天津終端防護(hù)服管理制度一、總則1.目的為加強(qiáng)天津終端防護(hù)服的管理，確保防護(hù)服的正確使用、妥善保管和有效供應(yīng)，保障員工在工作過程中的安全與健康，特制定本管理制度。2.適用范圍本制度適用于天津終端所有涉及防護(hù)服使用的部門和員工。3.基本原則安全第一原則：確保防護(hù)服能有效防護(hù)員工免受工作環(huán)境中潛在危害的影響。合理使用原則：根據(jù)工作實(shí)際需求，合理配備和使用防護(hù)服，避免浪費(fèi)。規(guī)范管理原則：建立健全防護(hù)服的采購、發(fā)放、使用、清洗、維護(hù)、報(bào)廢等環(huán)節(jié)的管理制度，確保管理工作規(guī)范有序。二、職責(zé)分工1.采購部門負(fù)責(zé)根據(jù)公司需求和實(shí)際情況，選擇合格的防護(hù)服供應(yīng)商。按照規(guī)定的采購流程，采購符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)服。與供應(yīng)商簽訂采購合同，明確防護(hù)服的規(guī)格、數(shù)量、價(jià)格、交貨期、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等條款。2.倉庫管理部門負(fù)責(zé)防護(hù)服的入庫驗(yàn)收、存儲保管和出庫發(fā)放工作。建立防護(hù)服庫存臺賬，詳細(xì)記錄防護(hù)服的出入庫時(shí)間、數(shù)量、規(guī)格、領(lǐng)用部門等信息。定期對防護(hù)服庫存進(jìn)行盤點(diǎn)，確保賬實(shí)相符。保持倉庫環(huán)境適宜，防止防護(hù)服受潮、發(fā)霉、損壞等。3.使用部門負(fù)責(zé)本部門員工防護(hù)服的領(lǐng)用、使用培訓(xùn)和日常管理。根據(jù)工作任務(wù)和實(shí)際需求，合理安排防護(hù)服的使用，確保員工正確穿戴。督促員工愛護(hù)防護(hù)服，及時(shí)反饋防護(hù)服的使用情況和存在的問題。配合倉庫管理部門做好防護(hù)服的回收和交接工作。4.人事部門將防護(hù)服的管理納入員工績效考核體系，對違規(guī)使用或保管不善的員工進(jìn)行相應(yīng)考核。負(fù)責(zé)組織新員工的防護(hù)服使用培訓(xùn)，確保新員工了解防護(hù)服的正確使用方法和重要性。5.質(zhì)量控制部門負(fù)責(zé)對采購的防護(hù)服進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)，確保其符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求。定期對在用的防護(hù)服進(jìn)行抽檢，檢查其防護(hù)性能是否良好，對不符合質(zhì)量要求的防護(hù)服及時(shí)提出處理意見。三、防護(hù)服采購1.采購標(biāo)準(zhǔn)防護(hù)服應(yīng)符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，如GB190822009《醫(yī)用一次性防護(hù)服技術(shù)要求》等，具備良好的防護(hù)性能，包括防水、透氣、防病毒、防細(xì)菌等功能。根據(jù)不同工作崗位的需求，選擇合適類型的防護(hù)服，如一次性醫(yī)用防護(hù)服、分體式防護(hù)服、連體式防護(hù)服等。防護(hù)服的材質(zhì)應(yīng)無毒、無害、無異味，穿著舒適，不妨礙員工的正常工作操作。2.供應(yīng)商選擇采購部門應(yīng)通過多種渠道收集防護(hù)服供應(yīng)商信息，對供應(yīng)商的資質(zhì)、信譽(yù)、生產(chǎn)能力、產(chǎn)品質(zhì)量等進(jìn)行評估。優(yōu)先選擇具有良好口碑、生產(chǎn)工藝先進(jìn)、質(zhì)量穩(wěn)定可靠的供應(yīng)商。與選定的供應(yīng)商簽訂質(zhì)量保證協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，確保供應(yīng)商提供的防護(hù)服質(zhì)量符合要求。3.采購流程使用部門根據(jù)工作實(shí)際需求，填寫防護(hù)服采購申請單，注明所需防護(hù)服的類型、數(shù)量、規(guī)格等信息，提交至采購部門。采購部門對采購申請單進(jìn)行審核，確認(rèn)無誤后，按照公司采購流程選擇供應(yīng)商進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)。采購部門確定供應(yīng)商后，簽訂采購合同，并跟蹤合同執(zhí)行情況，確保按時(shí)、按質(zhì)、按量到貨。防護(hù)服到貨后，采購部門通知倉庫管理部門進(jìn)行驗(yàn)收。四、防護(hù)服驗(yàn)收1.驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)核對防護(hù)服的型號、規(guī)格、數(shù)量是否與采購合同一致。檢查防護(hù)服的外觀是否有破損、污漬、變形等缺陷。按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)對防護(hù)服的防護(hù)性能進(jìn)行檢驗(yàn)，如進(jìn)行防水測試、透氣性能測試、微生物檢測等。2.驗(yàn)收流程倉庫管理部門收到采購部門通知后，組織相關(guān)人員對到貨的防護(hù)服進(jìn)行驗(yàn)收。驗(yàn)收人員按照驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)對防護(hù)服進(jìn)行逐一檢查，填寫驗(yàn)收記錄，記錄驗(yàn)收情況。如發(fā)現(xiàn)防護(hù)服存在質(zhì)量問題或與采購合同不符的情況，驗(yàn)收人員應(yīng)及時(shí)通知采購部門與供應(yīng)商協(xié)商解決。驗(yàn)收合格的防護(hù)服辦理入庫手續(xù)，存放在指定倉庫。五、防護(hù)服發(fā)放1.發(fā)放原則根據(jù)員工的工作崗位和實(shí)際需求，按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放防護(hù)服。新員工入職時(shí)，由人事部門統(tǒng)一發(fā)放工作服。員工因工作調(diào)動、崗位變動等原因，需要調(diào)整防護(hù)服配備的，由所在部門提出申請，經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批后，到倉庫管理部門辦理領(lǐng)取或更換手續(xù)。2.發(fā)放流程使用部門根據(jù)員工人數(shù)和實(shí)際需求，填寫防護(hù)服領(lǐng)用申請表，提交至倉庫管理部門。倉庫管理部門根據(jù)領(lǐng)用申請表，核對庫存情況，如庫存充足，辦理發(fā)放手續(xù)，并在庫存臺賬上記錄。倉庫管理部門將發(fā)放的防護(hù)服交給使用部門，由使用部門負(fù)責(zé)發(fā)放給員工。員工領(lǐng)取防護(hù)服時(shí)，需在領(lǐng)用登記表上簽字確認(rèn)。六、防護(hù)服使用1.使用培訓(xùn)人事部門負(fù)責(zé)組織新員工的防護(hù)服使用培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括防護(hù)服的功能、正確穿戴方法、脫卸步驟、注意事項(xiàng)等。使用部門在員工上崗前，應(yīng)對其進(jìn)行再次培訓(xùn)，確保員工熟練掌握防護(hù)服的使用技能。培訓(xùn)可采用現(xiàn)場演示、視頻教學(xué)、實(shí)際操作練習(xí)等多種方式，使員工能夠直觀地了解和掌握相關(guān)知識和技能。2.正確穿戴員工在穿戴防護(hù)服前，應(yīng)先洗手、消毒，確保手部清潔。按照規(guī)定的順序穿戴防護(hù)服，一般為：穿上衣（先穿袖子，再穿身體部分）、戴帽子（將頭發(fā)全部塞進(jìn)帽子內(nèi)）、戴口罩（確?？谡仲N合面部）、戴手套（選擇合適尺碼的手套，確保手套覆蓋袖口）、穿褲子（將褲子拉至腰部，系好腰帶）。在穿戴過程中，要注意避免防護(hù)服與身體其他部位接觸，防止污染。3.正確脫卸工作結(jié)束后，員工應(yīng)按照規(guī)定的脫卸順序脫下防護(hù)服，避免污染。脫卸順序一般為：摘手套（將手套從手腕處慢慢脫下，避免接觸手套外側(cè)）、摘口罩（從耳部摘下口罩，避免接觸口罩外側(cè)）、脫帽子（將帽子從頭部慢慢脫下，避免接觸頭發(fā)）、脫上衣（先解開腰帶，然后從身體前面慢慢脫下上衣，避免接觸衣服外側(cè)）、脫褲子（將褲子從腰部慢慢脫下，避免接觸褲子外側(cè)）。脫卸后的防護(hù)服應(yīng)放入指定的回收容器內(nèi)，不得隨意丟棄。4.使用注意事項(xiàng)員工在使用防護(hù)服過程中，應(yīng)注意保持防護(hù)服的清潔和完好，避免與尖銳物品接觸，防止劃破防護(hù)服。嚴(yán)禁在防護(hù)服上隨意涂抹、粘貼標(biāo)簽或其他物品，以免影響防護(hù)服的防護(hù)性能。如發(fā)現(xiàn)防護(hù)服有破損、滲漏等情況，應(yīng)立即停止使用，并及時(shí)更換。在使用過程中，如感到身體不適或有其他異常情況，應(yīng)及時(shí)報(bào)告上級領(lǐng)導(dǎo)，并采取相應(yīng)措施。七、防護(hù)服清洗與維護(hù)1.清洗原則防護(hù)服的清洗應(yīng)遵循分類清洗、專人負(fù)責(zé)、確保質(zhì)量的原則。根據(jù)防護(hù)服的材質(zhì)、污染程度等因素，選擇合適的清洗方法和清洗劑。2.清洗流程使用部門將回收的防護(hù)服按照污染程度進(jìn)行分類，分別放入不同的回收袋或容器中。倉庫管理部門定期將回收的防護(hù)服送至指定的清洗地點(diǎn)。清洗人員按照清洗操作規(guī)程對防護(hù)服進(jìn)行清洗，一般包括預(yù)洗、主洗、漂洗、消毒、烘干等步驟。在清洗過程中，要嚴(yán)格控制清洗溫度、時(shí)間、清洗劑濃度等參數(shù)，確保清洗效果。清洗后的防護(hù)服應(yīng)進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)，檢查其外觀是否干凈、無污漬，防護(hù)性能是否符合要求。3.維護(hù)保養(yǎng)清洗后的防護(hù)服應(yīng)進(jìn)行整理、折疊，放入專用的存儲袋或柜子中，存放在干燥、通風(fēng)的環(huán)境中。定期對防護(hù)服進(jìn)行檢查，如發(fā)現(xiàn)有損壞、變形等情況，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行修補(bǔ)或更換。對長期不使用的防護(hù)服，應(yīng)定期進(jìn)行晾曬，防止發(fā)霉、變質(zhì)。八、防護(hù)服報(bào)廢1.報(bào)廢標(biāo)準(zhǔn)防護(hù)服有下列情況之一的，應(yīng)予以報(bào)廢：超過使用期限，且防護(hù)性能明顯下降，無法滿足工作需求的。出現(xiàn)嚴(yán)重破損、滲漏、變形等情況，無法修復(fù)或修復(fù)后仍不能滿足防護(hù)要求的。受到化學(xué)物質(zhì)、放射性物質(zhì)等嚴(yán)重污染，無法清洗或清洗后仍存在安全隱患的。2.報(bào)廢流程使用部門發(fā)現(xiàn)有符合報(bào)廢標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)服時(shí)，填寫防護(hù)服報(bào)廢申請表，詳細(xì)說明報(bào)廢原因、數(shù)量等信息，提交至倉庫管理部門。倉庫管理部門對報(bào)廢申請表進(jìn)行審核，確認(rèn)無誤后，報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批。經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批同意后，倉庫管理部門負(fù)責(zé)將報(bào)廢的防護(hù)服進(jìn)行統(tǒng)一處理，可采用焚燒、掩埋等方式，確保不對環(huán)境造成污染。倉庫管理部門在庫存臺賬上記錄防護(hù)服的報(bào)廢情況。九、監(jiān)督與考核1.監(jiān)督檢查質(zhì)量控制部門定期對防護(hù)服的質(zhì)量和使用情況進(jìn)行抽檢，檢查防護(hù)服的防護(hù)性能是否良好，員工是否正確穿戴和使用。倉庫管理部門負(fù)責(zé)對防護(hù)服的庫存管理情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保庫存數(shù)量準(zhǔn)確、存儲環(huán)境適宜。人事部門和使用部門應(yīng)加強(qiáng)對員工防護(hù)服使用情況的日常監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。2.考核辦法將防護(hù)服的管理納入員工績效考核體系，對在防護(hù)服使用、保管等方面表