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文檔簡介
1、“世界地球日”宣傳活動計戈【J今年4月22日是第37個“世界地球日”。按照市國土和房屋管理局的部署,我局要圍繞“善待地球一珍惜資源、持續(xù)發(fā)展”主題,向公眾進(jìn)行國土資源環(huán)境基本知識、基本國情,依法保護(hù)、節(jié)約利用、集約利用資源,以及保護(hù)環(huán)境實現(xiàn)人與白然和諧相處的國家政策和科普知識宣傳。特定宣傳計劃如下:一、指導(dǎo)思想通過廣泛向公眾開展法制和科普宣傳活動,增強(qiáng)人們依法用地、善待地球的意識,落實以人為本,全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀,促進(jìn)人與白然的和諧;認(rèn)識我國人口眾多,資源相對不足、生態(tài)環(huán)境承載能力減弱的基本國情,強(qiáng)化依法用地、合理用地、節(jié)約資源、保護(hù)生態(tài)和資源循環(huán)利用的意識,建設(shè)節(jié)約型和生態(tài)保護(hù)型
2、社會;依靠科技創(chuàng)新和科技進(jìn)步,推進(jìn)資源合理開發(fā)與節(jié)約利用,推進(jìn)環(huán)境保護(hù)與治理,提高國土資源對經(jīng)濟(jì)社會可持續(xù)發(fā)展的保障能力。二、宣傳時間XX年4月2230日三、宣傳形式與內(nèi)容(一)、張貼宣傳標(biāo)語進(jìn)行宣傳。我局在這次宣傳中,印制“堅持科學(xué)發(fā)展觀,珍惜每一寸土地”橫幅,懸掛在我局辦公樓顯要處。在縣城主要居民小區(qū)內(nèi)張貼宣傳畫,發(fā)放宣傳手冊,加強(qiáng)宣傳教育。(二八聯(lián)合縣房管局上街宣傳4月22日上午8點30分,我局將與縣房管局聯(lián)合在蘆臺鎮(zhèn)光明路縣政府附近進(jìn)行宣傳。宣傳點懸掛“xx縣規(guī)劃和國土資源局世界地球日宣傳點”醒目標(biāo)志,宣傳形式為向群眾分發(fā)地球日宣傳小冊子和解答群眾咨詢。(三)、由副局長孔德貴同志在寧河
3、電視臺做善待地球、珍惜資源、持續(xù)發(fā)展為主題的電視講話。(四)、宣傳組成人員。這次宣傳由副局長孔德貴同志牽頭,共組織綜合業(yè)務(wù)科、規(guī)劃建管科、用地科、地籍科、監(jiān)察科、地礦辦、辦公室等7個科室,每個科室負(fù)責(zé)人和一名骨干參加宣傳活動。四、責(zé)任分工這次開展“世界地球日”宣傳活動,我局成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由副局長孔德貴同志負(fù)責(zé),綜合業(yè)務(wù)科、規(guī)劃建管科、用地科、地籍科、監(jiān)察科、地礦辦、辦公室為成員科室,具體工作由局辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)。各科室在這次宣傳中的主要職能為:1、綜合業(yè)務(wù)科負(fù)責(zé)土地使用各項業(yè)務(wù)的咨詢;2、規(guī)劃建管科負(fù)責(zé)各項建設(shè)申報審批業(yè)務(wù)的咨詢;3、用地科負(fù)責(zé)提供土地市場信息和征用土地業(yè)務(wù)咨詢;4、地
4、籍科負(fù)責(zé)辦理土地使用證業(yè)務(wù)的咨詢;5、監(jiān)察科負(fù)責(zé)土地管理法、城市規(guī)劃法等有關(guān)法律、法規(guī)的咨詢,并提供XX年至今違法占地、違法用地查處典型案例及有關(guān)情況;6、地礦辦負(fù)責(zé)提供礦產(chǎn)資源方面的知識,對使用地?zé)崴?、黏土礦等提供政策咨詢。傳活動情況7、辦公室負(fù)責(zé)各種宣傳畫的張貼,負(fù)責(zé)活動的組織協(xié)調(diào),并對宣及時與市國土和房管局溝通。今年以來,我所在分局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在*鎮(zhèn)黨委、政府的關(guān)心支持下,全面實踐科學(xué)發(fā)展觀,以“制度化、規(guī)范化、程序化、法治化”建設(shè)為重點,加強(qiáng)隊伍建設(shè),改革監(jiān)管方式,強(qiáng)化監(jiān)管手段,切實履行職責(zé),較好地完成了年初既定的工作任務(wù),為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會和諧做出了新的努力和貢獻(xiàn)。截止6月3
5、0日,我所轄區(qū)共有各類經(jīng)濟(jì)主體11350戶,其中內(nèi)資企業(yè)1045戶,比去年同期增長40.2%,外資企業(yè)105戶,比去年同期增長4%,個體工商戶10200戶。新增各類經(jīng)營主體773戶,與2018年相比減少59%;變更666戶,同比增長3.3%;注銷224戶,同比增加5.7%。個體工商戶驗照3815戶,驗照率40.2%,同比減少14.1%。企業(yè)年檢實檢749戶,年檢率83.6%,同比增加11.3%。辦理食品流通許可證120戶。查處案件116宗,罰沒款70.632萬元。(一)窗口服務(wù)助推經(jīng)濟(jì)發(fā)展發(fā)揮了重要作用*近年來經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,轄區(qū)經(jīng)營業(yè)戶眾多,一年就新發(fā)展業(yè)戶4000余戶,給我所注冊登記及日常監(jiān)
6、管工作帶來很大挑戰(zhàn)。1、作為分局首個“省巾幗文明崗”的窗口,我所在登記注冊窗口全面實行“一二三四五”的工作模式,推行“六聲”的人性化服務(wù)新舉措,積極打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)的文明窗口形象,做到“資料齊全當(dāng)場辦、資料不齊區(qū)別辦、緊急項目加班辦、重點項目指導(dǎo)辦、特殊項目靈活辦”。對于優(yōu)質(zhì)企業(yè)的落戶,提前介入,主動上門跟蹤服務(wù)。由于窗口現(xiàn)有工作人員3人,每天業(yè)務(wù)受理量都在100有時甚至晚人以上,人員少業(yè)務(wù)量大,經(jīng)常加班加點放棄休息時間整理資料,上和節(jié)假日加班。2、在年檢驗照期間,我所利用鎮(zhèn)的電臺、電視臺及商會的短信平臺,發(fā)布年檢驗照公告,組織執(zhí)法人員深入轄區(qū)主干道開展宣傳督促引導(dǎo),抽調(diào)業(yè)務(wù)精、責(zé)任心強(qiáng)的同志,到
7、*皮革皮具城駐點辦公,為皮革皮具城及周邊業(yè)戶開展現(xiàn)場面對面驗照辦證服務(wù)。3、在工作中及時發(fā)現(xiàn)問題并努力尋求破解方法,針對業(yè)戶證照辦理中出現(xiàn)的前置許可、場地備案難辦等情況,我所及時向分局及當(dāng)?shù)卣I(lǐng)導(dǎo)匯報情況,與出租屋管理中心進(jìn)行協(xié)調(diào),在促成區(qū)政府形成關(guān)于整頓*鎮(zhèn)無證照經(jīng)營問題的會議紀(jì)要的基礎(chǔ)上,對除特殊行業(yè)以外的經(jīng)營場所小于100平方米的業(yè)戶采取先辦照后備案的方法,為解決無照經(jīng)營創(chuàng)造了更加有利的條件,從而大大方便了廣大經(jīng)營戶,受到了群眾的一致好評。上半年,共走訪服務(wù)企業(yè)124戶,為企業(yè)答疑解惑252次,舉辦商標(biāo)培訓(xùn)班2期,培訓(xùn)業(yè)戶42戶次,建立商標(biāo)檔案28份,立案查處商標(biāo)侵權(quán)案件57宗,罰沒款
8、38.64萬元。今年2月,我所轄區(qū)兩家企業(yè)2018年申報的“畢斯曼”等兩個商標(biāo)被授予廣州市著名商標(biāo)稱號。由我所共同參與的“*皮具”集體商標(biāo)已上報至國家商標(biāo)局審批。轄區(qū)“守合同、重信用”企業(yè)已達(dá)16戶。截止6月30日,我所已摸查無照經(jīng)營戶1097戶,查處無照經(jīng)營戶65戶,引導(dǎo)辦照524戶。1、爭取政府支持。組織執(zhí)法人員深入企業(yè)、村委、相關(guān)職能部門調(diào)查走訪,切實了解轄區(qū)無照經(jīng)營現(xiàn)狀及成因,通過調(diào)研,形成調(diào)研報告,擬定無照經(jīng)營專項整治工作方案,積極向分局、鎮(zhèn)政府匯報工作思路,爭得鎮(zhèn)、村兩級對我所查無工作的支持與協(xié)助。2、加強(qiáng)協(xié)調(diào)溝通。在鎮(zhèn)、村兩級的支持下,在轄區(qū)*村率先試點推行了以村為主的無照經(jīng)營專
9、項整治工作模式。積極協(xié)調(diào)*村委,由村委安排專職人員與屋主協(xié)調(diào)落實出租屋合同等實際問題。同時,組織執(zhí)法人員在該村現(xiàn)場集中設(shè)點辦公,引導(dǎo)符合條件業(yè)戶辦理相關(guān)證照。通過有效地整治引導(dǎo),該村僅*經(jīng)濟(jì)社就引導(dǎo)辦照65戶,查處無照案件53空°3、邊摸查邊整治。在對原有摸查名單中無照經(jīng)營業(yè)戶進(jìn)行整治的過程中,全面掌握轄區(qū)無照經(jīng)營實情和動態(tài),對新出現(xiàn)、新發(fā)現(xiàn)的無照經(jīng)營業(yè)戶進(jìn)行摸查登記。年初,一方面組織執(zhí)法人員分三組對*大道等轄區(qū)內(nèi)12條城區(qū)主要干道作為持證亮照經(jīng)營示范街進(jìn)行規(guī)范檢查。共檢查經(jīng)營業(yè)戶2018戶,其中無照125戶,有照1889戶,現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)責(zé)令改正通知書125份,查處取締40戶,引導(dǎo)辦照8
10、5戶。另一方面在分局安排的無照經(jīng)營摸查工作中,我所努力克服人手少工作量大的實際困難,積極推行“一卡一書一紙”的工作方法,著力協(xié)調(diào)村委、出租屋管理中心等部門的配合,在轄區(qū)附城村分組分片分階段實施了無照摸查工作。4、整合執(zhí)法資源。依托綜合管理站,對涉及前置審批的無照經(jīng)營業(yè)戶及時函告相關(guān)職能部門,對多次上門促成辦照,屢教不改的無照“釘子戶”,通過聯(lián)動執(zhí)法,聯(lián)合鎮(zhèn)政府整規(guī)辦等相關(guān)部門堅決予以取締,從嚴(yán)查處。目前,我所已建立食品安全監(jiān)管示范市場5個、示范商場(超市)3個。主動聯(lián)合相關(guān)部門進(jìn)行了6次大規(guī)模的食品安全監(jiān)管專項整治,出動執(zhí)法人員956人次,檢查食品經(jīng)營戶1452戶,各類市場34個,取締無照經(jīng)營
11、戶83戶。由于我所轄區(qū)經(jīng)濟(jì)戶口發(fā)展迅速,人員力量不足,加之過去對食品安全監(jiān)管工作的重視不夠,致使轄區(qū)食品臺賬及索證索票等工作明顯滯后。面對實際,我所組織執(zhí)法人員深入轄區(qū)食品業(yè)戶了解情況,開展調(diào)研,形成調(diào)研報告,積極向鎮(zhèn)黨委政府匯報工作情況,努力爭得充分的支持。通過協(xié)調(diào)努力,*鎮(zhèn)黨委政府最終決定在鎮(zhèn)直部門選派7名業(yè)務(wù)精能力強(qiáng)的工作人員協(xié)助我所專門從事轄區(qū)食品安全監(jiān)管工作。一、成立組織,構(gòu)建工作格局4月15日全省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作會議召開后,市委、市政府高度重視,相繼召開市委常委會和政府常務(wù)會,迅速傳達(dá)貫徹,明確目標(biāo)任務(wù),全面啟動我市選聘工作。一是領(lǐng)導(dǎo)重視,迅速行動。全省選聘高校畢業(yè)生到村
12、任職工作會議召開當(dāng)晚,市委書記xx主持召開市委常委(擴(kuò)大)會議,傳達(dá)貫徹全省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作會議精神,研究我市的貫徹意見。會議研究確定了我市選聘高校畢業(yè)生到村任職工作的整體思路、目標(biāo)任務(wù)和保障措施。市委常委(擴(kuò)大)會議召開后,各縣(市、區(qū))迅速召開常委會、黨工委班子會,傳達(dá)貫徹省、市會議精神,研究部署各地具體實施意見,確保把工作落到實處。二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),建立組織。為確保選聘工作順利開展,市委成立了由市委書記xx任組長的許昌市選聘高校畢業(yè)生到村任職工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱市選聘辦)設(shè)在市委組織部,市委組織部常務(wù)副部長xx任辦公室主任,市委組織員辦公室主任xx任辦公室副主任。
13、4月18日,市選聘辦從市人事局、市財政局等成員單位中,抽調(diào)人員組建了辦公室工作班子。縣(市、區(qū))也分別成立了主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,切實加強(qiáng)了對這項工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。二、制定政策,強(qiáng)化激勵機(jī)制為使選聘的高校畢業(yè)生真正扎根基層,成為永久牌村干部,我市依據(jù)上級規(guī)定制定了多項政策,堅持用待遇留住人、用制度保障人、用政策激勵人。一是摸清底數(shù),借鑒經(jīng)驗。為了有針對性地做好選聘工作,市選聘辦進(jìn)行了充分的調(diào)查摸底,掌握了全市農(nóng)村基層組織建設(shè)和干部隊伍結(jié)構(gòu)狀況,摸清了全市接收高校畢業(yè)生情況,統(tǒng)計了參加三支一服畢業(yè)生人數(shù),了解了列入省扶貧開發(fā)重點村情況。在此基礎(chǔ)上,對選聘高校畢業(yè)生所需資金進(jìn)行了
14、測算,確定了市、縣財政承擔(dān)的比例和數(shù)額。同時還先后到新鄉(xiāng)市、安陽市、平頂山市等地學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗,并積極與全省各地市聯(lián)系,借鑒好的做法。三、廣泛動員,營造濃厚氛圍一是深入基層調(diào)查摸底,夯實宣傳基礎(chǔ)。市選聘辦制定了xx市全日制大專以上高校畢業(yè)生基本情況調(diào)查表,要求各地對全市每一個行政村、社區(qū)、街道進(jìn)行認(rèn)真的調(diào)查摸底,將符合選聘條件、具有報考志愿的大學(xué)畢業(yè)生的詳細(xì)情況進(jìn)行收集填報,充分挖掘我市的白身潛力。近4000名大學(xué)畢業(yè)生的詳細(xì)情況被收集上來,為有計劃、有針對性地開展宣傳工作提供了可靠依據(jù)。各地各有關(guān)單位在調(diào)查摸底的過程中不僅限于掌握情況,而且將其作為宣傳發(fā)動的有效手段,向高校畢業(yè)生及其家長介紹我
15、市選聘工作的總體安排和政策待遇,為全市選聘工作打下堅實基礎(chǔ)。二是構(gòu)建立體工作網(wǎng)絡(luò),打造宣傳格局。市選聘辦定期召開會議,通報情況,交流經(jīng)驗,安排部署,并組團(tuán)參加省人才交流市場進(jìn)行廣泛宣傳。各地結(jié)合實際,采取了向大學(xué)生打一個電話、發(fā)一封信、在高等院校比較集中的地方開展選聘宣傳、發(fā)送手機(jī)短信、到周邊地區(qū)播發(fā)選聘公告、在省人才市場租賃宣傳柜臺等措施,不斷擴(kuò)大宣傳工作覆蓋面。通過全市上下聯(lián)動,構(gòu)建了市、縣、鄉(xiāng)、村四級宣傳網(wǎng)絡(luò),形成了全方位、多層次、多元化的宣傳動員格局。三是依托媒體營造聲勢,提升宣傳成效。市選聘辦積極與國家、省、市新聞單位聯(lián)系,做到選聘工作的各項政策、文件出臺后第一時間在媒體發(fā)表,許昌選
16、聘工作的動態(tài)進(jìn)展情況及時在媒體反映。6月18日,在河南日報全文刊發(fā)了我市的選聘公告。國家人才網(wǎng)、河南省人事人才網(wǎng)、許昌市政府門戶網(wǎng)站、許昌市委組織部許昌數(shù)字黨建網(wǎng)、大河報、許昌日報等及時發(fā)表、刊播、播發(fā)我市有關(guān)選聘工作的消息和新聞。市選聘辦負(fù)責(zé)人還作客許昌電視臺聚焦30分、許昌人民廣播電臺金色田園直播室錄制宣傳節(jié)目,收到了很好的宣傳效果。四、創(chuàng)新方法,擴(kuò)大考生來源6月23日,全市選聘報名工作正式開始。市選聘辦根據(jù)工作進(jìn)度,對報名情況跟蹤問效,總結(jié)交流經(jīng)驗,創(chuàng)新工作方法,確保報名工作圓滿完成。此次考試共有7881名高校畢業(yè)生報名,報考人數(shù)與選聘計劃的比例達(dá)到3.3:1,其中縣(市、區(qū))中比例最高
17、的魏都區(qū)達(dá)到10.5:1。一是創(chuàng)新工作方法。禹州市實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)報名每日通報制度,增加各地對報名工作的責(zé)任感。鄢陵縣規(guī)定鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記是鄉(xiāng)鎮(zhèn)選聘工作的第一責(zé)任人、村黨支部書記是具體責(zé)任人的責(zé)任機(jī)制,同時組織白收白支、企事業(yè)差補(bǔ)單位符合選聘條件的人員報考。長葛市建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)報名工作臺帳,實行每村至少2名報考人員銷號制度。魏都區(qū)建立對照銷號制度,將實際報名情況與統(tǒng)計摸底的考生進(jìn)行對照,對未報名的學(xué)生進(jìn)行重點宣傳發(fā)動。襄城縣為鼓勵報考,為經(jīng)濟(jì)困難報名人員支付考務(wù)費。許昌縣、市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、東城區(qū)也采取各種措施不斷推動選聘報名工作的順利開展。二是充分挖掘內(nèi)部生源。市、縣(市、區(qū))針對三類人搞好動員:一是前期摸底統(tǒng)計
18、上來的高校畢業(yè)生,對每人發(fā)一封信、打一個電話,力爭做到能報盡報;二是返鄉(xiāng)未就業(yè)人員,根據(jù)近幾年來市人事局接收的檔案統(tǒng)計符合條件的大學(xué)生家庭地址和聯(lián)系方式,專人聯(lián)系,上門動員;三是報考公務(wù)員、事業(yè)單位的落選生,對近年來報考公務(wù)員、事業(yè)單位招聘的落選生和縣鄉(xiāng)事業(yè)單位的無編制人員和臨時人員符合條件的,積極宣傳政策,做深入細(xì)致的思想政治工作。三是廣泛吸引外地生源。6月27日至28日,市選聘辦組織各縣(市、區(qū))到省人才市場宣傳許昌市選聘工作,與大學(xué)生進(jìn)行面對面宣傳發(fā)動,直接擴(kuò)大了我市選聘工作在全省廣大高校畢業(yè)生中的影響。各縣(市)也先后到省人才市場和外地市開展選聘宣傳活動鄢陵縣積極與外地聯(lián)系,在尉氏、臨潁、扶溝等周邊縣的電視臺、電臺播發(fā)選聘公告,吸引外地人員報名;襄城縣先后到平頂山市、郊縣等鄰近縣市利用電視飛播、短信群發(fā)方式進(jìn)行宣傳,取得了良好效果。五、規(guī)范程序,引入周考機(jī)制市選聘辦引入普通高招考試工作機(jī)制,嚴(yán)格按照程序,認(rèn)真組織實施,嚴(yán)把報名和資格審查關(guān)、筆試關(guān)和面試關(guān),確保選聘工作規(guī)范、有序、公正透明一是嚴(yán)把報名和資格審查關(guān)。為選拔出符合條件的高校畢業(yè)生,一是安排政治素
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