2025年度公司雇傭電子版合同范本范文甲方（雇傭單位）：[公司全稱][公司地址][聯(lián)系電話][電子郵箱]乙方（受雇人）：[姓名][身份證號(hào)碼][聯(lián)系電話][電子郵箱]鑒于：甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)招聘乙方擔(dān)任[具體崗位名稱]一職，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方雇傭乙方事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限1.本合同自雙方簽字（或電子簽名）之日起生效，有效期為[具體年月日]至[具體年月日]。2.合同期滿后，如雙方同意，可另行簽訂續(xù)聘合同。第二條崗位職責(zé)1.乙方同意在甲方擔(dān)任[具體崗位名稱]，負(fù)責(zé)[具體工作內(nèi)容]。2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)，乙方應(yīng)服從甲方的安排。第三條勞務(wù)報(bào)酬1.乙方在合同有效期內(nèi)，每月的基本工資為人民幣[具體金額]元。2.乙方的工作時(shí)間按照國家規(guī)定執(zhí)行，加班工資按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定支付。3.甲方將按照國家規(guī)定和公司制度，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。第四條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施，確保乙方的人身安全和健康。2.甲方應(yīng)保障乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假等假期。第五條保密條款1.乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密事項(xiàng)承擔(dān)保密義務(wù)。2.乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.以下情況下，甲方可以單方面解除本合同：a.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；b.乙方因犯罪被依法追究刑事責(zé)任；c.乙方因病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；d.乙方失蹤或被宣告失蹤。3.以下情況下，乙方可以單方面解除本合同：a.甲方未按照合同約定支付工資；b.甲方未按照國家規(guī)定提供社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；c.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。第七條違約責(zé)任1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.因違約行為給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第八條爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第九條其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：[具體年月日]附件：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件注：1.本合同范本僅供參考，具體條款可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。