技術(shù)開發(fā)部人員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書第一篇：技術(shù)開發(fā)部人員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書技術(shù)開發(fā)部人員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》，為確保本廠安全生產(chǎn)的落一、工程部人員安全職責(zé)：1、認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作；2、嚴(yán)格遵守國(guó)家及各級(jí)政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督；3在萌芽狀態(tài)，對(duì)一些較大隱患要及時(shí)報(bào)告上級(jí)部門，采取措施予以控制；4、加強(qiáng)對(duì)監(jiān)視和測(cè)量設(shè)備的監(jiān)督、管理，確保監(jiān)視和測(cè)量設(shè)備定期校驗(yàn)，狀態(tài)良好；5、嚴(yán)格執(zhí)行公司的安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，工作過程中要集中精力，正確操作，確保安全；6、積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)、教育活動(dòng)；7、在工作過程中注意向相關(guān)方施加安全方面的影響，并就公司的安全、環(huán)保、職業(yè)健康規(guī)范和政策向相關(guān)方介紹和解釋；8、積極參加班組安全活動(dòng)，努力學(xué)習(xí)消防安全知識(shí)，不斷提高消防安全技能；9、努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，精通業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù)，不斷提高工作水平；10、工作過程中相互配合，相互提醒，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理、匯報(bào)。11、積極協(xié)助安全管理部做好安全生產(chǎn)管理工作；12、作為事故應(yīng)急小組成員的，應(yīng)明確職責(zé)，切實(shí)履行。二、目標(biāo)：1、質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。2、按計(jì)劃參加培訓(xùn)率達(dá)90%。3、按計(jì)劃參加班組活動(dòng)率達(dá)90%。4、勞保用品正確配戴率達(dá)100%。5、有效執(zhí)行操作規(guī)程率100%。三、獎(jiǎng)懲辦法：1、年內(nèi)公司將對(duì)以上目標(biāo)進(jìn)行考核，達(dá)到目標(biāo)要求的，進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，達(dá)不到目標(biāo)要求的，公司視情節(jié)給予處罰。2、自覺履行法定義務(wù)，完成年度目標(biāo)，可評(píng)為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個(gè)人。3、對(duì)于玩忽職守，工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理，直至追究刑事責(zé)任。4成重大安全事故的，對(duì)有關(guān)責(zé)任人員按照國(guó)務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任?？偨?jīng)理：責(zé)任人：年月日年月日第二篇：班組人員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書班組人員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書一、班組人員安全生產(chǎn)職責(zé)：1、嚴(yán)格遵守國(guó)家及各級(jí)政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督；2、認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作；3、切實(shí)落實(shí)車間主任布置的各項(xiàng)工作，在操作作業(yè)中嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的安全規(guī)章制度和生產(chǎn)操作規(guī)程；4、正確佩帶勞保用品，正確使用消防器材；5、加強(qiáng)對(duì)特種設(shè)備、特種作業(yè)人員的管理，確保安全生產(chǎn)；6、認(rèn)真開展崗位自查、自糾工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決；7、積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)、教育活動(dòng)；8、在工作過程中注意向相關(guān)方施加安全生產(chǎn)方面的影響；9、積極協(xié)助安全管理部做好安全、環(huán)保、職業(yè)健康工作；10、積極參加班組安全活動(dòng)；11、努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，精通業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù)，不斷提高工作水平；12、工作過程中相互配合，相互提醒，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理、匯報(bào)；13、作為事故應(yīng)急小組成員的，應(yīng)明確職責(zé)，切實(shí)履行。二、目標(biāo)：1、質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。2、按計(jì)劃參加培訓(xùn)率達(dá)90%。3、按計(jì)劃參加班組活動(dòng)率達(dá)90%。4、勞保用品正確配戴率達(dá)100%。5、有效執(zhí)行操作規(guī)程率100%。三、獎(jiǎng)懲辦法：1、年內(nèi)公司將對(duì)以上目標(biāo)進(jìn)行考核，達(dá)到目標(biāo)要求的，進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，達(dá)不到目標(biāo)要求的，公司視情節(jié)給予處罰。2、自覺履行法定義務(wù)，完成目標(biāo)，可評(píng)為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個(gè)人。3、對(duì)未達(dá)標(biāo)的個(gè)人，實(shí)行一票否決，公司給予取消其評(píng)比先進(jìn)的資格。4、對(duì)于玩忽職守，工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理，直至追究刑事責(zé)任。5成重大安全事故的，對(duì)有關(guān)責(zé)任人員按照國(guó)務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。日期：日期：第三篇：各級(jí)人員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書安全目標(biāo)責(zé)任狀為加強(qiáng)本企業(yè)的安全管理工作，根據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則和認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制，以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生，保障國(guó)家、集體和個(gè)人的財(cái)產(chǎn)及生命安全，保障公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，依據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，特簽訂2018安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀。一、工作目標(biāo)1、重大人身傷亡事故為零。、重大火災(zāi)事故為零。、重大爆炸事故為零。、重大交通事故為零。、重大生產(chǎn)事故為零。、重大設(shè)備事故為零。7、多人急性中毒事故為零。8、輕傷率小于3‰。9、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達(dá)95%以上。二、安全管理責(zé)任內(nèi)容及責(zé)任目標(biāo)：1行調(diào)查處理。（即：發(fā)生事故未查出原因不放過，事故責(zé)任者未進(jìn)行嚴(yán)肅處理不放過，本人和員工未受到教育不放過，未采取措施不放過）。2、新進(jìn)員工“三級(jí)安全教育”（入廠教育、車間教育、班組教育）、工傷職工的復(fù)工教育、改變工種和四新安全教育、特種作業(yè)人員上崗持證率達(dá)100%。3、事故隱患按期整改率達(dá)95%以上。對(duì)發(fā)現(xiàn)的不安全隱患要及時(shí)組織整改，無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時(shí)上報(bào)。4、杜絕各種違章指揮。5、嚴(yán)格執(zhí)行職工傷亡事故管理制度，當(dāng)發(fā)生職工傷亡事故、火災(zāi)事故和道路交通事故等，必須按傷亡事故的報(bào)告程序逐級(jí)上報(bào)。6、監(jiān)督壓力容器、起重機(jī)械、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛在安全檢驗(yàn)周期內(nèi)，設(shè)備設(shè)施運(yùn)行完好率85%。7、督導(dǎo)各崗位嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。8、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí)，要把安全工作放到首位。9布置今后的安全工作。10三、考核與獎(jiǎng)懲：1、公司半年考核一次《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀》指標(biāo)完成情況，并納入熱源廠（科室）或個(gè)人經(jīng)濟(jì)責(zé)任制予以考核。2先進(jìn)單位和個(gè)人，以及對(duì)預(yù)防重大安全傷亡事故有突出貢獻(xiàn)的人員，予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。3、因忽視安全生產(chǎn)、違章操作、違章指揮、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的，公司對(duì)有一般責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任等，予以應(yīng)有的處罰。構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。四、附則本責(zé)任狀一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，有效期限為一個(gè)供熱期，即：2018年10月1日至2019年4月1日。（總經(jīng)理）簽字：（副總經(jīng)理）簽字：2018年月日安全目標(biāo)責(zé)任狀為加強(qiáng)本企業(yè)的安全管理工作，根據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則和認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制，以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生，保障國(guó)家、集體和個(gè)人的財(cái)產(chǎn)及生命安全，保障公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，依據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，特簽訂2018安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀。一、工作目標(biāo)1、重大人身傷亡事故為零。、重大火災(zāi)事故為零。、重大爆炸事故為零。、重大交通事故為零。、重大生產(chǎn)事故為零。、重大設(shè)備事故為零。7、多人急性中毒事故為零。8、輕傷率小于3‰。9、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達(dá)95%以上。二、安全管理責(zé)任內(nèi)容及責(zé)任目標(biāo)：1行調(diào)查處理。（即：發(fā)生事故未查出原因不放過，事故責(zé)任者未進(jìn)行嚴(yán)肅處理不放過，本人和員工未受到教育不放過，未采取措施不放過）。2、新進(jìn)員工“三級(jí)安全教育”（入廠教育、熱源車間教育、班組教育）、工傷職工的復(fù)工教育、改變工種和四新安全教育、特種作業(yè)人員上崗持證率達(dá)100%。3、事故隱患按期整改率達(dá)95%以上。對(duì)發(fā)現(xiàn)的不安全隱患要及時(shí)組織整改，無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時(shí)上報(bào)。4、杜絕各種違章指揮。5、嚴(yán)格執(zhí)行職工傷亡事故管理制度，當(dāng)發(fā)生職工傷亡事故、火災(zāi)事故和道路交通事故等，必須按傷亡事故的報(bào)告程序逐級(jí)上報(bào)。6、監(jiān)督壓力容器、起重機(jī)械、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛在安全檢驗(yàn)周期內(nèi)，設(shè)備設(shè)施運(yùn)行完好率85%。7、督導(dǎo)各崗位嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。8、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí)，要把安全工作放到首位。9、定期組織安全學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)安全規(guī)程，總結(jié)前一階段安全工作，布置今后的安全工作。10、副總經(jīng)理安排的其他工作。三、考核與獎(jiǎng)懲：1、公司半年考核一次《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀》指標(biāo)完成情況，并納入熱源廠（科室）或個(gè)人經(jīng)濟(jì)責(zé)任制予以考核。2先進(jìn)單位和個(gè)人，以及對(duì)預(yù)防重大安全傷亡事故有突出貢獻(xiàn)的人員，予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。3、因忽視安全生產(chǎn)、違章操作、違章指揮、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的，公司對(duì)有一般責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任等，予以應(yīng)有的處罰。構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。四、附則本責(zé)任狀一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，有效期限為一年，即：2018年10月1日至2019年4月1日。（副總經(jīng)理）簽字：（安環(huán)科科長(zhǎng)）簽字：2018年月日安全目標(biāo)責(zé)任狀為加強(qiáng)本企業(yè)的安全管理工作，根據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則和認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制，以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生，保障國(guó)家、集體和個(gè)人的財(cái)產(chǎn)及生命安全，保障公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，依據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，特簽訂2018安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀。一、工作目標(biāo)1、重大人身傷亡事故為零。、重大火災(zāi)事故為零。、重大爆炸事故為零。、重大交通事故為零。、重大生產(chǎn)事故為零。、重大設(shè)備事故為零。8、多人急性中毒事故為零。9、輕傷率小于3‰。10、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達(dá)100%。二、安全管理責(zé)任內(nèi)容及責(zé)任目標(biāo)：1行調(diào)查處理。（即：發(fā)生事故未查出原因不放過，事故責(zé)任者未進(jìn)行嚴(yán)肅處理不放過，本人和員工未受到教育不放過，未采取措施不放過）。2、新進(jìn)員工“三級(jí)安全教育”（入廠教育、熱源廠教育、班組教育）、工傷職工的復(fù)工教育、改變工種和四新安全教育、特種作業(yè)人員上崗持證率達(dá)100%。3、事故隱患按期整改率達(dá)100織整改，部門或熱源廠無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時(shí)上報(bào)。4、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全通道（門）暢通，標(biāo)志明晰，熱源廠占道率＜5%。5、防護(hù)用品穿戴合格率100%，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)違章操作、違章作業(yè)、違章指揮現(xiàn)象為0。6、各種壓力容器、起重機(jī)械、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛在安全檢驗(yàn)周期內(nèi)使用率達(dá)100%。設(shè)備設(shè)施運(yùn)行完好率85%。7事故和道路交通事故等，事故單位必須按傷亡事故的報(bào)告程序逐級(jí)上報(bào)。8、外來實(shí)習(xí)人員及臨時(shí)作業(yè)人員的安全教育、安全監(jiān)管到位。9、督導(dǎo)各崗位嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。10、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí)，要把安全工作放到首位。11、定期組織安全學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)安全規(guī)程，總結(jié)前一階段安全工作，布置今后的安全工作。12、熱源廠安全裝置、防護(hù)器具、消防器材的管理，確保完好率達(dá)100%。13、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。三、考核與獎(jiǎng)懲：公司半年考核一次《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀》指標(biāo)完成情況，并納入熱源廠（科室）經(jīng)濟(jì)責(zé)任制予以考核。四、附則本責(zé)任狀一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，有效期限為一年，即：2018年10月1日至2019年4月1日。（安環(huán)科科長(zhǎng)）簽字：（生產(chǎn)運(yùn)行科科長(zhǎng)）簽字：2018年月日安全目標(biāo)責(zé)任狀為加強(qiáng)本企業(yè)的安全管理工作，根據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則和認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制，以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生，保障國(guó)家、集體和個(gè)人的財(cái)產(chǎn)及生命安全，保障公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，依據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，特簽訂2018安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀。一、工作目標(biāo)1、重大人身傷亡事故為零。、重大火災(zāi)事故為零。、重大爆炸事故為零。、重大交通事故為零。、重大生產(chǎn)事故為零。、重大設(shè)備事故為零。8、多人急性中毒事故為零。9、輕傷率小于3‰。10、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達(dá)100%。二、安全管理責(zé)任內(nèi)容及責(zé)任目標(biāo)：1、對(duì)于各類工傷事故，部門或生產(chǎn)運(yùn)行科科長(zhǎng)必須執(zhí)行“四不放過”原則進(jìn)行調(diào)查處理。（即：發(fā)生事故未查出原因不放過，事故責(zé)任者未進(jìn)行嚴(yán)肅處理不放過，本人和員工未受到教育不放過，未采取措施不放過）。2、新進(jìn)員工“三級(jí)安全教育”（入廠教育、熱源車間教育、班組教育）、工傷職工的復(fù)工教育、改變工種和四新安全教育、特種作業(yè)人員上崗持證率達(dá)100%。3、事故隱患按期整改率達(dá)100%。對(duì)發(fā)現(xiàn)的不安全隱患要及時(shí)組織整改，熱源廠無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時(shí)上報(bào)。4、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全通道（門）暢通，標(biāo)志明晰，熱源廠占道率＜5%。5、防護(hù)用品穿戴合格率100%，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)違章操作、違章作業(yè)、違章指揮現(xiàn)象為0。6、各種壓力容器、起重機(jī)械、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛在安全檢驗(yàn)周期內(nèi)使用率達(dá)100%。設(shè)備設(shè)施運(yùn)行完好率85%。7事故和道路交通事故等，事故單位必須按傷亡事故的報(bào)告程序逐級(jí)上報(bào)。8、外來實(shí)習(xí)人員及臨時(shí)作業(yè)人員的安全教育、安全監(jiān)管到位。9、督導(dǎo)各崗位嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。10、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí)，要把安全工作放到首位。11布置今后的安全工作。12三、考核與獎(jiǎng)懲：公司每半年考核一次《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀》指標(biāo)完成情況，并納入科室責(zé)任制予以考核。四、附則本責(zé)任狀一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，有效期限為一年，即：2018年10月1日至2019年4月1日。（生產(chǎn)運(yùn)行科科長(zhǎng)）簽字：（生產(chǎn)運(yùn)行科副科長(zhǎng)）簽字：2018年月日安全目標(biāo)責(zé)任狀為加強(qiáng)本企業(yè)的安全管理工作，根據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則和認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制，以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生，保障國(guó)家、集體和個(gè)人的財(cái)產(chǎn)及生命安全，保障公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，依據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，特簽訂2018安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀。一、工作目標(biāo)1、重大人身傷亡事故為零。、重大火災(zāi)事故為零。、重大爆炸事故為零。、重大交通事故為零。、重大生產(chǎn)事故為零。、重大設(shè)備事故為零。7、輕傷率小于3‰。8、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達(dá)95%以上。二、責(zé)任內(nèi)容1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，不違犯勞動(dòng)紀(jì)律，不違章作業(yè)，對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。2、精心安排，嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律，做好各項(xiàng)記錄。交接必須交接安全情況，交班要為接班創(chuàng)造安全生產(chǎn)的良好條件。3如發(fā)生事故，要果斷正確處理，及時(shí)如時(shí)地向上級(jí)報(bào)告，并保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，作好詳細(xì)記錄。4、按時(shí)認(rèn)真進(jìn)行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)處理和報(bào)告。5、正確操作，精心維護(hù)設(shè)備，保持作業(yè)環(huán)境整潔，搞好文明生產(chǎn)。6、上崗必須按規(guī)定著裝，妥善保管正確使用各種防護(hù)器具和滅火器材。7、積極參加各種安全培訓(xùn)，崗位技術(shù)練兵和事故預(yù)防訓(xùn)練。8、有權(quán)拒絕違章作業(yè)的各種指令，對(duì)他人違章作業(yè)有權(quán)勸阻和制止。9、做好安全裝置、防護(hù)器具、消防器材的管理，確保完好率達(dá)100%。三、考核如發(fā)生事故，按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核；造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，給予相應(yīng)的行政處分，并移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。四、附則本責(zé)任狀一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，有效期限為一年，即：2018年10月1日至2019年4月1日。（生產(chǎn)運(yùn)行科副科長(zhǎng)）簽字：（班組職工）簽字：2018年月日第四篇：各級(jí)人員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書安全目標(biāo)責(zé)任狀為加強(qiáng)本企業(yè)的安全管理工作，根據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則和認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制，以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生，保障國(guó)家、集體和個(gè)人的財(cái)產(chǎn)及生命安全，保障公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，依據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，特簽訂2017安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀。一、工作目標(biāo)1、重大人身傷亡事故為零。、重大火災(zāi)事故為零。、重大爆炸事故為零。、重大交通事故為零。、重大生產(chǎn)事故為零。、重大設(shè)備事故為零。7、多人急性中毒事故為零。8、輕傷率小于3‰。9、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達(dá)95%以上。二、安全管理責(zé)任內(nèi)容及責(zé)任目標(biāo)：1、對(duì)于各類工傷事故，部門（熱源廠）過”原則進(jìn)行調(diào)查處理。（即：發(fā)生事故未查出原因不放過，事故責(zé)任者未進(jìn)行嚴(yán)肅處理不放過，本人和員工未受到教育不放過，未采取措施不放過）。2、新進(jìn)員工“三級(jí)安全教育”（入廠教育、熱源車間教育、班組教育）、工傷職工的復(fù)工教育、改變工種和四新安全教育、特種作業(yè)人員上崗持證率達(dá)100%。3、事故隱患按期整改率達(dá)95%以上。對(duì)發(fā)現(xiàn)的不安全隱患要及時(shí)組織整改，無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時(shí)上報(bào)。4、杜絕各種違章指揮。5、嚴(yán)格執(zhí)行職工傷亡事故管理制度，當(dāng)發(fā)生職工傷亡事故、火災(zāi)事故和道路交通事故等，必須按傷亡事故的報(bào)告程序逐級(jí)上報(bào)。6、監(jiān)督壓力容器、起重機(jī)械、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛在安全檢驗(yàn)周期內(nèi)，防塵、防毒設(shè)備設(shè)施運(yùn)行完好率85%。7、督導(dǎo)各崗位嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。8、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí)，要把安全工作放到首位。9布置今后的安全工作。10三、考核與獎(jiǎng)懲：1、公司半年考核一次《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀》指標(biāo)完成情況，并納入熱源廠（部門）或個(gè)人經(jīng)濟(jì)責(zé)任制予以考核。2先進(jìn)單位和個(gè)人，以及對(duì)預(yù)防重大安全傷亡事故有突出貢獻(xiàn)的人員，予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。3、因忽視安全生產(chǎn)、違章操作、違章指揮、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的，公司對(duì)有一般責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任等，予以應(yīng)有的處罰。構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。四、附則本責(zé)任狀一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，有效期限為一年，即：2017年10月1日至2018年5月1日。（總經(jīng)理）簽字：（安全部長(zhǎng)）簽字：2017年月日安全目標(biāo)責(zé)任狀為加強(qiáng)本企業(yè)的安全管理工作，根據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則和認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制，以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生，保障國(guó)家、集體和個(gè)人的財(cái)產(chǎn)及生命安全，保障公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，依據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，特簽訂2017安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀。一、工作目標(biāo)1、重大人身傷亡事故為零。、重大火災(zāi)事故為零。、重大爆炸事故為零。、重大交通事故為零。、重大生產(chǎn)事故為零。、重大設(shè)備事故為零。7、多人急性中毒事故為零。8、輕傷率小于3‰。9、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達(dá)95%以上。二、安全管理責(zé)任內(nèi)容及責(zé)任目標(biāo)：1、對(duì)于各類工傷事故，必須執(zhí)行“四不放過”原則進(jìn)行調(diào)查處理。（即：發(fā)生事故未查出原因不放過，事故責(zé)任者未進(jìn)行嚴(yán)肅處理不放過，本人和員工未受到教育不放過，未采取措施不放過）。2、新進(jìn)員工“三級(jí)安全教育”（入廠教育、熱源車間教育、班組教育）、工傷職工的復(fù)工教育、改變工種和四新安全教育、特種作業(yè)人員上崗持證率達(dá)100%。3、事故隱患按期整改率達(dá)95%以上。對(duì)發(fā)現(xiàn)的不安全隱患要及時(shí)組織整改，無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時(shí)上報(bào)。4、杜絕各種違章指揮。5、嚴(yán)格執(zhí)行職工傷亡事故管理制度，當(dāng)發(fā)生職工傷亡事故、火災(zāi)事故和道路交通事故等，必須按傷亡事故的報(bào)告程序逐級(jí)上報(bào)。6、監(jiān)督壓力容器、起重機(jī)械、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛在安全檢驗(yàn)周期內(nèi)，防塵、防毒設(shè)備設(shè)施運(yùn)行完好率85%。7、督導(dǎo)各崗位嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。8、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí)，要把安全工作放到首位。9布置今后的安全工作。10三、考核與獎(jiǎng)懲：1、公司半年考核一次《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀》指標(biāo)完成情況，并納入熱源廠（部門）或個(gè)人經(jīng)濟(jì)責(zé)任制予以考核。2先進(jìn)單位和個(gè)人，以及對(duì)預(yù)防重大安全傷亡事故有突出貢獻(xiàn)的人員，予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。3、因忽視安全生產(chǎn)、違章操作、違章指揮、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的，公司對(duì)有一般責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任等，予以應(yīng)有的處罰。構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。四、附則本責(zé)任狀一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，有效期限為一年，即：2017年10月1日至2018年5月1日。（安全部長(zhǎng)）簽字：（安全員）簽字：2017年月日安全目標(biāo)責(zé)任狀為加強(qiáng)本企業(yè)的安全管理工作，根據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則和認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制，以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生，保障國(guó)家、集體和個(gè)人的財(cái)產(chǎn)及生命安全，保障公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，依據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，特簽訂2017安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀。一、工作目標(biāo)1、重大人身傷亡事故為零。、重大火災(zāi)事故為零。、重大爆炸事故為零。、重大交通事故為零。、重大生產(chǎn)事故為零。、重大設(shè)備事故為零。8、多人急性中毒事故為零。9、輕傷率小于3‰。10、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達(dá)100%。二、安全管理責(zé)任內(nèi)容及責(zé)任目標(biāo)：1、對(duì)于各類工傷事故，部門或熱源廠負(fù)責(zé)人必須執(zhí)行“四不放過”原則進(jìn)行調(diào)查處理。（即：發(fā)生事故未查出原因不放過，事故責(zé)任者未進(jìn)行嚴(yán)肅處理不放過，本人和員工未受到教育不放過，未采取措施不放過）。2、新進(jìn)員工“三級(jí)安全教育”（入廠教育、熱源廠教育、班組教育）、工傷職工的復(fù)工教育、改變工種和四新安全教育、特種作業(yè)人員上崗持證率達(dá)100%。3、事故隱患按期整改率達(dá)100織整改，部門或熱源廠無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時(shí)上報(bào)。4、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全通道（門）暢通，標(biāo)志明晰，熱源廠占道率＜5%。5、防護(hù)用品穿戴合格率100%，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)違章操作、違章作業(yè)、違章指揮現(xiàn)象為0。6、各種壓力容器、起重機(jī)械、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛在安全檢驗(yàn)周期內(nèi)使用率達(dá)100%。防塵、防毒設(shè)備設(shè)施運(yùn)行完好率85%。7事故和道路交通事故等，事故單位必須按傷亡事故的報(bào)告程序逐級(jí)上報(bào)。8、外來實(shí)習(xí)人員及臨時(shí)作業(yè)人員的安全教育、安全監(jiān)管到位。9、督導(dǎo)各崗位嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。10、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí)，要把安全工作放到首位。11、定期組織安全學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)安全規(guī)程，總結(jié)前一階段安全工作，布置今后的安全工作。12、熱源廠安全裝置、防護(hù)器具、消防器材的管理，確保完好率達(dá)100%。13、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。三、考核與獎(jiǎng)懲：公司半年考核一次《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀》指標(biāo)完成情況，并納入熱源廠（部門）經(jīng)濟(jì)責(zé)任制予以考核。四、附則本責(zé)任狀一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，有效期限為一年，即：2017年10月1日至2018年5月1日。（安全部長(zhǎng)）簽字：（熱源廠負(fù)責(zé)人）簽字：2017年月日安全目標(biāo)責(zé)任狀為加強(qiáng)本企業(yè)的安全管理工作，根據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則和認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制，以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生，保障國(guó)家、集體和個(gè)人的財(cái)產(chǎn)及生命安全，保障公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，依據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，特簽訂2017安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀。一、工作目標(biāo)1、重大人身傷亡事故為零。、重大火災(zāi)事故為零。、重大爆炸事故為零。、重大交通事故為零。、重大生產(chǎn)事故為零。、重大設(shè)備事故為零。8、多人急性中毒事故為零。9、輕傷率小于3‰。10、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達(dá)100%。二、安全管理責(zé)任內(nèi)容及責(zé)任目標(biāo)：1原則進(jìn)行調(diào)查處理。（即：發(fā)生事故未查出原因不放過，事故責(zé)任者未進(jìn)行嚴(yán)肅處理不放過，本人和員工未受到教育不放過，未采取措施不放過）。2、新進(jìn)員工“三級(jí)安全教育”（入廠教育、熱源車間教育、班組教育）、工傷職工的復(fù)工教育、改變工種和四新安全教育、特種作業(yè)人員上崗持證率達(dá)100%。3、事故隱患按期整改率達(dá)100%。對(duì)發(fā)現(xiàn)的不安全隱患要及時(shí)組織整改，熱源廠無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時(shí)上報(bào)。4、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全通道（門）暢通，標(biāo)志明晰，熱源廠占道率＜5%。5、防護(hù)用品穿戴合格率100%，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)違章操作、違章作業(yè)、違章指揮現(xiàn)象為0。6、各種壓力容器、起重機(jī)械、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛在安全檢驗(yàn)周期內(nèi)使用率達(dá)100%。防塵、防毒設(shè)備設(shè)施運(yùn)行完好率85%。7事故和道路交通事故等，事故單位必須按傷亡事故的報(bào)告程序逐級(jí)上報(bào)。8、外來實(shí)習(xí)人員及臨時(shí)作業(yè)人員的安全教育、安全監(jiān)管到位。9、督導(dǎo)各崗位嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。10、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí)，要把安全工作放到首位。11布置今后的安全工作。12三、考核與獎(jiǎng)懲：公司每半年考核一次《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀》指標(biāo)完成情況，并納入維修車間經(jīng)濟(jì)責(zé)任制予以考核。四、附則本責(zé)任狀一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，有效期限為一年，即：2017年10月1日至2018年5月1日。（熱源廠負(fù)責(zé)人）簽字：（維修主任）簽字：2017年月日安全目標(biāo)責(zé)任狀為加強(qiáng)本企業(yè)的安全管理工作，根據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則和認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制，以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生，保障國(guó)家、集體和個(gè)人的財(cái)產(chǎn)及生命安全，保障公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，依據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，特簽訂2017安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀。一、工作目標(biāo)1、重大人身傷亡事故為零。、重大火災(zāi)事故為零。、重大爆炸事故為零。、重大交通事故為零。、重大生產(chǎn)事故為零。、重大設(shè)備事故為零。7、多人急性中毒事故為零。8、輕傷率小于3‰。9、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達(dá)二、責(zé)任內(nèi)容1班組的安全生產(chǎn)。2、組織職工學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行公司、熱源廠各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章和安全技術(shù)操作規(guī)程，教育職工遵章守紀(jì)，制止違章行為。3、組織并參加安全教育，堅(jiān)持班前講安全、班中查安全、班后總結(jié)安全。4、負(fù)責(zé)對(duì)新工人（包括實(shí)習(xí)、代陪人員）進(jìn)行崗位安全教育。5告上級(jí)。發(fā)生事故立即報(bào)告，并組織搶救，保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，做好詳細(xì)記錄，參加事故調(diào)查、分析、落實(shí)防犯措施。6檢查維護(hù)工作，使其經(jīng)常保持完好和正常運(yùn)行。督促教育職工合理使用勞動(dòng)保護(hù)用品、用具，正確使用滅火器材。7、搞好班組安全生產(chǎn)競(jìng)賽，表章先進(jìn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。8、抓好班組建設(shè)，提高班組管理水平。保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)整齊、清潔，實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn)，并做好班組的思想政治工作。三、考核與獎(jiǎng)懲：如發(fā)生事故，按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核；造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，給予相應(yīng)的行政處分，并移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。四、附則本責(zé)任狀一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，有效期限為一年，即：2017年10月1日至2018年5月1日。（熱源廠主任）簽字：（班組長(zhǎng)）簽字：2017年月日安全目標(biāo)責(zé)任狀為加強(qiáng)本企業(yè)的安全管理工作，根據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則和認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制，以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生，保障國(guó)家、集體和個(gè)人的財(cái)產(chǎn)及生命安全，保障公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，依據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，特簽訂2017安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀。一、工作目標(biāo)1、重大人身傷亡事故為零。、重大火災(zāi)事故為零。、重大爆炸事故為零。、重大交通事故為零。、重大生產(chǎn)事故為零。、重大設(shè)備事故為零。7、輕傷率小于3‰。8、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達(dá)95%以上。二、責(zé)任內(nèi)容1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，不違犯勞動(dòng)紀(jì)律，不違章作業(yè)，對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。2、精心安排，嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律，做好各項(xiàng)記錄。交接必須交接安全情況，交班要為接班創(chuàng)造安全生產(chǎn)的良好條件。3如發(fā)生事故，要果斷正確處理，及時(shí)如時(shí)地向上級(jí)報(bào)告，并保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，作好詳細(xì)記錄。4、按時(shí)認(rèn)真進(jìn)行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)處理和報(bào)告。5、正確操作，精心維護(hù)設(shè)備，保持作業(yè)環(huán)境整潔，搞好文明生產(chǎn)。6、上崗必須按規(guī)定著裝，妥善保管正確使用各種防護(hù)器具和滅火器材。7、積極參加各種安全培訓(xùn)，崗位技術(shù)練兵和事故預(yù)防訓(xùn)練。8、有權(quán)拒絕違章作業(yè)的各種指令，對(duì)他人違章作業(yè)有權(quán)勸阻和制止。9、做好安全裝置、防護(hù)器具、消防器材的管理，確保完好率達(dá)100%。三、考核如發(fā)生事故，按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核；造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，給予相應(yīng)的行政處分，并移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。四、附則本責(zé)任狀一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，有效期限為一年，即：2017年10月1日至2018年5月1日。（班組長(zhǎng)）簽字：（班組職工）簽字：2017年月日第五篇：各級(jí)人員安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書總經(jīng)理與分管副總安全目標(biāo)責(zé)任書為加強(qiáng)本企業(yè)的安全管理工作，根據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則和認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制，以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生，保障國(guó)家、集體和個(gè)人的財(cái)產(chǎn)及生命安全，保障公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，依據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，特簽訂2015安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。一、工作目標(biāo)、、3、、5、、78、9為零。重大火災(zāi)事故為零。重大爆炸事故為零。重大交通事故為零。重大生產(chǎn)事故為零。重大設(shè)備事故為零。各副總管轄范圍內(nèi)“三廢”排放符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，較大污染事故和重大污染事故為零。多人急性中毒事故為零。輕傷率小于3‰。10、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達(dá)95%以上。11、職工工作、生活環(huán)境符合國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的各項(xiàng)工業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。二、安全管理責(zé)任內(nèi)容及責(zé)任目標(biāo)：1、對(duì)于各類工傷事故，部門（車間）負(fù)責(zé)人必須執(zhí)行“四不放過”原則進(jìn)行調(diào)查處理。（即：發(fā)生事故未查出原因不放過，事故責(zé)任者未進(jìn)行嚴(yán)肅處理不放過，本人和員工未受到教育不放過，未采取措施不放過）。2、新進(jìn)員工“三級(jí)安全教育”（入廠教育、車間教育、班組教育）、工傷職工的復(fù)工教育、改變工種和四新安全教育、特種作業(yè)人員上崗持證率達(dá)100%。3、事故隱患按期整改率達(dá)95%以上。對(duì)發(fā)現(xiàn)的不安全隱患要及時(shí)組織整改，無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時(shí)上報(bào)。4、杜絕各種違章指揮。5、嚴(yán)格執(zhí)行職工傷亡事故管理制度，當(dāng)發(fā)生職工傷亡事故、火災(zāi)事故和道路交通事故等，必須按傷亡事故的報(bào)告程序逐級(jí)上報(bào)。6、監(jiān)督壓力容器、起重機(jī)械、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛在安全檢驗(yàn)周期內(nèi)，防塵、防毒設(shè)備設(shè)施運(yùn)行完好率85%。7、督導(dǎo)各崗位嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。8、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí)，要把安全工作放到首位。9布置今后的安全工作。10三、考核與獎(jiǎng)懲：1、公司每月考核一次《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》指標(biāo)完成情況，并納入當(dāng)月車間（部門）或個(gè)人經(jīng)濟(jì)責(zé)任制予以考核。2先進(jìn)單位和個(gè)人，以及對(duì)預(yù)防重大安全傷亡事故有突出貢獻(xiàn)的人員，予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。3、因忽視安全生產(chǎn)、違章操作、違章指揮、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的，公司對(duì)有一般責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任等，予以應(yīng)有的處罰。構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。四、附則本責(zé)任書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，有效期限為一年，即：2015年1月1日至2015年12月31日。甲方（總經(jīng)理）簽字：乙方（分管安全副總經(jīng)理）簽字：2014年12月31日各分管副總與部門主管（車間主任）安全目標(biāo)責(zé)任書為加強(qiáng)本企業(yè)的安全管理工作，根據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則和認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制，以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生，保障國(guó)家、集體和個(gè)人的財(cái)產(chǎn)及生命安全，保障公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，依據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，特簽訂2015安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。一、工作目標(biāo)1、重大人身傷亡事故為零。、重大火災(zāi)事故為零。、重大爆炸事故為零。、重大交通事故為零。、重大生產(chǎn)事故為零。、重大設(shè)備事故為零。7、“三廢”排放符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，較大污染事故和重大污染事故為零。8、多人急性中毒事故為零。9、輕傷率小于3‰。10、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達(dá)100%。11、職工工作、生活環(huán)境符合國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的各項(xiàng)工業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。二、安全管理責(zé)任內(nèi)容及責(zé)任目標(biāo)：1原則進(jìn)行調(diào)查處理。（即：發(fā)生事故未查出原因不放過，事故責(zé)任者未進(jìn)行嚴(yán)肅處理不放過，本人和員工未受到教育不放過，未采取措施不放過）。2、新進(jìn)員工“三級(jí)安全教育”（入廠教育、車間教育、班組教育）、工傷職工的復(fù)工教育、改變工種和四新安全教育、特種作業(yè)人員上崗持證率達(dá)100%。3、事故隱患按期整改率達(dá)100%。對(duì)發(fā)現(xiàn)的不安全隱患要及時(shí)組織整改，部門或車間無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時(shí)上報(bào)。4、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全通道（門）暢通，標(biāo)志明晰，車間占道率＜5%。5、防護(hù)用品穿戴合格率100%，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)違章操作、違章作業(yè)、違章指揮現(xiàn)象為0。6、各種壓力容器、起重機(jī)械、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛在安全檢驗(yàn)周期內(nèi)使用率達(dá)100%。防塵、防毒設(shè)備設(shè)施運(yùn)行完好率85%。7事故和道路交通事故等，事故單位必須按傷亡事故的報(bào)告程序逐級(jí)上報(bào)。8、外來實(shí)習(xí)人員及臨時(shí)作業(yè)人員的安全教育、安全監(jiān)管到位。9、督導(dǎo)各崗位嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。10、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí)，要把安全工作放到首位。11、定期組織安全學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)安全規(guī)程，總結(jié)前一階段安全工作，布置今后的安全工作。12、車間安全裝置、防護(hù)器具、消防器材的管理，確保完好率達(dá)100%。13、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。三、考核與獎(jiǎng)懲：公司每月考核一次《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》指標(biāo)完成情況，并納入當(dāng)月車間（部門）經(jīng)濟(jì)責(zé)任制予以考核。四、附則本責(zé)任書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，有效期限為一年，即：2015年1月1日至2015年12月31日。甲方（分管安全副總經(jīng)理）簽字：乙方（車間主任）簽字：2014年12月31日車間主任與班組長(zhǎng)安全目標(biāo)責(zé)任書為加強(qiáng)本企業(yè)的安全管理工作，根據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則和認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制，以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生，保障國(guó)家、集體和個(gè)人的財(cái)產(chǎn)及生命安全，保障公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，依據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，特簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。一、工作目標(biāo)1、重大人身傷亡事故為零。、重大火災(zāi)事故為零。、重大爆炸事故為零。、重大交通事故為零。、重大生產(chǎn)事故為零。、重大設(shè)備事故為零。7、“三廢”排放符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，較大污染事故和重大污染事故為零。8、多人急性中毒事故為零。9、輕傷率小于3‰。10、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達(dá)95%以上。二、責(zé)任內(nèi)容1、貫徹執(zhí)行公司和車間對(duì)安全生產(chǎn)的指令和要求，全面負(fù)責(zé)本工段（班組）的安全生產(chǎn)。2、組織職工學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行公司、車間各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章和安全技術(shù)操作規(guī)程，教育職工遵章守紀(jì)，制止違章行為。3、組織并參加安全活動(dòng)，堅(jiān)持班前講安全、班中查安全、班后總結(jié)安全。4、負(fù)責(zé)對(duì)新工人（包括實(shí)習(xí)、代陪人員）進(jìn)行崗位安全教育。5告上級(jí)。發(fā)生事故立即報(bào)告，并組織搶救，保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，做好詳細(xì)記錄，參加事故調(diào)查、分析、落實(shí)防犯措施。6檢查維護(hù)工作，使其經(jīng)常保持完好和正常運(yùn)行。督促教育職工合理使用勞動(dòng)保護(hù)用品、用具，正確使用滅火器材。7、搞好班組安全生產(chǎn)競(jìng)賽，表章先進(jìn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。8、抓好班組建設(shè)，提高班組管理水平。保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)整齊、清潔，實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn)，并做好班組的思想政治工作。三、考核與獎(jiǎng)懲：如發(fā)生事故，按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核；造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，給予相應(yīng)的行政處分，并移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。四、附則本責(zé)任書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，有效期限為一年，即：2015年1月1日至2015年12月31日。甲方（車間主任）簽字：乙方