監(jiān)銷(xiāo)不符合規(guī)定.各單位按規(guī)定銷(xiāo)毀會(huì)計(jì)檔案時(shí)，應(yīng)由檔案機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)共同派

員監(jiān)銷(xiāo).

⑵未辦理會(huì)計(jì)交接手續(xù)不符合會(huì)計(jì)制度規(guī)定.臨時(shí)離職或因病不能工作需要接替或代理的.

會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員或單位領(lǐng)導(dǎo)人必須指定專(zhuān)人接替或者代理、并辦理會(huì)計(jì)工作

交接手續(xù).

⑶出納代理趙某工作不符合規(guī)定.出納人員不得兼管稽核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、費(fèi)用、債

權(quán)債務(wù)帳目的登記工作.

七、A公司是在B市設(shè)立的一家中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)。2003年5月，A公司接到通知，B

市財(cái)政局將對(duì)該公司會(huì)計(jì)工作情況進(jìn)展檢查。公司董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理王某不以為然，認(rèn)為作為

中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)，不受?會(huì)計(jì)法?的約束,財(cái)政部門(mén)無(wú)權(quán)對(duì)本公司進(jìn)展檢查。要求分析B

公司董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理王某的觀點(diǎn)是否正確.

答：根據(jù)?會(huì)計(jì)法?的規(guī)定，縣級(jí)以上人民政府財(cái)政部門(mén)為各單位會(huì)計(jì)工作的監(jiān)視檢查部門(mén)，

對(duì)各單位會(huì)計(jì)工作行使監(jiān)視權(quán)。財(cái)政部門(mén)有權(quán)依法對(duì)中外合資企業(yè)的會(huì)計(jì)工作進(jìn)展監(jiān)視檢

查。所以，王某認(rèn)為中外合資企業(yè)不受?會(huì)計(jì)法?約束的觀點(diǎn)不正確。

7V23B，會(huì)計(jì)科在例行審核有關(guān)單據(jù)時(shí)，發(fā)現(xiàn)一張購(gòu)置計(jì)算機(jī)的發(fā)票其“金額欄”100（公

元的數(shù)字有更改跡象。經(jīng)查閱相關(guān)買(mǎi)賣(mài)合同、單據(jù)，確認(rèn)更改后的金額數(shù)字是正確的。于是，

會(huì)計(jì)科要求該發(fā)票的出具單位在發(fā)票〃金額"欄更改之處加蓋出具單位印章。之后，該企業(yè)

予以受理并據(jù)此登記入帳。

要求：請(qǐng)問(wèn)該企業(yè)對(duì)購(gòu)置的計(jì)算機(jī)發(fā)票的處理是否符合法律規(guī)定？說(shuō)明理由。

答：不符合規(guī)定.原始憑證金額有錯(cuò)誤的.應(yīng)當(dāng)由出具單位重開(kāi).不得在原始憑證上更改.

九、某公司從外地購(gòu)置了一批原材料，收到一批原材料，收到發(fā)票后與實(shí)際支付款項(xiàng)進(jìn)展

核對(duì)時(shí)發(fā)現(xiàn)發(fā)票金額錯(cuò)誤經(jīng)辦人員在原始憑證金額欄上進(jìn)展了更改，并加蓋了自己的印章，

以此作為報(bào)銷(xiāo)憑證。要求分析上述公司做法有無(wú)不妥之處。

答：根據(jù)?會(huì)計(jì)根底工作標(biāo)準(zhǔn)?的規(guī)定，原始憑證金額有錯(cuò)誤的，應(yīng)當(dāng)由出具單位重開(kāi)，不得

在原始憑證上更正。公司經(jīng)辦人員更改原始憑證金額的做法不符合規(guī)定。

十、振興公司是一家國(guó)有大型企業(yè)。2003年12月，公司召開(kāi)董事會(huì),董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理胡

某認(rèn)為：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告專(zhuān)業(yè)性很強(qiáng)，我也看不懂，以前我在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告上簽字蓋章只是履

行程序而已意義不大從今以后公司對(duì)外報(bào)送的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告一律改由總會(huì)計(jì)師I人把關(guān),

并簽字蓋章后就可經(jīng)對(duì)外報(bào)出。要求分析胡某的觀點(diǎn)有無(wú)不妥之處。

答：根據(jù)?會(huì)計(jì)法?的規(guī)定，公司對(duì)外報(bào)出的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)由企業(yè)負(fù)責(zé)人和主管會(huì)計(jì)工作

的負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人簽名并蓋章；設(shè)置總會(huì)計(jì)師的，還應(yīng)由總會(huì)計(jì)師簽名并蓋章。胡

某的觀點(diǎn)不符合?會(huì)計(jì)法?的規(guī)定"胡某應(yīng)在公司對(duì)外報(bào)出的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告上簽名并蓋意“

H—■2003年1月，曉芳服裝廠發(fā)生如下事項(xiàng)：〔I〕7日，該廠會(huì)計(jì)人員王某脫產(chǎn)學(xué)

習(xí)了一個(gè)星期，會(huì)計(jì)科長(zhǎng)指定出納李某臨時(shí)兼管債權(quán)債務(wù)賬目的登記工作，未辦理會(huì)計(jì)工作

交接手續(xù)?！?〕10日，該廠檔案科同會(huì)計(jì)科銷(xiāo)毀了一批保管期限已滿(mǎn)的會(huì)計(jì)檔案，未報(bào)經(jīng)

廠領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，也未編造會(huì)計(jì)檔案銷(xiāo)毀清冊(cè),銷(xiāo)毀后未履行任何手續(xù)。要求分析此題中的不妥

之處。

答：〔1〕出納人員不能兼管債權(quán)債務(wù)賬目登記工作，因此李某不能接替王某的工作。雖然

王某只脫產(chǎn)學(xué)習(xí)1周，也需要辦理會(huì)計(jì)工作臨時(shí)交接手續(xù)?！?〕會(huì)計(jì)檔案保管期滿(mǎn)需要銷(xiāo)

毀的，需要編造會(huì)計(jì)檔案銷(xiāo)毀清冊(cè)，經(jīng)單位負(fù)責(zé)人簽署意見(jiàn)前方可銷(xiāo)毀。銷(xiāo)毀后，監(jiān)徒人員

應(yīng)當(dāng)在會(huì)計(jì)檔案銷(xiāo)毀清冊(cè)上簽章，并將監(jiān)銷(xiāo)情況報(bào)告單位負(fù)責(zé)人。該廠未報(bào)廠領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，也

未編造會(huì)計(jì)檔案銷(xiāo)毀清冊(cè),銷(xiāo)毀后未履行任I可手續(xù)的做法，不符合規(guī)定。

十二、2(X)3年5月10日，丙公司為了加強(qiáng)管理，提高工作效率，經(jīng)董事會(huì)研究形成以

下決議：加強(qiáng)貨款回收工作，允許公司銷(xiāo)售部門(mén)及其人員直接收取貨款；要求：從內(nèi)部控制

方法的角度，分析丙公司制定的內(nèi)部控制制度的決議內(nèi)容不妥之處。

答：內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度主要方法包括不相容職務(wù)相別離、授權(quán)批準(zhǔn)控制、會(huì)計(jì)系統(tǒng)控制、預(yù)

算控制、財(cái)產(chǎn)保全控制、風(fēng)險(xiǎn)控制、內(nèi)部報(bào)告控制、電子信息技術(shù)控制等。丙公司為加快貨

款回收，允許公司銷(xiāo)售部門(mén)及其銷(xiāo)售人員直接收取貨款，違背了不相容職務(wù)相互別離的原那

么，因?yàn)殇N(xiāo)售與收款屬于不相容崗位，應(yīng)當(dāng)分設(shè)。

十三、2004年5月，財(cái)政部駐省財(cái)政監(jiān)察專(zhuān)員辦事處在檢查中，發(fā)現(xiàn)某市甲國(guó)有公司有

重大經(jīng)濟(jì)違法嫌疑，隨即要求與甲公司有經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)關(guān)系的B銀行提供有關(guān)甲公司的業(yè)務(wù)往

來(lái)情況，B銀行沒(méi)有受理。要求分析B銀行不予受理是否違法。

答：根據(jù)?會(huì)計(jì)法?的規(guī)定，國(guó)務(wù)院財(cái)政部門(mén)及其派出機(jī)構(gòu)在對(duì)單位會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)

務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和其他會(huì)計(jì)資料是否真實(shí)、完整實(shí)施監(jiān)視過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)重大違法嫌疑時(shí)，可以向

與被監(jiān)視單位有經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)往來(lái)的單位和被監(jiān)視單位開(kāi)設(shè)賬戶(hù)的金融機(jī)構(gòu)查詢(xún)有關(guān)情況，有關(guān)

單位和金融機(jī)構(gòu)應(yīng)予以支持。因此，B銀行不予受理是不符合法律規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)受理。

十四、萬(wàn)興公司是一家國(guó)有大型公司，近幾年經(jīng)濟(jì)效益一直不好。2003年12月，公司

董事長(zhǎng)趙某指示會(huì)計(jì)部門(mén)把賬做得漂亮一些。會(huì)計(jì)部門(mén)虛擬了假設(shè)干筆銷(xiāo)售收入，從而使公

司報(bào)表由虧變盈經(jīng)誠(chéng)信會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)后報(bào)出。當(dāng)?shù)刎?cái)政部門(mén)在2(X)4年5月的?會(huì)計(jì)法?

執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)了這一會(huì)計(jì)做假行為，并依據(jù)?會(huì)計(jì)法?規(guī)定，擬對(duì)公司進(jìn)展處分，并下達(dá)了

行政處分通知書(shū)。之后，公司要求舉行聽(tīng)證會(huì)。聽(tīng)證會(huì)上，公司董事長(zhǎng)認(rèn)為，公司對(duì)外報(bào)出

的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告是經(jīng)過(guò)誠(chéng)信會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)的，并出具了無(wú)保存意見(jiàn)的審計(jì)報(bào)告，理應(yīng)對(duì)

本公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，承當(dāng)由此帶來(lái)的一切責(zé)任。要求分析董事長(zhǎng)

趙某的觀點(diǎn)是否正確。

答：根據(jù)?會(huì)計(jì)法?的規(guī)定，法律、行政法規(guī)規(guī)定須經(jīng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師進(jìn)展審計(jì)的單位，應(yīng)當(dāng)向受

委托的會(huì)計(jì)師事務(wù)所如實(shí)提供會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和其他會(huì)計(jì)資料以及有關(guān)

情況，保證本單位提交的會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、合法性和完整性。萬(wàn)興公司提供的是虛假財(cái)務(wù)

會(huì)計(jì)資料，應(yīng)當(dāng)承當(dāng)相應(yīng)的會(huì)計(jì)責(zé)任。誠(chéng)信會(huì)計(jì)師事務(wù)所承當(dāng)相應(yīng)的審計(jì)責(zé)任。因此，趙某

的觀點(diǎn)不正確。

十五、2004年1月江海國(guó)有食品加工企業(yè)新領(lǐng)導(dǎo)班子上任后，作出了精簡(jiǎn)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)等決

定，將會(huì)計(jì)科撤并到企業(yè)管理辦公室〔以下簡(jiǎn)稱(chēng)"企管辦〃〕，同時(shí)任命企管辦主任王某兼

任會(huì)計(jì)主管人員。會(huì)計(jì)科撤并到企管辦后，會(huì)計(jì)工作分工如下：原會(huì)計(jì)科會(huì)計(jì)繼續(xù)擔(dān)任會(huì)計(jì)；

原企管辦工作人員、王某的女兒擔(dān)任出納工作。企管辦主任王某自參加工作后一直從事文秘

行政工作，為了盡快勝任會(huì)計(jì)主管人員崗位，企業(yè)同意王某半脫產(chǎn)參加會(huì)計(jì)培訓(xùn)班，并參加

2003年會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試。要求分析該企業(yè)撤并會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、任命會(huì)計(jì)主管人員、會(huì)計(jì)工作

崗位分工是否符合法律規(guī)定。

答：根據(jù)?會(huì)計(jì)法?的規(guī)定，擔(dān)任單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人〔會(huì)計(jì)主管人員〕的，除取得會(huì)計(jì)從業(yè)

資格證書(shū)外，還應(yīng)當(dāng)具備會(huì)計(jì)師以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或者從事會(huì)計(jì)工作3年以上經(jīng)歷。王

某多年從事文秘行政工作，沒(méi)有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)，缺少會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷，因此，不符合擔(dān)任

會(huì)計(jì)主管人員的條件。根據(jù)?會(huì)計(jì)根底工作標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位任

用會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避制度；會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員的直系親屬不得在本單位會(huì)

計(jì)機(jī)構(gòu)中擔(dān)任出納工作。因此，王某的女不宜擔(dān)任出納工作。

十六、海盛國(guó)有食品加工企業(yè)，2001年發(fā)生以下事項(xiàng)：

(1)1月，該企業(yè)新領(lǐng)導(dǎo)班子上任后，作出了精減內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)等決定，將會(huì)計(jì)科撤并到企業(yè)

管理辦公室〔以下簡(jiǎn)稱(chēng)"企管辦〃〕，同時(shí)任命企管辦主任王某兼任會(huì)計(jì)主管人員。會(huì)計(jì)科

撤并到企管辦后,會(huì)計(jì)工作分工如下：原會(huì)計(jì)科會(huì)計(jì)繼續(xù)擔(dān)任會(huì)計(jì)；原企管辦工作人員、王

某的女兒擔(dān)任出納工作。企管辦主任王某自參加工作后一直從事文秘工作，為了使王某盡

快勝任會(huì)計(jì)主管人員崗位，企業(yè)同意王某半脫產(chǎn)參加會(huì)計(jì)培訓(xùn)班，并參加2(X)2年會(huì)計(jì)從業(yè)

資格考試。

〔2〕2月，原會(huì)計(jì)科長(zhǎng)與王某辦理會(huì)計(jì)工作交接手續(xù)，人事科長(zhǎng)進(jìn)展監(jiān)交。

〔3〕6月，檔案科會(huì)同企管辦對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)檔案進(jìn)展了清理，編造會(huì)計(jì)檔案銷(xiāo)毀清冊(cè)，將保

管期已滿(mǎn)的會(huì)計(jì)檔案按規(guī)定程序全部銷(xiāo)毀，其中包括一些保管期滿(mǎn)但尚未結(jié)清債權(quán)債務(wù)的原

始憑證。

〔4)8月，經(jīng)該企業(yè)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),某業(yè)務(wù)往來(lái)單位因業(yè)務(wù)需要查閱了該企業(yè)2000年有關(guān)會(huì)

計(jì)檔案，對(duì)有關(guān)原始憑證進(jìn)展了復(fù)制，并辦理了登記手續(xù)?！?〕1()月，企管辦在例行審核

有關(guān)單據(jù)時(shí)，發(fā)現(xiàn)一張購(gòu)置計(jì)算機(jī)的發(fā)票，其"金額〃欄中的數(shù)字有更改現(xiàn)象，經(jīng)查I受相關(guān)

買(mǎi)賣(mài)合同、單據(jù)，確認(rèn)更改后的金額數(shù)字是正確的，于是要求該發(fā)票的出具單位在發(fā)票"金

額〃欄更改之處加蓋出具單位印章。之后，該企業(yè)予以承受并據(jù)此登記入賬。

要求：根據(jù)會(huì)計(jì)法律制度的有關(guān)規(guī)定，答復(fù)以下問(wèn)題：

CD該企業(yè)撤并會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、任命會(huì)計(jì)主管人員、會(huì)計(jì)工作崗位分工是否有違反法律規(guī)定之

處？分別說(shuō)明理由。〔2〕該企業(yè)在辦理會(huì)計(jì)工作交接、銷(xiāo)毀會(huì)計(jì)檔案中是否有違反法律規(guī)

定之處？分別說(shuō)明理由。〔3）該企業(yè)向業(yè)務(wù)往來(lái)單位提供查閱會(huì)計(jì)檔案、復(fù)制有關(guān)原始憑

證是否符合法律規(guī)定？說(shuō)明理由。

（4）該企業(yè)7寸購(gòu)置計(jì)算機(jī)的發(fā)票的處理是否符合法律規(guī)定？說(shuō)明理由。

答：〔1〕①該企業(yè)任命會(huì)計(jì)主管人員不符合規(guī)定。

理由：根據(jù)?會(huì)計(jì)法?的規(guī)定，擔(dān)任單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人〔會(huì)計(jì)主管人員〕的,除取得會(huì)計(jì)從

業(yè)資格證書(shū)外,還應(yīng)當(dāng)具備會(huì)計(jì)師以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或者從事會(huì)計(jì)工作三年以上經(jīng)歷。

②王某女兒擔(dān)任出納工作不符合規(guī)定。

理由：根據(jù)?會(huì)計(jì)根底工作標(biāo)準(zhǔn)?的規(guī)定，國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位任用會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)

實(shí)行回避制度；會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員的直系親屬不得在本單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)中擔(dān)任出

納工作。

[2）①原會(huì)計(jì)科長(zhǎng)與王某辦理會(huì)計(jì)工作交接手續(xù)時(shí)，企業(yè)人事科長(zhǎng)進(jìn)展監(jiān)交不符合規(guī)定。

理由：根據(jù)?會(huì)計(jì)根底工作標(biāo)準(zhǔn)?的規(guī)定，會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人〔會(huì)計(jì)主管人員）辦理交接手續(xù)時(shí),

由單位領(lǐng)導(dǎo)人負(fù)責(zé)監(jiān)交。

②該企業(yè)將一些保管期滿(mǎn)，但尚未結(jié)清債權(quán)債務(wù)的原始憑證銷(xiāo)毀不符合規(guī)定。

理由：根據(jù)?會(huì)計(jì)檔案管理方法?的規(guī)定，對(duì)于保管期滿(mǎn)但未結(jié)清債權(quán)債務(wù)的原始憑證不得銷(xiāo)

毀，而應(yīng)當(dāng)單獨(dú)抽出立卷，保管到未了事項(xiàng)完結(jié)時(shí)為止.

〔3）該企業(yè)提供查閱會(huì)L檔案、復(fù)制原始憑證符合規(guī)定。

理由：根據(jù)?會(huì)計(jì)檔案管理方法?的規(guī)定，會(huì)計(jì)檔案經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，在不拆散原卷冊(cè)的

前提下，可以提供查閱或者復(fù)制，并辦理登記手續(xù)。

[4]該企業(yè)對(duì)購(gòu)置計(jì)算機(jī)的發(fā)票的處理不符合規(guī)定。

理由：根據(jù)?會(huì)計(jì)法?的規(guī)定，原始憑證金額有錯(cuò)誤的，應(yīng)當(dāng)由出具單位重開(kāi)，不得在原始憑

證上更正。

十七、A公司2004年發(fā)生如下事項(xiàng)：

(1)1月，剛剛通過(guò)考試取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)的李強(qiáng)，被公司從辦公室調(diào)到財(cái)務(wù)科殂任

出納，公司原出納張友調(diào)到銷(xiāo)售科。李強(qiáng)與張友在辦理會(huì)計(jì)工作交接手續(xù)后，因會(huì)計(jì)科長(zhǎng)在

外地出差，遂制定財(cái)務(wù)科一名會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)監(jiān)交工作。在辦理交接中，李強(qiáng)發(fā)現(xiàn)存在“白條頂庫(kù)”

問(wèn)題，隨向會(huì)計(jì)科長(zhǎng)匯報(bào)，會(huì)計(jì)科長(zhǎng)指示李強(qiáng)先辦理完交接手續(xù)，并責(zé)承李強(qiáng)接收出納

工作后。再對(duì)“白條頂庫(kù)”問(wèn)題逐個(gè)查清處理。隨后，李強(qiáng)、張友及監(jiān)交人在移交清冊(cè)上簽字

并蓋章。[2)4月，李強(qiáng)在辦理報(bào)銷(xiāo)工作中，發(fā)現(xiàn)采購(gòu)科送來(lái)的報(bào)銷(xiāo)的3張由購(gòu)貨方

開(kāi)具的發(fā)票有更改現(xiàn)象：其中2張發(fā)票分別更改了數(shù)量和用途，另外I張發(fā)票更改了金額；

該3張發(fā)票的更改處均章有A公司采購(gòu)科的業(yè)務(wù)印章。盡管李強(qiáng)開(kāi)場(chǎng)猶豫一下，但考慮到3

張發(fā)票已經(jīng)公司總經(jīng)理、財(cái)務(wù)科長(zhǎng)簽字同意，最后均予以報(bào)銷(xiāo)。

(3]7月，公司財(cái)務(wù)科團(tuán)支部組織一次財(cái)務(wù)工作務(wù)虛會(huì)，會(huì)上，李強(qiáng)說(shuō)：？中華人民共和國(guó)

會(huì)計(jì)法?規(guī)定了公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)單位會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，作為一般會(huì)計(jì)人員應(yīng)該服從領(lǐng)導(dǎo)的

安排，領(lǐng)導(dǎo)讓干啥就干啥，公司的一些業(yè)務(wù)也沒(méi)有必要去問(wèn)個(gè)明白，領(lǐng)導(dǎo)簽字同意就給報(bào)銷(xiāo)，

只要兩袖清風(fēng)，不貪不占，就能把會(huì)計(jì)工作做好。

(4)12月，公司在進(jìn)展內(nèi)部審計(jì)時(shí)，發(fā)現(xiàn)公司原出納張友在經(jīng)辦出納工作期間的有關(guān)賬目

存在一些問(wèn)題，而接替者李強(qiáng)在交接時(shí)并未發(fā)現(xiàn)“審計(jì)人員在了解情況時(shí)，原出納張友說(shuō)：

”已經(jīng)辦理了會(huì)計(jì)交接手續(xù)，自己不再承當(dāng)任何[責(zé)任?！?/p>

要求：根據(jù)會(huì)計(jì)法律制度的有關(guān)規(guī)定，答復(fù)以下問(wèn)題：

(1)李強(qiáng)與張友辦理會(huì)L工作交接中是否有不符合規(guī)定之處，簡(jiǎn)要說(shuō)明理由。

(2)李強(qiáng)對(duì)3張更改的發(fā)票予以報(bào)銷(xiāo)的做法是否符合規(guī)定，應(yīng)如何處理？

［3］從會(huì)計(jì)職業(yè)道德角度，李強(qiáng)在財(cái)務(wù)工作務(wù)虛會(huì)的觀點(diǎn)是否正確，簡(jiǎn)要說(shuō)明理由。

（4）原出納張友關(guān)于"已經(jīng)辦理了會(huì)計(jì)交接手續(xù)，自己不在承當(dāng)任何責(zé)任〃的說(shuō)法是否符

合規(guī)定，簡(jiǎn)要說(shuō)明理由。

答：［1［李強(qiáng)與張友辦理會(huì)計(jì)工作交接中有不符合規(guī)定之處。首先，監(jiān)交人不符合規(guī)定，

制度規(guī)定一般會(huì)計(jì)人員辦理交接手續(xù)，由會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人〔會(huì)計(jì)主管人員〕監(jiān)交。其次，對(duì)

交接中發(fā)現(xiàn)的”白條抵庫(kù)’問(wèn)題處理不正確。制度規(guī)定接替人員發(fā)現(xiàn)“白條抵庫(kù)”現(xiàn)象時(shí)，移交

人員應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)負(fù)責(zé)查清處理?！?〕制度規(guī)定：原始憑證所記載的各項(xiàng)內(nèi)容均不得

涂改；原始憑證記載的內(nèi)容有錯(cuò)誤的，應(yīng)當(dāng)由開(kāi)具單位重開(kāi)或更正，更正工作須由原始憑證

出具單位進(jìn)展，并在更正處加蓋出具單位印章；

原始憑證金額出現(xiàn)錯(cuò)誤的不得更正，只能由原始憑證開(kāi)具單位重新開(kāi)具；原始憑證開(kāi)具單位

應(yīng)當(dāng)依法開(kāi)具準(zhǔn)確無(wú)誤的原始憑證，對(duì)于填制有誤的原始憑證，負(fù)有更正和重新開(kāi)具的法律

義務(wù)，不得拒絕。據(jù)此，李強(qiáng)對(duì)2張雖分別更改了數(shù)量和用途但已由原出具單位更正過(guò)的發(fā)

票可以報(bào)銷(xiāo)，但對(duì)另外1張更改了金額的發(fā)票應(yīng)予以退回，要求采購(gòu)人員到原始憑證開(kāi)具單

位重新開(kāi)具。

〔3〕.李強(qiáng)在財(cái)務(wù)工作務(wù)虛會(huì)上的觀點(diǎn)是不符合堅(jiān)持原那么這一會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)的。會(huì)計(jì)

職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)之一堅(jiān)持原那么是指會(huì)計(jì)人員在處理業(yè)務(wù)過(guò)程中，要嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)法律制度辦

事，不為主觀或他人意志左右。堅(jiān)持準(zhǔn)那么的根本要求是：①熟悉準(zhǔn)那么。要求會(huì)計(jì)人員應(yīng)

了解和掌握?中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法?和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度以及會(huì)計(jì)相關(guān)的法律制度“②遵

循準(zhǔn)那么。會(huì)計(jì)人員在會(huì)計(jì)核算和監(jiān)視時(shí)要自覺(jué)地嚴(yán)格遵守各項(xiàng)準(zhǔn)那么，將單位具體的經(jīng)濟(jì)

業(yè)務(wù)事項(xiàng)與準(zhǔn)那么相對(duì)照，先做出是否合法合規(guī)的判斷,對(duì)不合法的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)不予受理。③

堅(jiān)持準(zhǔn)那么。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是利益經(jīng)濟(jì)，在發(fā)生道德沖突時(shí)，會(huì)計(jì)人員應(yīng)堅(jiān)持準(zhǔn)那么，以維護(hù)國(guó)

家利益、社會(huì)公眾利益和正常的經(jīng)濟(jì)秩序。如果會(huì)計(jì)人員為了自己的個(gè)人利益不受影響，放

棄原那么，做“老好人”，就會(huì)使會(huì)計(jì)工作嚴(yán)重偏離準(zhǔn)那么，會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性、完整性就無(wú)

法保證，作為會(huì)計(jì)人員，也應(yīng)當(dāng)承當(dāng)相應(yīng)責(zé)任。

〔4〕不符合規(guī)定。交接工作完成后，移交人員所移交的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)

告和其他會(huì)計(jì)資料是在其涇辦會(huì)計(jì)工作期間內(nèi)發(fā)生的移交人員應(yīng)當(dāng)對(duì)這些會(huì)計(jì)資料的真實(shí)

性、完整性負(fù)責(zé)，原移交人員不應(yīng)以會(huì)計(jì)資料已移交而推脫責(zé)任。

+7V振光有限責(zé)任公司是一家中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè),2002年度發(fā)生了以下事項(xiàng)：

(1)1月21日，公司接到市財(cái)政局通知，市財(cái)政局將要來(lái)公司檢查會(huì)計(jì)工做情況。公司董

事長(zhǎng)兼總經(jīng)理胡某認(rèn)為，公司做為中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)，不應(yīng)受?會(huì)計(jì)法?的約束，財(cái)政部門(mén)無(wú)

權(quán)來(lái)檢查。［2)3月5日，公司會(huì)計(jì)科一名檔案管理人員生病臨時(shí)交接工做，胡某委托

單位出納員李某臨時(shí)保管會(huì)計(jì)檔案。

〔3〕4月15日，公司從外地購(gòu)置了一批原材料，收到發(fā)票后，與實(shí)際支付款項(xiàng)進(jìn)展核對(duì)時(shí)

發(fā)現(xiàn)發(fā)票金額錯(cuò)誤，經(jīng)辦人員在原始憑證上進(jìn)展了更改，并加蓋了自己的印章，做為報(bào)銷(xiāo)憑

證。

〔4〕5月2日，公司會(huì)計(jì)科科長(zhǎng)退休。公司決定任命自參加工做以來(lái)一直從事文秘工做的

辦公室副主任王某為會(huì)計(jì)科科長(zhǎng)。

〔5)6月30日，公司有一批保管期滿(mǎn)的會(huì)計(jì)檔案，按期定需要進(jìn)展銷(xiāo)毀。公司檔案管理部

門(mén)編制了會(huì)計(jì)檔案銷(xiāo)毀清冊(cè)，檔案管理部門(mén)的負(fù)責(zé)人在會(huì)計(jì)檔案銷(xiāo)毀清冊(cè)上簽了字，并于當(dāng)

天銷(xiāo)毀.

(6)12月1日，公司董事會(huì)研究決定，公司以后對(duì)外報(bào)送的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告由王科長(zhǎng)簽字、

蓋章后報(bào)出。

要求：根據(jù)上述情況和會(huì)計(jì)法律制度的有關(guān)規(guī)定，答復(fù)以下問(wèn)題：

(1)公司董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理胡某認(rèn)為中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)不受?會(huì)計(jì)法?約束的觀點(diǎn)是否正確？

［2］該公司由出納員臨時(shí)保管會(huì)計(jì)檔案的做法是否符合法律規(guī)定？為什么？

〔3)該公司經(jīng)辦人員更改原始憑證金額的做法是否符合法律規(guī)定？為什么？

〔4〕該公司王某擔(dān)任會(huì)L科科長(zhǎng)是否符合法律規(guī)定？為什么？

［5［該公司銷(xiāo)毀會(huì)計(jì)檔案的做法是否符合法律規(guī)定？為什么？

(6］該公司董事會(huì)做出的關(guān)于對(duì)外報(bào)送財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的決定是否符合法律規(guī)定？

答：(1)中外合資企業(yè)無(wú)權(quán)拒絕財(cái)政部門(mén)對(duì)其會(huì)計(jì)工做的監(jiān)視檢查。

根據(jù)我國(guó)會(huì)計(jì)法律制度的規(guī)定，縣級(jí)以上人民政府財(cái)政部門(mén)為各單位會(huì)計(jì)工做的監(jiān)視檢查部

門(mén)，對(duì)各單位會(huì)計(jì)工做行使監(jiān)視權(quán)。

⑵由出納員臨時(shí)保管會(huì)計(jì)檔案，不符合會(huì)計(jì)法律制度規(guī)定。

根據(jù)我國(guó)會(huì)計(jì)法律制度的規(guī)定，出納員不得兼管稽核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、費(fèi)用、債權(quán)債

務(wù)賬目的登記工做。

⑶公司經(jīng)辦人員更改原始憑證金額的做法不符合規(guī)定。

根據(jù)?會(huì)計(jì)根底工做標(biāo)準(zhǔn)?的規(guī)定，原始憑證金額有錯(cuò)誤的，應(yīng)當(dāng)由出具單位重開(kāi)，不得在原

始憑證上更正。

(4)該公司任命王某擔(dān)任會(huì)計(jì)科科長(zhǎng)不符合會(huì)計(jì)法律制度規(guī)定。

根據(jù)我國(guó)會(huì)計(jì)法律制度規(guī)定，擔(dān)任會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人，除取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)外，還應(yīng)當(dāng)具

備會(huì)計(jì)師以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格或者從事會(huì)計(jì)工做3年以上工做經(jīng)歷。王某自參加工做以來(lái)一直

從事文秘工做，不可能具備從事會(huì)計(jì)工做3年以上工做經(jīng)歷.

或：王某不具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格?；颍和跄巢痪哂袝?huì)計(jì)師以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。或：王某不具備

從事會(huì)計(jì)工做3年以上工做經(jīng)歷。

(5)公司檔案部門(mén)銷(xiāo)毀會(huì)計(jì)檔案的做法不符合會(huì)計(jì)法律制度規(guī)定。

根據(jù)我國(guó)會(huì)計(jì)法律制度的規(guī)定，會(huì)計(jì)檔案保管期滿(mǎn)需要銷(xiāo)毀的，要由本單位檔案部門(mén)提出意

見(jiàn)，會(huì)同本單位的會(huì)計(jì)部門(mén)共同進(jìn)展審查和鑒定，編制會(huì)計(jì)檔案銷(xiāo)毀清冊(cè)，并經(jīng)單位負(fù)責(zé)人

在會(huì)計(jì)檔案銷(xiāo)毀清冊(cè)上簽字,銷(xiāo)毀時(shí)要有單位檔案部門(mén)和會(huì)計(jì)部門(mén)共同派人監(jiān)銷(xiāo)。

(6)公司董事會(huì)做出關(guān)于對(duì)外報(bào)送財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的決定不符合會(huì)計(jì)法律制度規(guī)定。

根據(jù)?會(huì)計(jì)法?的規(guī)定，公司對(duì)外報(bào)出的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)由企業(yè)負(fù)責(zé)人和主管會(huì)計(jì)工做的負(fù)

責(zé)人、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人簽名并蓋章；設(shè)置總會(huì)計(jì)師的，還應(yīng)由總會(huì)計(jì)師簽名并蓋章。

十九、某市財(cái)政局在2002年4月?會(huì)計(jì)法?執(zhí)法檢查中，發(fā)現(xiàn)某小型企業(yè)為節(jié)省開(kāi)支，只

任用了兩名會(huì)計(jì)，其中已取得會(huì)計(jì)師職稱(chēng)，并持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)的王某被單位負(fù)責(zé)人指

定為會(huì)計(jì)主管人員，負(fù)責(zé)登記總賬，編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和稽核工作，另一名尚未取得會(huì)計(jì)從

業(yè)資格證書(shū)的張某被單位負(fù)責(zé)人指定擔(dān)任出納工作，兼記日記賬、各種明細(xì)帳和會(huì)計(jì)檔案的

保管。該企業(yè)出納員在單位負(fù)責(zé)人的授意下，將收到的下腳料銷(xiāo)售款5000元另行存放不入

賬，以便負(fù)責(zé)人日常應(yīng)酬,會(huì)計(jì)主管王某發(fā)現(xiàn)后，向上級(jí)主管部門(mén)舉報(bào)，上級(jí)主管部門(mén)將檢

舉材料一并轉(zhuǎn)給該企業(yè)，責(zé)令其自行糾正。該企業(yè)負(fù)責(zé)人遂以工作需要為由，將會(huì)計(jì)主管王

某調(diào)離會(huì)計(jì)工作崗位，另外聘用一名應(yīng)屆大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生擔(dān)任會(huì)計(jì)主管人員。由于

該會(huì)計(jì)主管人員經(jīng)歷缺乏使得該單位會(huì)計(jì)管理混亂，會(huì)計(jì)處理方法隨意改變，會(huì)計(jì)核算中時(shí)

有多報(bào)、漏記的會(huì)計(jì)過(guò)失發(fā)生，并仍秉承單位負(fù)責(zé)人意圖，私設(shè)小金庫(kù)。

要求：

1、請(qǐng)逐項(xiàng)分析上述哪些行為違反了?會(huì)計(jì)法?的規(guī)定？2、財(cái)政部門(mén)和有關(guān)部門(mén)對(duì)該企業(yè)違

反會(huì)計(jì)法的行為應(yīng)如何處理?

答：1、上述違反會(huì)計(jì)法的行為有：

(1)任用尚未取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)的張某擔(dān)任出納工作，違反了?會(huì)計(jì)法?第三十八條第

一款"從事會(huì)計(jì)工作的人員，必須取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)〃的規(guī)定；

（2］張某被單位負(fù)責(zé)人指定擔(dān)任出納工作，兼記日記賬、各種明細(xì)帳和會(huì)計(jì)檔案的保管，

違反了?會(huì)計(jì)法?第三十七條第一款"出納人員不得兼任稽核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、支出、

費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)賬目的登記工作〃的規(guī)定；〔3〕出納員在單位負(fù)責(zé)人的授意下，將收到的

下腳料銷(xiāo)售款5000元另行存放不入賬，屬于私設(shè)"小金庫(kù)〃，違反了?會(huì)計(jì)法?第十條關(guān)于

”款項(xiàng)和有價(jià)證券的收付’應(yīng)當(dāng)辦理會(huì)計(jì)手續(xù)，進(jìn)展會(huì)計(jì)核算的規(guī)定；〔4〕上級(jí)主管部門(mén)

將檢舉材料一并轉(zhuǎn)給該企業(yè)，責(zé)令其自行糾正，違反了?會(huì)計(jì)法?第三十條"不得將檢舉人姓

名和檢舉材料轉(zhuǎn)給被檢舉單位和被檢舉人個(gè)人〃的規(guī)定；〔5〕該企業(yè)負(fù)責(zé)人遂以工作需要

為由，將會(huì)計(jì)主管王某調(diào)離會(huì)計(jì)工作崗位，有挾嫌報(bào)復(fù)之意，違反?會(huì)計(jì)法?第五條第三款"任

何單位或者個(gè)人不得對(duì)依法履行職責(zé)、抵抗違反本法規(guī)定的會(huì)計(jì)人員實(shí)行打擊報(bào)復(fù)〃的規(guī)

定；［6）聘用一名應(yīng)屆大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生擔(dān)任會(huì)計(jì)主管人員，違反了?會(huì)計(jì)法?第三

十八條第二款關(guān)于會(huì)計(jì)主管人員任職條件的規(guī)定；〔7〕會(huì)計(jì)處理方法隨意改變，會(huì)計(jì)核算

中時(shí)有多報(bào)、漏記的會(huì)計(jì)過(guò)失發(fā)生，違反了?會(huì)計(jì)法?第十八條、第二十六條關(guān)于不得隨意改

變會(huì)計(jì)處理方法的規(guī)定。

2、（1）財(cái)政部門(mén)根據(jù)?會(huì)計(jì)法?第四十二條規(guī)定，對(duì)任用不符合會(huì)計(jì)法規(guī)定的會(huì)計(jì)人員、私設(shè)

小金庫(kù)和會(huì)計(jì)處理方法隨意改變等違反?會(huì)計(jì)法?一般規(guī)定的行為應(yīng)作出的處理是:①責(zé)令限

期改正。該企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照市財(cái)政部門(mén)的責(zé)令限期改正通知，更換會(huì)計(jì)主管人員，任用有會(huì)計(jì)

從業(yè)資格證書(shū)的人擔(dān)任出納會(huì)計(jì)，將另行存放"小金庫(kù)〃的款項(xiàng)辦理入賬手續(xù)，調(diào)整和清理

賬目"②罰款.市財(cái)政部門(mén)根據(jù)違法行為的性質(zhì)、情節(jié)及危害程度，在責(zé)令限期改正的同時(shí)，

可以對(duì)單位并處3000元以上5（X）00元以下的罰款，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)

任人員，可以處2000元以上20000元以下的罰款。

⑵該企業(yè)單位負(fù)責(zé)人如為國(guó)家工作人員，應(yīng)當(dāng)由其所在單位或者有關(guān)單位依法給予行政處

分。對(duì)受打擊報(bào)復(fù)的王某，應(yīng)當(dāng)恢復(fù)其名譽(yù)和原有職務(wù)、級(jí)別。

[3]該企業(yè)單位負(fù)責(zé)人如構(gòu)成彳口罪的，應(yīng)依法追究刑事責(zé)任。

（4）對(duì)將檢舉材料一并轉(zhuǎn)給該企業(yè)的責(zé)任人，應(yīng)由所在單位或者有關(guān)單位依法給予行政處

分。

二十、某縣紡織袋廠售給某縣化肥廠編織袋30萬(wàn)條，總價(jià)款19.8萬(wàn)元?？h化肥廠付款后，

財(cái)政部檢查人員發(fā)現(xiàn)，該項(xiàng)編織袋的入庫(kù)單，竟沒(méi)有保管員簽名，而由填制入庫(kù)單的材料會(huì)

計(jì)在保管員簽名處簽名。經(jīng)向材料會(huì)計(jì)追查，該人成認(rèn),廠里確實(shí)沒(méi)有收到這30萬(wàn)條編織

袋，自己是按廠財(cái)務(wù)科長(zhǎng)的指令，填制入庫(kù)單，并在保管員簽名外簽名的。當(dāng)有關(guān)人員找財(cái)

務(wù)科長(zhǎng)核實(shí)上述情況時(shí)，財(cái)務(wù)科長(zhǎng)竟以"企業(yè)機(jī)密〃為由宣稱(chēng)：無(wú)可奉告。

問(wèn)：I）、該縣化肥廠財(cái)務(wù)科長(zhǎng)、材料會(huì)計(jì)的行為違反了?會(huì)計(jì)法?哪些規(guī)定？

2）、按照?會(huì)計(jì)法?的有關(guān)規(guī)定以下哪些處理是正確的？請(qǐng)作出選擇。

答：①、對(duì)財(cái)務(wù)科長(zhǎng)的處理

A、處三千元以上五萬(wàn)元以下的罰款；B、處五千元以上十萬(wàn)元以下的罰款；

C、處五千元以上五萬(wàn)元以下的罰款；D、追究刑事責(zé)任。

②、對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的處理

A、處二千元以上二萬(wàn)元以下的罰款；B、撤消會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)；C、責(zé)令限期改正；D、

通報(bào)批評(píng)。

二H、某市財(cái)政局在會(huì)計(jì)專(zhuān)項(xiàng)檢查中發(fā)現(xiàn)某企業(yè)未按規(guī)定設(shè)置會(huì)計(jì)賬簿，雖尚未構(gòu)

成犯罪，但也對(duì)該企業(yè)進(jìn)，賽如下處分：

⑴對(duì)該企業(yè)違法行為進(jìn)展通報(bào)（2）對(duì)該企業(yè)處1（）0000元罰款（3）對(duì)該企業(yè)單位負(fù)責(zé)

人、會(huì)計(jì)分別處1000元罰款。

請(qǐng)問(wèn)：這三個(gè)處分措施是否有錯(cuò)？如有，請(qǐng)指出錯(cuò)在哪里？

答：〔I〕錯(cuò)。不應(yīng)通報(bào),應(yīng)責(zé)令其限期改正?！?〕錯(cuò)。罰款過(guò)高，對(duì)單位并處分款只能在

3000元以上50000元以下。［3)錯(cuò)。應(yīng)處至少2000元的罰款。

二十二、某廠長(zhǎng)以業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)為由，將依法履行職責(zé)、抵抗違法行為的會(huì)計(jì)王某調(diào)

離工作崗位。請(qǐng)問(wèn)，以下處理行為不符合｛會(huì)計(jì)法｝有關(guān)規(guī)定的是：

讓王某重返會(huì)計(jì)工作崗位；〔2〕對(duì)該局長(zhǎng)處2000元罰款；〔3〕上級(jí)部門(mén)依法對(duì)該廠長(zhǎng)進(jìn)

展行政處分

(4］給予王某2000元的獎(jiǎng)勵(lì)以表彰其正確行為。

答：〔2〕對(duì)該局長(zhǎng)處2000元罰款，〔4〕給予王某2000元的獎(jiǎng)勵(lì)以表彰其正確行為不符合?

會(huì)計(jì)法?有關(guān)規(guī)定。

二十三、某鄉(xiāng)財(cái)政所發(fā)現(xiàn)該鄉(xiāng)一企業(yè)編造虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告以騙取銀行貸款，但尚未

構(gòu)成犯罪。在征得縣財(cái)政局同意后，對(duì)這個(gè)企業(yè)開(kāi)出3(X)()罰單，并提請(qǐng)縣財(cái)政局撤消企業(yè)

會(huì)計(jì)林某某的會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。以上處分是否妥當(dāng)？如有不妥，請(qǐng)一一指出。

答：以上處分不妥當(dāng)?！?〕對(duì)該企業(yè)的處分應(yīng)由縣財(cái)政局做出，鄉(xiāng)財(cái)政所無(wú)權(quán)進(jìn)展處分。

(2)應(yīng)對(duì)企業(yè)的違法行為進(jìn)展通報(bào)?！?〕對(duì)企業(yè)至少處5000元罰款。

二十七.甲企業(yè)從乙企業(yè)購(gòu)進(jìn)一批設(shè)備，價(jià)款為20()萬(wàn)元，甲企業(yè)開(kāi)出一張由甲企業(yè)

為出票人和付款人、乙企業(yè)為收款人，付款期限為6個(gè)月的商業(yè)承兌匯票,同時(shí)丙企業(yè)為該

匯票提供了擔(dān)保，保證甲企業(yè)到期承兌該匯票。付款期滿(mǎn)后，由于甲企業(yè)財(cái)務(wù)發(fā)生困難，無(wú)

款可付，乙企業(yè)要求丙企業(yè)支付該款，但丙企業(yè)拒絕付款。丙企業(yè)是否要支付該筆款項(xiàng)?為

什么？

答:丙企業(yè)要支付該筆款項(xiàng)，因?yàn)楸髽I(yè)為該匯票提供了擔(dān)保,應(yīng)在收款人向主債務(wù)人不獲付

款時(shí)承當(dāng)付款的連帶責(zé)任

二十八、甲企業(yè)于2（X12年5月9日簽發(fā)一張轉(zhuǎn)帳支票給乙企業(yè),金額為30（XX）元，而

甲企業(yè)當(dāng)日的銀行存款余額為5000元。開(kāi)戶(hù)銀行對(duì)甲企業(yè)處以1250元（2500（）x5%）的罰

款，乙企業(yè)有權(quán)要求甲企業(yè)支付750元〔25000x3%）的賠償金。要求：〔1〕針對(duì)此題說(shuō)

明?票據(jù)法?簽發(fā)支票的相關(guān)規(guī)定?！?〕指出開(kāi)戶(hù)銀行在甲企業(yè)的處分是否正確。假設(shè)不正

確，應(yīng)如何處分？〔3〕指出乙企業(yè)要求甲企業(yè)支付賠償金的金額是否正確。假設(shè)不正確，

應(yīng)是多少元？答：［D根據(jù)?票據(jù)法?的規(guī)定，出票人簽發(fā)空頭支票，銀

行應(yīng)予以退票，并按票面金額處以5%但不低于1000元的罰款，持票人有權(quán)要求出票人賠

償支票金額2%的賠償金?！?〕開(kāi)戶(hù)銀行對(duì)甲企業(yè)的處分不正確。開(kāi)戶(hù)

銀行應(yīng)將空頭支票退還給甲企業(yè)，并處以1500元〔30000x5%〕的罰款。

〔3〕乙企業(yè)要求甲企業(yè)支付賠償金的金額不正確。乙企業(yè)要求甲企業(yè)支付賠償金

的金額應(yīng)為600元（30000x2%）。

二十九、三星公司某采購(gòu)人員持由該公司開(kāi)戶(hù)銀行簽發(fā)的，不能用于支現(xiàn)現(xiàn)金的銀行

本票，前往某銷(xiāo)售公司購(gòu)置一批價(jià)值100萬(wàn)元的商品，在前往途中，由于該采購(gòu)人員保管不

慎，銀行本票被盜。隨后，三星公司根據(jù)該采購(gòu)人員的報(bào)告，將銀行本票被盜通知該銀行本

票的付款銀行，要求掛失止付。但該銀行對(duì)上述情況進(jìn)展審查后拒絕辦理掛失止付。問(wèn)：〔1〕

該銀行拒絕掛失止付是否正確？為什么？［2）三星公司在被銀行拒絕掛失止付后，可以采

取哪些措施維護(hù)自己的權(quán)益？答：〔I〕該銀行拒絕掛失止付是正確的.因

為?票據(jù)法?規(guī)定：未填明"現(xiàn)金〃字樣的銀行木票喪失，不得掛失止付.

〔2〕①向人民法院申請(qǐng)公示催告②向人民法院提出普通訴訟。

三十、W企業(yè)1月29日銀行存款賬戶(hù)余額2萬(wàn)元。29日,一材料供給商上門(mén)到W企業(yè)

催要金額為18萬(wàn)元的材料貨款。W企業(yè)為了盡快將供給商"打發(fā)走"，就向材料供給商開(kāi)

出了一張18萬(wàn)元的轉(zhuǎn)帳支票。要求：根據(jù)金融法律制度的規(guī)定，答復(fù)以下問(wèn)題：

〔1〕W企業(yè)開(kāi)出的這張轉(zhuǎn)帳支票屬于什么性質(zhì)的支票？

〔2】銀行是否可以對(duì)W企業(yè)進(jìn)展罰款？罰款金額是多少？

〔3〕材料供給商是否有權(quán)要求W企業(yè)對(duì)其賠償？賠償金額是多少？

答.（1）空頭支票.（2）銀行可以對(duì)W企業(yè)進(jìn)展9000元罰款（180000x5%=9000元〕.

⑶材料供給商有權(quán)要求W企業(yè)對(duì)其賠償，賠償金額是3600元［180000x2%=3600元〕.

-、A公司和B公司簽訂一項(xiàng)購(gòu)銷(xiāo)合同，A公司向B公司開(kāi)出票后一個(gè)月付款的銀

行匯票。B公司將匯票背書(shū)的向C公司轉(zhuǎn)讓?zhuān)珻公司又背書(shū)后向D公司轉(zhuǎn)讓。請(qǐng)根據(jù)現(xiàn)行

法規(guī)，回簽以下問(wèn)題：〔1〕如果B公司未履行供貨義務(wù),A公司有無(wú)權(quán)利

要求銀行支付該匯票？〔2〕如果銀行拒絕支付，D公司作為持票人能否直接向A公亙要求

賠償？B公司和C公司對(duì)票據(jù)債務(wù)應(yīng)否負(fù)責(zé)？〔3〕如果D公司在遭銀行拒絕付款后未按法

定權(quán)限發(fā)出追索通知，對(duì)其追索權(quán)有何影響？答：〔1〕假設(shè)B公司未

履行供貨義務(wù)，A公司無(wú)權(quán)利要求銀行停頓支付該匯票,因?yàn)楦犊钽y行的責(zé)任限于按照匯票

記載事項(xiàng)支付匯票金額，對(duì)匯票當(dāng)事人之間糾紛不承當(dāng)責(zé)任，而票據(jù)債務(wù)人不得以其與持票

人前手之間的抗辯理由對(duì)抗持票人?！?〕如果銀行拒絕支付，D公司作為持票人可以直接

向A公司要求賠償，B和C公司對(duì)票據(jù)債務(wù)承當(dāng)連帶責(zé)任?！?〕D公司未按法定期限發(fā)出

追索通知，仍可行使追索權(quán)，但因此給前手或出票人造成的損失要自行承當(dāng)賠償責(zé)任，不過(guò)

賠償金額以匯票金額為限.

三十四、甲工廠某采購(gòu)員持由該廠開(kāi)戶(hù)銀行簽發(fā)的、不能用于支取現(xiàn)金的銀行本票，前

往乙公司購(gòu)置一批價(jià)值20萬(wàn)元的物資。由于該采購(gòu)員保管不慎，在途中將其裝有銀行本票

的提包喪失。隨后，甲工廠根據(jù)該采購(gòu)員的報(bào)告，將銀行本票遺失情況通知該銀行本票的付

款銀行，要求掛失止付。但該銀行對(duì)上述情況進(jìn)展審直后拒絕辦理掛失止付。試問(wèn)：

該銀行拒絕掛失止付是否正確，為什么？〔2）甲工廠在被銀行拒絕掛失止付后，可以采取

哪些措施維護(hù)自己的權(quán)益？

答：〔1〕該銀行拒絕掛失止付是正確的。根據(jù)?支付結(jié)字樣算方法?的規(guī)定，填明"現(xiàn)金〃

的銀行本票喪失，可以由失票人通知付款人或者代理付款人掛失止付，而未填明"現(xiàn)金〃字

樣的銀行本票喪失不得掛失止付?！?〕甲工廠可采取公示催告措施維護(hù)自己的權(quán)益，即向

銀行本票所在地的基層法院提出公示催告申請(qǐng)，請(qǐng)求人民法院向該銀行本票的付款銀行發(fā)出

立即停頓付款的通知，并以公告方式通知不確定的利害關(guān)系人限期申報(bào)權(quán)利逾期未申報(bào)者,

那么權(quán)利失效,而由法院通過(guò)除權(quán)判決宣告喪失的銀行本票無(wú)效。

十.A公司和B公司簽訂了一項(xiàng)購(gòu)銷(xiāo)合同，A公司向B公司開(kāi)出出票后一個(gè)月付款的銀

行匯票。B公司將匯票背書(shū)后向C公司轉(zhuǎn)讓?zhuān)珻公司又背書(shū)后向D公司轉(zhuǎn)讓。請(qǐng)根據(jù)現(xiàn)行

法規(guī)，答復(fù)以下問(wèn)題：

如果B公司未履行供貨義務(wù)，A公司有無(wú)權(quán)利要求銀行停頓支付該匯票？

如果銀行拒絕支付，D公司作為持票人能否直接向A公司要求賠償？B公司和C公司對(duì)票

據(jù)債務(wù)應(yīng)否負(fù)責(zé)?

如果D公司在遭銀行拒絕付款后未按法定期限發(fā)出追索通知，對(duì)其追索權(quán)有何影響？

答：（1）假設(shè)B公司未履行供貨義務(wù)，A公司無(wú)權(quán)利要求銀行停頓支付該匯票，因?yàn)楦犊钽y

行的責(zé)任限于按照匯票記載事項(xiàng)支付匯票金額，對(duì)匯票的當(dāng)事人之間的糾紛不承當(dāng)責(zé)任，而

票據(jù)債務(wù)人不得以其與持票人前手之間的抗辯理由對(duì)抗持票人.（2]如果銀行拒絕支付，

D公司作為持票人可以直凄向A公司要求賠償，B公司和C公司對(duì)票據(jù)債務(wù)承當(dāng)連帶責(zé)任。

（3]D公司或者局部未按法定期限發(fā)出追索通知，仍可行使追索權(quán)，但因給其前手或出票

人造成的損失要自行承當(dāng)賠償責(zé)任，不過(guò)賠償金額以匯票金額為限。

三十六、宏遠(yuǎn)公司與紅星工廠簽訂了一份價(jià)值60萬(wàn)元的物資購(gòu)銷(xiāo)合同，雙方商定以托

收承付方氏結(jié)算貨款，宏遠(yuǎn)公司應(yīng)將貨物運(yùn)到紅星工廠所在地。但由于受諸多自然因素的影

響，宏遠(yuǎn)公司僅將物資送到距紅星工廠9()公里的某地交貨，并請(qǐng)紅星工廠到該地驗(yàn)收。紅

星工廠考慮到此項(xiàng)物資是本單位急用的原材料，不運(yùn)回可能會(huì)影響其質(zhì)量，于是派人將物資

運(yùn)回本單位，但7寸宏遠(yuǎn)公司的行為提出異議，并在承付期限內(nèi)向開(kāi)戶(hù)銀行提出了局部拒絕付

款的要求。請(qǐng)問(wèn)紅星工廠的做法是否符合?支付結(jié)算方法?的規(guī)定，為什么？

答：紅星工廠的做法是符合?支付結(jié)算方法?的規(guī)定。根據(jù)?支付結(jié)算方法?的規(guī)定，在托收承

付結(jié)算方式下付款人在承付期限內(nèi)對(duì)未按合同規(guī)定的到貨地址發(fā)貨的款項(xiàng)，可以向銀行提出

全部或者局部拒付。

三十七、指出以下行為是否符合金融法律制度規(guī)定，并說(shuō)明理由：

某公司將銷(xiāo)售商品收取的現(xiàn)金3萬(wàn)元，以銷(xiāo)售人員的名義存入儲(chǔ)蓄所。

某市A科技有限責(zé)任公司在開(kāi)戶(hù)銀行開(kāi)立了一個(gè)根本存款賬戶(hù)，該公司在該市的一分公司

因經(jīng)營(yíng)需要，向開(kāi)戶(hù)銀行申請(qǐng)開(kāi)立一個(gè)根本存款賬戶(hù)。

答：〔1〕不符合規(guī)定。？現(xiàn)金管理?xiàng)l例?規(guī)定，開(kāi)戶(hù)單位不得將單位收入的現(xiàn)金以個(gè)人名義

存入銀行?！?〕符合規(guī)定。？現(xiàn)金管理?xiàng)l例?規(guī)定，企業(yè)法人內(nèi)部獨(dú)立核算的單位，可以申

請(qǐng)開(kāi)立根本存款賬戶(hù)。

三十八、廣州市白云區(qū)的瑞爾商店2006年9月1日領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照開(kāi)業(yè)，主要零售影碟。

同年12月31日經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)檢查:瑞爾商店未按規(guī)定辦理稅務(wù)登記，木錢(qián)費(fèi)用記錄較真實(shí)，

共計(jì)24萬(wàn)元，但賬簿設(shè)置不健全，收入總額無(wú)法核實(shí)。

根據(jù)會(huì)計(jì)法規(guī)和稅收征管法規(guī)答復(fù)以下問(wèn)題：

(1)瑞爾商店是合法經(jīng)營(yíng)嗎？請(qǐng)說(shuō)明理由。

(2］瑞爾商店應(yīng)在什么時(shí)間到哪個(gè)部門(mén)申報(bào)辦理稅務(wù)登記？

[3]稅務(wù)機(jī)關(guān)實(shí)行核定應(yīng)稅所得率征收方法核定瑞爾商店的所得稅，設(shè)應(yīng)稅所得率為20%.

計(jì)算瑞爾商店2006年度應(yīng)納稅所得額、應(yīng)納所得稅額1適用所得稅率25%)

答：〔1〕瑞爾商店是違法經(jīng)營(yíng)。瑞爾商店沒(méi)有按期稅務(wù)登記，違反?征管法？；沒(méi)有依法設(shè)

置賬簿，違反?會(huì)計(jì)法?。

〔2)瑞爾商店應(yīng)在領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起30日內(nèi)到白云區(qū)稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)辦理稅務(wù)登記。

〔3〕應(yīng)納稅所得額=240000/〔1-20%〕=60000〔元〕

2006年度應(yīng)納所得稅額=60000*25%=15000〔元〕

三十九、某甲公司2(X)7年7月，張三在上半年的工作總結(jié)中提到：？會(huì)計(jì)法?規(guī)定了公

司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)單位會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，作為一般會(huì)計(jì)人員應(yīng)該服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，領(lǐng)導(dǎo)讓干啥

就干啥，公司的一些業(yè)務(wù)也沒(méi)有必要去問(wèn)個(gè)明白，領(lǐng)導(dǎo)簽字同意就給報(bào)銷(xiāo)，只要兩袖清風(fēng)，

不貪不占，就能把會(huì)計(jì)工作做好。要求：從會(huì)計(jì)職業(yè)道德角度，分析說(shuō)明張三在工作總結(jié)中

的觀點(diǎn)是否正確。

答：張三的觀點(diǎn)違背了客觀公正各堅(jiān)持準(zhǔn)那么的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求。客觀公正要求會(huì)計(jì)人員

端正態(tài)度，依法辦事，實(shí)事辦是，不偏不倚，保持應(yīng)有的獨(dú)立性。堅(jiān)持準(zhǔn)那么要求會(huì)計(jì)人員

熟悉國(guó)家法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度，始終堅(jiān)持按法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度

的要求進(jìn)展會(huì)計(jì)核算、實(shí)施會(huì)計(jì)監(jiān)視。會(huì)計(jì)人員在處理業(yè)務(wù)過(guò)程中，如果放棄原那么，做"老

好人〃，會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性、完整性無(wú)法得到保證，會(huì)計(jì)人員也應(yīng)承當(dāng)相應(yīng)責(zé)任。

四十、斐料：小張和小趙是同一個(gè)單位的會(huì)計(jì)和出納，多年來(lái)同處一室，在工作上互相

配合，關(guān)系很好。小趙的丈夫個(gè)人開(kāi)辦了一個(gè)經(jīng)銷(xiāo)電腦配件的公司。最近根據(jù)電腦市場(chǎng)信息,

有一種計(jì)算機(jī)軟件銷(xiāo)量前景看好，但因個(gè)人賬面資金缺乏，無(wú)法進(jìn)貨。于是小趙的丈夫讓小

趙想方法借在小張上班離開(kāi)辦公室時(shí)，私自將小張保管的印鑒加蓋在現(xiàn)金支票上，從銀行提

取了現(xiàn)金。一個(gè)月后，小趙又將24000元現(xiàn)金填現(xiàn)金繳款單存入單位銀行賬戶(hù)。不久，小張

在月末對(duì)賬時(shí)，發(fā)現(xiàn)了此事。

要求：試從會(huì)計(jì)職業(yè)道德的角度，分析小趙的行為屬于何種行為？違背了會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)

的何種要求？

答：小趙行為屬于挪用公款、公私不分，違背了會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)中對(duì)于廉潔自律的要求。

廉潔就是不貪污錢(qián)財(cái)，不收受賄賂，保持清白。自律是指自律主體按照一定的標(biāo)準(zhǔn)，自己約

束自己、自己控制自己的言行和思想的過(guò)程。廉潔自律是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的前提，也是會(huì)計(jì)職

業(yè)道德的內(nèi)在要求。廉潔自律要求會(huì)計(jì)人員公私清楚、不貪不占、遵紀(jì)守法、清正廉潔。

四H-、1、小張和小趙是同一個(gè)單位的會(huì)計(jì)和出納，多年來(lái)同處一室，在工作上互相

配合，關(guān)系很好。小趙的丈夫個(gè)人開(kāi)辦了一個(gè)經(jīng)銷(xiāo)電腦配件的公司。最近根據(jù)電腦市場(chǎng)信息,

有一種計(jì)算機(jī)軟件銷(xiāo)量前景看好，但因個(gè)人賬面資金缺乏，無(wú)法進(jìn)貨。于是小趙的丈夫讓小

趙想方法借些款項(xiàng)。小趙想到了單位賬戶(hù)的存款，于是自己填了票面金額為24000元的現(xiàn)

金支票一張，在小張上班離開(kāi)辦公室時(shí)，私自將小張保管的印鑒加蓋在現(xiàn)金支票上，從銀行

提取了現(xiàn)金。一個(gè)月后，小趙又將24000元現(xiàn)金填現(xiàn)金繳款單存入單位銀行賬戶(hù)。不久，

小張?jiān)谠履?duì)賬時(shí)，發(fā)現(xiàn)了此事。試從會(huì)計(jì)職業(yè)道德的角度分析，小趙的行為屬于何種行為?

如果你是小張，發(fā)現(xiàn)了此事應(yīng)該如何處理？

2、據(jù)某公司財(cái)務(wù)部門(mén)年末時(shí)發(fā)現(xiàn)，該年度業(yè)務(wù)招待費(fèi)超過(guò)規(guī)定的開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，于是，會(huì)計(jì)人

員按照領(lǐng)導(dǎo)的意圖，搞來(lái)一些假發(fā)票，準(zhǔn)備將超支的業(yè)務(wù)招待費(fèi)列入管理費(fèi)用的其他工程.

試問(wèn)：這種做法是否違背了會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)?為什么？

3、某商場(chǎng)出納員在報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)時(shí)，對(duì)于同樣是領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)、主管會(huì)計(jì)審核無(wú)誤的差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)

單，對(duì)和自己私人關(guān)系不錯(cuò)的人是隨來(lái)隨報(bào)，但對(duì)和自已有矛盾、私人關(guān)系較為疏遠(yuǎn)的人那

么以賬面無(wú)款、庫(kù)存無(wú)現(xiàn)金、整理賬務(wù)等理由無(wú)故拖欠。請(qǐng)問(wèn)該出納員在報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)時(shí)，是

否遵守了會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)?如果你是出納員，對(duì)此問(wèn)題應(yīng)該如何處理？

4、某企業(yè)每周二下午都有兩個(gè)小時(shí)固定的業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)時(shí)間。因?yàn)闀?huì)計(jì)人員工作繁忙，現(xiàn)

會(huì)計(jì)主管向領(lǐng)導(dǎo)提出，財(cái)務(wù)部門(mén)的全體人員能否不參加或少參加學(xué)習(xí)。試分析：該會(huì)計(jì)主管

的建議是否正確?為什么？

答：1、小趙的行為屬于挪用公款、公私不分，違背了會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)中對(duì)于廉潔自律的

要求。廉潔就是不貪污錢(qián)財(cái)，不收受賄賂，保持清白。自律是指自律主體按照一定的標(biāo)準(zhǔn)，

自己約束自己、自己控制自己的言行和思想的過(guò)程。廉潔自律是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的前提，也是

會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)在要求。其根本要求是：樹(shù)立正確的人生觀和價(jià)值觀；公私清楚，不貪不

占；遵紀(jì)守法，盡職盡責(zé)。廉潔自律要求會(huì)計(jì)人員公私清楚、不貪不占、遵紀(jì)守法、清正廉

潔。

如果我是小張，發(fā)現(xiàn)了此事我將向單位會(huì)計(jì)部門(mén)負(fù)責(zé)人〔會(huì)計(jì)主管〕報(bào)告該行為，由會(huì)計(jì)部

門(mén)負(fù)責(zé)人〔會(huì)計(jì)主管〕對(duì)小趙違背會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)的行為進(jìn)展處理。

2、這種做法違背了客觀公正和堅(jiān)持準(zhǔn)那么的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求。客觀公正要求會(huì)計(jì)人員端

正態(tài)度，依法辦事，實(shí)事求是，不偏不倚，保持應(yīng)有的犯立性。堅(jiān)持準(zhǔn)那么要求會(huì)計(jì)人員熟

悉國(guó)家法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度,始終堅(jiān)持按法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的

要求進(jìn)展會(huì)計(jì)核算、實(shí)施會(huì)計(jì)監(jiān)視。而該公司的會(huì)計(jì)人員無(wú)視國(guó)家法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的

會(huì)計(jì)制度，按照領(lǐng)導(dǎo)的意圖實(shí)施會(huì)計(jì)舞弊.

3、這名出納員沒(méi)有遵守會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，違背了客觀公正的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求?？?/p>

觀公正要求會(huì)計(jì)人員端正態(tài)度，依法辦事，實(shí)事求是，不偏不倚，保持應(yīng)有的獨(dú)立性。

如果我是出納員相對(duì)任何持領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)、主管會(huì)計(jì)審核無(wú)誤的差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)單的人員一視同仁,

不因關(guān)系的遠(yuǎn)近而有所不同。

4、該會(huì)計(jì)主管的建議不正確，違背了提高技能的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求。提高技能就是要求會(huì)

計(jì)人員增強(qiáng)提高專(zhuān)業(yè)技能的自覺(jué)性和緊迫感，勤學(xué)苦練，刻苦鉆研，不斷進(jìn)取，提高業(yè)務(wù)水

平。會(huì)計(jì)人員也只有通過(guò)不斷學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和實(shí)踐等途徑?持續(xù)提高職業(yè)技能,才能一直保持

足夠的專(zhuān)業(yè)勝任能力。不能借口或因工作繁忙就不參加或少參加學(xué)習(xí)。

四.2007年11月，華宏公司因產(chǎn)品銷(xiāo)售不暢，新產(chǎn)品研發(fā)受阻。公司財(cái)務(wù)部預(yù)測(cè)公司本

年度將發(fā)生800萬(wàn)元虧損。剛剛上任的公司總經(jīng)理責(zé)成總會(huì)計(jì)師王某千方百計(jì)實(shí)現(xiàn)當(dāng)年盈利

目標(biāo)，并說(shuō)：”實(shí)在不行，可以對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表做一些技術(shù)處理?！倳?huì)計(jì)師很清楚公司本年度

虧損已成成定局，要落實(shí)總經(jīng)理的盈利目標(biāo)，只能在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告上做手腳。總會(huì)計(jì)師左右

為難，如果不按總經(jīng)理的意見(jiàn)辦，自已以后在公司不好呆下去，如果按總經(jīng)理的意見(jiàn)辦，對(duì)

自己也有風(fēng)險(xiǎn)，為此，總會(huì)計(jì)師思想負(fù)擔(dān)很重，不知如何是好？要求：根據(jù)｛會(huì)計(jì)法｝的會(huì)計(jì)

職業(yè)道德的要求，分析總會(huì)計(jì)師王某應(yīng)該如何處理，并簡(jiǎn)要說(shuō)明理由。

答總會(huì)計(jì)師王某應(yīng)當(dāng)拒絕總經(jīng)理的要求，因?yàn)榭偨?jīng)理的要求不僅違反了｛會(huì)計(jì)法｝第四條"單

位負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真性、完整性負(fù)責(zé)〃，第五條"任何第五或者個(gè)

人不得以任何方式授意、指使、強(qiáng)令會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員偽造、變?cè)鞎?huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿和

其他會(huì)計(jì)資料提供虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告也違背了會(huì)計(jì)職業(yè)道德中的會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)老實(shí)守信,

客觀公正、堅(jiān)持準(zhǔn)那么的要求。

四十二、某集團(tuán)公司財(cái)會(huì)部擬定組織本系統(tǒng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德培訓(xùn)I。為了使培訓(xùn)工作更具針

對(duì)性，公司財(cái)會(huì)部就會(huì)計(jì)職業(yè)道德概念、會(huì)計(jì)職業(yè)道德與會(huì)計(jì)法律制度關(guān)系、會(huì)計(jì)職道德標(biāo)

準(zhǔn)的內(nèi)容等分別與會(huì)計(jì)人員王偉、宋娟、秦明等人座談?，F(xiàn)摘錄3人的觀點(diǎn)如下：〔1〕王

偉認(rèn)為，會(huì)計(jì)職業(yè)道德就是會(huì)計(jì)人員在社會(huì)交往和公共生活中應(yīng)當(dāng)遵循的行為準(zhǔn)那么，涵蓋

了人與人、人與社會(huì)、人與自然之間的關(guān)系。(2)宋娟認(rèn)為，會(huì)計(jì)職業(yè)道德與會(huì)計(jì)法律制

度兩者在性質(zhì)、實(shí)現(xiàn)形式上都一樣。〔3〕秦明認(rèn)為，會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)的全部?jī)?nèi)容歸納起

來(lái)就是一要廉潔自律，二要強(qiáng)化效勞。要求從會(huì)計(jì)職業(yè)道德角度，分析王偉、宋娟、秦明3

人的觀點(diǎn)是否妥當(dāng)。

答王偉對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的概念認(rèn)識(shí)不正確。會(huì)計(jì)職業(yè)道德是指會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)遵循的、

表達(dá)會(huì)計(jì)職業(yè)特征的、調(diào)整會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系的職業(yè)行為準(zhǔn)那么和標(biāo)準(zhǔn)。宋娟對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德與

會(huì)計(jì)法律制度的關(guān)系問(wèn)題認(rèn)識(shí)不正確。在性質(zhì)上，會(huì)計(jì)法律具有很強(qiáng)的他律性，而會(huì)計(jì)職業(yè)

道德具有很強(qiáng)的自律性。在實(shí)現(xiàn)形式上，會(huì)計(jì)法律制度一般表現(xiàn)為具體的、明確的、正式形

成文字的成文規(guī)定，而會(huì)計(jì)職業(yè)道德既有成文的規(guī)定，也有不成文的規(guī)定，存在于人優(yōu)的意

識(shí)和信念之中。

秦明對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)的認(rèn)識(shí)不全面，會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)的主要內(nèi)容除廉潔自律、強(qiáng)化效勞之外,

還包括愛(ài)崗敬業(yè)、老實(shí)守信、客觀公正、堅(jiān)持準(zhǔn)那么、提高技能、參與管理。

四十四.某集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部進(jìn)展會(huì)計(jì)職業(yè)道德培訓(xùn)，為了使培訓(xùn)工作更有針對(duì)性，公

司財(cái)務(wù)部就會(huì)計(jì)職業(yè)道德概念、會(huì)計(jì)職業(yè)道德與會(huì)計(jì)法律制度關(guān)系、會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)

容分別與會(huì)計(jì)人員賀森、文雨、李景天等人座談，現(xiàn)摘錄3人的觀點(diǎn)如下：

賀森認(rèn)為，會(huì)計(jì)職業(yè)道德就是會(huì)計(jì)人員在社會(huì)交往和會(huì)共生活中應(yīng)當(dāng)遵守的行為準(zhǔn)那么，涵

蓋了人與人、人與社會(huì)、人與自然之間的關(guān)系。

文雨認(rèn)為，會(huì)計(jì)職業(yè)道德與會(huì)計(jì)法律制度兩者在性質(zhì)、實(shí)現(xiàn)形式上都是一樣的。

李景天認(rèn)為，會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)的全部?jī)?nèi)容歸納起來(lái)就是：一要廉潔自律，二要強(qiáng)化效勞。

要求：分析以上三人的觀點(diǎn)是否妥當(dāng)？

答賀森對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的概念認(rèn)識(shí)不正確。會(huì)計(jì)職業(yè)道德是指會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)遵循的，

表達(dá)會(huì)計(jì)職業(yè)特點(diǎn)的、調(diào)整會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系的職業(yè)行為準(zhǔn)那么和標(biāo)準(zhǔn)。

文雨對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德與會(huì)計(jì)法律制度的關(guān)系問(wèn)題認(rèn)識(shí)不正確。在性質(zhì)上，會(huì)計(jì)法律有很強(qiáng)的

自律性。在實(shí)現(xiàn)形式上，會(huì)計(jì)法律制度一般表現(xiàn)為具體的、明確的、正式形式成文字的成文

規(guī)定，而會(huì)計(jì)職業(yè)道德有不成文的規(guī)定，存在于人們的意識(shí)和信念之中。

景天對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)識(shí)不全面，會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)的主要內(nèi)容除了廉潔自律、強(qiáng)化

效勞外，還包括愛(ài)崗敬業(yè)、老實(shí)守信、客觀公正、堅(jiān)持準(zhǔn)那么、提高技能、參與管理。

四十五、資料：現(xiàn)象一：會(huì)計(jì)人員看人辦事：“官大辦得快，官小辦得慢，無(wú)官拖著辦。〃

現(xiàn)象二：會(huì)計(jì)人員"站得住的頂不住，頂?shù)米〉恼静蛔　邦I(lǐng)導(dǎo)怎么說(shuō)就怎么做，只要領(lǐng)導(dǎo)快

樂(lè)，”原那么〃可以變成"圓那么〃?，F(xiàn)象三：會(huì)計(jì)人員整天與錢(qián)物打交道，’常在河邊走,

就是不濕鞋"，只要堅(jiān)持"不犯罪〃這根底線就行了。要求：根據(jù)上述現(xiàn)象分析，分況寫(xiě)出

上述三種現(xiàn)象違背了哪三種會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)？為什么？

答：現(xiàn)象一：違背了"強(qiáng)