杜邦安全管理辦法一、總則（一）目的本辦法旨在全面貫徹杜邦安全理念，建立健全公司安全管理體系，有效預(yù)防和減少事故發(fā)生，保障員工生命安全與身體健康，保護(hù)公司財產(chǎn)安全，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進(jìn)行，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。（二）適用范圍本辦法適用于公司及所屬各部門、各子公司、各生產(chǎn)經(jīng)營場所、各工程項目等涉及的所有人員、設(shè)備、設(shè)施、環(huán)境及相關(guān)活動的安全管理。（三）引用標(biāo)準(zhǔn)及法律法規(guī)本辦法依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，如《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國職業(yè)病防治法》《危險化學(xué)品安全管理條例》等，以及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，如《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》《化工企業(yè)安全管理制度》等制定。（四）安全方針堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，強(qiáng)化全員安全意識，落實安全責(zé)任，加強(qiáng)安全管理，持續(xù)改進(jìn)安全績效。二、安全管理組織與職責(zé)（一）安全管理委員會公司設(shè)立安全管理委員會，由公司高層管理人員擔(dān)任主任，各部門負(fù)責(zé)人為成員。安全管理委員會負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)公司安全管理工作，制定安全政策和目標(biāo)，審議重大安全決策，協(xié)調(diào)解決安全管理中的重大問題。（二）安全管理部門公司設(shè)立獨立的安全管理部門，配備專業(yè)的安全管理人員。安全管理部門負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行安全管理委員會的決策和部署，制定和完善安全管理制度，組織開展安全檢查、隱患排查治理、安全教育培訓(xùn)、應(yīng)急救援等工作，監(jiān)督各部門安全管理措施的落實情況。（三）部門安全職責(zé)各部門負(fù)責(zé)人是本部門安全管理的第一責(zé)任人，對本部門的安全工作全面負(fù)責(zé)。其職責(zé)包括：組織制定本部門安全管理制度和操作規(guī)程，落實安全責(zé)任，開展安全教育培訓(xùn)，排查治理安全隱患，確保本部門生產(chǎn)經(jīng)營活動符合安全要求。（四）員工安全職責(zé)全體員工必須嚴(yán)格遵守公司安全管理制度和操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品，積極參加安全教育培訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告并參與整改，有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險作業(yè)。三、安全管理制度（一）安全生產(chǎn)責(zé)任制明確各級管理人員、各部門及員工的安全職責(zé)，簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，將安全責(zé)任落實到每個崗位、每個人。（二）安全操作規(guī)程根據(jù)公司生產(chǎn)工藝、設(shè)備特點，制定詳細(xì)、準(zhǔn)確的安全操作規(guī)程，確保員工操作規(guī)范、安全。（三）安全教育培訓(xùn)制度1.新員工入職必須進(jìn)行三級安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗。2.定期組織員工進(jìn)行安全再培訓(xùn)，包括法律法規(guī)、安全知識、操作技能等方面的培訓(xùn)。3.對特殊工種人員，必須進(jìn)行專門的培訓(xùn)，取得相應(yīng)資格證書后方可上崗作業(yè)。（四）安全檢查制度1.定期開展綜合性安全檢查、專業(yè)性安全檢查、季節(jié)性安全檢查、節(jié)假日安全檢查等。2.對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，要及時下達(dá)整改通知書，明確整改責(zé)任人、整改措施和整改期限，跟蹤督促整改。（五）隱患排查治理制度建立隱患排查治理臺賬，對排查出的安全隱患進(jìn)行分類分級管理，按照“五落實”要求進(jìn)行整改，確保隱患得到及時消除。（六）危險作業(yè)管理制度對動火作業(yè)、受限空間作業(yè)、高處作業(yè)、電氣作業(yè)等危險作業(yè)，必須嚴(yán)格執(zhí)行審批制度，制定安全措施，確保作業(yè)安全。（七）設(shè)備設(shè)施安全管理制度1.建立設(shè)備設(shè)施臺賬，定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)、檢查檢測，確保設(shè)備設(shè)施完好運行。2.對設(shè)備設(shè)施的更新改造、報廢等進(jìn)行嚴(yán)格管理。（八）職業(yè)健康管理制度1.為員工提供符合職業(yè)健康要求的工作環(huán)境和勞動防護(hù)用品。2.定期組織員工進(jìn)行職業(yè)健康體檢，建立職業(yè)健康檔案。3.對職業(yè)病危害因素進(jìn)行監(jiān)測、評價，采取有效的防護(hù)措施。（九）應(yīng)急救援管理制度1.制定完善的應(yīng)急預(yù)案，包括綜合應(yīng)急預(yù)案、專項應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案。2.定期組織應(yīng)急演練，提高員工應(yīng)急處置能力。3.配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和物資，并定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)。四、安全培訓(xùn)教育（一）培訓(xùn)計劃制定安全管理部門根據(jù)公司實際情況，制定年度安全培訓(xùn)教育計劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)方式等。（二）培訓(xùn)內(nèi)容1.法律法規(guī)和安全規(guī)章制度。2.安全操作規(guī)程。3.安全事故案例分析。4.安全技能培訓(xùn)，如火災(zāi)撲救、急救知識等。（三）培訓(xùn)方式1.內(nèi)部培訓(xùn)：由公司安全管理人員或邀請專家進(jìn)行授課。2.外部培訓(xùn)：選派員工參加上級主管部門或?qū)I(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的培訓(xùn)。3.現(xiàn)場培訓(xùn)：在工作現(xiàn)場由經(jīng)驗豐富的員工對新員工或其他員工進(jìn)行實際操作培訓(xùn)。（四）培訓(xùn)效果評估通過考試、實際操作考核、問卷調(diào)查等方式對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估，及時發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)中存在的問題，調(diào)整培訓(xùn)計劃和內(nèi)容。五、安全檢查與隱患排查治理（一）安全檢查類型1.綜合性安全檢查：由公司安全管理部門組織，各部門參加，對公司整體安全狀況進(jìn)行全面檢查。2.專業(yè)性安全檢查：由各專業(yè)部門針對本專業(yè)領(lǐng)域的設(shè)備設(shè)施、工藝流程等進(jìn)行專項檢查。3.季節(jié)性安全檢查：根據(jù)不同季節(jié)特點，如夏季防暑降溫、冬季防寒保暖等進(jìn)行檢查。4.節(jié)假日安全檢查：在節(jié)假日前后對公司安全防范措施落實情況進(jìn)行檢查。（二）安全檢查方法1.現(xiàn)場觀察：檢查人員深入生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)場，觀察設(shè)備運行、人員操作、環(huán)境狀況等。2.查閱資料：查閱安全管理制度、操作規(guī)程、培訓(xùn)記錄、檢查記錄等文件資料。3.詢問員工：與員工交流，了解安全知識掌握情況和現(xiàn)場安全問題。（三）隱患排查治理流程1.隱患排查：安全檢查人員按照規(guī)定的檢查內(nèi)容和方法進(jìn)行排查，填寫隱患排查記錄。2.隱患登記：對排查出的隱患進(jìn)行分類登記，建立隱患排查治理臺賬。3.隱患評估：對隱患的危害程度、整改難度等進(jìn)行評估，確定隱患等級。4.整改措施制定：針對隱患情況，制定具體的整改措施，明確整改責(zé)任人、整改期限。5.整改實施：整改責(zé)任人按照整改措施進(jìn)行整改，安全管理部門跟蹤督促。6.整改驗收：整改完成后，由安全管理部門組織相關(guān)人員進(jìn)行驗收，驗收合格后銷號。六、危險作業(yè)管理（一）危險作業(yè)審批1.作業(yè)前，作業(yè)單位必須填寫危險作業(yè)審批表，詳細(xì)說明作業(yè)內(nèi)容、作業(yè)時間、作業(yè)地點、安全措施等。2.審批表經(jīng)作業(yè)單位負(fù)責(zé)人、安全管理部門負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)簽字審批后方可作業(yè)。（二）安全措施1.動火作業(yè)：必須辦理動火許可證，清除動火現(xiàn)場及周圍的易燃、易爆物品，配備滅火器材，設(shè)置專人監(jiān)護(hù)。2.受限空間作業(yè)：先進(jìn)行氣體檢測，合格后方可進(jìn)入，設(shè)置通風(fēng)設(shè)備，配備應(yīng)急救援設(shè)備和人員。3.高處作業(yè)：系好安全帶，搭建牢固的腳手架或采取其他可靠的防墜落措施。4.電氣作業(yè)：必須由專業(yè)電工進(jìn)行，嚴(yán)格遵守電氣安全操作規(guī)程，停電、驗電、掛接地線。（三）作業(yè)過程監(jiān)督作業(yè)過程中，安全管理部門和相關(guān)部門要安排專人進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保安全措施落實到位，作業(yè)人員嚴(yán)格遵守操作規(guī)程。七、設(shè)備設(shè)施安全管理（一）設(shè)備設(shè)施采購1.采購的設(shè)備設(shè)施必須符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和安全要求，選擇具有良好信譽(yù)的供應(yīng)商。2.簽訂采購合同，明確設(shè)備設(shè)施的質(zhì)量、安全等要求和售后服務(wù)條款。（二）設(shè)備設(shè)施安裝調(diào)試1.設(shè)備設(shè)施安裝必須由專業(yè)安裝單位進(jìn)行，按照安裝說明書和操作規(guī)程進(jìn)行操作。2.安裝完成后，進(jìn)行調(diào)試和試運行，確保設(shè)備設(shè)施正常運行。（三）設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)1.制定設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)計劃，定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，包括清潔、潤滑、緊固、檢查等。2.對設(shè)備設(shè)施的關(guān)鍵部位和易損件進(jìn)行重點維護(hù)，及時更換損壞的部件。（四）設(shè)備設(shè)施檢查檢測1.定期對設(shè)備設(shè)施進(jìn)行檢查，包括外觀檢查、運行狀況檢查、安全保護(hù)裝置檢查等。2.按照規(guī)定對設(shè)備設(shè)施進(jìn)行檢測，如電氣設(shè)備的接地電阻檢測、壓力容器的定期檢驗等。（五）設(shè)備設(shè)施更新改造與報廢1.根據(jù)設(shè)備設(shè)施的使用年限、技術(shù)狀況等，及時進(jìn)行更新改造，提高設(shè)備設(shè)施的安全性和可靠性。2.對已達(dá)到報廢條件的設(shè)備設(shè)施，按照規(guī)定進(jìn)行報廢處理，嚴(yán)禁繼續(xù)使用。八、職業(yè)健康管理（一）職業(yè)健康防護(hù)措施1.對產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)場所，采取有效的防護(hù)措施，如通風(fēng)換氣、粉塵治理、噪聲控制等。2.為員工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品，并監(jiān)督員工正確佩戴和使用。（二）職業(yè)健康體檢1.組織新員工進(jìn)行入職前職業(yè)健康體檢，確保員工身體健康狀況符合崗位要求。2.定期組織在崗員工進(jìn)行職業(yè)健康體檢，建立員工職業(yè)健康檔案。3.對接觸職業(yè)病危害因素的員工，按照規(guī)定增加體檢頻次。（三）職業(yè)病危害因素監(jiān)測與評價1.定期對作業(yè)場所職業(yè)病危害因素進(jìn)行監(jiān)測，委托有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價。2.根據(jù)監(jiān)測和評價結(jié)果，及時采取改進(jìn)措施，控制職業(yè)病危害。九、應(yīng)急救援管理（一）應(yīng)急預(yù)案制定1.公司制定綜合應(yīng)急預(yù)案，各部門根據(jù)實際情況制定專項應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案。2.應(yīng)急預(yù)案應(yīng)包括應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施、應(yīng)急物資與裝備等內(nèi)容。（二）應(yīng)急演練1.定期組織應(yīng)急演練，演練內(nèi)容包括火災(zāi)事故應(yīng)急演練、泄漏事故應(yīng)急演練、人員傷亡事故應(yīng)急演練等。2.演練后對演練效果進(jìn)行評估，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，及時修訂應(yīng)急預(yù)案。（三）應(yīng)急救援器材與物資管理1.配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和物資，如滅火器、消防水帶、急救箱、防護(hù)用品等。2.建立應(yīng)急救援器材與物資臺賬，定期進(jìn)行檢查、維護(hù)、保養(yǎng)，確保其處于完好備用狀態(tài)。十、安全文化建設(shè)（一）安全文化理念宣傳通過公司內(nèi)部刊物、宣傳欄、會議、培訓(xùn)等多種形式，宣傳杜邦安全文化理念，如“所有事故都是可以預(yù)防的”“各級管理層對各自的安全直接負(fù)責(zé)”等，使安全文化深