1、平安消費(fèi)獎(jiǎng)懲考核細(xì)那么 1總那么? 11 為了認(rèn)真貫徹“平安第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，落實(shí)各級(jí)人員平安消費(fèi)責(zé)任，做到獎(jiǎng)懲明晰、鼓舞與約束相結(jié)合，特制定本細(xì)那么。? 12 公司實(shí)行平安消費(fèi)目的治理，推行平安消費(fèi)三級(jí)操縱目的，對(duì)在實(shí)現(xiàn)平安目的過程中做出成績(jī)的部門和個(gè)人予以獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)發(fā)惹事故的部門和責(zé)任人予以處分。? 13 實(shí)行鼓舞與約束相結(jié)合的獎(jiǎng)懲制度，堅(jiān)持精神鼓舞與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合、思想教育與行政處分相結(jié)合的原那么。? 14 本細(xì)那么適用于公司平安消費(fèi)部及各風(fēng)電場(chǎng)。? 2 表彰和獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定? 21 公司每年對(duì)實(shí)現(xiàn)以下平安消費(fèi)目的的風(fēng)場(chǎng)予以獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)由風(fēng)場(chǎng)申請(qǐng)，報(bào)公司平安消費(fèi)委員辦公室審核，經(jīng)總

2、工程師和總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行；? 2.1.1全年沒有發(fā)生由于本部門責(zé)任造成的事故，全面實(shí)現(xiàn)本部門平安消費(fèi)目的(見簽訂的平安責(zé)任狀)；? 2.1.2安反措打算制定詳細(xì)、組織落實(shí)好，年度完成率95%以上；? 2.1.3認(rèn)真組織落實(shí)平安消費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)，實(shí)現(xiàn)既定目的。? 22 公司每年對(duì)到達(dá)以下條件的風(fēng)電場(chǎng)予以獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)由風(fēng)場(chǎng)申請(qǐng)，報(bào)公司平安消費(fèi)委員辦公室審核，經(jīng)總工程師和總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行；? 2.2.1未發(fā)生由于本場(chǎng)負(fù)主要責(zé)任的設(shè)備異常及以上缺點(diǎn)；? 2.2.2未發(fā)生人身未遂及以上事故，沒有遭到違章處分；? 2.2.3認(rèn)真組織“兩會(huì)一活動(dòng)”，學(xué)習(xí)內(nèi)容能及時(shí)結(jié)合上級(jí)通報(bào)、公司有關(guān)文件精神及風(fēng)電場(chǎng)日常工作內(nèi)

3、容，臺(tái)帳記錄詳實(shí)、標(biāo)準(zhǔn)；? 2.2.4能認(rèn)真執(zhí)行危險(xiǎn)要素操縱卡，“兩票”合格率達(dá)100%；? 2.2.5在設(shè)備治理、全面提高設(shè)備平安可靠性工作中成績(jī)突出；? 2.2.6平安根底工作扎實(shí)，在各項(xiàng)平安檢查及整改活動(dòng)中成績(jī)明顯，遭到公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)；? 23 公司對(duì)以下個(gè)人給予特別奉獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)額度為500-5000元? 2.3.1防止了群傷事故者；? 2.3.2防止了人身重傷以上事故者；? 2.3.3防止了嚴(yán)峻火災(zāi)事故者；? 2.3.4防止了主要發(fā)配電設(shè)備損壞事故者；? 2.3.5防止了誤操作事故發(fā)生；? 2.3.6防止了一般事故發(fā)生；? 2.3.7防止了一類障礙發(fā)生；? 2.3.8防止了事態(tài)擴(kuò)

4、大或減少事故損失；? 2.3.9認(rèn)真巡檢，覺察嚴(yán)峻平安隱患或缺陷。? 平安特別奉獻(xiàn)獎(jiǎng)由個(gè)人所在風(fēng)電場(chǎng)或部門提出申請(qǐng)，報(bào)公司平安消費(fèi)委員辦公室審核，經(jīng)總工程師和總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行；? 2.4反違章獎(jiǎng)勵(lì)? 2.4.1對(duì)及時(shí)制止危及人身和設(shè)備平安的違章作業(yè)、違章指揮、違章操作的人員，獎(jiǎng)勵(lì)100-500元。? 2.2.2各級(jí)人員在任何時(shí)間，但凡主動(dòng)對(duì)消費(fèi)場(chǎng)所和與工作有關(guān)的作業(yè)場(chǎng)所內(nèi)違章情況進(jìn)展檢舉、制止的人員，獎(jiǎng)勵(lì)100-500元。? 3 處分規(guī)定? 31原那么：? 公司對(duì)平安消費(fèi)實(shí)行責(zé)任追查制度。按照平安消費(fèi)法消費(fèi)平安事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合上級(jí)公司相關(guān)平安考核對(duì)發(fā)惹事故的責(zé)任者可視情節(jié)

5、嚴(yán)峻程度給予相應(yīng)的行政處分和經(jīng)濟(jì)處分。? 32? 對(duì)事故的處分規(guī)定：? 3.2.1凡發(fā)生一般事故以上事故的，按照事故調(diào)查組報(bào)告，以及集團(tuán)公司和能源公司平安消費(fèi)治理方法相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，觸犯法律的由政府主管部門按照法律程序執(zhí)行。? 322發(fā)生一般事故的，按照事故調(diào)查組報(bào)告，以及集團(tuán)公司和能源公司平安消費(fèi)治理方法相關(guān)規(guī)定，經(jīng)公司平安委員會(huì)按事故責(zé)任劃分，對(duì)事故部門、各級(jí)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)展處分，觸犯法律的由政府主管部門按照法律程序執(zhí)行。? 3.2.2.1發(fā)生一般人身死亡事故的對(duì)事故部門、各級(jí)有關(guān)責(zé)任人按以下規(guī)定予以處分：? （1） 事故主要責(zé)任者，給予記大過直至開除，并處以3000-5000元罰款；? （2

6、） 事故部門的主要領(lǐng)導(dǎo)給予降職或撤職處分處以2000-5000元罰款；? （3） 事故次要責(zé)任者，給予行政記過處分，待崗6個(gè)月，并給以1000-3000元罰款；? （4） 對(duì)事故部門負(fù)有責(zé)任的相關(guān)人員按照事故責(zé)任大小，給予警告處分、行政記過，并給以500-1000元罰款；? （5） 對(duì)事故責(zé)任部門給予人均500元罰款。? （6）平安消費(fèi)部負(fù)有治理責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)、專工相關(guān)人員，按照事故責(zé)任大小，罰款500-1000元。? 322 .2發(fā)生消費(fèi)一般人身重傷事故，對(duì)事故部門、各級(jí)有關(guān)責(zé)任者的處分? （1） 事故主要責(zé)任者給予記大過處分，待崗6個(gè)月，并給以1000-3000元罰款；? （2） 事故部門的主要領(lǐng)導(dǎo)給予行政警告處分，并給以1000-200元罰款；? （3） 事故次要責(zé)任者給予行政警告處分，待崗3個(gè)月并給以500-2000元罰款；? （4） 對(duì)事故部門負(fù)有責(zé)任的相關(guān)人員按照事故責(zé)