2025年寧波奉化社工試卷及答案

一、單項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.社會(huì)工作的核心價(jià)值是（B）。A.個(gè)人利益最大化B.服務(wù)、社會(huì)公義、個(gè)人尊嚴(yán)與價(jià)值C.經(jīng)濟(jì)效益最大化D.政治利益最大化2.在社會(huì)工作實(shí)踐中，與服務(wù)對(duì)象建立關(guān)系的基礎(chǔ)是（A）。A.信任和尊重B.權(quán)力和控制C.利益交換D.強(qiáng)制和服從3.社會(huì)工作中的“優(yōu)勢(shì)視角”強(qiáng)調(diào)的是（C）。A.服務(wù)對(duì)象的不足和缺陷B.服務(wù)對(duì)象的依賴性C.服務(wù)對(duì)象的優(yōu)勢(shì)和資源D.服務(wù)對(duì)象的錯(cuò)誤和失敗4.社會(huì)工作中的個(gè)案工作方法主要適用于（B）。A.群體問(wèn)題B.個(gè)人問(wèn)題C.社區(qū)問(wèn)題D.組織問(wèn)題5.社區(qū)工作的重要目標(biāo)是（A）。A.提升社區(qū)凝聚力和居民參與B.增加社區(qū)經(jīng)濟(jì)收入C.減少社區(qū)犯罪率D.提高社區(qū)行政效率6.社會(huì)工作中的小組工作方法適用于（C）。A.個(gè)人咨詢B.組織管理C.群體互動(dòng)D.政策制定7.社會(huì)工作中的危機(jī)介入方法主要適用于（B）。A.慢性問(wèn)題B.突發(fā)事件C.長(zhǎng)期問(wèn)題D.結(jié)構(gòu)性問(wèn)題8.社會(huì)工作中的倫理原則不包括（D）。A.尊重自決B.保密性C.不傷害D.經(jīng)濟(jì)利益最大化9.社會(huì)工作中的文化敏感性要求社會(huì)工作者（A）。A.尊重和理解服務(wù)對(duì)象的文化背景B.強(qiáng)制服務(wù)對(duì)象接受自己的文化C.忽視服務(wù)對(duì)象的文化差異D.利用文化差異來(lái)達(dá)到工作目的10.社會(huì)工作中的評(píng)估方法不包括（D）。A.個(gè)案評(píng)估B.小組評(píng)估C.社區(qū)評(píng)估D.經(jīng)濟(jì)評(píng)估二、多項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）1.社會(huì)工作的主要功能包括（ABCD）。A.提供直接服務(wù)B.促進(jìn)社會(huì)公正C.協(xié)調(diào)社會(huì)資源D.研究與政策倡導(dǎo)2.社會(huì)工作者的主要角色包括（ABCD）。A.指導(dǎo)者B.倡導(dǎo)者C.服務(wù)提供者D.協(xié)調(diào)者3.社會(huì)工作中的主要理論包括（ABCD）。A.生態(tài)系統(tǒng)理論B.認(rèn)知行為理論C.社會(huì)交換理論D.增長(zhǎng)模型理論4.社會(huì)工作中的主要方法包括（ABCD）。A.個(gè)案工作方法B.小組工作方法C.社區(qū)工作方法D.組織工作方法5.社會(huì)工作中的主要技巧包括（ABCD）。A.溝通技巧B.評(píng)估技巧C.干預(yù)技巧D.評(píng)估技巧6.社會(huì)工作中的主要倫理原則包括（ABCD）。A.尊重自決B.保密性C.不傷害D.公平性7.社會(huì)工作中的主要評(píng)估方法包括（ABCD）。A.個(gè)案評(píng)估B.小組評(píng)估C.社區(qū)評(píng)估D.組織評(píng)估8.社會(huì)工作中的主要服務(wù)對(duì)象包括（ABCD）。A.貧困人口B.精神障礙患者C.老年人D.兒童和青少年9.社會(huì)工作中的主要挑戰(zhàn)包括（ABCD）。A.資源不足B.政策限制C.服務(wù)對(duì)象不配合D.社會(huì)偏見(jiàn)10.社會(huì)工作中的主要發(fā)展趨勢(shì)包括（ABCD）。A.科技應(yīng)用B.多元化服務(wù)C.社會(huì)參與D.政策倡導(dǎo)三、判斷題（每題2分，共10題）1.社會(huì)工作是社會(huì)科學(xué)的一個(gè)分支。（正確）2.社會(huì)工作只關(guān)注個(gè)人問(wèn)題。（錯(cuò)誤）3.社會(huì)工作中的優(yōu)勢(shì)視角強(qiáng)調(diào)服務(wù)對(duì)象的不足。（錯(cuò)誤）4.社會(huì)工作中的個(gè)案工作方法只適用于個(gè)人問(wèn)題。（錯(cuò)誤）5.社區(qū)工作的主要目標(biāo)是提升社區(qū)經(jīng)濟(jì)收入。（錯(cuò)誤）6.社會(huì)工作中的小組工作方法只適用于群體問(wèn)題。（錯(cuò)誤）7.社會(huì)工作中的危機(jī)介入方法只適用于突發(fā)事件。（正確）8.社會(huì)工作中的倫理原則包括經(jīng)濟(jì)利益最大化。（錯(cuò)誤）9.社會(huì)工作者需要具備文化敏感性。（正確）10.社會(huì)工作中的評(píng)估方法只包括經(jīng)濟(jì)評(píng)估。（錯(cuò)誤）四、簡(jiǎn)答題（每題5分，共4題）1.簡(jiǎn)述社會(huì)工作的核心價(jià)值。答：社會(huì)工作的核心價(jià)值包括服務(wù)、社會(huì)公義、個(gè)人尊嚴(yán)與價(jià)值。社會(huì)工作者通過(guò)提供專業(yè)服務(wù)，促進(jìn)社會(huì)公義，尊重和保障服務(wù)對(duì)象的個(gè)人尊嚴(yán)和價(jià)值。2.簡(jiǎn)述社會(huì)工作的主要功能。答：社會(huì)工作的主要功能包括提供直接服務(wù)、促進(jìn)社會(huì)公正、協(xié)調(diào)社會(huì)資源、研究與政策倡導(dǎo)。社會(huì)工作者通過(guò)直接服務(wù)滿足服務(wù)對(duì)象的需求，通過(guò)促進(jìn)社會(huì)公義推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步，通過(guò)協(xié)調(diào)社會(huì)資源提升服務(wù)效果，通過(guò)研究與政策倡導(dǎo)推動(dòng)政策改革。3.簡(jiǎn)述社會(huì)工作的主要方法。答：社會(huì)工作的主要方法包括個(gè)案工作方法、小組工作方法、社區(qū)工作方法、組織工作方法。個(gè)案工作方法主要適用于個(gè)人問(wèn)題，小組工作方法主要適用于群體互動(dòng)，社區(qū)工作方法主要適用于社區(qū)問(wèn)題，組織工作方法主要適用于組織問(wèn)題。4.簡(jiǎn)述社會(huì)工作的主要挑戰(zhàn)。答：社會(huì)工作的主要挑戰(zhàn)包括資源不足、政策限制、服務(wù)對(duì)象不配合、社會(huì)偏見(jiàn)。社會(huì)工作者在提供服務(wù)過(guò)程中面臨資源有限、政策不完善、服務(wù)對(duì)象不信任、社會(huì)偏見(jiàn)等問(wèn)題，需要不斷應(yīng)對(duì)和解決。五、討論題（每題5分，共4題）1.討論社會(huì)工作的優(yōu)勢(shì)視角在實(shí)際工作中的意義。答：社會(huì)工作的優(yōu)勢(shì)視角在實(shí)際工作中具有重要意義。它強(qiáng)調(diào)服務(wù)對(duì)象的優(yōu)勢(shì)和資源，幫助服務(wù)對(duì)象發(fā)現(xiàn)自身的潛力和能力，提升自信心和自我效能感。通過(guò)優(yōu)勢(shì)視角，社會(huì)工作者可以更好地與服務(wù)對(duì)象合作，共同制定服務(wù)計(jì)劃，促進(jìn)服務(wù)對(duì)象的個(gè)人成長(zhǎng)和社會(huì)融入。2.討論社會(huì)工作者如何提升文化敏感性。答：社會(huì)工作者可以通過(guò)多種方式提升文化敏感性。首先，需要學(xué)習(xí)和了解不同文化背景的知識(shí)，尊重和理解服務(wù)對(duì)象的文化差異。其次，需要與服務(wù)對(duì)象建立良好的溝通關(guān)系，傾聽(tīng)和理解他們的需求和期望。此外，社會(huì)工作者還可以通過(guò)參與文化培訓(xùn)和交流活動(dòng)，提升自己的文化敏感性和跨文化溝通能力。3.討論社會(huì)工作的倫理原則在實(shí)際工作中的重要性。答：社會(huì)工作的倫理原則在實(shí)際工作中具有重要性。尊重自決、保密性、不傷害、公平性等倫理原則，是社會(huì)工作者在服務(wù)過(guò)程中必須遵守的基本準(zhǔn)則。這些原則不僅保護(hù)了服務(wù)對(duì)象的權(quán)益，也維護(hù)了社會(huì)工作的專業(yè)性和公信力。通過(guò)遵守倫理原則，社會(huì)工作者可以建立與服務(wù)對(duì)象的信任關(guān)系，提供高質(zhì)量的服務(wù)，促進(jìn)社會(huì)公正。4.討論社會(huì)工作的未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)。答：社會(huì)工作的未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)包括科技應(yīng)用、多