甲方（用人單位）：法定代表人/授權代表人：統(tǒng)一社會信用代碼：注冊地址：聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號碼：住址：聯(lián)系電話：電子郵箱：職位：鑒于條款甲乙雙方本著平等自愿、誠實信用的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方在任職期間及離職后遵守競業(yè)限制義務等相關事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議，以茲共同遵守。乙方確認，其在甲方擔任[具體管理職位，例如：高級管理人員/部門負責人等]職務，屬于甲方核心管理層成員，有機會接觸、知悉、掌握甲方的商業(yè)秘密及與知識產(chǎn)權相關的保密事項。為保護甲方的合法權益，維護公平競爭秩序，雙方同意簽訂本競業(yè)限制協(xié)議。第一條定義與釋義1.1競業(yè)行為：指乙方在本協(xié)議約定的競業(yè)限制期限內，直接或間接從事與甲方主營業(yè)務構成競爭關系的業(yè)務，或為與甲方存在競爭關系的單位提供任何形式的服務或支持。1.2競爭單位：指與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務，且存在直接或間接競爭關系的法人、其他組織或個體工商戶。具體包括但不限于：a)與甲方經(jīng)營范圍相同或相似的企業(yè)；b)甲方的控股股東、實際控制人、董事、監(jiān)事、高級管理人員投資或任職的，與甲方存在競爭關系的企業(yè)；c)其他經(jīng)雙方確認或有證據(jù)表明與甲方存在實質競爭關系的企業(yè)。1.3商業(yè)秘密：指甲方擁有或持有的，不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術信息、經(jīng)營信息及其他相關信息。包括但不限于甲方的客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、財務數(shù)據(jù)、技術配方、工藝流程、研發(fā)成果、管理訣竅等。1.4競業(yè)限制期限：指本協(xié)議約定的乙方應當履行競業(yè)限制義務的期間，自[具體起始日期，例如：勞動合同解除或終止之日]起計算，最長不超過[具體月數(shù)]個月。1.5競業(yè)限制補償：指甲方因乙方履行本協(xié)議約定的競業(yè)限制義務而向乙方支付的經(jīng)濟補償。第二條競業(yè)限制的范圍與內容2.1在職期間的競業(yè)限制：乙方在甲方任職期間，不得直接或間接從事任何與甲方主營業(yè)務構成競爭的活動，包括但不限于：a)未經(jīng)甲方書面同意，在任何競爭單位擔任任何職務（包括但不限于董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等）；b)未經(jīng)甲方書面同意，直接或間接投資、參股、控股、合伙或參與任何競爭單位的設立、經(jīng)營或管理；c)未經(jīng)甲方書面同意，為任何競爭單位提供技術支持、業(yè)務咨詢、市場開拓等服務；d)直接或間接勸誘、招攬甲方的其他員工離職，或鼓動甲方客戶、供應商與甲方解除合作關系。2.2離職后的競業(yè)限制：在本協(xié)議約定的競業(yè)限制期限內，乙方不得：a)入職或就職于任何競爭單位，擔任第二條第2.1款a)項所列職務；b)自行或與他人合作設立、投資、經(jīng)營任何與甲方主營業(yè)務構成競爭的企業(yè)或項目；c)以任何形式（包括但不限于個人、合伙、通過第三方等）為競爭單位提供第二條第2.1款c)項所列服務；d)利用其在甲方任職期間知悉或掌握的商業(yè)秘密、客戶資源等為本人或任何第三方謀取利益，或對甲方的業(yè)務造成不利影響。第三條競業(yè)限制期限與地域3.1期限：競業(yè)限制期限自乙方與甲方之間的勞動關系解除或終止之日起計算，共計[具體月數(shù)]個月。若法律規(guī)定有更長期限限制的，從其規(guī)定。3.2地域：乙方承擔競業(yè)限制義務的地域范圍為[具體描述，例如：甲方目前已開展業(yè)務的省級行政區(qū)域/中國境內/特定國家和地區(qū)等]。雙方可根據(jù)甲方業(yè)務發(fā)展情況，在公平合理的前提下，對地域范圍進行書面調整。第四條競業(yè)限制補償4.1甲方應在乙方履行競業(yè)限制義務期間，按月向乙方支付競業(yè)限制補償。補償標準為每月人民幣[具體金額]元（或約定其他計算方式，如乙方離職前十二個月平均工資的[具體百分比]%，但不得低于法律法規(guī)規(guī)定的最低標準）。4.2競業(yè)限制補償?shù)闹Ц稌r間為：甲方應在每月的[具體日期]前，將當月的競業(yè)限制補償足額支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應在離職時向甲方提供有效的銀行賬戶信息。4.3若乙方未按時收到競業(yè)限制補償，應及時向甲方書面催告。經(jīng)催告后甲方仍未在合理期限內支付的，乙方有權要求甲方支付逾期補償金，并可根據(jù)實際情況，在遵守法律法規(guī)的前提下，與甲方協(xié)商解決或采取相應法律措施。4.4乙方在競業(yè)限制期限內，應按甲方要求，定期（例如每[具體月數(shù)]個月）向甲方書面報告其就業(yè)情況及遵守本協(xié)議的情況，甲方應對乙方報告的信息予以保密。第五條雙方的權利與義務5.1甲方的權利與義務：a)有權對乙方履行競業(yè)限制義務的情況進行必要的監(jiān)督與核實；b)按照本協(xié)議約定，及時、足額向乙方支付競業(yè)限制補償；c)對乙方在履行本協(xié)議過程中提供的個人信息及報告內容予以保密；d)有權在乙方違反本協(xié)議約定時，追究乙方的違約責任。5.2乙方的權利與義務：a)有權按照本協(xié)議約定，要求甲方支付競業(yè)限制補償；b)嚴格遵守本協(xié)議約定的競業(yè)限制范圍、期限和內容；c)應甲方要求，及時、如實報告其就業(yè)情況及遵守本協(xié)議的情況；d)在職期間及離職后，均負有保守甲方商業(yè)秘密的義務，該義務不因本協(xié)議的終止而終止。第六條違約責任6.1若甲方無正當理由未按時足額支付競業(yè)限制補償，每逾期一日，應按應付未付金額的[具體比例，例如：萬分之幾]向乙方支付違約金。逾期超過[具體天數(shù)]日，乙方有權單方解除本競業(yè)限制協(xié)議。6.2若乙方違反本協(xié)議第二條約定的競業(yè)限制義務，甲方有權要求乙方：a)立即停止違約行為；b)返還其因違約行為所獲得的全部收益；c)一次性支付違約金人民幣[具體金額]元（該金額應足以彌補甲方的損失，包括但不限于直接經(jīng)濟損失、為制止違約行為支付的合理費用等）。若約定的違約金低于給甲方造成的實際損失的，甲方有權請求增加至實際損失額；d)繼續(xù)履行剩余期限的競業(yè)限制義務（如適用）。6.3乙方違反本協(xié)議約定，給甲方造成重大損失或惡劣影響的，甲方除要求乙方承擔上述違約責任外，有權依法追究乙方的其他法律責任。第七條協(xié)議的生效、變更與解除7.1本協(xié)議自甲乙雙方法定代表人/授權代表人或乙方簽字，并加蓋甲方公章（或合同專用章）之日起生效。7.2本協(xié)議的任何修改、補充，均須經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽署書面文件后方為有效。7.3出現(xiàn)下列情形之一的，本協(xié)議可以解除：a)雙方協(xié)商一致解除；b)甲方在競業(yè)限制期限開始前，書面通知乙方解除本協(xié)議，此時甲方無需支付競業(yè)限制補償；c)乙方因甲方未按約定支付競業(yè)限制補償，且經(jīng)催告后仍未支付，而單方解除本協(xié)議；d)法律法規(guī)規(guī)定的其他可以解除的情形。7.4本協(xié)議的解除或終止，不影響甲方要求乙方承擔在本協(xié)議有效期內發(fā)生的違約行為的責任。第八條爭議解決8.1因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。8.3在爭議解決期間，除爭議事項外，雙方應繼續(xù)履行本協(xié)議的其他條款。第九條其他9.1通知與送達：本協(xié)議項下的所有通知、文件往來及與本協(xié)議有關的爭議的法律文書，均應按照本協(xié)議首頁所列的地址、聯(lián)系方式進行送達。任何一方變更聯(lián)系方式的，應提前[具體天數(shù)]日書面通知對方，否則由此產(chǎn)生的送達不能等后果由該方自行承擔。9.2保密義務：乙方對本協(xié)議的內容及在簽訂、履行本協(xié)議過程中知悉的甲方商業(yè)秘密負有保密義務，該保密義務獨立于競業(yè)限制義務，不因本協(xié)議的終止而終止。9.3可分割性：若本協(xié)議任何條款被認定為無效、違法或不可執(zhí)行，該條款的無效、違法或不可執(zhí)行不影響本協(xié)議其他條款的效力，其他條款仍然有效。雙方應協(xié)商替換被認定為無效、違法或不可執(zhí)行的條款，替換后的條款應盡可能接近原條款的意圖和目的。9.4完整協(xié)議：本協(xié)議構成雙方關于本協(xié)議事項的完整理解和約定，取代雙方此前就此達成的任何口頭或書面協(xié)議、諒解或安排。9.5本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。（以下無正文）甲方（蓋章）：法定代表人/授權代表人（簽字）：日期：年月日乙方（簽字）：日