1、管理者角色認知與職業(yè)素養(yǎng)目錄一、課程介紹（Course ） 2二、講師介紹（Trainer ） 10三、提交需求（Needs ） 14四、聯(lián)系我們（Contact ） 16附、淘課介紹（Taoke ） 17附 1淘課商城 17附 2培訓寶工具 18附 3培訓人社區(qū) 18附 4淘課企業(yè)學習研究院 193 / 21Course )2.1 概要信息課程時長 :12 小時 授課講師：周希奇課程價格： 課程編號： 2550982.2 培訓受眾部門總監(jiān)、部門經(jīng)理、項目經(jīng)理、主管、儲備干部、新任經(jīng)理等企業(yè)中基層管理者2.3 課程收益成為績優(yōu)“領(lǐng)航者”！ 管理者要發(fā)揮價值，需要認知自身角色定位并以身作則，成為

2、一個團隊的績優(yōu)“領(lǐng)航者”！ 但許多管理者在面對職業(yè)素養(yǎng)提升時，常遇到以下問題 沒有明確管理者的正確定位 不知如何提高自我管理的能力 不知如何培養(yǎng)管理思維沒有找到快速提升職業(yè)素養(yǎng)的方法 針對以上問題， 本課程從管理者角色認知與定位、 管理者自我管理、 管理者的思維與素養(yǎng)等方面進行詳細講解， 幫助你認清管理者的成長路徑， 全面提高自己的職業(yè)素養(yǎng)， 用高效的管理思維和專業(yè)的工作方式來引導團隊實現(xiàn)績效目標！2.4 課程大綱4 / 215 / 21一、管理者的角色認知與定位1 、管理者的工作模型2、管理者的三個誤區(qū)缺位錯位越位3、管理者的四個困惑上級下級平級公司4、管理者的五個角色行政管理專家教練領(lǐng)導者

3、傳教士團隊討論：管理者的工作內(nèi)容與排序現(xiàn)場應(yīng)用：鄭強經(jīng)理的困惑（或客戶提供案例）二、管理者的自我管理1 、管自己：四個標準（ 1）健康的身體（ 2）潔凈的靈魂（ 3）自由的思想（ 4）獨立的人格2、管時間：要事第一（ 1）管理工作還是管理時間（ 2）時間管理的方法：四象限法二八法ABC 法記錄法（ 3）指南針和時鐘的關(guān)系（ 4）做你該做的事3、管資源：整合共贏（ 1）你擁有什么資源：人錢權(quán)（ 2） 雙方對接的六種思維模式（ 2）合作共贏的四個要領(lǐng)（ 3）合作共贏的模型團隊討論：自我管理到底是管什么現(xiàn)場應(yīng)用：吳?？偙O(jiān)的現(xiàn)狀（或客戶提供案例）三、 管理者的思維與素養(yǎng)1 、管理者的職業(yè)思維（ 1）我

4、與公司是什么關(guān)系（ 2）收入來自與哪里：問題決定價值（ 3）為什么要學習與成長（ 4）為什么要永遠說YES（ 5）為什么要讓自己可替代（ 6）為什么要謹慎跳槽（ 7）為什么要快樂工作（ 8）為什么要創(chuàng)造機會2、管理者的兩種思想老板思想士兵思想感恩信用責任擔當4、管理者的七顆心七顆星：信心誠心細心恒心定心專心開心5、做一個被人喜歡的管理者團隊討論：卓越管理者的職業(yè)素養(yǎng)特質(zhì)是什么？現(xiàn)場應(yīng)用：個人年度經(jīng)營計劃（或客戶提供案例）四、管理者的學習與發(fā)展1 、學習、培訓與教育的區(qū)別2、管理者的學習管理（ 1）基于周哈里窗的學習認知（ 2）從ASK 模型理解學習內(nèi)容（ 3）十種學習方法及應(yīng)用（ 4）學習的時

5、間安排（ 5）個人學習帶動團隊學習3、管理者的職業(yè)發(fā)展（ 1）你的未來不是夢（ 2）永遠堅持做加法（ 3） SWOT 分析與 4P 管理（ 4）職業(yè)發(fā)展的三大資源：人脈知脈金脈（ 5）從A 點到 B 點的策略（ 6）基于職業(yè)發(fā)展的科學決策團隊討論：管理者應(yīng)該如何有效學習3、管理者的四個特質(zhì)9 / 21現(xiàn)場應(yīng)用：管理者的路在何方（或客戶提供案例）行動計劃21 / 21八 講師介紹(Trainer )周柞富常駐地廣州市性別男價格20000編R655653擅長類別領(lǐng)導力，培訓發(fā)展，培訓發(fā)展，擅長行業(yè)通信電子家電，能源化工，其它，擅長方向卓越領(lǐng)導力的五項修煉，MTP-八項管理技能，非人人，溝通技能，角

6、色認知擅長課程1、SPDCA 一卓越管理者的五項修煉 2、高績效團隊建設(shè)與管理 3、高效溝通技巧4、高績效團隊建設(shè)與管理 5、管理者角色認知與職業(yè)素養(yǎng)講師簡介實戰(zhàn)經(jīng)驗現(xiàn)任世界管理大師、學習型組織之父彼得？圣吉創(chuàng)建的國際組織學SOLr中國首席學習官“學習實驗室”CEO實戰(zhàn)管理干部培養(yǎng)專家TWC （世界咖啡）行動學習實踐者與倡導者第五項修煉的踐行者與推廣者曾在中國聯(lián)通、鴻森集團、益策（中國）、興煮生物等公司擔任大客戶經(jīng)理、HR經(jīng)理、培訓學院經(jīng)理、內(nèi)刊主編、產(chǎn)品總監(jiān)、事業(yè)部總經(jīng)理、常務(wù)副總、總經(jīng)理，具備企業(yè)基層員工、中層干部、高層領(lǐng)導完整職業(yè)工作經(jīng)驗。此外，長期從事各類HR交流組織的運營管理工作，善

7、于圈子打造和交流平臺的構(gòu)建。專業(yè)研究美國培訓與發(fā)展協(xié)會會員、柯氏四級評估認證評估師，世界咖啡全球社區(qū)會員，國際組織學習學會會員。 堅持研究并踐行彼得？德魯克的管理思想得？圣吉的笫五項修煉、杰克？特勞特的定位理論，深刻理解企業(yè)對于管理干部的要求與期望，關(guān)于管理人才培養(yǎng)的內(nèi)容和方法有獨特的看法。曾為多家企業(yè)提供顧問和項目服務(wù)，在商戰(zhàn)名家、時代光華等全國知名培訓機構(gòu)舉行公開課，獲得企業(yè)客戶的好評。授課特點秉承彼得 ？圣吉的學習理念，集反思、分享、應(yīng)用、實踐于一體，強調(diào)工作方法與技能的落地。倡導快樂學習、共同學習與相互學習，授課幽默風趣、深入淺出、通俗易懂。培訓特長：管理類：SPDCA 一卓越管理者的

8、五項技能、管理者的角色認知與職業(yè)素養(yǎng)、強人力資源經(jīng)理的人力資源管理、高績效團隊建設(shè)與管理、有效溝通技巧培訓類：TOM 一培訓運營管理實操、目標導向的年度培訓計劃制定、TTP-內(nèi)部講師綜合技能提升訓練世界咖啡工作坊：高管領(lǐng)導力共修、企業(yè)文化培訓、戰(zhàn)略目標制定、管理干部培養(yǎng)、內(nèi)部講師培養(yǎng)、讀書會、會議效能提升、項目需求調(diào)研、工作問題解決工作與培訓經(jīng)歷經(jīng)典客戶中建二局、中國建行、中國移動、金隅集團、PICC、廣東機場集團、中國郵政、廣業(yè)集團、東原地產(chǎn)、從興電子、駱駝股份、世紀佳緣、金劍營銷、海信科龍、四川農(nóng)科院更多信息,講師案例、更多課綱、同行評價、視頻等，讓你充分了解，精準選擇入提交需求（Need

9、s ）如果該講師和其課程不符合您的要求，可填寫以下需求信息，發(fā)送到,我們將有專業(yè)顧問為 您免費推薦合適的講師。*培訓主題需求類型培訓形式需音訓時長（天）*培訓時間求預(yù)算（不含后勤）*培訓地點要期望報價方式期望方案時間素學員主要職級學員人數(shù)主要工作年限學員主要年齡學員主要學歷培訓目標講年齡性別師司行服務(wù)經(jīng)驗授課語言要司行工作經(jīng)驗常駐地求其它要求補充信息企業(yè)信息*企業(yè)名稱所在行業(yè)企業(yè)性質(zhì)員工人數(shù)*聯(lián)系人性別職位*手機*固話郵箱四、聯(lián)系我們（Contact ）聯(lián)系人：淘課客服 電話：傳真：電郵：網(wǎng)址：地 址：上海市徐匯區(qū)宜山路 889號齊來大廈6樓期待您就方案等任何方面與我們交流！淘課將竭誠為您服務(wù)

10、!感謝您的支持和信任！附、淘課介紹（Taoke ）淘課致力于幫助企業(yè)高效學習成長，成為企業(yè)首選的學習成長伙伴！淘課目前已是中國 最大的企業(yè)培訓服務(wù)平臺，提供商城、工具和社區(qū)三大服務(wù)，每個服務(wù)都是所在領(lǐng)域的 全國領(lǐng)先者。附1淘課商城全國最大的企業(yè)培訓采購平臺，有26萬門課程、2萬名講師等全國最豐富的企業(yè)培訓資源，更有專業(yè)的顧問根據(jù)企業(yè)需求精準導購，讓企業(yè)多快好省地采購到好課程。依托如下三重保障，淘課能給企業(yè)提供質(zhì)量最可靠的課程，讓企業(yè)采購安全無憂：【流程保障】培訓管理專家定向把脈-> 對口講師細節(jié)把脈&定制方案&按方案授課，無信息失真，無銷售浮夸！【評價保障】7年的行業(yè)沉淀

11、及持續(xù)的行業(yè)誠信共建，淘課積累了全國最多的評價庫， 所推薦講師100%質(zhì)量靠譜!【售后保障】 行業(yè)首創(chuàng)的質(zhì)量三包，包換、包退、包賠!附2培訓寶工具全國最懂培訓人的管理工具，幫助企業(yè)大幅提升工作效率，每次培訓至少省100分鐘!培訓報名：培訓寶，為傷提供完善的報名管理功能培訓通知：郵件通知和短信通知,高效十可* 1出勤管理：利用現(xiàn)場碎片時間，輕松搞定!效果評怙及統(tǒng)計：課程結(jié)束即實時完成效果統(tǒng)計,從此告 別痛苦的加班統(tǒng)計1附3培訓人社區(qū)全國最大的實名培訓人學習社區(qū)，幫助培訓人不斷提升工作能力。每日微學習：簽到、問答、資料、論壇、微信、微博、微課堂等每天幫您進步一點點培訓人課程：專為培訓人研發(fā)的TTM

12、品牌課程，幫您提升專業(yè)能力，并獲得人保部證 書！培訓人學堂：O2O ,集成微學習、視頻、 同城活動、TTM等，幫助您系統(tǒng)學習、不斷 晉級(專員-經(jīng)理-總監(jiān)-CLO)。附4淘課企業(yè)學習研究院淘課企業(yè)學習研究院是專注企業(yè)學習理論研究及企業(yè)學習力產(chǎn)品研發(fā)的專業(yè)機構(gòu)，至今已碩果累累，是淘課網(wǎng)強有力的理論方法指導和師資發(fā)展支持。1、研究出版了成就卓越的培訓經(jīng)理 和學人不如學己 一一企業(yè)內(nèi)訓師團隊建設(shè)實務(wù)聯(lián)合引進出版了將培訓轉(zhuǎn)化為商業(yè)結(jié)果一一學習發(fā)展項目的6D法則。2、研發(fā)了中國培訓管理最佳品牌課程培訓培訓管理者(Train Training Manager )，是中國針對企業(yè)培訓管理者專業(yè)能力提升方面最系統(tǒng)、最專業(yè)、最多開班、最多學員的課程，也是該領(lǐng)域人保部唯一授證課程。.- I I I T，也*，If.M.2Xl昔l川培山管理杳第 ffWHIEnterprise Golden3、研發(fā)了中國企業(yè)培訓百佳精品課程企業(yè)內(nèi)訓師培養(yǎng)金種子（Seed），已為強生醫(yī)療、雅瑩服飾、農(nóng)商銀行、國家核電等各類企業(yè)培養(yǎng)了幾千位內(nèi)訓師,輸出了幾百門課程。根據(jù)企蛆U強發(fā)111vB的榷心囪®為優(yōu)先圾秘 峰量程附5部分學習伙伴秉承客戶第一、合作共贏、開放進取的價值觀，通過7年的努力，淘課已為全國上萬家企業(yè)