2025年度企業(yè)人力資源招聘合同范本甲方(委托方):____公司乙方(受托方):____人力資源公司鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,委托乙方為其招聘合適的人力資源,雙方本著平等、自愿、公正、誠信的原則,經(jīng)友好協(xié)商,特訂立以下合同：一、合同宗旨第一條甲方委托乙方為其招聘以下職位:____(職位名稱),招聘人數(shù)為____人。第二條乙方應(yīng)根據(jù)甲方的招聘需求,提供專業(yè)、高效的人才招聘服務(wù),確保招聘工作的順利進(jìn)行。二、合同期限第三條本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____個(gè)月,自合同生效之日起計(jì)算。三、雙方權(quán)利與義務(wù)第四條甲方權(quán)利與義務(wù):1.1甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的招聘服務(wù)提出合理要求,并對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo);1.2甲方應(yīng)及時(shí)向乙方提供招聘職位的相關(guān)信息,包括但不限于職位描述、薪資待遇、工作時(shí)間等；1.3甲方應(yīng)按照約定的期限和方式支付乙方服務(wù)費(fèi)用;1.4甲方應(yīng)對(duì)乙方推薦的候選人進(jìn)行面試和篩選,并在面試合格后辦理入職手續(xù);1.5甲方應(yīng)遵守國家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī),保障乙方的合法權(quán)益。第五條乙方權(quán)利與義務(wù):2.1乙方有權(quán)根據(jù)甲方提供的招聘需求,自主開展招聘活動(dòng);2.2乙方應(yīng)保證所推薦的候選人的真實(shí)性、合法性,并對(duì)候選人的資料進(jìn)行嚴(yán)格審查;2.3乙方應(yīng)對(duì)甲方推薦的候選人進(jìn)行面試安排,并及時(shí)將面試結(jié)果通知甲方;2.4乙方應(yīng)按照約定的時(shí)間和方式向甲方提供招聘報(bào)告,報(bào)告內(nèi)容包括招聘進(jìn)展、面試合格人數(shù)等;2.5乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露與招聘工作有關(guān)的信息。四、服務(wù)費(fèi)用及支付方式第六條乙方服務(wù)費(fèi)用為人民幣_(tái)___元(大寫:____元整),其中包括招聘費(fèi)用、面試費(fèi)用等。第七條甲方支付乙方服務(wù)費(fèi)用的方式如下:7.1甲方應(yīng)在合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)支付乙方服務(wù)費(fèi)用的____%作為預(yù)付款;7.2甲方應(yīng)在乙方完成招聘任務(wù)并辦理入職手續(xù)后支付剩余的____%服務(wù)費(fèi)用。五、違約責(zé)任第八條任何一方違反本合同的規(guī)定,導(dǎo)致合同無法履行或造成對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金為本合同總金額的____%。第九條甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用的,乙方有權(quán)暫停招聘工作,并要求甲方支付逾期付款違約金,違約金為本合同總金額的____%。六、爭(zhēng)議解決第十條雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定第十一條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。第十二條本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):____公司乙方(蓋章):____人力資源公司甲方代表(簽名):____乙方代表(簽名）:____簽訂日期:____年____月____日以下為合同正文詳細(xì)內(nèi)容:一、甲方簡(jiǎn)介1.1甲方名稱:____公司1.2甲方地址:____1.3甲方聯(lián)系方式:____二、乙方簡(jiǎn)介2.1乙方名稱:____人力資源公司2.2乙方地址:____2.3乙方聯(lián)系方式:____三、招聘職位及要求3.1招聘職位:____3.2招聘人數(shù):____人3.3職位要求:(1)學(xué)歷要求:____(2)專業(yè)要求:____(3）工作經(jīng)驗(yàn)要求:____（4）其他要求:____四、招聘流程4.1乙方根據(jù)甲方提供的招聘需求,開展招聘活動(dòng);4.2乙方對(duì)候選人進(jìn)行篩選,并向甲方推薦合格候選人；4.3甲方對(duì)乙方推薦的候選人進(jìn)行面試;4.4甲方根據(jù)面試結(jié)果,決定是否錄用候選人;4.5錄用候選人后,甲方辦理入職手續(xù)。五、服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1乙方服務(wù)費(fèi)用為人民幣_(tái)___元(大寫:____元整),其中包括招聘費(fèi)用、面試費(fèi)用等;5.2甲方支付乙方服務(wù)費(fèi)用的方式如下:(1)甲方應(yīng)在合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)支付乙方服務(wù)費(fèi)用的____%作為預(yù)付款;（2）甲方應(yīng)在乙方完成招聘任務(wù)并辦理入職手續(xù)后支付剩余的____%服務(wù)費(fèi)用。六、合同變更、解除和終止6.1雙方協(xié)商一致,可以變更或解除本合同;6.2在合同履行期間,如甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整等原因需變更招聘職位或人數(shù),應(yīng)提前____個(gè)工作日通知乙方,雙方協(xié)商一致后進(jìn)行變更;6.3合同到期后,雙方如無異議,可續(xù)簽本合同。七、保密條款7.1雙方在履行本合同過程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密;7.2保密期限自本合同簽訂之日起算,至合同終止或解除后____年內(nèi)有效;7.3任何一方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金為本合同總金額的____%。八、附則8.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效;8.2本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力