大安輔警管理辦法總則目的與依據(jù)為了加強(qiáng)大安輔警隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范輔警管理，保障輔警依法履行職責(zé)，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本地實(shí)際情況，制定本辦法。適用范圍本辦法適用于大安行政區(qū)域內(nèi)輔警的招聘、使用、管理和監(jiān)督等活動?；驹瓌t輔警管理遵循依法依規(guī)、嚴(yán)格管理、規(guī)范使用、保障權(quán)益的原則。確保輔警隊(duì)伍素質(zhì)過硬、紀(jì)律嚴(yán)明、服務(wù)高效，為大安的社會治安穩(wěn)定和各項(xiàng)工作開展提供有力支持。招聘與錄用招聘計(jì)劃根據(jù)工作需要，由公安機(jī)關(guān)會同相關(guān)部門制定輔警招聘計(jì)劃，明確招聘崗位、人數(shù)、條件等要求，并報同級人民政府批準(zhǔn)。招聘條件1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正。2.年滿18周歲以上、35周歲以下，特殊崗位可適當(dāng)放寬年齡限制。3.具有高中以上文化程度，具備履行崗位職責(zé)所需的工作能力。4.身心健康，體貌端正，具有正常履行職責(zé)的身體條件。5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。招聘程序1.發(fā)布公告：通過政府網(wǎng)站、新聞媒體等渠道發(fā)布招聘公告，公布招聘信息。2.報名與資格審查：應(yīng)聘人員按照公告要求報名，提交相關(guān)材料。招聘單位對報名人員進(jìn)行資格審查，確定參加考試人員名單。3.考試：考試分為筆試、面試和體能測試。筆試主要考察公共基礎(chǔ)知識、法律知識等；面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和崗位適應(yīng)能力；體能測試按照公安機(jī)關(guān)輔警體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。4.體檢與考察：根據(jù)考試成績，按照一定比例確定參加體檢和考察人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。考察主要了解應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況。5.公示與錄用：對體檢、考察合格的人員進(jìn)行公示，公示期為[X]個工作日。公示無異議的，辦理錄用手續(xù)，簽訂勞動合同。崗位職責(zé)與工作紀(jì)律崗位職責(zé)1.協(xié)助公安機(jī)關(guān)開展治安巡邏防控、接處警、安全保衛(wèi)等工作。2.協(xié)助公安機(jī)關(guān)進(jìn)行交通管理，維護(hù)交通秩序，開展交通安全宣傳等工作。3.協(xié)助公安機(jī)關(guān)開展社區(qū)警務(wù)工作，采集、更新實(shí)有人口、實(shí)有房屋等基礎(chǔ)信息。4.協(xié)助公安機(jī)關(guān)開展案件偵查、調(diào)查取證等工作，提供線索和證據(jù)。5.完成公安機(jī)關(guān)交辦的其他工作任務(wù)。工作紀(jì)律1.遵守國家法律法規(guī)和公安機(jī)關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從命令，聽從指揮。2.嚴(yán)格遵守工作程序和工作規(guī)范，不得擅自離崗、脫崗、串崗。3.保守工作秘密，不得泄露國家秘密、警務(wù)工作秘密和公民個人信息。4.嚴(yán)禁參與賭博、吸毒、嫖娼等違法違紀(jì)活動。5.文明執(zhí)勤，禮貌待人，不得刁難、侮辱群眾。教育培訓(xùn)培訓(xùn)計(jì)劃根據(jù)輔警隊(duì)伍建設(shè)需要和崗位要求，制定年度培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時間等。培訓(xùn)內(nèi)容1.政治理論：學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，提高政治覺悟。2.法律法規(guī)：學(xué)習(xí)與公安工作相關(guān)的法律法規(guī)，增強(qiáng)法律意識。3.業(yè)務(wù)知識：學(xué)習(xí)輔警崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)知識和技能，提高工作能力。4.職業(yè)道德：學(xué)習(xí)職業(yè)道德規(guī)范，培養(yǎng)良好的職業(yè)操守。培訓(xùn)方式1.集中培訓(xùn)：定期組織輔警參加集中培訓(xùn)，邀請專家學(xué)者、業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行授課。2.崗位練兵：通過崗位實(shí)踐，開展業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練，提高實(shí)際工作能力。3.在線學(xué)習(xí)：利用網(wǎng)絡(luò)平臺，提供在線學(xué)習(xí)資源，方便輔警自主學(xué)習(xí)?？己伺c獎懲考核制度建立健全輔警考核制度，對輔警的德、能、勤、績、廉等方面進(jìn)行全面考核?？己朔譃樵露瓤己?、年度考核，考核結(jié)果作為輔警晉升、獎懲、續(xù)聘的重要依據(jù)?？己藘?nèi)容1.工作業(yè)績：主要考核輔警完成工作任務(wù)的數(shù)量、質(zhì)量、效率等情況。2.工作能力：考核輔警的業(yè)務(wù)知識、工作技能、溝通協(xié)調(diào)能力等。3.工作態(tài)度：考核輔警的工作責(zé)任心、敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等。4.廉潔自律：考核輔警遵守廉潔自律規(guī)定的情況。獎勵措施對考核優(yōu)秀的輔警，給予表彰獎勵，包括頒發(fā)榮譽(yù)證書、獎金、晉升職務(wù)等。具體獎勵標(biāo)準(zhǔn)和方式按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。懲戒措施對違反工作紀(jì)律、考核不合格的輔警，視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、記過、辭退等懲戒措施。對違法違紀(jì)的輔警，依法依規(guī)追究法律責(zé)任。薪酬待遇與福利保障薪酬待遇輔警薪酬由基本工資、績效工資、加班補(bǔ)貼等組成?；竟べY根據(jù)輔警的崗位等級、工作年限等確定；績效工資根據(jù)工作業(yè)績考核結(jié)果發(fā)放；加班補(bǔ)貼按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。福利保障1.社會保險：為輔警繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.住房公積金：按照規(guī)定為輔警繳納住房公積金。3.休息休假：輔警享受國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假、喪假等休息休假權(quán)利。4.其他福利：根據(jù)實(shí)際情況，為輔警提供必要的工作裝備、服裝等，定期組織健康體檢等。日常管理考勤管理建立健全輔警考勤制度，嚴(yán)格執(zhí)行上下班簽到、簽退制度，請假、銷假制度。對遲到、早退、曠工等行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。請銷假制度輔警請假分為事假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。請假需提前填寫請假申請表，按照審批權(quán)限報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。請假結(jié)束后，及時辦理銷假手續(xù)。著裝管理輔警工作期間應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定著裝，保持警容嚴(yán)整。著裝要求嚴(yán)格按照公安機(jī)關(guān)輔警著裝規(guī)范執(zhí)行，不得混穿警服與便服，不得擅自更改警服標(biāo)識。裝備管理輔警配備必要的工作裝備，如警棍、對講機(jī)、執(zhí)法記錄儀等。工作裝備由公安機(jī)關(guān)統(tǒng)一管理、發(fā)放，輔警應(yīng)當(dāng)妥善保管，不得轉(zhuǎn)借他人，不得擅自損壞、丟失。合同管理與離職辭退合同簽訂輔警錄用后，應(yīng)當(dāng)簽訂勞動合同。勞動合同期限根據(jù)工作需要確定，一般為[X]年。合同期滿后，根據(jù)工作表現(xiàn)和崗位需求，決定是否續(xù)簽。合同變更、解除與終止1.合同變更：在合同履行期間，因工作需要或其他原因，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容。2.合同解除：輔警有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。有下列情形之一的，輔警可以解除勞動合同：用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；用人單位未及時足額支付勞動報酬的；用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費(fèi)的；用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.合同終止：有下列情形之一的，勞動合同終止：勞動合同期滿的；勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；用人單位被依法宣告破產(chǎn)的；用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。離職手續(xù)輔警離職時，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定辦理離職手續(xù)，包括工作交接、歸還工作裝備、結(jié)清工資待遇等。用人單位應(yīng)當(dāng)在離職手續(xù)辦理完畢后，出具離職證明。辭退程序?qū)π枰o退的輔警，由用人單位提出辭退意見，按照規(guī)定的程序報相關(guān)部門批準(zhǔn)后，辦理辭退手續(xù)。辭退輔警應(yīng)當(dāng)說明理由，并告知其享有申訴的權(quán)利。監(jiān)督與投訴監(jiān)督機(jī)制建立健全輔警監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)對輔警工作的日常監(jiān)督檢查。公安機(jī)關(guān)內(nèi)部設(shè)立專門的監(jiān)督機(jī)構(gòu)，定期對輔