2025年學法普法知識試題庫(含答案)一、單項選擇題（共20題，每題2分，共40分）1.根據(jù)2024年新修訂的《中華人民共和國憲法》，我國憲法的核心價值追求是（）A.規(guī)范國家權(quán)力運行以保障公民權(quán)利B.維護國家統(tǒng)一和民族團結(jié)C.確立中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導地位D.實現(xiàn)社會主義法治國家目標答案：A2.張三（15周歲）因與同學發(fā)生矛盾，持刀將對方捅成重傷。根據(jù)《刑法》規(guī)定，張三的行為（）A.不負刑事責任B.構(gòu)成故意傷害罪，應負刑事責任C.構(gòu)成故意殺人罪（未遂），應負刑事責任D.構(gòu)成過失致人重傷罪，應負刑事責任答案：B（《刑法》第十七條：已滿十四周歲不滿十六周歲的人，犯故意殺人、故意傷害致人重傷或死亡、強奸等罪的，應當負刑事責任）3.某公司員工李四因加班工資問題與公司發(fā)生爭議，向勞動仲裁委員會申請仲裁。根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》，勞動爭議申請仲裁的時效期間為（）A.6個月B.1年C.2年D.3年答案：B（《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十七條：仲裁時效期間為一年，從當事人知道或應當知道其權(quán)利被侵害之日起計算）4.小明（8周歲）用母親手機在某直播平臺打賞主播1萬元。根據(jù)《民法典》，該打賞行為（）A.有效，因小明是限制民事行為能力人B.無效，因小明年齡太小C.效力待定，需經(jīng)其母親追認D.可撤銷，因?qū)儆谥卮笳`解答案：C（《民法典》第十九條：八周歲以上的未成年人為限制民事行為能力人，實施民事法律行為需法定代理人同意或追認）5.某縣市場監(jiān)管局對某超市作出罰款5萬元的行政處罰，但未告知超市聽證權(quán)利。根據(jù)《行政處罰法》，該處罰行為（）A.有效，因罰款金額未超過聽證標準B.無效，因違反法定程序C.可撤銷，因程序瑕疵D.效力待定，需補正程序答案：B（《行政處罰法》第六十三條：行政機關(guān)擬作出較大數(shù)額罰款等處罰決定前，應告知當事人有要求聽證的權(quán)利；未告知的，行政處罰決定無效）6.某小區(qū)發(fā)生高空拋物致行人受傷，經(jīng)調(diào)查無法確定具體侵權(quán)人。根據(jù)《民法典》，可能的責任承擔方式是（）A.由物業(yè)承擔全部賠償責任B.由所有可能加害的建筑物使用人承擔連帶責任C.由可能加害的建筑物使用人給予補償，物業(yè)未盡管理職責的承擔相應責任D.由受害人自行承擔損失答案：C（《民法典》第一千二百五十四條：經(jīng)調(diào)查難以確定具體侵權(quán)人的，除能夠證明自己不是侵權(quán)人的外，由可能加害的建筑物使用人給予補償；物業(yè)服務(wù)企業(yè)等未采取必要安全保障措施的，承擔相應責任）7.某企業(yè)未經(jīng)許可使用他人注冊商標“藍天”銷售同類商品。根據(jù)《商標法》，該行為屬于（）A.假冒注冊商標罪B.商標侵權(quán)行為C.合法使用，因未完全相同D.不正當競爭行為答案：B（《商標法》第五十七條：未經(jīng)商標注冊人許可，在同一種商品上使用與其注冊商標相同的商標，屬于侵犯注冊商標專用權(quán)）8.張三將自有房屋出租給李四，租賃合同約定“租期3年，租金每年10萬元”。租賃期間，張三將房屋賣給王五。根據(jù)《民法典》，下列說法正確的是（）A.租賃合同對王五無效，因房屋所有權(quán)已轉(zhuǎn)移B.租賃合同對王五繼續(xù)有效，李四可繼續(xù)租住C.王五可要求李四立即搬離D.張三需賠償李四違約金后，租賃合同終止答案：B（《民法典》第七百二十五條：租賃物在承租人按照租賃合同占有期限內(nèi)發(fā)生所有權(quán)變動的，不影響租賃合同的效力）9.某縣政府為建設(shè)旅游景區(qū)，征收村民集體土地但未及時支付補償款。村民可通過（）途徑維權(quán)。A.向縣政府申請行政復議B.向法院提起民事訴訟C.向法院提起行政訴訟D.向紀檢監(jiān)察機關(guān)舉報答案：C（《行政訴訟法》第十二條：認為行政機關(guān)不依法履行、未按照約定履行土地房屋征收補償協(xié)議的，屬于行政訴訟受案范圍）10.某網(wǎng)紅在直播中編造“某品牌奶粉含致癌物質(zhì)”的虛假信息，導致該品牌銷量暴跌。根據(jù)《反不正當競爭法》，該行為屬于（）A.商業(yè)詆毀行為B.虛假宣傳行為C.侵犯商業(yè)秘密行為D.合法言論自由答案：A（《反不正當競爭法》第十一條：經(jīng)營者不得編造、傳播虛假信息或誤導性信息，損害競爭對手的商業(yè)信譽、商品聲譽）11.李四因盜竊被公安機關(guān)行政拘留10日。行政拘留屬于（）A.刑事處罰B.民事責任C.行政處分D.行政處罰答案：D（《行政處罰法》第九條：行政處罰的種類包括行政拘留）12.某公司與員工簽訂勞動合同，約定“員工離職后2年內(nèi)不得從事同類行業(yè)”。根據(jù)《勞動合同法》，該條款生效的前提是（）A.員工自愿簽署即可B.公司需在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予經(jīng)濟補償C.競業(yè)限制期限不得超過1年D.員工需支付違約金答案：B（《勞動合同法》第二十三條：對負有保密義務(wù)的勞動者，用人單位可約定競業(yè)限制條款，并在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動者經(jīng)濟補償）13.小明（16周歲）初中畢業(yè)后到某餐館打工，餐館與其簽訂1年期勞動合同。根據(jù)《未成年人保護法》，該行為（）A.合法，因小明已年滿16周歲B.違法，因禁止招用未滿18周歲未成年人C.合法，但需定期進行健康檢查D.違法，因未成年人不得從事餐飲行業(yè)答案：A（《未成年人保護法》第六十一條：任何組織或個人不得招用未滿十六周歲未成年人；已滿十六周歲未滿十八周歲的未成年人可以被招用，但不得安排從事過重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的勞動或危險作業(yè)）14.某網(wǎng)站未經(jīng)用戶同意，收集并出售用戶個人信息。根據(jù)《個人信息保護法》，該網(wǎng)站需承擔的責任不包括（）A.停止侵害B.賠償損失C.行政拘留D.罰款答案：C（《個人信息保護法》第六十六條：侵害個人信息權(quán)益的，由履行個人信息保護職責的部門責令改正、警告、罰款；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。行政拘留屬于行政處罰，一般由公安機關(guān)實施，不適用于此類民事侵權(quán)）15.張三駕駛機動車與行人李四發(fā)生碰撞，交警認定張三負全責。李四因傷住院花費5萬元。根據(jù)《道路交通安全法》，賠償順序正確的是（）A.張三個人賠償→交強險賠償→商業(yè)險賠償B.交強險賠償→商業(yè)險賠償→張三個人賠償C.商業(yè)險賠償→交強險賠償→張三個人賠償D.張三個人賠償→商業(yè)險賠償→交強險賠償答案：B（《道路交通安全法》第七十六條：機動車發(fā)生交通事故造成人身傷亡、財產(chǎn)損失的，由保險公司在交強險責任限額范圍內(nèi)予以賠償；不足部分，由商業(yè)險按保險合同賠償；仍不足的，由侵權(quán)人賠償）16.某社區(qū)開展“憲法進萬家”活動，下列宣傳內(nèi)容錯誤的是（）A.憲法是國家根本法，具有最高法律效力B.任何組織或個人都不得有超越憲法的特權(quán)C.憲法規(guī)定公民的基本權(quán)利和義務(wù)D.憲法的修改需由全國人大常委會以全體代表的三分之二以上通過答案：D（《憲法》第六十四條：憲法的修改，由全國人大常委會或五分之一以上全國人大代表提議，并由全國人大以全體代表的三分之二以上的多數(shù)通過）17.李四因犯詐騙罪被判處有期徒刑3年，緩刑4年。緩刑考驗期內(nèi)，李四（）A.可以離開所居住的市、縣，但需報考察機關(guān)批準B.無需接受社區(qū)矯正C.若再犯新罪，僅需執(zhí)行原判刑期D.緩刑考驗期滿，視為原判刑罰執(zhí)行完畢答案：A（《刑法》第七十五條：被宣告緩刑的犯罪分子，離開所居住的市、縣或遷居，應當報經(jīng)考察機關(guān)批準；第七十六條：緩刑考驗期內(nèi)依法實行社區(qū)矯正；第七十七條：緩刑考驗期內(nèi)犯新罪的，撤銷緩刑，數(shù)罪并罰）18.某公司拖欠員工工資3個月，員工向勞動行政部門投訴。根據(jù)《勞動合同法》，勞動行政部門應（）A.責令公司限期支付，逾期不支付的，責令加付賠償金B(yǎng).直接作出支付工資的行政裁決C.組織雙方進行勞動仲裁D.對公司負責人處行政拘留答案：A（《勞動合同法》第八十五條：未及時足額支付勞動報酬的，由勞動行政部門責令限期支付；逾期不支付的，責令按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金）19.小明在網(wǎng)購時發(fā)現(xiàn)商品描述與實物嚴重不符，要求退貨被拒。根據(jù)《消費者權(quán)益保護法》，小明可（）A.向平臺投訴，平臺無責任B.要求平臺承擔連帶責任，無論平臺是否明知商家欺詐C.自收到商品之日起7日內(nèi)無理由退貨（鮮活易腐商品除外）D.只能通過訴訟解決答案：C（《消費者權(quán)益保護法》第二十五條：經(jīng)營者采用網(wǎng)絡(luò)等方式銷售商品，消費者有權(quán)自收到商品之日起七日內(nèi)無理由退貨，但鮮活易腐、定作等商品除外；第四十四條：平臺不能提供銷售者信息的，消費者可要求平臺賠償；平臺明知或應知銷售者利用其平臺侵害消費者權(quán)益，未采取必要措施的，承擔連帶責任）20.某縣發(fā)布通告“城區(qū)內(nèi)禁止燃放煙花爆竹”。該通告屬于（）A.法律B.行政法規(guī)C.地方性法規(guī)D.地方政府規(guī)章答案：D（《立法法》第八十二條：省、自治區(qū)、直轄市和設(shè)區(qū)的市、自治州的人民政府，可以根據(jù)法律、行政法規(guī)和本省、自治區(qū)、直轄市的地方性法規(guī)，制定規(guī)章。禁止燃放煙花爆竹的規(guī)定通常由地方政府以規(guī)章或規(guī)范性文件形式發(fā)布）二、判斷題（共10題，每題1分，共10分）1.憲法規(guī)定，中華人民共和國的一切權(quán)力屬于公民。（）答案：×（憲法第二條：一切權(quán)力屬于人民）2.不滿14周歲的人實施任何危害社會的行為，均不負刑事責任。（）答案：√（《刑法》第十七條：已滿十二周歲不滿十四周歲的人，僅在犯故意殺人、故意傷害罪致人死亡等情形且經(jīng)最高檢核準追訴時，才負刑事責任；不滿十二周歲的完全不負）3.用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容，但需采用書面形式。（）答案：√（《勞動合同法》第三十五條：變更勞動合同，應當采用書面形式）4.正當防衛(wèi)超過必要限度造成重大損害的，應當負刑事責任，但應當減輕或免除處罰。（）答案：√（《刑法》第二十條：防衛(wèi)過當?shù)?，應當負刑事責任，但是應當減輕或免除處罰）5.自然人的個人信息受法律保護，任何組織或個人不得處理他人個人信息。（）答案：×（《個人信息保護法》第十三條：符合法定情形（如取得同意、履行法定義務(wù)等）的，可以處理個人信息）6.遺囑人立有數(shù)份遺囑，內(nèi)容相抵觸的，以最后立的遺囑為準。（）答案：√（《民法典》第一千一百四十二條：立有數(shù)份遺囑，內(nèi)容相抵觸的，以最后的遺囑為準）7.行政機關(guān)作出的所有行政行為，相對人都可以提起行政訴訟。（）答案：×（《行政訴訟法》第十三條：國防、外交等國家行為，行政法規(guī)、規(guī)章等抽象行政行為，行政機關(guān)對行政機關(guān)工作人員的獎懲、任免等決定，法律規(guī)定由行政機關(guān)最終裁決的行政行為，不屬于行政訴訟受案范圍）8.飼養(yǎng)的動物造成他人損害的，動物飼養(yǎng)人或管理人無論是否有過錯，均需承擔侵權(quán)責任。（）答案：√（《民法典》第一千二百四十五條：飼養(yǎng)的動物造成他人損害的，動物飼養(yǎng)人或管理人應當承擔侵權(quán)責任；但能夠證明損害是因被侵權(quán)人故意或重大過失造成的，可以不承擔或減輕責任）9.結(jié)婚年齡，男不得早于22周歲，女不得早于20周歲。（）答案：√（《民法典》第一千零四十七條：結(jié)婚年齡，男不得早于二十二周歲，女不得早于二十周歲）10.因產(chǎn)品存在缺陷造成他人損害的，被侵權(quán)人只能向產(chǎn)品的生產(chǎn)者請求賠償。（）答案：×（《民法典》第一千二百零三條：因產(chǎn)品存在缺陷造成他人損害的，被侵權(quán)人可以向產(chǎn)品的生產(chǎn)者請求賠償，也可以向產(chǎn)品的銷售者請求賠償）三、簡答題（共5題，每題6分，共30分）1.簡述《民法典》中“綠色原則”的含義及體現(xiàn)。答案：綠色原則是《民法典》第九條規(guī)定的“民事主體從事民事活動，應當有利于節(jié)約資源、保護生態(tài)環(huán)境”。其體現(xiàn)包括：（1）物權(quán)編規(guī)定用益物權(quán)人行使權(quán)利時應遵守法律有關(guān)保護和合理開發(fā)利用資源、保護生態(tài)環(huán)境的規(guī)定；（2）合同編要求當事人在履行合同過程中避免浪費資源、污染環(huán)境和破壞生態(tài)；（3）侵權(quán)責任編專章規(guī)定環(huán)境污染和生態(tài)破壞責任，明確侵權(quán)人需承擔修復生態(tài)環(huán)境、賠償損失等責任。2.簡述《刑法》中“緊急避險”與“正當防衛(wèi)”的區(qū)別。答案：（1）危險來源不同：正當防衛(wèi)的危險來源是不法侵害人的侵害行為；緊急避險的危險來源包括自然力、動物襲擊、人的行為等。（2）損害對象不同：正當防衛(wèi)損害的是不法侵害人的利益；緊急避險損害的是無辜第三方的合法權(quán)益。（3）必要限度不同：正當防衛(wèi)的必要限度是制止不法侵害所需；緊急避險的必要限度是保護的利益必須大于所損害的利益。（4）主體限制不同：正當防衛(wèi)無主體限制；緊急避險中，職務(wù)上、業(yè)務(wù)上負有特定責任的人（如消防員）不得為避免自身危險而實施。3.簡述勞動者在哪些情形下可單方解除勞動合同。答案：（1）勞動者提前30日以書面形式通知用人單位（試用期內(nèi)提前3日通知）；（2）用人單位未按約定提供勞動保護或勞動條件；（3）用人單位未及時足額支付勞動報酬；（4）用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費；（5）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定，損害勞動者權(quán)益；（6）用人單位以欺詐、脅迫等手段使勞動者在違背真實意思的情況下訂立或變更勞動合同；（7）用人單位以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動，或違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全（可立即解除，無需事先告知）。4.簡述《未成年人保護法》中“網(wǎng)絡(luò)保護”的主要內(nèi)容。答案：（1）明確網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品和服務(wù)提供者的義務(wù)：不得向未成年人提供誘導其沉迷的產(chǎn)品和服務(wù)；設(shè)置青少年模式，限制未成年人使用時間、權(quán)限；對游戲、直播、音視頻等內(nèi)容進行分類，禁止傳播危害未成年人身心健康的信息。（2）規(guī)定監(jiān)護人責任：應當引導未成年人合理使用網(wǎng)絡(luò)，防止其沉迷網(wǎng)絡(luò)。（3）政府職責：網(wǎng)信部門負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，公安、文化等部門依法監(jiān)督管理。（4）法律責任：對違反網(wǎng)絡(luò)保護規(guī)定的，由相關(guān)部門責令改正、罰款；情節(jié)嚴重的，責令暫停相關(guān)業(yè)務(wù)、關(guān)閉網(wǎng)站等。5.簡述行政機關(guān)實施行政處罰時應遵循的“過罰相當”原則。答案：過罰相當原則指行政處罰的種類和幅度應與違法行為的事實、性質(zhì)、情節(jié)及社會危害程度相當。具體要求：（1）處罰種類與違法行為性質(zhì)匹配（如輕微違法用警告，嚴重違法用吊銷許可證）；（2）處罰幅度與違法行為情節(jié)對應（如同一違法行為，初犯從輕，累犯從重）；（3）禁止處罰畸輕畸重，避免“小錯重罰”或“大錯輕罰”；（4）考慮違法行為的社會危害后果（如造成人員傷亡的處罰應重于僅造成財產(chǎn)損失的）。四、案例分析題（共5題，每題6分，共30分）1.案例：2024年5月，某超市因銷售過期食品被消費者舉報。市場監(jiān)管局調(diào)查后認定，該超市存在銷售過期食品的行為，且貨架上仍有20袋過期面包未售出（每袋售價10元）。根據(jù)《食品安全法》，市場監(jiān)管局應如何處罰？答案：（1）根據(jù)《食品安全法》第一百二十四條，經(jīng)營超過保質(zhì)期的食品，由縣級以上人民政府食品安全監(jiān)督管理部門沒收違法所得和違法生產(chǎn)經(jīng)營的食品；（2）違法生產(chǎn)經(jīng)營的食品貨值金額不足一萬元的，并處五萬元以上十萬元以下罰款；（3）本案中，未售出的20袋過期面包貨值金額為200元（20×10），不足一萬元，因此應沒收過期面包，并處5萬-10萬元罰款；（4）若該超市為初次違法且危害后果輕微，可依據(jù)《行政處罰法》第三十三條從輕或減輕處罰，但需符合“主動消除或減輕違法行為危害后果”等條件。2.案例：2024年6月，張三在某電商平臺購買一臺筆記本電腦，頁面宣傳“續(xù)航12小時”，但實際使用僅5小時。張三要求退貨被拒，平臺稱“商家宣傳與平臺無關(guān)”。張三應如何維權(quán)？答案：（1）根據(jù)《消費者權(quán)益保護法》第二十條，經(jīng)營者向消費者提供有關(guān)商品的質(zhì)量、性能等信息，應當真實、全面，不得作虛假或引人誤解的宣傳。商家虛假宣傳構(gòu)成欺詐。（2）張三可要求商家退貨并賠償（退一賠三，最低500元）。（3）若平臺不能提供商家的真實名稱、地址和有效聯(lián)系方式，張三可要求平臺賠償；若平臺明知或應知商家利用其平臺侵害消費者權(quán)益而未采取必要措施，需承擔連帶責任。（4）張三可通過與商家協(xié)商、向平臺投訴、向消費者協(xié)會投訴、向市場監(jiān)管部門舉報或向法院起訴等途徑維權(quán)。3.案例：2024年7月，某公司以“經(jīng)濟效益下滑”為由，未經(jīng)工會或職工代表大會同意，單方面將全體員工工資降低20%。員工李四不服，能否直接向法院起訴？若不能，應如何處理？答案：（1）不能直接起訴。根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五條，勞動爭議需先經(jīng)勞動仲裁，對仲裁裁決不服的，方可向法院提起訴訟（即“仲裁前置”）。（2）處理步驟：①李四可與公司協(xié)商；②協(xié)商不成，可向企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會、依法設(shè)立的基層人民調(diào)解組織等申請調(diào)解；③調(diào)解不成，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁（時效1年）；④對仲裁裁決不服（非終局裁決），可在收到裁決書之日起15日內(nèi)向法院起訴。（3）公司單方面降薪屬于變更勞動合同內(nèi)容，需與勞動者協(xié)商一致并采用書面形式，否則構(gòu)成違法。