基于企業(yè)文化建設(shè)的思想政治工作創(chuàng)新研究獲獎(jiǎng)科研報(bào)告摘

要：進(jìn)入新時(shí)代，我國(guó)企業(yè)思想政治工作在重視程度、推進(jìn)力度、工作水平、工作成效等方面都不斷得到提高。企業(yè)充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用，全面加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，為促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展做出了新貢獻(xiàn)。

關(guān)鍵詞：思想政治工作;文化建設(shè);可持續(xù)發(fā)展

我國(guó)面對(duì)日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，國(guó)內(nèi)企業(yè)謀發(fā)展、圖改革的阻力越來(lái)越大。對(duì)企業(yè)思想政治教育工作而言，復(fù)雜的環(huán)境對(duì)工作的開(kāi)展提出了更高的要求。在此，企業(yè)各級(jí)黨組織務(wù)必要認(rèn)清形勢(shì)，認(rèn)識(shí)到工作的緊迫感，及時(shí)創(chuàng)新企業(yè)思想政治教育工作方法。

一、企業(yè)文化建設(shè)在創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作中的重要作用

1.企業(yè)文化建設(shè)為企業(yè)思想政治工作提供廣闊的平臺(tái)。從組織形式來(lái)看，企業(yè)文化活動(dòng)形式多樣;從內(nèi)容來(lái)看，企業(yè)文化建設(shè)寓教于樂(lè);從執(zhí)行效力來(lái)看，企業(yè)文化建設(shè)生動(dòng)活潑。為此，更容易吸引職工，更容易被職工接受。充分利用文化建設(shè)這一載體，思想政治教育工作將不再是單純的說(shuō)教，依托豐富多彩的企業(yè)文化活動(dòng)，將使著教育工作更具說(shuō)服力、更具活力，這樣將為做好思想政治教育工作提供了更廣闊的舞臺(tái)。

2.企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)思想政治工作矛盾解決的突破口。當(dāng)前社會(huì)的進(jìn)步發(fā)展，員工生活方式的轉(zhuǎn)變，企業(yè)職工的思想獨(dú)立性、自主性更加突出。面對(duì)這些新情況、新問(wèn)題的出現(xiàn)，思想政治教育工作還依附與口頭說(shuō)教將難以達(dá)到預(yù)想的目標(biāo)。同時(shí)，不加以創(chuàng)新和變革，員工受教育的抵觸心理將更加突出。在此，企業(yè)文化建設(shè)為解決這一矛盾提供了可借鑒思路，將思想政治教育工作與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合，充分發(fā)揮文化的凝聚、導(dǎo)向、示范作用，將極大地豐富思想政治教育工作的內(nèi)容，將教育增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力以最新的形式凸顯出來(lái)，更有利于落實(shí)好思想文化建設(shè)和思想政治教育工作。

3.企業(yè)文化建設(shè)為企業(yè)思想政治教育工作創(chuàng)新方法提供新思路。做好企業(yè)文化建設(shè)工作，不單單體現(xiàn)在簡(jiǎn)單的灌輸，不單單體現(xiàn)在形式的說(shuō)教。更多表現(xiàn)出以文化心、以文載道的思路，力求在各種形式的呈現(xiàn)中，引導(dǎo)企業(yè)職工自覺(jué)地追求某一價(jià)值理念，踐行某種行為規(guī)范。企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新方法和形式的重要途徑，它根本上改變了傳統(tǒng)思想政治教育工作的方式。同時(shí)，各種形式的文化建設(shè)活動(dòng)，源自于員工身邊喜聞樂(lè)見(jiàn)的人、事，更切身的教育來(lái)源，能融入內(nèi)心的文化滲透，使先進(jìn)的企業(yè)管理理念潛移默化到員工的工作實(shí)踐中。

4.企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)思想政治工作內(nèi)容創(chuàng)新的重要思路。現(xiàn)代企業(yè)想要在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中利于不敗之地，要求我們的職工必須要具備：科學(xué)的文化素質(zhì)、良好的身體心理素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)性強(qiáng)的技術(shù)素質(zhì)、先進(jìn)的思想道德素質(zhì)。其中，思想道德素質(zhì)是職工追求進(jìn)步、提升素養(yǎng)的關(guān)鍵。一方面，做好企業(yè)文化建設(shè)，用先進(jìn)的文化理念重塑職工先進(jìn)的思想素養(yǎng)，將更好地服務(wù)于企業(yè)、服務(wù)于社會(huì)，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的提升。另一方面，豐富的企業(yè)文化建設(shè)形式，以及不斷創(chuàng)新的文化建設(shè)內(nèi)容，同樣使我們的思想政治工作更有生命力、有體現(xiàn)時(shí)代色彩，更加具體和充實(shí)。

5.企業(yè)文化建設(shè)是企業(yè)思想政治工作提升文化涵養(yǎng)的關(guān)鍵。企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的各項(xiàng)工作中，思想政治工作是重要的內(nèi)容。大方面重在穩(wěn)定企業(yè)發(fā)展大局，小方面旨在斡旋個(gè)人與集體的利益，在教育實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)員工自我修養(yǎng)的提升，努力造就一批有文化、有紀(jì)律、實(shí)踐強(qiáng)的企業(yè)擁護(hù)者。而企業(yè)文化建設(shè)同樣體現(xiàn)在對(duì)人本的影響上，堅(jiān)持堅(jiān)定的文化建設(shè)，圍繞著企業(yè)經(jīng)營(yíng)認(rèn)同的價(jià)值觀，積極組織思想政治教育工作，做好企業(yè)核心文化理念的宣傳教育，促使企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展，增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展的內(nèi)動(dòng)力。

二、企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作關(guān)系分析

1.對(duì)于一個(gè)企業(yè)而言，思想政治工作是企業(yè)內(nèi)部自己開(kāi)展的，主要是為了提升員工素質(zhì)和企業(yè)效益，其中最基本的目標(biāo)是為了激勵(lì)員工為企業(yè)提供短期和長(zhǎng)期的服務(wù)。此外，政治思想工作的開(kāi)展，與企業(yè)的全局有著很大的關(guān)系，并且能大大提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

2.企業(yè)文化是根據(jù)企業(yè)現(xiàn)在的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀和外部環(huán)境進(jìn)行建設(shè)的，是高層管理人員為了企業(yè)更好的生產(chǎn)和發(fā)展制定的具有特色、能被企業(yè)接受的價(jià)值觀念和基本準(zhǔn)則。同時(shí)企業(yè)文化還要從企業(yè)形象、精神以及職業(yè)素質(zhì)等方面進(jìn)行考慮，不能只在戰(zhàn)略層面，要上升到管理、員工行為上。

3.企業(yè)思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)有一致目的，其一，它們都具有導(dǎo)向作用，伴隨著時(shí)代的不斷發(fā)展，企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)也在不斷變化，而它們能使得員工很快與目標(biāo)的變化相適應(yīng)，對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略認(rèn)同，從而形成統(tǒng)一的意志。

三、實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作創(chuàng)新發(fā)展的對(duì)策

企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作之間存在一定的聯(lián)系，但同時(shí)也有一定的差異，它們都推動(dòng)著企業(yè)的發(fā)展，相互促進(jìn)、相互補(bǔ)充。所以要想使得企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作充分結(jié)合，最大程度發(fā)揮正面效應(yīng)，就必須找到關(guān)鍵的結(jié)合點(diǎn)，完美銜接和聯(lián)系，保證能夠順利進(jìn)行各項(xiàng)工作。詳細(xì)來(lái)說(shuō)，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

1.充分發(fā)揮文化對(duì)人員的規(guī)范效應(yīng)。正常的文化建設(shè)能夠形成一種良好的企業(yè)和員工的關(guān)系，激發(fā)員工的工作熱情和積極性，使得員工能夠認(rèn)真服從領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)安排和指揮，更好地促進(jìn)思想政治工作的發(fā)展。企業(yè)文化的規(guī)范和約束力體現(xiàn)在很多方面并表現(xiàn)出強(qiáng)大的力量，利用文化氛圍、科學(xué)價(jià)值觀和道德信仰的價(jià)值，去指導(dǎo)和制約員工的各種行為，嚴(yán)格達(dá)到各項(xiàng)工作的標(biāo)準(zhǔn)，完成高品質(zhì)的工作任務(wù)。一個(gè)人具有什么樣的價(jià)值觀、工作態(tài)度和思考方式就會(huì)有怎樣的處理問(wèn)題的方式，同時(shí)這些方式?jīng)Q定產(chǎn)生怎樣的結(jié)果，是否有良好的績(jī)效水平，所以應(yīng)該將有形和無(wú)形的約束相結(jié)合，制定科學(xué)合理的外部企業(yè)制度和內(nèi)部員工的行為管理意識(shí)共同作用，使得每一個(gè)企業(yè)員工能夠樹(shù)立正確的價(jià)值觀和行為方式，充分發(fā)揮管理的影響力。

2.嚴(yán)格執(zhí)行“以人為本”的原則。根據(jù)科學(xué)發(fā)展觀的要求，合理地將文化建設(shè)同思想政治工作相結(jié)合，達(dá)到激發(fā)員工工作積極性和提高生產(chǎn)效率的最終目標(biāo)，從而很好處理群眾中出現(xiàn)的各種問(wèn)題，堅(jiān)定不移地走社會(huì)主義現(xiàn)代化的道路。在結(jié)合這兩個(gè)方面時(shí)，強(qiáng)調(diào)崇高的理想和信念的重要作用，堅(jiān)持“以人為本”的理念，依據(jù)隨著時(shí)代和市場(chǎng)發(fā)展不斷出現(xiàn)的新要求，科學(xué)進(jìn)行文化建設(shè)和思想政治工作的融合，最終使得企業(yè)和個(gè)人的利益都達(dá)到最大化。

3.黨政工團(tuán)要共同進(jìn)行管理工作，形成管理合力。文化作為企業(yè)的靈魂，是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展所需要的。企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中的作用不斷顯現(xiàn)出來(lái)，黨政工團(tuán)大幅度提高了對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)知水平。企業(yè)文化是文明建設(shè)的基礎(chǔ)，也是改革發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，同時(shí)很好地促進(jìn)企業(yè)思想政治工作的開(kāi)展。它的作用對(duì)內(nèi)對(duì)外都很重要，是必不可少的一部分，指引企業(yè)前進(jìn)的方向。

4.設(shè)計(jì)各種別具特點(diǎn)的活動(dòng)實(shí)現(xiàn)兩者的更好融合。文化建設(shè)作為企業(yè)一項(xiàng)重要的系統(tǒng)工程，需要經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期的培養(yǎng)和強(qiáng)化工作，這些都要以思想政治工作形式完成。在實(shí)際操作過(guò)程中，要盡量滿(mǎn)足員工的精神需要，以提高員工的整體素質(zhì)為目的，舉辦各種形式的活動(dòng)，