各部門(mén)權(quán)責(zé)體系一覽表_第1頁(yè)
各部門(mén)權(quán)責(zé)體系一覽表_第2頁(yè)
各部門(mén)權(quán)責(zé)體系一覽表_第3頁(yè)
各部門(mén)權(quán)責(zé)體系一覽表_第4頁(yè)
各部門(mén)權(quán)責(zé)體系一覽表_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩52頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

人力資源權(quán)責(zé)體系表,,,,,,,,,,,,,,,

,,,,,,,,,,,,,,,,

主要工作內(nèi)容說(shuō)明,城市公司,,,,,,集團(tuán),,,,,,,,

,綜合部,財(cái)務(wù)部,設(shè)計(jì)工程部,銷(xiāo)售部,成本合約部,總經(jīng)理,人力資源部,設(shè)計(jì)中心,成本管理中心,工程管理中心,策劃部,計(jì)劃管理部門(mén),副總裁/職能總監(jiān),總裁,董事長(zhǎng)

,,,,,,,,,,,,,,,,

人力資源規(guī)劃,組織,協(xié)助,協(xié)助,協(xié)助,協(xié)助,審核,組織/審核,協(xié)助,協(xié)助,協(xié)助,協(xié)助,,審核/審批,審批/備案,備案

招聘與甄選,組織,,,,,,組織/審核,,,,,,,,

年度各部門(mén)人員編制,組織,協(xié)助,協(xié)助,協(xié)助,協(xié)助,審核,組織/審核,協(xié)助,協(xié)助,協(xié)助,協(xié)助,,審核/審批,批準(zhǔn),備案

用人申報(bào),組織,,,,,審核,組織/審核,協(xié)助,協(xié)助,協(xié)助,協(xié)助,,,,

人員面試和錄用,組織,,,,,審批,組織/審核,,,,,,,,

一般員工任免,組織,,,,,審批,組織/審核,,,,,,,,

部門(mén)經(jīng)理以上人員任免,,,,,,組織,組織/審核,,,,,,審核/審批,批準(zhǔn),備案

試用和轉(zhuǎn)正,組織,,,,,審批,組織/審核,,,,,,審核/備案,,

培訓(xùn),組織,,,,,審核,組織/審核,,,,,,,,

培訓(xùn)計(jì)劃的制定,組織,,,,,審核,組織/審核,,,,,,審核/審批,批準(zhǔn),

內(nèi)部培訓(xùn)申請(qǐng),組織,,,,,審核,組織/審核,,,,,,,批準(zhǔn),

外部培訓(xùn)申請(qǐng),組織,,,,,審核,組織/審核,,,,,,審核/審批,批準(zhǔn),

績(jī)效考核,,,,,,,組織/審核,,,,,,,,

考核方案的制定和修改,,,,,,,組織/審核,,,,,,審批,批準(zhǔn),備案

績(jī)效考核的組織,組織,,,,,審核,組織/審核,,,,,,批準(zhǔn)/備案,,

集團(tuán)一般員工的績(jī)效考核,,,,,,,組織/審核,參與,參與,參與,參與,參與,,,

集團(tuán)部門(mén)經(jīng)理的考核,,,,,,,組織/審核,,,,,,參與,批準(zhǔn),

異地公司員工的績(jī)效考核,組織,,,,,審核,組織/審核,,,,,,,,

異地公司經(jīng)理的績(jī)效考核,,,,,,審批,組織/審核,,,,,,備案,備案,

公司高管的績(jī)效考核,,,,,,參與,組織/審核,,,,,,參與,批準(zhǔn),

離職管理,組織,,,,,審核,組織/審核,,,,,,參與,批準(zhǔn),備案

薪酬管理,,,,,,,組織/審核,,,,,,參與,批準(zhǔn),備案

薪酬制度的制定,,,,,,,組織/審核,,,,,,參與,批準(zhǔn),備案

集團(tuán)員工的薪酬確定,,,,,,審批,組織/審核,,,,,,參與,批準(zhǔn),備案

異地公司的薪酬確定,組織,,,,,審批,組織/審核,,,,,,,批準(zhǔn),備案

,,,,,,,,,,,,,,,,

,,,,,,,,,,,,,,,,

職能說(shuō)明:組織-某項(xiàng)目工作的發(fā)起和組織者;參與-對(duì)某項(xiàng)工作提出部門(mén)和專(zhuān)業(yè)意見(jiàn);協(xié)助-集團(tuán)對(duì)項(xiàng)目公司或項(xiàng)目的業(yè)務(wù)進(jìn)行輔導(dǎo);或業(yè)務(wù)之間的配合,,,,,,,,,,,,,,,

審核-規(guī)范、核對(duì)、審查某項(xiàng)工作的符合性;批準(zhǔn)-從專(zhuān)業(yè)和業(yè)務(wù)對(duì)事件最終審定批準(zhǔn)-對(duì)某項(xiàng)工作最終確認(rèn)并批準(zhǔn)實(shí)施,,,,,,,,,,,,,,,

解釋?zhuān)簩?duì)于集團(tuán)的權(quán)限,會(huì)出現(xiàn)如“組織/審核”情況,其中“組織”代表集

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論