編號(hào):

勞動(dòng)合同書

（固定時(shí)限）甲方:乙方:簽署日期:

年

月

日依據(jù)《中國(guó)勞動(dòng)法》、《中國(guó)勞動(dòng)協(xié)議法》和相關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽署本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。一、勞動(dòng)協(xié)議雙方當(dāng)事人基礎(chǔ)情況第一條甲方法定代表人（關(guān)鍵責(zé)任人）或委托代理人注冊(cè)地址經(jīng)營(yíng)地址第二條乙方性別戶籍類型（非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)）居民身份證號(hào)碼或者其她有效證件名稱證件號(hào)碼在甲方工作起始時(shí)間年月日家庭住址在漢居住地址戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))二、勞動(dòng)協(xié)議期限第三條本協(xié)議為固定時(shí)限勞動(dòng)協(xié)議。本協(xié)議于年月日生效,其中試用期至年月日止。本協(xié)議于年月日終止。三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第四條乙方同意依據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任崗位(工種)工作。第五條依據(jù)甲方崗位（工種）作業(yè)特點(diǎn),乙方工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為第六條乙方工作應(yīng)達(dá)成標(biāo)準(zhǔn)。四、工作時(shí)間和休息休假第七條甲方安排乙方實(shí)施工時(shí)制度。實(shí)施天天小時(shí)工作制,每七天工作天,每七天休息天。乙方工作時(shí)間平均每七天不超出小時(shí),甲方應(yīng)該確保乙方每七天最少休息一日。第八條鑒于旅游行業(yè)特殊性以及乙方工作及職責(zé)需要,甲方安排乙方工作崗位,經(jīng)同意屬于實(shí)施不定時(shí)工作制崗位,雙方依法實(shí)施不定時(shí)工作制要求。第九條鑒于旅游行業(yè)特殊性以及乙方工作及職責(zé)需要,甲方安排乙方工作崗位,經(jīng)同意屬于實(shí)施綜累計(jì)算工時(shí)制崗位,雙方依法實(shí)施以為綜累計(jì)算周期綜累計(jì)算工時(shí)工作制要求。第十條甲方嚴(yán)格遵遵法定工作時(shí)間,控制加班加點(diǎn),確保乙方休息與身心健康。甲方因工作需要必需安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商同意,并依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。第十一條甲方依法為乙方安排帶薪年休假,具體休假時(shí)間雙方協(xié)商確定。五、勞動(dòng)酬勞第十二條甲方每個(gè)月日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為元或按實(shí)施。乙方在試用期期間工資為元。甲乙雙方對(duì)工資其她約定第十三條甲方工作任務(wù)不足使乙方待工,甲方支付乙方月生活費(fèi)為元或按實(shí)施。六、社會(huì)保險(xiǎn)及其她保險(xiǎn)福利待遇第十四條甲乙雙方按國(guó)家和武漢市要求參與社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并負(fù)擔(dān)對(duì)應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。第十五條乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療待遇按國(guó)家、武漢市相關(guān)要求實(shí)施。甲方按支付乙方病假工資。第十六條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷待遇按國(guó)家和武漢市相關(guān)要求實(shí)施。第十七條甲方為乙方提供以下福利待遇七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)第十八條甲方依據(jù)生產(chǎn)崗位需要,根據(jù)國(guó)家相關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生要求為乙方配置必需安全防護(hù)方法,發(fā)放必需勞動(dòng)保護(hù)用具。第十九條甲方依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)該嚴(yán)格遵守甲方勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),預(yù)防勞動(dòng)過程中事故,降低職業(yè)危害。第二十條甲方應(yīng)該建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治管理,提升職業(yè)病防治水平。八、勞動(dòng)協(xié)議解除、終止和經(jīng)濟(jì)賠償?shù)诙粭l甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動(dòng)協(xié)議應(yīng)該依據(jù)《中國(guó)勞動(dòng)協(xié)議法》和國(guó)家及武漢市相關(guān)要求實(shí)施。第二十二條甲方應(yīng)該在解除或者終止本協(xié)議時(shí),為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)協(xié)議證實(shí),并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第二十三條乙方應(yīng)該根據(jù)雙方約定,辦理工作交接。應(yīng)該支付經(jīng)濟(jì)賠償,在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。九、當(dāng)事人約定其她內(nèi)容第二十四條甲乙雙方約定本協(xié)議增加以下內(nèi)容:十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它第二十五條雙方因推行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人能夠向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成,能夠向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也能夠直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第二十六條本協(xié)議附件以下