2025勞動(dòng)合同模板樣本**勞動(dòng)合同編號(hào)：甲方（用人單位）：乙方（勞動(dòng)者）：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動(dòng)合同，共同遵守以下條款：第一章勞動(dòng)合同期限第一條本合同為（固定期限/無(wú)固定期限/以完成一定工作為期限）勞動(dòng)合同。期限為：自年月日起至年月日止。其中試用期為個(gè)月，自年月日起至年月日止。第二條若本合同為無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，雙方同意在本合同簽署后日內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)，明確勞動(dòng)報(bào)酬、工作內(nèi)容等條款。第二章工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)第三條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作。工作內(nèi)容為：。第四條乙方的工作地點(diǎn)為：。如甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第五條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，并接受甲方的績(jī)效考核。第三章工作時(shí)間與休息休假第六條甲方實(shí)行（標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)/綜合計(jì)算工時(shí)/不定時(shí)）工作制。標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)為每天小時(shí)，每周工作小時(shí)。第七條如果甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或在休息日、法定節(jié)假日工作，將依法支付乙方加班工資或安排補(bǔ)休。第八條乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年假、婚喪假、產(chǎn)假等休息休假權(quán)利，具體休假安排由甲乙雙方協(xié)商確定。第四章勞動(dòng)報(bào)酬第九條甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資，基本工資為元/月，績(jī)效工資為元/月，獎(jiǎng)金根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放。第十條乙方的勞動(dòng)報(bào)酬包括基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)、補(bǔ)貼等。具體標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方式詳見(jiàn)《工資支付協(xié)議》。第十一條甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，費(fèi)用由甲乙雙方按比例承擔(dān)。第五章社會(huì)保險(xiǎn)與福利第十二條甲方為乙方繳納的基本社會(huì)保險(xiǎn)包括：。住房公積金繳納比例為%。第十三條乙方享有（補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)/商業(yè)保險(xiǎn)/其他福利），具體內(nèi)容見(jiàn)《福利保障協(xié)議》。第十四條乙方患病或非因工負(fù)傷，享有醫(yī)療期天，醫(yī)療期內(nèi)的工資按%支付。第六章勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件第十五條甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家和地方標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。第十六條乙方應(yīng)遵守甲方的安全操作規(guī)程，避免因違章操作導(dǎo)致安全事故。第十七條乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查，并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。第七章勞動(dòng)紀(jì)律第十八條乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，按時(shí)上下班，服從管理，維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。第十九條乙方不得將甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)資料泄露給他人，未經(jīng)甲方同意，不得在外兼職。第二十條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)規(guī)章制度給予相應(yīng)處分，直至解除合同。第八章合同的解除與終止第二十一條經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除合同。甲方提出解除的，應(yīng)依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第二十二條乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度，甲方可以隨時(shí)解除合同，無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第二十三條合同期滿，雙方協(xié)商一致可續(xù)簽合同；如不再續(xù)簽，合同自然終止。第九章經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償?shù)诙臈l合同解除或終止時(shí)，甲乙雙方應(yīng)依法辦理工作交接，甲方應(yīng)依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第二十五條乙方違反服務(wù)期約定或競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)賠償甲方的損失。第二十六條甲方違法解除合同的，應(yīng)依法支付賠償金。第十章?tīng)?zhēng)議解決第二十七條甲乙雙方因履行合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十一章其他條款第二十八條本合同未盡事宜，按國(guó)家和地方的法律法規(guī)執(zhí)行。本合同的補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二十九條本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，簽字后生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：