公司固定資產(chǎn)管理制度_第1頁(yè)
公司固定資產(chǎn)管理制度_第2頁(yè)
公司固定資產(chǎn)管理制度_第3頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

公司固定資產(chǎn)管理制度一、前言公司固定資產(chǎn)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)建設(shè)的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和資本積累。作為企業(yè)管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié),公司固定資產(chǎn)管理制度的完善和規(guī)范對(duì)于保障企業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和發(fā)展至關(guān)重要。為此,建立公司固定資產(chǎn)管理制度顯得尤為必要。二、管理目標(biāo)公司固定資產(chǎn)管理制度的目標(biāo)是規(guī)范公司固定資產(chǎn)管理工作,明確財(cái)產(chǎn)權(quán)利、責(zé)任及義務(wù),保護(hù)公司固定資產(chǎn),合理使用和配置公司固定資產(chǎn),提高固定資產(chǎn)的利用效益,為公司的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益作出貢獻(xiàn)。三、管理體制1.建立定期的資產(chǎn)清查制度,明確資產(chǎn)的保存責(zé)任人、使用人,每月對(duì)企業(yè)固定資產(chǎn)進(jìn)行一次盤點(diǎn)。2.在公司內(nèi)部設(shè)立固定資產(chǎn)管理部門,專門負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的統(tǒng)一管理和監(jiān)督。3.由總經(jīng)理對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行最終管理,對(duì)重大決策進(jìn)行審批。四、管理范圍1.管理固定資產(chǎn)購(gòu)置(1)制定固定資產(chǎn)購(gòu)置計(jì)劃,經(jīng)財(cái)務(wù)部門審批并納入年度預(yù)算。(2)采購(gòu)時(shí)應(yīng)進(jìn)行多方比較,以挑選符合要求的開(kāi)發(fā)商或供應(yīng)商,嚴(yán)密把關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量。(3)采購(gòu)合同簽署前,應(yīng)明確供應(yīng)商的售后服務(wù)、保修期及維修政策。2.管理固定資產(chǎn)的使用(1)固定資產(chǎn)交付使用之前,應(yīng)進(jìn)行驗(yàn)收、編入資產(chǎn)卡片,并在公司固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)中登記;(2)對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行清洗和保養(yǎng),做到每一個(gè)人都要愛(ài)護(hù)資產(chǎn);(3)對(duì)已經(jīng)報(bào)廢的固定資產(chǎn)要及時(shí)處理,若有價(jià)值和利用價(jià)值,要嘗試進(jìn)行維修和改造。3.管理固定資產(chǎn)的變動(dòng)和移交(1)對(duì)于固定資產(chǎn)的借調(diào)、移交等操作,必須提前經(jīng)過(guò)相關(guān)負(fù)責(zé)人審批,并在公司固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)中進(jìn)行修改記錄。(2)對(duì)于因重大項(xiàng)目工程施工、企業(yè)吸收兼并合并等涉及資產(chǎn)變動(dòng)的情形,應(yīng)由公司固定資產(chǎn)管理部門統(tǒng)一審核、登記及報(bào)廢處理。五、管理控制1.入賬憑證的驗(yàn)收(1)財(cái)務(wù)部門在進(jìn)行固定資產(chǎn)憑證驗(yàn)收時(shí),對(duì)超過(guò)規(guī)定價(jià)額的固定資產(chǎn)進(jìn)行審核,通過(guò)在當(dāng)?shù)毓_(kāi)媒介上進(jìn)行招標(biāo),規(guī)范采購(gòu)制度。(2)對(duì)于已經(jīng)驗(yàn)收錄入的固定資產(chǎn)要進(jìn)行備案登記,確保入賬憑證完整無(wú)誤,便于近期查找和證明。2.資產(chǎn)清查管理(1)建立定期的資產(chǎn)清查制度,有責(zé)任人進(jìn)行資產(chǎn)的檢查和抽查;(2)建立資產(chǎn)卡片和資庫(kù)登記表,由專人進(jìn)行清點(diǎn)和把關(guān),并定期更新及審核。3.責(zé)任追究(1)如在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)負(fù)責(zé)人或所在部門存在資產(chǎn)管理方面的疏漏或失誤,負(fù)責(zé)人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任;(2)對(duì)在資產(chǎn)管理方面表現(xiàn)突出的員工予以適當(dāng)表彰。六、附則1.本制度

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論