2024年工會法知識競賽題庫及答案一、單選題（每題2分，共30分）1.新修訂的《中華人民共和國工會法》自（）起施行。A.2021年12月24日B.2022年1月1日C.2022年1月24日D.2022年2月1日答案：D2.工會是職工（）的工人階級的群眾組織。A.自愿結(jié)合B.自愿成立C.依法成立D.依法結(jié)合答案：A3.在中國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)、社會組織（以下統(tǒng)稱用人單位）中以（）為主要生活來源的勞動者，不分民族、種族、性別、職業(yè)、宗教信仰、教育程度，都有依法參加和組織工會的權(quán)利。A.工資收入B.勞動收入C.薪酬收入D.勞務收入答案：A4.工會推動產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革，提高產(chǎn)業(yè)工人隊伍（），發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工人骨干作用，維護產(chǎn)業(yè)工人合法權(quán)益，保障產(chǎn)業(yè)工人主人翁地位，造就一支有理想守信念、懂技術(shù)會創(chuàng)新、敢擔當講奉獻的宏大產(chǎn)業(yè)工人隊伍。A.思想政治素質(zhì)B.科學文化素質(zhì)C.職業(yè)技能素質(zhì)D.整體素質(zhì)答案：D5.工會通過（），協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，維護企業(yè)職工勞動權(quán)益。A.平等協(xié)商和集體合同制度B.職工代表大會制度C.勞動法律監(jiān)督制度D.勞動爭議調(diào)解制度答案：A6.企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織違反職工代表大會制度和其他民主管理制度，工會（）要求糾正，保障職工依法行使民主管理的權(quán)利。A.可以B.有權(quán)C.應當D.必須答案：B7.工會簽訂集體合同，（）代表職工與企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織建立的區(qū)域性、行業(yè)性工會組織代表該區(qū)域、行業(yè)內(nèi)的職工。A.上級工會B.企業(yè)工會C.基層工會委員會D.工會主席答案：C8.用人單位單方面解除職工勞動合同時，應當事先將理由通知（），工會認為用人單位違反法律、法規(guī)和有關(guān)合同，要求重新研究處理時，用人單位應當研究工會的意見，并將處理結(jié)果書面通知工會。A.工會B.職工代表大會C.勞動爭議調(diào)解委員會D.勞動法律監(jiān)督委員會答案：A9.企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織違反勞動法律法規(guī)規(guī)定，有侵犯職工勞動權(quán)益情形，工會應當代表職工與企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織（），要求企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織采取措施予以改正。A.進行協(xié)商B.開展談判C.提出意見D.提出要求答案：A10.工會參加企業(yè)的勞動爭議（）。A.調(diào)解工作B.仲裁工作C.訴訟工作D.協(xié)商工作答案：A11.縣級以上各級總工會可以為所屬工會和職工提供（）。A.法律咨詢服務B.法律援助服務C.法律服務D.法律幫助答案：C12.工會依照國家規(guī)定對新建、擴建企業(yè)和技術(shù)改造工程中的勞動條件和安全衛(wèi)生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產(chǎn)使用進行（）。A.監(jiān)督B.檢查C.驗收D.評估答案：A13.工會發(fā)現(xiàn)企業(yè)違章指揮、強令工人冒險作業(yè)，或者生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)明顯重大事故隱患和職業(yè)危害，（）提出解決的建議，企業(yè)應當及時研究答復。A.可以B.有權(quán)C.應當D.必須答案：B14.職工因工傷亡事故和其他嚴重危害職工健康問題的調(diào)查處理，（）有工會參加。A.可以B.應當C.必須D.允許答案：C15.工會經(jīng)費的來源之一是：建立工會組織的用人單位按每月全部職工工資總額的（）向工會撥繳的經(jīng)費。A.百分之二B.百分之三C.百分之四D.百分之五答案：A二、多選題（每題3分，共30分）1.工會的基本職責是維護職工合法權(quán)益、竭誠服務職工群眾，具體包括（）。A.維護職工的民主權(quán)利B.維護職工的勞動權(quán)益C.關(guān)心職工的生活福利D.為職工提供文化、教育、體育等方面的服務答案：ABCD2.工會動員和組織職工積極參加經(jīng)濟建設，努力完成生產(chǎn)任務和工作任務。教育職工不斷提高思想道德、技術(shù)業(yè)務和科學文化素質(zhì)，建設（）的職工隊伍。A.有理想B.有道德C.有文化D.有紀律答案：ABCD3.工會組織和教育職工依照憲法和法律的規(guī)定行使民主權(quán)利，發(fā)揮國家主人翁的作用，通過各種途徑和形式，（）。A.參與管理國家事務B.參與管理經(jīng)濟和文化事業(yè)C.參與管理社會事務D.管理本單位事務答案：ABC4.工會通過平等協(xié)商和集體合同制度等，推動健全（）機制，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。A.勞動關(guān)系協(xié)調(diào)B.勞動保護監(jiān)督C.勞動爭議調(diào)解D.勞動法律監(jiān)督答案：ABCD5.企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織違反勞動法律法規(guī)規(guī)定，有下列（）侵犯職工勞動權(quán)益情形，工會應當代表職工與企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織進行協(xié)商，要求企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織采取措施予以改正。A.克扣、拖欠職工工資的B.不提供勞動安全衛(wèi)生條件的C.隨意延長勞動時間的D.侵犯女職工和未成年工特殊權(quán)益的答案：ABCD6.工會協(xié)助用人單位辦好職工集體福利事業(yè)，做好（）等工作。A.工資B.勞動安全衛(wèi)生C.社會保險D.職業(yè)技能培訓答案：ABC7.工會會同用人單位加強對職工的思想政治引領(lǐng)，教育職工以國家主人翁態(tài)度對待勞動，愛護國家和單位的財產(chǎn)；組織職工開展（），進行業(yè)余文化技術(shù)學習和職工培訓。A.合理化建議B.技術(shù)革新C.勞動競賽D.崗位練兵答案：ABCD8.工會對違反《工會法》規(guī)定，侵犯其合法權(quán)益的行為，有權(quán)采取以下（）措施予以解決。A.提請人民政府或者有關(guān)部門予以處理B.向人民法院提起訴訟C.要求侵權(quán)人承擔賠償責任D.給予侵權(quán)人行政處罰答案：ABC9.工會經(jīng)費主要用于（）。A.為職工服務B.工會活動C.工會干部培訓D.工會辦公費用答案：AB10.基層工會、地方各級總工會、全國或者地方產(chǎn)業(yè)工會組織的建立，（）。A.必須報上一級工會批準B.可以報上一級工會備案C.不需要報上一級工會批準D.由工會會員大會或者會員代表大會決定答案：A三、判斷題（每題2分，共20分）1.工會必須遵守和維護憲法，以憲法為根本的活動準則，以經(jīng)濟建設為中心，堅持社會主義道路、堅持人民民主專政、堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導、堅持馬克思列寧主義毛澤東思想鄧小平理論，堅持改革開放，依照工會章程獨立自主地開展工作。（）答案：對2.職工二百人以上的企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織的工會，可以設專職工會主席。工會專職工作人員的人數(shù)由工會與企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織協(xié)商確定。（）答案：對3.企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織處分職工，工會認為不適當?shù)?，有?quán)提出意見。（）答案：對4.工會對企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織侵犯職工合法權(quán)益的問題進行調(diào)查時，有關(guān)單位應當予以協(xié)助。（）答案：對5.企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織發(fā)生停工、怠工事件，工會應當代表職工同企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織或者有關(guān)方面協(xié)商，反映職工的意見和要求并提出解決意見。對于職工的合理要求，企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織應當予以解決。工會協(xié)助企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織做好工作，盡快恢復生產(chǎn)、工作秩序。（）答案：對6.工會的財產(chǎn)、經(jīng)費和國家撥給工會使用的不動產(chǎn)，任何組織和個人不得侵占、挪用和任意調(diào)撥。（）答案：對7.基層工會所在的用人單位終止或者被撤銷，該工會組織相應撤銷，并報告上一級工會。（）答案：對8.中華全國總工會、地方總工會、產(chǎn)業(yè)工會具有社會團體法人資格?；鶎庸M織具備民法典規(guī)定的法人條件的，依法取得社會團體法人資格。（）答案：對9.工會經(jīng)費、資產(chǎn)和國家撥給工會使用的不動產(chǎn)受法律保護，任何單位和個人不得侵占、挪用和任意調(diào)撥。（）答案：對10.用人單位無正當理由拖延或者拒不撥繳工會經(jīng)費，基層工會或者上級工會可以向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?；拒不?zhí)行支付令的，工會可以依法申請人民法院強制執(zhí)行。（）答案：對四、簡答題（每題10分，共20分）1.簡述工會的權(quán)利和義務。答：工會的權(quán)利主要包括：代表和組織職工參與國家和社會事務管理；代表職工與企業(yè)進行平等協(xié)商、簽訂集體合同；對用人單位遵守勞動法律法規(guī)情況進行監(jiān)督；參與勞動爭議調(diào)解和仲裁等。工會的義務主要有：維護職工合法權(quán)益；協(xié)助用人單位辦好職工集體福利事業(yè)；動員和組織職工積極參加經(jīng)濟建設；教育職工不