2025年職業(yè)病培訓(xùn)考試試題（附答案）一、單項選擇題（共20題，每題2分，共40分。每題只有一個正確選項）1.根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織等用人單位的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的（）。A.職業(yè)性損傷B.特異性疾病C.法定疾病D.慢性健康損害答案：C2.用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定，定期對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價。檢測、評價結(jié)果存入用人單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，定期向（）報告并向勞動者公布。A.所在地衛(wèi)生行政部門B.省級衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)C.行業(yè)主管部門D.工會組織答案：A3.某電子廠焊接車間存在鉛煙危害，根據(jù)《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值》（GBZ2），鉛煙的時間加權(quán)平均容許濃度（PC-TWA）為（）。A.0.05mg/m3B.0.03mg/m3C.0.1mg/m3D.0.2mg/m3答案：B4.勞動者離開用人單位時，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復(fù)印件，用人單位應(yīng)當(dāng)（）提供，并在所提供的復(fù)印件上簽章。A.如實、無償B.有償、如實C.選擇性D.按成本價答案：A5.某煤礦掘進工長期接觸煤塵，可能引發(fā)的最典型職業(yè)病是（）。A.石棉肺B.煤工塵肺C.硅沉著?。ㄎ危〥.陶工塵肺答案：B6.用人單位未按照規(guī)定組織勞動者進行職業(yè)健康檢查的，由衛(wèi)生行政部門給予警告，責(zé)令限期改正；逾期不改正的，處（）的罰款。A.5萬元以下B.5萬元以上10萬元以下C.10萬元以上20萬元以下D.20萬元以上50萬元以下答案：B7.以下不屬于物理性職業(yè)病危害因素的是（）。A.高溫B.噪聲C.苯D.電離輻射答案：C8.職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)由（）人民政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)承擔(dān)。A.縣級以上B.設(shè)區(qū)的市級以上C.省級D.國家級答案：B9.某化工企業(yè)車間設(shè)置的局部排風(fēng)系統(tǒng)，其排風(fēng)罩口風(fēng)速應(yīng)保證在控制距離內(nèi)將有害物吸入罩內(nèi)，一般要求罩口風(fēng)速不低于（）。A.0.1m/sB.0.3m/sC.0.5m/sD.1.0m/s答案：C10.勞動者被診斷患有職業(yè)病，但用人單位沒有依法參加工傷保險的，其醫(yī)療和生活保障由（）承擔(dān)。A.勞動者本人B.用人單位C.當(dāng)?shù)卣瓺.工會組織答案：B11.噪聲作業(yè)場所應(yīng)優(yōu)先采取的控制措施是（）。A.佩戴耳塞B.安裝隔音設(shè)備C.縮短接觸時間D.改革工藝，使用低噪聲設(shè)備答案：D12.職業(yè)健康監(jiān)護檔案應(yīng)當(dāng)包括勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和（）等有關(guān)個人健康資料。A.工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果B.勞動合同C.工資記錄D.培訓(xùn)記錄答案：A13.某鑄造車間夏季工作場所溫度達到38℃，屬于（）。A.一般高溫作業(yè)B.強熱輻射作業(yè)C.高溫高濕作業(yè)D.中等強度高溫作業(yè)答案：B14.用人單位與勞動者訂立勞動合同時，應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等（）勞動者，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。A.口頭告知B.書面告知C.通過工會告知D.通過培訓(xùn)告知答案：B15.以下屬于職業(yè)性皮膚病的是（）。A.接觸性皮炎B.白癜風(fēng)C.銀屑病D.濕疹答案：A16.用人單位應(yīng)當(dāng)對勞動者進行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生知識，督促勞動者遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，指導(dǎo)勞動者正確使用（）。A.勞動防護用品B.生產(chǎn)工具C.檢測設(shè)備D.急救藥品答案：A17.職業(yè)性塵肺病診斷的主要依據(jù)是（）。A.臨床癥狀B.職業(yè)史、粉塵接觸史和胸部X射線/CT檢查C.血液檢測D.用人單位證明答案：B18.某企業(yè)新安裝的職業(yè)病防護設(shè)施，應(yīng)當(dāng)在投入生產(chǎn)和使用前進行（），并由衛(wèi)生行政部門驗收合格。A.性能測試B.效果評價C.安全檢查D.成本核算答案：B19.勞動者對用人單位提供的工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果等資料有異議，或者因勞動者的用人單位解散、破產(chǎn)，無用人單位提供上述資料的，診斷、鑒定機構(gòu)應(yīng)當(dāng)提請（）進行調(diào)查。A.工會組織B.衛(wèi)生行政部門C.勞動保障部門D.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門答案：B20.用人單位違反《職業(yè)病防治法》規(guī)定，造成重大職業(yè)病危害事故或者其他嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，對直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法追究（）。A.民事責(zé)任B.行政責(zé)任C.刑事責(zé)任D.經(jīng)濟責(zé)任答案：C二、多項選擇題（共15題，每題3分，共45分。每題有2個或2個以上正確選項，錯選、漏選均不得分）1.用人單位在職業(yè)病防治中應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)包括（）。A.制定職業(yè)病防治計劃和實施方案B.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程C.保障職業(yè)病防治所需的資金投入D.如實告知勞動者職業(yè)病危害答案：ABCD2.以下屬于化學(xué)性職業(yè)病危害因素的有（）。A.甲醛B.一氧化碳C.電焊弧光D.硫酸霧答案：ABD3.職業(yè)健康檢查包括（）。A.上崗前檢查B.在崗期間定期檢查C.離崗時檢查D.應(yīng)急健康檢查答案：ABCD4.用人單位應(yīng)當(dāng)優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護勞動者健康的（）。A.新技術(shù)B.新工藝C.新材料D.新設(shè)備答案：ABCD5.勞動者在職業(yè)病防治中享有的權(quán)利包括（）。A.獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)B.拒絕違章指揮和強令進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)C.參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理D.對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告答案：ABCD6.以下屬于防塵措施“八字方針”內(nèi)容的有（）。A.革（改革工藝）B.水（濕式作業(yè)）C.密（密閉塵源）D.護（個體防護）答案：ABCD7.用人單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定，在（）設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。A.醒目位置B.車間入口處C.辦公室D.勞動者必經(jīng)之路答案：ABD8.職業(yè)性噪聲聾的預(yù)防措施包括（）。A.控制噪聲源B.阻斷噪聲傳播C.佩戴護聽器D.定期進行聽力檢查答案：ABCD9.用人單位不得安排（）從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。A.未成年工B.孕期女職工C.哺乳期女職工D.有職業(yè)禁忌的勞動者答案：ABCD10.職業(yè)病危害項目申報的主要內(nèi)容包括（）。A.用人單位的基本情況B.工作場所職業(yè)病危害因素種類、分布情況C.職業(yè)病危害因素的濃度或強度D.接觸人數(shù)答案：ABCD11.以下屬于職業(yè)性腫瘤的有（）。A.聯(lián)苯胺所致膀胱癌B.苯所致白血病C.石棉所致肺癌、間皮瘤D.紫外線所致皮膚癌答案：ABC12.用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者職業(yè)健康監(jiān)護檔案，其中職業(yè)衛(wèi)生檔案應(yīng)包括（）。A.職業(yè)病防治計劃和實施方案B.職業(yè)病危害因素檢測、評價結(jié)果C.職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)記錄D.職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案答案：ABCD13.高溫作業(yè)的防護措施包括（）。A.合理設(shè)計工藝流程，減少高溫接觸時間B.采用隔熱、通風(fēng)等降溫措施C.供給含鹽清涼飲料D.調(diào)整作業(yè)時間，避開高溫時段答案：ABCD14.用人單位未按照規(guī)定報告職業(yè)病、疑似職業(yè)病的，由衛(wèi)生行政部門（）。A.責(zé)令限期改正B.給予警告C.可以并處一萬元以下的罰款D.情節(jié)嚴(yán)重的，并處二萬元以上五萬元以下的罰款答案：ABCD15.職業(yè)健康監(jiān)護的目的包括（）。A.早期發(fā)現(xiàn)職業(yè)病、職業(yè)禁忌證B.評價職業(yè)病危害控制效果C.為勞動者健康狀況提供證據(jù)D.降低用人單位法律風(fēng)險答案：ABC三、判斷題（共15題，每題1分，共15分。正確的打“√”，錯誤的打“×”）1.職業(yè)病患者的診療、康復(fù)費用，傷殘以及喪失勞動能力的職業(yè)病患者的社會保障，按照國家有關(guān)工傷保險的規(guī)定執(zhí)行。（）答案：√2.勞動者可以在用人單位所在地、本人戶籍所在地或者經(jīng)常居住地依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行職業(yè)病診斷。（）答案：√3.用人單位可以安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。（）答案：×4.工作場所職業(yè)病危害因素的強度或者濃度應(yīng)當(dāng)符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。（）答案：√5.職業(yè)病危害預(yù)評價報告應(yīng)當(dāng)對建設(shè)項目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其對工作場所和勞動者健康的影響作出評價，確定危害類別和職業(yè)病防護措施。（）答案：√6.用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動者個人提供符合防治職業(yè)病要求的個人使用的職業(yè)病防護用品，不符合要求的，不得使用。（）答案：√7.職業(yè)健康檢查費用由勞動者個人承擔(dān)。（）答案：×8.用人單位的主要負責(zé)人對本單位的職業(yè)病防治工作全面負責(zé)。（）答案：√9.勞動者被診斷為職業(yè)病后，用人單位可以解除與其訂立的勞動合同。（）答案：×10.職業(yè)病危害因素分類目錄由國務(wù)院衛(wèi)生行政部門會同國務(wù)院勞動保障行政部門制定、調(diào)整并公布。（）答案：√11.用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形的，應(yīng)當(dāng)對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者進行健康檢查，并按照國家有關(guān)規(guī)定妥善安置職業(yè)病患者。（）答案：√12.用人單位不得安排孕期、哺乳期的女職工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。（）答案：√13.職業(yè)病診斷、鑒定過程中，在確認勞動者職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史時，當(dāng)事人對勞動關(guān)系、工種、工作崗位或者在崗時間有爭議的，可以向當(dāng)?shù)貏趧尤耸聽幾h仲裁委員會申請仲裁。（）答案：√14.用人單位違反《職業(yè)病防治法》規(guī)定，已經(jīng)對勞動者生命健康造成嚴(yán)重損害的，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)，或者提請有關(guān)人民政府按照國務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉，并處十萬元以上五十萬元以下的罰款。（）答案：√15.職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)依法從事職業(yè)病危害因素檢測、評價工作，接受衛(wèi)生行政部門的監(jiān)督檢查，無需對其技術(shù)服務(wù)結(jié)果負責(zé)。（）答案：×四、簡答題（共5題，每題6分，共30分）1.簡述用人單位在職業(yè)病防治中的主體責(zé)任。答案：用人單位的主體責(zé)任包括：（1）建立健全職業(yè)病防治責(zé)任制，主要負責(zé)人對本單位職業(yè)病防治工作全面負責(zé)；（2）制定并落實職業(yè)病防治計劃和實施方案；（3）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；（4）保障職業(yè)病防治所需的資金投入；（5）如實告知勞動者職業(yè)病危害，提供符合要求的防護設(shè)施和個人防護用品；（6）組織勞動者進行職業(yè)健康檢查并建立監(jiān)護檔案；（7）定期檢測、評價工作場所職業(yè)病危害因素并公示結(jié)果；（8）及時報告職業(yè)病危害事故并采取應(yīng)急措施；（9）妥善安置職業(yè)病患者。2.列舉5種常見的職業(yè)病危害因素及其對應(yīng)的職業(yè)病。答案：（1）游離二氧化硅粉塵→硅沉著病（矽肺）；（2）石棉纖維→石棉肺、間皮瘤；（3）苯→白血??；（4）噪聲→職業(yè)性噪聲聾；（5）正己烷→職業(yè)性周圍神經(jīng)?。唬?）煤塵→煤工塵肺；（7）鉛→職業(yè)性鉛中毒；（8）高溫→職業(yè)性中暑（任選5種）。3.簡述勞動者進行職業(yè)病診斷時需要提供的材料。答案：（1）勞動者職業(yè)史和職業(yè)病危害接觸史（包括在崗時間、工種、崗位、接觸的職業(yè)病危害因素名稱等）；（2）勞動者職業(yè)健康檢查結(jié)果；（3）工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果；（4）職業(yè)性放射性疾病診斷還需要個人劑量監(jiān)測檔案等資料；（5）與診斷有關(guān)的其他資料（如既往病史、家族史等）。若用人單位不提供或勞動者無法提供，診斷機構(gòu)可提請衛(wèi)生行政部門調(diào)查。4.簡述粉塵作業(yè)場所的主要防護措施。答案：（1）工程控制：改革工藝（如濕式作業(yè)、機械化生產(chǎn)）、密閉塵源（設(shè)置密閉罩）、通風(fēng)除塵（安裝布袋除塵器、靜電除塵器等）；（2）管理措施：定期檢測粉塵濃度、制定操作規(guī)程、加強培訓(xùn)；（3）個體防護：佩戴符合標(biāo)準(zhǔn)的防塵口罩（如KN95/N95級）；（4）健康監(jiān)護：上崗前、在崗期間、離崗時職業(yè)健康檢查，禁止職業(yè)禁忌者從事粉塵作業(yè)；（5）應(yīng)急措施：設(shè)置洗眼器、沖淋裝置，制定粉塵爆炸應(yīng)急預(yù)案。5.簡述職業(yè)健康監(jiān)護的主要內(nèi)容和目的。答案：主要內(nèi)容包括：（1）上崗前健康檢查（篩查職業(yè)禁忌證）；（2）在崗期間定期健康檢查（早期發(fā)現(xiàn)職業(yè)?。?；（3）離崗時健康檢查（明確離崗時健康狀況）；（4）應(yīng)急健康檢查（發(fā)生急性危害事故后）。目的：（1）早期發(fā)現(xiàn)職業(yè)病、職業(yè)禁忌證；（2）評價職業(yè)病危害控制效果；（3）為勞動者健康權(quán)益提供依據(jù)；（4）為用人單位改進防護措施提供數(shù)據(jù)支持。五、案例分析題（共2題，每題15分，共30分）案例1：某汽車制造企業(yè)噴涂車間工人王某，男，42歲，從事汽車面漆噴涂工作8年。近半年出現(xiàn)頭暈、乏力、牙齦出血癥狀，血常規(guī)檢查顯示白細胞計數(shù)持續(xù)低于3.0×10?/L（正常參考值4.0-10.0×10?/L），血小板計數(shù)80×10?/L（正常參考值100-300×10?/L）。車間使用的涂料含苯（質(zhì)量分數(shù)約5%），未安裝有效的通風(fēng)排毒系統(tǒng)，工人僅佩戴普通紗布口罩。問題：（1）王某可能患何種職業(yè)病？診斷依據(jù)是什么？（2）分析該企業(yè)在職業(yè)病防治中的違法行為。（3）提出整改措施。答案：（1）可能患職業(yè)性苯中毒（慢性苯中毒，疑似白血病）。診斷依據(jù)：①職業(yè)史（8年苯接觸史）；②臨床表現(xiàn)（頭暈、乏力、出血癥狀，血常規(guī)顯示白細胞、血小板減少）；③工作場所危害因素（涂料含苯，濃度超標(biāo)）；④個體防護不足（僅佩戴紗布口罩，無法有效防護苯）。（2）違法行為：①未提供符合要求的職業(yè)病防護設(shè)施（未安裝有效通風(fēng)排毒系統(tǒng)）；②未為勞動者提供合格的個人防護用品（普通紗布口罩無法防護苯蒸氣）；③未定期對工作場所苯濃度進行檢測、評價；④未組織勞動者進行職業(yè)健康檢查（或未及時發(fā)現(xiàn)血常規(guī)異常）；⑤未如實告知勞動者苯的危害（未在勞動合同中寫明危害及防護措施）。（3）整改措施：①立即安裝局部排風(fēng)系統(tǒng)（如側(cè)吸罩+活性炭吸附裝置），確保苯濃度符合PC-TWA6mg/m3的標(biāo)準(zhǔn)；②為工人配備防苯防毒面具（如半面罩+苯類濾毒盒）；③委托有資質(zhì)的機構(gòu)定期檢測苯濃度并公示結(jié)果；④組織全體噴涂工人進行職業(yè)健康檢查，建立監(jiān)護檔案，對王某安排診斷和治療；⑤修訂勞動合同，補充苯危害告知內(nèi)容，開展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)；⑥建立職業(yè)衛(wèi)生管理制度，明確責(zé)任人