學(xué)習(xí)新《安全生產(chǎn)法》心得體會近日，全公司上下積極組織、推動《新安全生產(chǎn)法》的學(xué)習(xí)。焦化廠備煤車間展開全員“學(xué)安全、講安全”活動,深入貫徹落實安全主體責(zé)任制度，強化每名職工的安全生產(chǎn)知識和聯(lián)保互保意識。通過《新安全生產(chǎn)法》安全知識和規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，讓我們從根本上杜絕違章作業(yè)，提升安全主觀意識，迅速轉(zhuǎn)變對安全觀念的態(tài)度和認識，提高安全站位高度，牢固樹立“安全就是效益”的生產(chǎn)宗旨，將“要我安全”變?yōu)椤拔乙踩?，將安全付諸于行動，讓安全管理貫穿生產(chǎn)各個環(huán)節(jié)始末，形成安全閉環(huán)管理?！缎掳踩a(chǎn)法》是約束和促進安全生產(chǎn)的一部法律,不能完全做到安全生產(chǎn)，造成安全事故的任何單位和個人,即是觸犯了法律，必將受到法律的嚴懲。因此，我們要樹牢“底線思維”，時刻堅守安全“紅線”，強化安全生產(chǎn)管理,杜絕違章違紀和各類不文明生產(chǎn)行為，共同推動生產(chǎn)安全、穩(wěn)定、高效、順行。安全生產(chǎn)對于企業(yè)那就是財富。從公司到車間，再到工段、到班組乃至到每個人，始終強調(diào)的一個不變的主題，那就是安全。一直以來，我們也是這樣在不斷地堅持的。抓好安全生產(chǎn)工作，要認真貫徹落實好《新安全生產(chǎn)法》,人員，這些不僅僅是文字、口號，應(yīng)該是懸在心頭的一把尖刀。同時，新版《安全生產(chǎn)法》加大了對安全生產(chǎn)事故的責(zé)任追究力度，對發(fā)生安全生產(chǎn)事故的單位、單位負責(zé)人、現(xiàn)場管理人、工作負責(zé)人等都加大了處罰力度，營造出一種不敢出事故，出不起事故的氛圍，保持我們對安全生產(chǎn)的敬畏心理。通過這次學(xué)習(xí)新《安全生產(chǎn)法》讓我意識到，安全生產(chǎn)不僅僅是做好設(shè)備巡視、看住現(xiàn)場作業(yè)人員，關(guān)鍵還是在于如何提高全員安全生產(chǎn)意識及思想，筑牢安全生產(chǎn)防線。我們只有不斷學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)提高風(fēng)險辨識能力，不斷提高現(xiàn)場安全管控能力，才能從根本提高安全生產(chǎn)工作的質(zhì)量。學(xué)習(xí)新《安全生產(chǎn)法》心得體會為深入貫徹落實各級關(guān)于安全生產(chǎn)的重要指示精神，進一步樹牢安全發(fā)展理念，切實提高安全生產(chǎn)法治意識，XX公司掀起了學(xué)習(xí)貫徹新《安全生產(chǎn)法》的浪潮。通過學(xué)習(xí)，大家對安全生產(chǎn)工作有了更深入的認識。一是加強職工安全思想認識的重要性，牢記“安全為天”的思想，把“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全方針作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，通過學(xué)習(xí)各類真實安全事故案例，從中吸取事故教訓(xùn)，不斷鞭策自己，警醒員工嚴格遵守操作規(guī)程，把事故隱患扼殺在搖籃里；二是不斷細化安全責(zé)任，嚴格貫徹落實和省市縣有關(guān)安全生產(chǎn)和運輸管理的各項法規(guī)、制度，加強對客運站的源頭管理，細化崗位職責(zé)、到人到崗、層層落實、壓實責(zé)任；三是創(chuàng)建和諧、團結(jié)、穩(wěn)定的工作氛圍，和諧的工作氛圍如同潤滑劑，能大大促進員工的工作積極性，使大家團結(jié)一心，向著共同的工作目標努力，只有工作舒心，才能有效地減少事故發(fā)生的因素，減少事故發(fā)生的機率；四是不斷完善安全管理制度，細化安全操作規(guī)程，制定考核制度和加強安全宣傳，讓安全理念深入人心，讓員工從被動變主動去嚴格遵守操作規(guī)程，加強自我防護意識，減少事故的發(fā)生；五是進一步加強隱患治理排查工作，及時發(fā)現(xiàn)，及時處理，杜絕安全事故的發(fā)生。學(xué)習(xí)新《安全生產(chǎn)法》心得體會隨著新《安全生產(chǎn)法》的正式實施，安全工作步入嶄新的發(fā)展局面。通過本次事業(yè)部精心組織的新安法學(xué)習(xí)，深感安全工作的重要性和特殊性。一、健全安全機制、明確責(zé)任范圍。新《安全生產(chǎn)法》明確了“三管三必須”的局面：管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全，強化和落實生產(chǎn)經(jīng)營單位主體責(zé)任與管理責(zé)任，建立生產(chǎn)經(jīng)營單位負責(zé)、職工參與、管理、行業(yè)自律和社會監(jiān)督的機制。同時對在改善安全生產(chǎn)條件、防止生產(chǎn)安全事故、參加搶險救護等方面取得顯著成績的單位和個人，給予獎勵。從而建立了職責(zé)、獎罰分明的安全機制。我對“三管三必須”的理解是，這次安全生產(chǎn)法，將“三管三必須”寫進了法律明文，明確了各部門對所負責(zé)的生產(chǎn)、業(yè)務(wù)領(lǐng)域要負有安全管理職責(zé)，可以防止部門之間互相推責(zé)而形成管理的盲區(qū)。明確了除企業(yè)主要負責(zé)人要承擔(dān)主要安全管理職責(zé)外，其他分管具體業(yè)務(wù)的負責(zé)人對分管領(lǐng)域的安全也負有一定安全責(zé)任，從而建立了從上到下的安全管理體系，有效的確保各項安全生產(chǎn)工作穩(wěn)步進行。二、強化安全責(zé)任、倡導(dǎo)人人安全。本次新《安全生產(chǎn)法》重點強調(diào)各生產(chǎn)單位要健全和落實全員安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求，就是要把全體員工的積極性和創(chuàng)造性調(diào)動起來，形成每一個部門、每一個崗位、每一個員工都以安全生產(chǎn)為第一要素，形成人人關(guān)心安全生產(chǎn)、人人提升安全素質(zhì)、人人做好安全生產(chǎn)的局面和安全文化，從而整體提升安全生產(chǎn)水平。重點強調(diào)企業(yè)要壓實的安全主體責(zé)任，建立安全風(fēng)險分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機制,加強安全生產(chǎn)標準化、信息化建設(shè)，加大對安全生產(chǎn)資金、物資、技術(shù)、人力等投入保障力度，提高企業(yè)應(yīng)急管理水平?？梢哉f，本次新《安全生產(chǎn)法》對企業(yè)每一位員工都提出了不同的崗位安全管理要求，我們每個人都是主角。三、強調(diào)以人為本、生命至上?！吧a(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當關(guān)注從業(yè)人員的身體、心理狀況和行為習(xí)慣，加強對從業(yè)人員的心理疏導(dǎo)、精神慰藉，嚴格落實崗位安全生產(chǎn)責(zé)任，防范從業(yè)人員行為異常導(dǎo)致事故發(fā)生”這是新《安全生產(chǎn)法》第四十四條第二款內(nèi)容，相比修改前的安全生產(chǎn)法增加了對員工人文關(guān)懷的內(nèi)容，更加體現(xiàn)了以人為本的精神。在施工的高峰期，長期作戰(zhàn)在一線安裝工地的項目管理人員、一線安裝工人因為長時間處于搶進度、保安全的施工壓力下，容易出現(xiàn)思想松懈、麻痹大意等不安全因素，也是安全事故容易發(fā)生的時間節(jié)點。在這個時候加強對現(xiàn)場人員的思想動態(tài)、身體情況進行了解和跟蹤，做好后勤保障工作就顯得非常重要。通過本次對新《安全生產(chǎn)法》的認識，作為事業(yè)部安全管理人員，深感對安全的標準和要求越來越高，越來越嚴，深感自己在安全崗位上的責(zé)任重大。學(xué)習(xí)新《安全生產(chǎn)法》心得體會新安法在修改過程中，及時吸收了安全生產(chǎn)工作中行之有效的方法措施，并對新時代新形勢下新業(yè)態(tài)新問題作出了針對性規(guī)定。一、加強宣傳教育，普及安法規(guī)定。廣泛宣傳新安法,特別是要將新安法的新在哪里，對各級委、各主管部門、各生產(chǎn)經(jīng)營單位及有關(guān)人員安生產(chǎn)責(zé)任、法律責(zé)任規(guī)定有何變化，層層進行大力宣傳，提高新安法規(guī)定的普及率，增強全社會的安全生產(chǎn)意識。通過全面、持續(xù)宣傳，實現(xiàn)知法、促進守法、增進維法，為依法治安、依法強安打好基礎(chǔ)。二、堅持導(dǎo)向作用，強化執(zhí)法推動。確保新安法落地見效，堅持目標導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，在一手抓安全生產(chǎn)法宣傳教育的同時，要一手抓管理執(zhí)法，對發(fā)現(xiàn)的違法行為，堅決按新安法的規(guī)定，從速從嚴查處。要“兩手抓、兩手硬”，及時曝光報道典型案例，進行警示教育，推動生產(chǎn)經(jīng)營單位強行入軌。三、積極探索創(chuàng)新，勇于擔(dān)當作為。對新安法落實過程中遇到的新問題新情況，要牢記職責(zé)使命，積極溝通匯報,加強調(diào)查研究；對安生產(chǎn)法律法規(guī)沒有明確的，要與時俱進,勇于探索創(chuàng)新，敢于擔(dān)當作為，積極總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷推進安全生產(chǎn)管理體制現(xiàn)代化，提高安全生產(chǎn)管理水平。堅持“預(yù)防為主、安全第一”的方針，立足“以人為本、防治結(jié)合”的理念。腳踏實地地投身到生產(chǎn)實際中來，加強對各崗位危險源的辨識、控制和消除措施的實施，把生產(chǎn)的隱患消滅在萌芽之中。安全生產(chǎn)需要強化主觀意識。要認清現(xiàn)階段發(fā)展的時局形勢，將安全上升到政治高度，從思想上牢固樹立“四個意識，，，堅實“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，要時刻心存畏懼，時刻用事故案例和法律法規(guī)警示自己，以守初心使命的政治自覺，切實結(jié)合安全生產(chǎn)工作實際，切實抓好安全生產(chǎn)日常的各項工作，將安全操作規(guī)程作為生產(chǎn)的作業(yè)規(guī)范和行動指南，將隱患、危險源點有效控制、消除。安全生產(chǎn)中，堅守“多一分責(zé)任，就少一處隱患”的理念。安全是幸福生活的保障，是高質(zhì)量發(fā)展的基石。新時代的我們，在奮斗拼搏、實現(xiàn)自我、追求幸福的道路上，不斷踐行安全使命，用安全夯實奮斗的根基，鋪平前進的道路,時刻秉承“生命之上”的理念，始終將安全放在首位。學(xué)習(xí)新《安全生產(chǎn)法》心得體會為了提高安全意識，新《安全生產(chǎn)法》已于2021年9月1日起正式施行。對于工作在生產(chǎn)一線的我們來說，“安全”二字我們應(yīng)該牢記心中。通過這次學(xué)習(xí)我對此有了更深的體會和理解，進一步使我意識到了安全生產(chǎn)的重大意義?！耙匀藶楸?，安全發(fā)展”這條警戒線我們不能逾越。發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價，堅持遵守生命至上的原貝晨在發(fā)生事故時，正確處理“保財產(chǎn)”還是“保安全”的問題,嚴格把握新法中安全生產(chǎn)工作應(yīng)當以人為本，堅持至上、生命至上、堅持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理這一總體方針。在工作中我們要將保安全當成一種生活習(xí)慣，一旦發(fā)生安全事故，痛苦的不僅僅是一個人，或許是一個家庭，更或許是更多。近幾年來，公司對員工的安全生產(chǎn)工作越來越重視，要求也越來越嚴格。安全生產(chǎn)考試與安全事故學(xué)習(xí)時時刻刻的提醒著我們安全的重要性。增強抓好安全工作的緊迫感和責(zé)任意識，從思想上進一步加強安全理念。最后，作為運維員工。通過這次對《安全生產(chǎn)法》的學(xué)習(xí)，我將會在今后的日常工作中時刻保持對安全的重視，響應(yīng)的號召，認真完成工作要求，提升自己的安全意識和知法守法的自覺性和積極性，并帶動身邊的人加大對安全的認識,將安全帶入到工作當中去。學(xué)習(xí)新《安全生產(chǎn)法》心得體會新《安全生產(chǎn)法》明確了生產(chǎn)安全事故的責(zé)任追究和在生產(chǎn)安全管理工作中要始終堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜

合治理”的指導(dǎo)方針。意思是要有超前意識，安全生產(chǎn)不應(yīng)當只在在事故后處理問題，只有有效地預(yù)防生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，才能使安全管理工作達到最好的效果。在貫徹“安全第一”工作中必須遵循“預(yù)防為主”的原則和“防范勝于救災(zāi)”的內(nèi)涵。在電力生產(chǎn)中，生產(chǎn)者實現(xiàn)“要我安全”到“我要安全”的觀念轉(zhuǎn)變，是安全思想由強制性到自覺性的一次質(zhì)的飛躍。但是，要確保電力生產(chǎn)安全，這一轉(zhuǎn)變依然是不夠的，還必須由“我要安全”轉(zhuǎn)變到“我會安全”，才能夠從事故源頭上遏制不安全因素的作用，減少或避免事故的發(fā)生。電力系統(tǒng)是一門非常復(fù)雜的系統(tǒng)工程，而生產(chǎn)安全又是這一系統(tǒng)工程中諸多因素綜合作用的結(jié)果。一般而言，電力生產(chǎn)事故有三類：一是“天災(zāi)”，如雷電、大風(fēng)、暴雨、等不生產(chǎn)事故有三類：一是“天災(zāi)”，如雷電、大風(fēng)、暴雨、等不可控或不便控的自然因素，有其突發(fā)性。二是線路、設(shè)備、器材的“先天不足”，有其隱蔽性。三是“人禍”人為地違法、違規(guī)、違章，有其盲目性。且占所有事故中的絕大部分。而“人禍”又可分為二種表現(xiàn)形式：其一是對規(guī)章明知故犯,明知這樣做不符合要求，但圖一時方便或抱著僥幸心理的習(xí)慣性違章。其二是對規(guī)章似懂非懂，工作中只知其一不知其二，稀里糊涂，發(fā)生了事故才恍然大悟。事故的主要原因是工作人員未認真執(zhí)行安全操作規(guī)程,不按章作業(yè)，工作負責(zé)人現(xiàn)場監(jiān)護不到位。這些事故的發(fā)生,暴露了安全生產(chǎn)的一系列問題，凸現(xiàn)了工作人員安全責(zé)任不清，作業(yè)人員缺乏基本的安全技能。事實證明，如果對危險點不預(yù)測，不防范和控制，那么在一定的條件下，它就可能演變?yōu)槭鹿?，后果不堪設(shè)想。只有自己學(xué)會了如何安全，才是真正的安全。只有責(zé)任感與安全意識相輔相成，安全行為才能自覺、具體，安全生產(chǎn)才能有效進行；只有人人養(yǎng)成良好的安全工作習(xí)慣，才能真正消除安全隱患與避免違章操作，安全效能才能得以提高。學(xué)習(xí)新《安全生產(chǎn)法》心得體會這段時間的安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)，讓我們更深的了解了安全生產(chǎn)的重要性。讓我明白在日常工作中要注意哪些安全問題,增強自己的防范意識提高預(yù)防事故的能力，時刻注重安全生產(chǎn)的重要性。讓我們時刻牢記:安全生產(chǎn)，警鐘長鳴！我們要吸取安全事故的教訓(xùn)，對安全生產(chǎn)中可能出現(xiàn)的安全隱患認真的重視起來杜絕安全事故的發(fā)生，確保自身安全的同時也要確保身邊同事，公司財產(chǎn)的安全，每次安全事故的發(fā)生都是痛心的教訓(xùn)，我們要重視！重視!再重視！通過這次學(xué)習(xí)，對公司和對個人都是百益無一壞的。進一步完善我們的安全制度，我們員工之間要相互照應(yīng)，及時掌握工作情況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)作業(yè)行為及時勸誡這樣才能營造更安全的工作環(huán)境，這樣我們的工作才能更好的展開，才能杜絕安全事故的發(fā)生。通過這樣的學(xué)習(xí)，我們作為員工的有了更清醒的工作目標安全生產(chǎn)重在防范，安全責(zé)任重于泰山，我們千萬不能有絲毫的松懈安全生產(chǎn)要警鐘長鳴！學(xué)習(xí)新《安全生產(chǎn)法》心得體會一是理念更新一一從底線思維到紅線意識。明確了安全生產(chǎn)的目標、目的、宗旨，彰顯了、社會和企業(yè)的發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價的紅線意識。紅線意識有高壓線、臨界線之義，是不可逾越的禁區(qū)，紅線還可以理解為安全線、保障線、標準線，顯然這就需要突破、超越，追求卓越，安全沒有最好，只有更好，持續(xù)健康發(fā)展理念就有這層涵義。二是策略轉(zhuǎn)變一一從經(jīng)濟為本到以人為本。明確了以人為本的原則，強調(diào)了生命至上、安全為天的理念。安全生產(chǎn)的目的首先是人的生命安全，在處理安全與經(jīng)濟發(fā)展、成本效益的關(guān)系，以及在禍患事故救援時，必須本著安全優(yōu)先、生命為大、安全第一的原則，人的因素是安全的決定性因素,事故的最大原因是人的不安全行為。三是模式創(chuàng)新一一從優(yōu)先發(fā)展到安全發(fā)展。提出了安全發(fā)展的戰(zhàn)略總則，明確了科學(xué)發(fā)展、健康發(fā)展、持續(xù)發(fā)展的策略要求。要求堅持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，從源頭上防范化解重大安全風(fēng)險。在發(fā)展的過程中，必須堅持“以人為本”，發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價，要始終把人的生命安全放在首位，把“生命高于一切”的理念落實到生產(chǎn)、經(jīng)營、管理的全過程。學(xué)習(xí)新《安全生產(chǎn)法》心得體會《安全生產(chǎn)法》，是我國安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)法、綜合法，是為了加強安全生產(chǎn)工作，防止和減少生安全事故，保障群眾生命和財產(chǎn)安全，促進經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展而建立。2021年6月10日通過了關(guān)于修改安全生產(chǎn)法的決定，于2021年9月1日起施行修改后的《安全生產(chǎn)法》（以下簡稱“新安法”）o新安法對企業(yè)提出了更高的要求，明確了安全生產(chǎn)的主體責(zé)任是企業(yè)，生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責(zé)人是本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負責(zé)。對生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責(zé)人的七條職責(zé)進行了修改，提出了更嚴更高的要求。新安法明確確立了全員安全生產(chǎn)責(zé)任，提出安全生產(chǎn)是全體人員共同的責(zé)任。生產(chǎn)經(jīng)營單位必須加強安全生產(chǎn)管理,建立健全全員安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)規(guī)章制度，加強安全生產(chǎn)標準化建設(shè)，構(gòu)建安全風(fēng)險分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機制，確保安全生產(chǎn)。新安法對企業(yè)中的從業(yè)人員也提出的新的要求，在作業(yè)過程中，應(yīng)當嚴格落實崗位安全責(zé)任，遵守本單位安全生產(chǎn)規(guī)則制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。從業(yè)人員不落實崗位安全責(zé)任，不服從管理，違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度或操作規(guī)程的，由單位給予批評教育、處分，構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任。通過對新安法的學(xué)習(xí)，我對新安法有了更深的理解和體會，使我更加深刻認識到了我所從事的職業(yè)的重要性！作為地鐵電客車檢修車間的安全質(zhì)量工程師我談一談我對新法的認知和體會：首先，新《安全生產(chǎn)法》認真貫徹落實關(guān)于安全生產(chǎn)工作一系列重要指示精神，從強化安全生產(chǎn)工作的擺位、進一步落實生