—財務晉升工作總結(jié)做過一件事，總會有經(jīng)驗和教訓。為便于今后的工作，須對以往工作的經(jīng)驗和教訓進行分析、研討、概括、集中，并上升到理論的高度來認識。下面給大家共享一些關(guān)于財務晉升工作總結(jié)，供大家參考。財務晉升工作總結(jié)1在我的工作中還有許多缺乏之處，我為今后的工作做了如下方案：1、全部的付款必需簽字齊全，如遇特別問題在憑證的反面寫明原因。今年在這個問提上我就顯現(xiàn)過失誤，所以把它列為第一條，以便引起自己的高度重視。2、全部現(xiàn)金無論收付都必需至少清點兩遍且過兩遍驗鈔機，以免顯現(xiàn)過失，造成不必要的經(jīng)濟損失，也影響公司的信譽。3、網(wǎng)上銀行付款必需經(jīng)兩個人核對前方可付款，并且打印回單簽字。4、付完款后應立刻在票據(jù)上加蓋付訖的戳記，以免重復收付，防止過失。5、填寫完每張憑證后應立刻進行復核與檢查，精確無誤以前方可打印，做到從節(jié)約每一張紙做起。6、業(yè)務程序和財務程序做到同步進行，以免對賬麻煩。7、不隨便上網(wǎng)，防止網(wǎng)上病毒攻擊。8、全部收的銀行承兌，無論是熟戶還是生戶都必需認真檢查，包括票面全部要素、背后簽章、背書是否清晰，尤其是提高自己真?zhèn)蔚蔫b別力量。9、只要是工作需要隨叫隨到，不得有半句怨言，個人利益時辰聽從公司利益。10、只要自己不再工作崗位上，不得在桌上留和現(xiàn)金、票據(jù)有關(guān)的東西，并且上鎖，保證公司財產(chǎn)的安全。11、每天全部工作做完以前方可下班，不得投機取巧，離開之前重新檢查一遍保險柜密碼是否打亂、電腦是否關(guān)閉、抽屜是否上鎖。12、努力提高自己的業(yè)務水平，真誠待人，微笑服務，以客戶滿意為服務標準，以身作則，自覺標準自己的行為，遵守公司的各項規(guī)章制度，與同事和平相處，相互幫忙。財務晉升工作總結(jié)2首先，非常感謝公司給了我這個錘煉自我、展現(xiàn)才能的工作時機。下面，請答應我對入職2個多月來的學習和工作，從入職培訓、重慶工作、兩個方面匯報，作為我申請轉(zhuǎn)正的述職報告。一、入職培訓。我是在4月6日來到公司的。來到公司后，人力資源部的同事和財務部的李阿姨都很關(guān)懷我們。在隨后的半個月時間里，財務部的幾位姐姐給我們進行了很好的入職培訓，讓我受益匪淺。首先，是通過課件，學習了公司的《公司概況》、《企業(yè)文化》、《公司產(chǎn)品及賣點》等內(nèi)容。學習后，對公司的企業(yè)文化非常認同，對公司的產(chǎn)品非常有信念，對公司的運作和管理模式有了大致的了解，并覺得公司的進展前景肯定會越來越廣闊，所以情愿留在公司，從點滴開頭做起，努力做出一番成果，和公司一起成長、壯大。后來，蔣姐和賴姐分別給我們講解了《現(xiàn)行根本財務制度》、《業(yè)代（助代）工資、提成的核算》、《差旅費、市場費用的審核》、《如何計算盈虧平衡點》、《如何撰寫市場財務分析報告》等課程，講解得很具體，內(nèi)容很適用，效果也很明顯。更重要的是，讓我把握了方法、明確了今后工作的目標和方向。另外，還布置了一些基礎(chǔ)的工作讓我們做，如：統(tǒng)計各辦事處發(fā)貨的費用、統(tǒng)計匯款的金額、匯款產(chǎn)生的手續(xù)費金額等。另外，還拿出湖南辦事處3月份真實的財務數(shù)據(jù)，讓我們試著依據(jù)《發(fā)貨明細表》和《回款明細表》，統(tǒng)計各區(qū)域各系列產(chǎn)品的發(fā)貨金額，統(tǒng)計各區(qū)域的可運用費用，統(tǒng)計和分配區(qū)域費用、主管費用、上繳費用等各項費用，做《經(jīng)營費用表》、《盈虧表》……，通過實戰(zhàn)訓練，印象就更加詳細了，也清晰該做什么了，該怎么做了，所以，把工作做好的信念也更加堅定了。二、重慶工作。4月18日，財務部確定：把我派往重慶辦事處，于4月21日上午從火車站動身!第二天抵達重慶，開頭正式投入到日常的工作當中。我的工作目前主要包括以下幾個方面：審核費用。費用包括差旅費和市場費用，審核費用即審核包括：業(yè)代、助代、主管等人發(fā)生的差旅費，以及重點終端、新開發(fā)市場產(chǎn)生的`市場費用等。這就要求我要了解各市場人員，及其所對應的費用報銷標準。如重慶辦事處的業(yè)代、助代的差旅費（開會車費除外）標準一般是350元/月，但是有例外，如X縣因山路坎坷，所以標準是450元/月；有的助代則是由經(jīng)銷商擔當一部分費用，如長壽的助代費用標準是150元/月。差旅費的審核需要依據(jù)市場人員的報道記錄進行核實，符合的予以報銷，不符合的予以扣除，扣除了的要對主管或相關(guān)人員進行說明。財務晉升工作總結(jié)3光陰似箭，在不經(jīng)意間，20X年已與我們擦肩而過，今年也是我的本命年，對我也有特別的意義，總體來說，工作還是蠻順當?shù)?，回憶自己一年來的工作，有喜也有憂，喜的是這一年來學到了不少經(jīng)驗，公司就像自己的第二個家，憂的是自己各方面的經(jīng)驗還比擬欠缺?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：一、上半年主要負責與各部門之間的交接工作，部門文件資料的整理，修理產(chǎn)品的出入庫，制作標簽或序列號以及部門的日常開銷等。從下半年成立新公司起，增加了負責辦理公司銀行的開戶，社保的開戶及公積金的開戶等相關(guān)事宜，按時辦理好開戶及員工公積金和社保的繳納；且負責公司財務方面的工作，作為公司的財務人員，盡心盡職，主要做到了以下幾點：1.嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符的，做到按時匯報，按時處理。2.按時收回公司各項收入，開動身票。3.依據(jù)會計提供的依據(jù)，按時發(fā)放員工工資和其它應當發(fā)放的經(jīng)費。4.堅持財務流程，嚴格審核，對不符流程的發(fā)票不予報銷。二、工作中的缺乏與今后的努力方向一年來的工作雖然取得了肯定的成果，但也存在一些缺乏，主要是管理方面，財務方面的經(jīng)驗還不夠，顯現(xiàn)這樣或那樣的問題；在今后工作中，我肯定認真總結(jié)經(jīng)驗，克服缺乏，努力把工作做得更好。財務晉升工作總結(jié)4我是20X年10月27號于X入職的會計X。至今已工作了三月有余，三個月工作小有成效：X月大致學會了如何做賬；X月做賬更為嫻熟，也知曉了各種賬務處理的原因；而20X年1月，是將所學融會貫穿的過程。其實，相對入職的前兩個月份來說，1月并不繁忙。1月份并沒有對本月發(fā)生的各種交易或事項進行記賬工作，由于SAP是1月31號才開賬，用友也還未開賬。如此，與之相關(guān)聯(lián)的各種核算、處理、分析工作也都不用做。如此看來，1月確實不忙，但它很繁瑣。由于它不僅要為20X年做個盡量華美的收尾，還要為20X籌備一個良好的開端。本月主要工作：1）統(tǒng)計并處理20X年度各種舊賬；2）核對內(nèi)部往來；20X年度用友與SAP固定資產(chǎn)按其原值核對，并找出累計折舊差異；4）用友與SAP兩大系統(tǒng)科目余額核對，并對不全都工程進行調(diào)整，每月也都在做這種工作，但1月尤為繁瑣；5）將從前月份（4月-10月）憑證整理妥當，并裝訂完畢；6）領(lǐng)購印花稅票，并對各應貼花賬薄進行貼花；7）發(fā)出定額與機打發(fā)票；8）進行納稅申報。本月各種工作，在大家的相互協(xié)調(diào)與溝通下，都能順當完成。期間顯現(xiàn)各種小錯誤也都按時修正。不過，就1月份成果而言，更多的是心理狀態(tài)的成長而非工作力量的增加。在情場中，大家常說“三年之痛，七年之癢”，說是歲月將激情蕩滌為平淡與索然。而在職場，在我的職業(yè)生涯中，過了前面充滿新奇與挑戰(zhàn)的兩個月后，竟也覺得這個月過得甚為平淡。雖然有在盡職盡責地做好份內(nèi)工作，但總覺得缺乏了一種激情。這可能是順應工作環(huán)境后的一種正常反應?？鬃釉唬骸皬埗怀冢奈洳荒芤?；弛而不張，文武弗為也；一張一弛，文武之道也?！弊鳛橛心繕说娜耍\然不能“弛而不張”，但始終處于緊急狀態(tài)而得不到緩解也是會顯現(xiàn)各種問題的。我想，1月的平淡狀態(tài)便是緊急之后的松弛，是為日后將工作做到更好更合理來做鋪墊的。日有所得，步步為營，穩(wěn)扎穩(wěn)打，這應當是一貫的做事準則。財務晉升工作總結(jié)5我自20X年6月份到公司上班，6月底被分配到合肥辦事處擔任委派公司會計，如今已有6個月的時間，這期間在公司各位同任的大力支持下，在其他相關(guān)人員的主動協(xié)作下，我與大家一道，團結(jié)一心，踏實工作，較好地完成各項工作任務。下面我將近幾個月年來自己的工作、學習等方面的情況向大家做簡要匯報：一、嚴于律己，嚴格要求，遵章守紀，團結(jié)同志自到公司上班以來，我能嚴格要求自己，每天按時上下班；同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，從不搞特別，也從不向公司提出不合理的要求；對公司的人員，不管經(jīng)理還是工人，我都能與他們搞好團結(jié)，不搞無原則的糾紛，不利于團結(jié)的事不做，不利于團結(jié)的話不說。二、盡職盡責履行好自己的工作職責我在合肥辦事處主要從事財務工作，為此我從以下方面做了一些工作：1、嚴格掌握合肥辦事處現(xiàn)金支出。嚴格按公司發(fā)布的備用金管理方法相關(guān)規(guī)定進行備用金的掌握，對于不符合要求的發(fā)票、超出費用報銷范圍的費用或相關(guān)手續(xù)不完善的報銷憑證堅定不予報銷，將合肥辦事處發(fā)生的費用掌握在預算范圍內(nèi)。制定合肥辦事處備用金二次借款管理方法，對二次借款進行嚴格掌握，提示借款員工按時歸還或沖銷借款。對發(fā)生的費用及本錢按時寄回總部沖銷備用金，保證現(xiàn)金的正常周轉(zhuǎn)。2、認真審核需支付第三方物流承運商的承運費。費用結(jié)算嚴格按合同規(guī)定價格和周期執(zhí)行，對所支付金額過大的費用認真審核，詢問相關(guān)人員原因，對不符合要求的發(fā)票要求承運商重新開據(jù)或者拒絕報銷。3、按時結(jié)算。按時與美菱物流部及長虹銷售分公司核對配送費用，按時向總部申請開票，開票時嚴格匹配收入與本錢，取得統(tǒng)一發(fā)票第一時間交美菱物流部結(jié)算費用。4、正確計算工資薪酬。依據(jù)公司規(guī)定嚴格根據(jù)考勤記錄及加班情況正確計算員工工資，耐煩精確地解釋員工對自己當月工資的各項疑問，對因我個人原因造成個別員工工資計算錯誤的情況，按時向辦事處總經(jīng)理及總部人事主管反應，保證員工正值利益不受損。5、按時向總部報送財務分析及經(jīng)營分析。依據(jù)r3系統(tǒng)及業(yè)務臺帳數(shù)據(jù)按時精確的填制財務分析表，監(jiān)督該月各項指標執(zhí)行情況，分析各項指標異樣因素，制定下月估計目標；按時填制經(jīng)營分析，反應當月合肥辦事處經(jīng)營情況、財務狀況及存在的問題。6、按時完成總部的其他要求。如按時完成對X年合肥辦事處收入預算的編制、按時協(xié)作完成10年公司財務決算工作，為公司的正常工作當好助手。三、存在的問題半年來，圍繞自身工作職責做了肯定的努力，取得了肯定的成效，但與公司的要求和希望相比還存在一些問題和差距，主要是：自己來公司時間短，一些情況還不熟識，尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透，另外合肥辦事處正處于逐步走向制度完善的境況，相關(guān)業(yè)務流程對工作效率有肯定影響，對這些問題，我將在今后的工作中認真加以學習，不斷提高自我，為公司進展竭盡所能。最