公司職員聘用合同(標準版)甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基礎上，根據(jù)《中華人民共和國民法典》等有關規(guī)定，就乙方向甲方提供公司職員聘用服務事宜協(xié)商一致，訂立合同如下：

一、聘用內容

乙方向甲方提供公司職員聘用服務，嚴格按照雙方確認的崗位職責要求，執(zhí)行相關工作任務，并承擔相應的服務責任。乙方確保具備提供公司職員聘用服務的資格，并向甲方提供營業(yè)執(zhí)照等副本復印件，同時提供派遣至甲方從事工作的人員的身份證復印件、學歷證明、工作經歷證明等相關資料。

二、聘用方式

1、乙方向甲方提供公司職員聘用服務的崗位：__________________。

2、具體服務范圍包括：公司日常行政管理、市場推廣、技術開發(fā)、客戶服務等。

3、職員人數(shù)：_______人。

4、乙方承諾為甲方提供每周5天，每天40小時的職員服務，并確保每天安排足夠數(shù)量的職員按照合同約定履行職責。

5、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、雙方權利義務

（一）甲方的權利和義務

1、甲方應尊重職員的服務工作，對職員正當履行合同的服務工作予以支持、配合。

2、甲方應為乙方職員提供必要的服務工作條件，包括辦公場所、設備、工具等。

3、乙方對職員進行管理，甲方有權對乙方提供的服務進行監(jiān)督、檢查、提出改進意見。

4、如甲方發(fā)現(xiàn)乙方提供的服務未達到合同要求，有權以書面形式提出整改意見。乙方接到整改意見后，應在5個工作日內與甲方協(xié)商整改措施。

5、甲方應按照合同約定向乙方支付服務費用，并確保支付方式符合乙方要求。

（二）乙方的權利和義務

1、乙方應具備實施公司職員聘用業(yè)務的合法資質。

2、乙方提供的所有職員均應是其合法正式的員工，并與職員簽訂正式的勞動合同，負責辦理職員的意外傷害保險，并按月向職員支付報酬。

3、乙方職員需接受過專業(yè)培訓，確保具備專業(yè)的服務技能和素質。

4、乙方在提供服務過程中應嚴格遵守法律法規(guī)，不得影響甲方的正常工作經營秩序。

5、乙方的職員工作人員應盡職盡責，文明執(zhí)勤，著裝統(tǒng)一整齊，并配備執(zhí)勤所需的工具和設備。

6、乙方如發(fā)現(xiàn)服務范圍內存在安全隱患或業(yè)務問題，應以書面形式向甲方提出防范建議。甲方接到乙方的防范建議后，應及時予以書面回復或采取改進措施。

四、服務費用及支付方式

1、服務費用實行預付制，乙方每月為甲方提供正規(guī)發(fā)票，甲方自收到發(fā)票后10日內向乙方付款。

2、服務費用含稅金額為每月_______元（大寫：人民幣_______元整），全年含稅金額合計為_______元（大寫：人民幣_______元整）。

五、違約責任

1、若合同有效期內任何一方無故單方解除合同，將構成違約，違約方需向對方支付違約金，違約金數(shù)額為三個月的服務費。

2、若甲方無正當理由未按本合同規(guī)定履行向乙方支付服務費用的義務，每逾期一日，應按照逾期金額的萬分之一向乙方支付違約金；若甲方累計逾期三個月仍未支付服務費用，乙方有權解除合同。

3、因職員的不當行為導致甲方或任何第三方財產損失或人身損害的，乙方應承擔相應的賠償責任。如發(fā)生此種情況，甲方有權提前10天以書面形式通知乙方解除合同。

六、其他事項

1、本合同履行過程中如發(fā)生任何爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決；若協(xié)商無果，任何一方均有權將爭議提交至甲方所在地的人民法院提起訴訟。

2、本合同一式陸份，雙方各執(zhí)叁份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

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