2024年督導(dǎo)員崗位職責(zé)(7篇)

目錄

第1篇分銷督導(dǎo)員崗位職責(zé)

第2篇督導(dǎo)員崗位職責(zé)

第3篇安全督導(dǎo)員崗位職責(zé)

第4篇商超督導(dǎo)員崗位職責(zé)

第5篇教學(xué)督導(dǎo)員崗位職責(zé)

第6篇市場督導(dǎo)員崗位職責(zé)

第7篇質(zhì)量督導(dǎo)員崗位職責(zé)

分銷督導(dǎo)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、在辦事處主任或辦事處主管的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的深度分銷任務(wù);

2、根據(jù)公司統(tǒng)一布署,開展分銷活動(包括售點促銷、分銷商跟單等)確保完成分銷進(jìn)度;

3、負(fù)責(zé)組織分銷商(或終端)的培訓(xùn)和推廣工作,為公司建立起高效的區(qū)域分銷網(wǎng)絡(luò);

4、負(fù)責(zé)客情關(guān)系的維護(hù)以及分銷商(或終端)的管理;

招聘要求:

1、中專以上學(xué)歷;

2、一年以上藥品銷售工作經(jīng)驗;

3、具有吃苦耐勞和團(tuán)隊合作精神;

4、具有較強(qiáng)的溝通能力和親和力;

5、有責(zé)任心上進(jìn)心強(qiáng);

6、能適應(yīng)長期出差。

督導(dǎo)員崗位職責(zé)

督導(dǎo)員asus華碩電腦(上海)有限公司,asus,zenbo,華碩,華碩電腦,華碩職責(zé)描述:

1.日常巡店,調(diào)查品牌銷量,競品信息,協(xié)助店面陳列,文宣曝光。

2.維護(hù)與經(jīng)銷商關(guān)系,維護(hù)渠道,支持店面各種促銷宣傳以及路演活動(非銷售,協(xié)助商家做節(jié)氣活動)。

3.向華碩當(dāng)?shù)仄脚_業(yè)務(wù)/終端管理部匯報每日工作,參加區(qū)域平臺會議。

任職要求:

1.高中以上學(xué)歷,專業(yè)不限。

2.有相關(guān)it督導(dǎo)或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

3.有一定的溝通技巧。

4.有耐心,有責(zé)任感,有事業(yè)心。

5.會使用基礎(chǔ)的word,excel,ppt等office辦公軟件。

安全督導(dǎo)員崗位職責(zé)

任職資格:

?30歲以下,工程類相關(guān)專業(yè)大專畢業(yè);

?大型房地產(chǎn)、建筑公司3年以上同崗位工作經(jīng)驗;

?具有較強(qiáng)的組織、計劃、協(xié)調(diào)、溝通能力。

?熟悉國家及地方相關(guān)法律法規(guī)。熟悉工程進(jìn)度節(jié)點及質(zhì)量

?對分包工程及勞務(wù)隊伍相當(dāng)熟悉,熟悉材料設(shè)備供應(yīng)資源及良好的社會關(guān)系

?具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心強(qiáng)。

?掌握各種安全、質(zhì)量技術(shù)措施、規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定;

?按一體化體系要求做好本部門資料的記錄、收集、整理和保管;

?對在建項目進(jìn)行日常安全質(zhì)量檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時與項目部溝通,提出解決方案并配合實施;

?協(xié)助部門經(jīng)理完善并執(zhí)行公司安全質(zhì)量管理規(guī)章制度;

?掌握和督促檢查安全責(zé)任制、質(zhì)量責(zé)任制在各分包單位的落實情況;

?貫徹執(zhí)行國家有關(guān)工程質(zhì)量檢驗評定的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,落實公司質(zhì)量目標(biāo),依據(jù)施工合同、《施工安全生產(chǎn)協(xié)議》《安全生產(chǎn)責(zé)任書》、安全生產(chǎn)協(xié)議及相關(guān)安全生產(chǎn)方案開展生產(chǎn)建設(shè)活動;

?參加公司內(nèi)部對施工項目的地基與基礎(chǔ)、主體結(jié)構(gòu)、安裝主要分部工程等質(zhì)量等級評定和單位工程的質(zhì)量驗收;

?協(xié)助部門負(fù)責(zé)人召開安全檢查會議,積極參與項目部的員工三級教育及安全培訓(xùn),并做好影像及文字記錄;

商超督導(dǎo)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)賣場內(nèi)新品上市的前期準(zhǔn)備及店鋪后期執(zhí)行的相關(guān)工作

2、定期巡查賣場,填寫巡查報告

3、監(jiān)督賣場促銷活動的執(zhí)行及促銷結(jié)果的反饋工作

4、協(xié)助品牌經(jīng)理調(diào)查市場,填寫調(diào)查報告

5、監(jiān)督并執(zhí)行公司各項政策在賣場的執(zhí)行情況

教學(xué)督導(dǎo)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

監(jiān)督和管理學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和學(xué)習(xí)狀態(tài),

根據(jù)學(xué)校安排,優(yōu)質(zhì)高效地策劃、組織、執(zhí)行與教學(xué)相關(guān)的其他活動

任職資格:

專科以上學(xué)歷;

有責(zé)任感,團(tuán)隊意識強(qiáng),有較好的學(xué)習(xí)能力者;具有較好的親和力

市場督導(dǎo)員崗位職責(zé)

mechandiser(市場督導(dǎo)員)阿樂斯阿樂斯絕熱材料(廣州)有限公司,阿樂斯,阿樂斯絕熱職責(zé)描述:

1.客戶開發(fā)與維護(hù)

1)協(xié)助銷售團(tuán)隊開發(fā)新客戶,以及拓展分銷網(wǎng)絡(luò);

2)定期維護(hù)所轄地區(qū)零售經(jīng)銷商關(guān)系;

3)定期拜訪經(jīng)銷商直營店,分銷網(wǎng)點,以及行業(yè)市場,協(xié)助開發(fā)空白市場。

2.活動推廣

1)監(jiān)督分銷網(wǎng)絡(luò),貫徹和實施公司推廣活動;

2)配合銷售團(tuán)隊和經(jīng)銷商本地組織品牌推廣活動。

3.分銷人員培訓(xùn)

1)在門店定期組織產(chǎn)品培訓(xùn)、公司介紹和安裝示范等;

2)督促經(jīng)銷商直營以及分銷網(wǎng)點的人員學(xué)會在線學(xué)習(xí)和自我培訓(xùn)。

4.信息收集及反饋

1)定期收集市場反饋和各級客戶的建議,及時匯報上級;

2)有效記錄門店銷售情況以及競爭對手在市場的動態(tài);

3)做好細(xì)致的書面記錄,及時提交上級分析市場和調(diào)整策略。

任職要求:

1.大專及以上學(xué)歷

2.2-3年的銷售或客服工作經(jīng)驗,有賣場督導(dǎo)工作經(jīng)驗者及五金、家電、建材行業(yè)等優(yōu)先

3.熟練的電腦系統(tǒng)操作能力,良好溝通表達(dá)能力

4.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利

5.能吃苦耐勞,可以長期出差

質(zhì)量督導(dǎo)員崗位職責(zé)

任職資格:

?30歲以下,工程類相關(guān)專業(yè)大專畢業(yè);

?大型房地產(chǎn)、建筑公司3年以上同崗位工作經(jīng)驗;

?具有較強(qiáng)的組織、計劃、協(xié)調(diào)、溝通能力。

?熟悉國家及地方相關(guān)法律法規(guī)。熟悉工程進(jìn)度節(jié)點及質(zhì)量

?對分包工程及勞務(wù)隊伍相當(dāng)熟悉,熟悉材料設(shè)備供應(yīng)資源及良好的社會關(guān)系

?具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心強(qiáng)。

?掌握各種安全、質(zhì)量技術(shù)措施、規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定;

?按一體化體系要求做好本部門資料的記錄、收集、整理和保管;

?對在建項目進(jìn)行日常安全質(zhì)量檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時與項目部溝通,提出解決方案并配合實施;

?協(xié)助部門經(jīng)理完善并執(zhí)行公司安全質(zhì)量管理規(guī)章制度;

?掌握和督促檢查安全責(zé)任制、質(zhì)量責(zé)任制在各分包單位的落實情況;

?貫徹執(zhí)行國家有關(guān)工程質(zhì)量檢驗評定的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,落實公司質(zhì)量目標(biāo),依據(jù)施工合同、《施工安全生產(chǎn)協(xié)議》《安全生產(chǎn)責(zé)任書》、安全生產(chǎn)協(xié)議及相關(guān)安全生產(chǎn)方案開展生產(chǎn)建設(shè)活動;