2025年天津農(nóng)民工勞動(dòng)合同變革合同編號(hào)：本農(nóng)民工勞動(dòng)合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于2025年月日在天津市簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：戶籍地址：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》（以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)合同法》）、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》（以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)法》）、《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)，以及天津市地方性法規(guī)和政策（以下統(tǒng)稱為“相關(guān)法律法規(guī)”），甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同，以資共同遵守。第一條合同期限本合同期限為年，自年月日起至年月日止。本合同約定的合同期限屆滿后，若雙方均無(wú)異議，本合同可自動(dòng)續(xù)簽，每次續(xù)簽的期限為年。第二條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作，具體工作內(nèi)容為：。2.2乙方的工作地點(diǎn)為：。如甲方因工作需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。第三條工作時(shí)間3.1乙方的工作時(shí)間為每天小時(shí)，每周天。具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)工作需要進(jìn)行合理安排，并應(yīng)當(dāng)遵守《勞動(dòng)法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。3.2甲方因工作需要安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或在休息日、法定節(jié)假日工作的，應(yīng)當(dāng)依法支付加班工資或者安排補(bǔ)休。3.3乙方享有每周至少天的休息時(shí)間。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，基本工資為元?？?jī)效工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等其他收入按照甲方的工資分配制度執(zhí)行。4.2甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)等。乙方個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方從乙方的工資中代扣代繳。4.3甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方繳納住房公積金，公積金的繳納標(biāo)準(zhǔn)按照天津市相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.4乙方在試用期期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為本合同約定的月基本工資的%，試用期為個(gè)月，試用期結(jié)束后，乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)恢復(fù)為本合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。第五條保險(xiǎn)福利5.1甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，并按時(shí)足額支付。5.2乙方享有國(guó)家和天津市規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等帶薪假期。具體假期天數(shù)和待遇按照國(guó)家和天津市的相關(guān)規(guī)定以及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。5.3乙方患病或者非因工負(fù)傷，需要停工醫(yī)療的，醫(yī)療期間的待遇按照國(guó)家和天津市的相關(guān)規(guī)定以及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。5.4乙方因工受傷或者患職業(yè)病，甲方應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任，并按照國(guó)家和天津市的相關(guān)規(guī)定為乙方提供醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條勞動(dòng)紀(jì)律6.1乙方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排。6.2乙方在工作中應(yīng)當(dāng)遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，嚴(yán)格執(zhí)行甲方的安全操作規(guī)程，防止事故發(fā)生。6.3乙方不得利用職務(wù)之便謀取私利，不得從事任何損害甲方利益的行為。第七條合同的變更、解除與終止7.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式解除本合同。7.2乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的，甲方可解除本合同。7.3乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的規(guī)章制度，或者有嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、給甲方造成重大損害行為的，甲方可解除本合同。7.4乙方因工死亡或者因工負(fù)傷并被鑒定為完全喪失勞動(dòng)能力的，本合同終止。7.5本合同期滿后，雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽合同。第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)當(dāng)賠償損失。8.2乙方違反本合同約定的保密義務(wù)或者競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償給甲方造成的損失。第九條爭(zhēng)議解決9.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2對(duì)于勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的裁決，任何一方不服的，可以依法向人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同的附件包括《崗位說(shuō)明書》、《工資支付協(xié)議》、《社會(huì)保險(xiǎn)繳納協(xié)議》等，與本合同具有同等法律效力。10.2本合同未盡事宜，按照國(guó)家和天津市的相關(guān)法律法規(guī)以及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。1