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文檔簡介
民建會籍管理辦法總則目的與宗旨本會籍管理辦法旨在規(guī)范中國民主建國會(以下簡稱“民建”)會籍管理工作,加強(qiáng)組織建設(shè),提高會員素質(zhì),增強(qiáng)組織凝聚力,更好地發(fā)揮民建在我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的作用。適用范圍本辦法適用于民建各級組織及全體會員?;驹瓌t1.堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)原則。民建會員要堅決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅定不移走中國特色社會主義道路。2.嚴(yán)格管理原則。依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和民建章程,對會籍管理工作進(jìn)行嚴(yán)格規(guī)范,確保管理工作的嚴(yán)肅性和規(guī)范性。3.服務(wù)會員原則。以會員為本,注重為會員提供服務(wù),維護(hù)會員合法權(quán)益,促進(jìn)會員成長與發(fā)展。4.動態(tài)管理原則。根據(jù)會員的實際情況,對會籍進(jìn)行動態(tài)管理,及時更新會員信息,確保組織與會員之間的緊密聯(lián)系。會員入會入會條件1.承認(rèn)中國民主建國會章程。2.愿意參加民建的組織活動,執(zhí)行民建的決議,按期交納會費(fèi)。3.符合民建章程規(guī)定的入會會員身份要求,即主要由經(jīng)濟(jì)界人士以及有關(guān)專家學(xué)者組成,具有政治聯(lián)盟特點(diǎn)的、致力于建設(shè)中國特色社會主義事業(yè)的政黨。具體包括:企業(yè)界人士,包括私營企業(yè)主、民營科技企業(yè)的創(chuàng)業(yè)人員和技術(shù)人員、受聘于外資企業(yè)的管理技術(shù)人員、個體工商戶等。與經(jīng)濟(jì)界有聯(lián)系的人士,如從事經(jīng)濟(jì)、財政、金融、法律、審計、統(tǒng)計、稅務(wù)、工商、物價等工作的人員,以及有關(guān)專家學(xué)者等。其他方面的代表性人士,如文化、教育、衛(wèi)生、體育等領(lǐng)域的知名人士,以及在社會上有一定影響的人士。入會程序1.申請人向工作、學(xué)習(xí)或居住地所在地區(qū)的基層組織提出入會申請,填寫入會申請表,并提交個人簡歷、政治歷史情況及其他相關(guān)材料。2.基層組織對申請人的情況進(jìn)行初步了解和考察,征求有關(guān)方面的意見,在申請表上簽署意見后,報上一級地方組織。3.地方組織對基層組織上報的申請人進(jìn)行審核,必要時進(jìn)行談話或?qū)嵉乜疾欤先霑l件的,提交地方組織委員會或常務(wù)委員會討論通過。4.經(jīng)地方組織批準(zhǔn)入會的申請人,由基層組織發(fā)給會員證,并將其編入相應(yīng)的支部或小組。特殊情況入會對于在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中有較大貢獻(xiàn)、具有較高社會知名度和影響力的非公有制經(jīng)濟(jì)人士等特殊情況人員,可根據(jù)民建中央有關(guān)規(guī)定,按照特殊程序辦理入會手續(xù)。具體程序如下:1.由地方組織或基層組織推薦,填寫特殊情況入會申請表,并附詳細(xì)事跡材料。2.地方組織對推薦材料進(jìn)行審核,提出審核意見后報民建省級組織。3.民建省級組織對上報材料進(jìn)行審查,必要時進(jìn)行實地考察或征求相關(guān)部門意見。審查通過后,報民建中央審批。4.民建中央審批同意后,由地方組織或基層組織辦理入會手續(xù)。會員權(quán)利與義務(wù)會員權(quán)利1.選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。2.參加民建組織的有關(guān)會議、活動,閱讀民建組織的有關(guān)文件和資料。3.對民建的工作提出批評和建議。4.在合法權(quán)益受到侵害時,要求民建組織給予幫助。5.享受民建組織提供的各項服務(wù),如培訓(xùn)、交流、信息咨詢等。6.有退會的自由。會員義務(wù)1.遵守民建章程,執(zhí)行民建組織的決議。2.參加民建組織的活動,完成民建組織交辦的工作。3.維護(hù)民建組織的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一,與損害民建利益的行為作斗爭。4.按期交納會費(fèi)。會費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由民建中央根據(jù)實際情況制定,并報有關(guān)部門備案。會費(fèi)主要用于組織活動、開展培訓(xùn)、編輯出版刊物、維護(hù)組織正常運(yùn)轉(zhuǎn)等方面。5.向民建組織反映情況,提供有關(guān)信息和建議。會員組織關(guān)系管理會員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接1.會員因工作調(diào)動、學(xué)習(xí)深造、居住地變更等原因,需要轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)會組織關(guān)系的,應(yīng)向原所在基層組織提出申請,填寫會員組織關(guān)系介紹信,注明轉(zhuǎn)出原因、轉(zhuǎn)入單位或地區(qū)等信息。2.原基層組織審核同意后,開具會員組織關(guān)系介紹信,并將會員檔案材料一并移交會員本人。會員檔案材料包括入會申請表、個人簡歷、政治歷史情況、會費(fèi)交納記錄、參加組織活動情況等。3.會員持會員組織關(guān)系介紹信到轉(zhuǎn)入單位或地區(qū)的基層組織辦理轉(zhuǎn)入手續(xù)。轉(zhuǎn)入基層組織在審核會員檔案材料無誤后,將其編入相應(yīng)的支部或小組,并向上一級地方組織備案。會員組織關(guān)系保留1.會員因出國(境)學(xué)習(xí)、工作等原因,需要保留組織關(guān)系的,應(yīng)向原所在基層組織提出申請,填寫會員組織關(guān)系保留申請表,注明保留原因、保留期限等信息。2.原基層組織審核同意后,報上一級地方組織批準(zhǔn)。經(jīng)批準(zhǔn)后,會員組織關(guān)系予以保留,保留期限一般不超過五年。3.會員在組織關(guān)系保留期間,應(yīng)與原所在基層組織保持聯(lián)系,定期匯報個人情況。如需參加組織活動,可根據(jù)實際情況向原基層組織提出申請。4.會員組織關(guān)系保留期滿后,如仍需保留組織關(guān)系的,應(yīng)重新辦理申請手續(xù);如不再保留組織關(guān)系的,應(yīng)及時辦理轉(zhuǎn)出手續(xù)。會員組織關(guān)系恢復(fù)1.會員因各種原因停止會籍后,如本人要求恢復(fù)會籍,應(yīng)向原所在基層組織提出申請,填寫會員組織關(guān)系恢復(fù)申請表,注明停止會籍原因、恢復(fù)會籍理由等信息。2.原基層組織對申請人的情況進(jìn)行了解和考察,征求有關(guān)方面的意見,在申請表上簽署意見后,報上一級地方組織。3.地方組織對基層組織上報的申請人進(jìn)行審核,必要時進(jìn)行談話或?qū)嵉乜疾欤匣謴?fù)會籍條件的,提交地方組織委員會或常務(wù)委員會討論通過。4.經(jīng)地方組織批準(zhǔn)恢復(fù)會籍的申請人,由基層組織發(fā)給會員證,并將其編入相應(yīng)的支部或小組。會員退會與除名退會1.會員有退會的自由。會員要求退會,應(yīng)向所在基層組織提出書面申請,說明退會理由。2.基層組織在收到會員退會申請后,應(yīng)及時進(jìn)行了解和溝通,做好思想工作。如會員堅持退會,基層組織應(yīng)在申請表上簽署意見后,報上一級地方組織。3.地方組織對基層組織上報的會員退會申請進(jìn)行審核,審核通過后,批準(zhǔn)其退會,并收回會員證。4.會員退會后,其會籍即行終止,不再享受會員權(quán)利,也不再履行會員義務(wù)。除名1.會員如有下列情形之一,經(jīng)教育仍不改正的,予以除名:違反國家法律法規(guī),受到刑事處罰的。違反民建章程,拒不執(zhí)行民建組織決議,情節(jié)嚴(yán)重的。連續(xù)兩年不參加民建組織活動,不交納會費(fèi),經(jīng)教育仍不改正的。有損害民建組織聲譽(yù)和利益的行為,造成惡劣影響的。2.對會員的除名,由所在基層組織提出書面意見,經(jīng)支部大會討論通過,報上一級地方組織批準(zhǔn)。3.地方組織在批準(zhǔn)會員除名后,應(yīng)及時通知被除名會員,并在一定范圍內(nèi)公布除名決定。4.被除名會員如有異議,可在接到除名通知之日起十五日內(nèi)向地方組織提出申訴。地方組織應(yīng)在接到申訴后三十日內(nèi)進(jìn)行復(fù)查,并將復(fù)查結(jié)果通知申訴人。會員檔案管理檔案內(nèi)容會員檔案是會員個人歷史資料的重要載體,主要包括以下內(nèi)容:1.入會申請表。2.個人簡歷。3.政治歷史情況。4.會費(fèi)交納記錄。5.參加組織活動情況。6.表彰獎勵情況。7.違紀(jì)違規(guī)情況。8.其他有關(guān)材料。檔案建立與整理1.會員入會時,基層組織應(yīng)及時為其建立會員檔案,并按照檔案內(nèi)容要求,收集整理相關(guān)材料,確保檔案資料的完整性和準(zhǔn)確性。2.會員檔案應(yīng)統(tǒng)一編號,建立電子檔案和紙質(zhì)檔案,并實行分類管理。電子檔案應(yīng)定期進(jìn)行備份,確保數(shù)據(jù)安全。3.會員檔案管理人員應(yīng)定期對檔案進(jìn)行整理和更新,及時補(bǔ)充新的材料,剔除過期或無用的材料。檔案查閱與借閱1.會員因工作需要查閱本人檔案的,應(yīng)向所在基層組織提出申請,經(jīng)批準(zhǔn)后,可在檔案管理人員的陪同下查閱。2.外單位因工作需要查閱會員檔案的,應(yīng)出具單位介紹信,經(jīng)民建組織同意后,可在檔案管理人員的陪同下查閱相關(guān)內(nèi)容。查閱內(nèi)容應(yīng)嚴(yán)格限定在與工作相關(guān)的范圍內(nèi),不得泄露會員個人隱私信息。3.會員檔案一般不外借。如因特殊情況確需外借的,應(yīng)經(jīng)民建組織負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),并辦理借閱手續(xù),限期歸還。借閱期間,借閱人應(yīng)妥善保管檔案,不得轉(zhuǎn)借他人,不得擅自涂改、抽取、銷毀檔案材料。會員教育與培訓(xùn)教育內(nèi)容1.思想政治教育。組織會員學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系,學(xué)習(xí)黨的路線方針政策,提高會員的政治素質(zhì)和思想覺悟,增強(qiáng)會員對中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中國特色社會主義道路的認(rèn)同。2.會章會史教育。組織會員學(xué)習(xí)民建章程和會史,了解民建的發(fā)展歷程、宗旨使命、優(yōu)良傳統(tǒng),增強(qiáng)會員的組織歸屬感和榮譽(yù)感。3.形勢政策教育。及時向會員傳達(dá)國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展形勢和政策動態(tài),幫助會員把握形勢,了解政策,提高會員參政議政能力和服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的水平。4.業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。根據(jù)會員的行業(yè)特點(diǎn)和工作需求,組織開展各類業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),如經(jīng)濟(jì)管理、法律法規(guī)、科技創(chuàng)新等,提高會員的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力。教育方式1.集中培訓(xùn)。定期舉辦會員培訓(xùn)班、研討班、講座等,邀請專家學(xué)者、領(lǐng)導(dǎo)干部等進(jìn)行授課,對會員進(jìn)行集中教育和培訓(xùn)。2.分散學(xué)習(xí)。鼓勵會員自主學(xué)習(xí),通過閱讀書籍、報刊雜志,參加網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)課程等方式,不斷提高自身素質(zhì)?;鶎咏M織可定期組織會員交流學(xué)習(xí)心得,分享學(xué)習(xí)成果。3.實踐鍛煉。組織會員參加社會實踐活動、調(diào)研考察等,讓會員在實踐中鍛煉能力,增長見識,提高參政議政水平和社會服務(wù)能力。培訓(xùn)計劃與組織實施1.民建各級組織應(yīng)根據(jù)會員教育與培訓(xùn)的總體要求,結(jié)合實際情況,制定年度培訓(xùn)計劃。培訓(xùn)計劃應(yīng)明確培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)對象等。2.培訓(xùn)計劃制定后,應(yīng)認(rèn)真組織實施。培訓(xùn)組織部門應(yīng)提前做好培訓(xùn)師資、培訓(xùn)場地、培訓(xùn)教材等準(zhǔn)備工作,確保培訓(xùn)工作順利進(jìn)行。3.培訓(xùn)結(jié)束后,應(yīng)對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估??赏ㄟ^考試、撰寫心得體會、開展問卷調(diào)查等方式,了解會員對培訓(xùn)內(nèi)容的掌握程度和對培訓(xùn)方式的滿意度,及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),不斷改進(jìn)培訓(xùn)工作。會員考核與表彰考核內(nèi)容1.思想政治表現(xiàn)。考核會員對中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中國特色社會主義道路的態(tài)度,對民建組織的忠誠度,以及在思想政治教育活動中的參與情況和表現(xiàn)。2.組織紀(jì)律性。考核會員遵守民建章程、執(zhí)行組織決議、參加組織活動、交納會費(fèi)等方面的情況。3.參政議政能力??己藭T在參政議政、民主監(jiān)督、社會服務(wù)等方面的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn),包括提出的議案、提案、建議的質(zhì)量和數(shù)量,參與調(diào)研考察活動的情況等。4.社會服務(wù)貢獻(xiàn)??己藭T在參與社會公益事業(yè)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展等方面的工作成果和影響力??己朔绞?.年度考核。每年年底,會員應(yīng)填寫年度考核表,對自己一年來的思想政治表現(xiàn)、組織紀(jì)律性、參政議政能力、社會服務(wù)貢獻(xiàn)等方面進(jìn)行總結(jié)和自評。基層組織根據(jù)會員自評情況,結(jié)合平時掌握的會員表現(xiàn),對會員進(jìn)行年度考核,確定考核等次。2.專項考核。根據(jù)工作需要,對會員在某項重點(diǎn)工作或?qū)m椈顒又械谋憩F(xiàn)進(jìn)行專項考核。專項考核可采取個人述職、民主測評、組織評價等方式進(jìn)行。表彰獎勵1.對考核優(yōu)秀的會員,民建各級組織應(yīng)給予表彰獎勵。表彰獎勵方式包括頒發(fā)榮譽(yù)證書、通報表揚(yáng)、給予物質(zhì)獎勵
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