鍋爐設(shè)備檢修工中秋節(jié)假期離崗確認(rèn)告知書(shū)文件名稱：鍋爐設(shè)備檢修工中秋節(jié)假期離崗確認(rèn)告知書(shū)編制部門(mén)：綜合辦公室編制時(shí)間：2025年類別：兩級(jí)管理標(biāo)準(zhǔn)編號(hào)：審核人：版本記錄：第一版批準(zhǔn)人：簽收人：簽收日期：一、告知目的與對(duì)象

為確保鍋爐設(shè)備在節(jié)假日期間安全穩(wěn)定運(yùn)行，防止意外事故發(fā)生，現(xiàn)就鍋爐設(shè)備檢修工在“中秋節(jié)”假期期間離崗情況予以確認(rèn)。本告知書(shū)針對(duì)XX公司鍋爐設(shè)備檢修工，旨在提醒離崗員工在假期期間的安全注意事項(xiàng)，并確保設(shè)備維護(hù)工作的連續(xù)性。

二、離崗前置安全檢查要求

為確保鍋爐設(shè)備檢修工在離崗期間的工作區(qū)域安全，請(qǐng)務(wù)必在離崗前進(jìn)行以下安全檢查：

1.個(gè)人工作區(qū)域：檢查并清理工作臺(tái)面，確保無(wú)遺留的工具、材料及易燃易爆物品。

2.用電設(shè)備：關(guān)閉所有用電設(shè)備的電源，拔掉所有電源插頭，確保無(wú)漏電現(xiàn)象。

3.個(gè)人物品柜：鎖好個(gè)人物品柜，防止貴重物品丟失或被盜。

4.易燃易爆物品：檢查并清理工作區(qū)域內(nèi)的易燃易爆物品，確保其妥善存放。

5.設(shè)備狀態(tài)：確認(rèn)鍋爐設(shè)備處于正常狀態(tài)，無(wú)異常聲響或泄漏現(xiàn)象。

6.環(huán)境安全：確保工作區(qū)域及周圍環(huán)境整潔，無(wú)障礙物，無(wú)安全隱患。

請(qǐng)各位員工務(wù)必認(rèn)真執(zhí)行以上安全檢查，確保離崗期間的安全。

三、工作交接要求

鍋爐設(shè)備檢修工在離崗前，必須按照以下要求進(jìn)行工作交接，確保工作無(wú)縫銜接：

1.未完成工作：詳細(xì)記錄未完成的工作內(nèi)容、進(jìn)度及后續(xù)計(jì)劃，明確交接給指定人員。

2.重要文件資料：整理并交付所有相關(guān)的重要文件、圖紙、技術(shù)資料等，確保信息安全。

3.工作聯(lián)系人：提供與工作相關(guān)聯(lián)系人的聯(lián)系方式，包括直接上級(jí)、同事及其他相關(guān)部門(mén)。

4.書(shū)面記錄：填寫(xiě)《工作交接記錄表》，包括交接時(shí)間、交接內(nèi)容、交接人和接收人簽名。

5.檢查確認(rèn)：交接后，由接收人檢查確認(rèn)工作內(nèi)容和資料完整無(wú)誤。

6.離崗報(bào)告：提交離崗報(bào)告，說(shuō)明離崗期間可能影響的工作事項(xiàng)及應(yīng)對(duì)措施。

請(qǐng)各位員工嚴(yán)格遵守以上工作交接流程，確保工作交接的規(guī)范性和完整性。

四、辦公設(shè)備與物品處理要求

在離崗期間，鍋爐設(shè)備檢修工需妥善處理以下辦公設(shè)備與物品，遵循以下規(guī)定：

1.辦公設(shè)備：確保所有辦公設(shè)備（如電腦、打印機(jī)、工具等）處于關(guān)閉狀態(tài)，并拔掉所有電源插頭，防止電器損壞或安全事故。

2.重要物品：不得將公司重要文件、資料、辦公用品等私自帶走，所有物品須保持原位，以防遺失或損壞。

3.私人物品：私人物品應(yīng)妥善放置，不得占用辦公空間，影響公司形象和他人工作。

4.檢查確認(rèn)：在離崗前，需親自檢查辦公桌及存儲(chǔ)柜，確認(rèn)無(wú)遺漏或遺忘的物品。

5.上報(bào)遺失：如發(fā)現(xiàn)遺失或損壞公司物品，應(yīng)及時(shí)上報(bào)相關(guān)部門(mén)，并協(xié)助追查。

6.遵守規(guī)定：嚴(yán)格遵守公司關(guān)于辦公用品使用的相關(guān)規(guī)定，不得以任何形式私自帶走公司物品。

請(qǐng)各位員工認(rèn)真執(zhí)行上述要求，共同維護(hù)公司資產(chǎn)的安全和完整。

五、離崗期間通訊要求

鍋爐設(shè)備檢修工在離崗期間應(yīng)保持通訊暢通，以便單位在緊急情況下能夠及時(shí)聯(lián)系到您。具體要求如下：

1.通訊工具：請(qǐng)確保您的手機(jī)或其他通訊工具處于開(kāi)機(jī)狀態(tài)，并隨時(shí)檢查短信、電話等通訊方式。

2.聯(lián)系方式：離崗前，請(qǐng)確認(rèn)您的緊急聯(lián)系方式（如手機(jī)號(hào)碼）有效，并確保單位能通過(guò)這些方式與您取得聯(lián)系。

3.通訊變更：如您的通訊方式發(fā)生變更，請(qǐng)務(wù)必在離崗前及時(shí)通知單位相關(guān)部門(mén)，以便更新記錄。

4.緊急響應(yīng)：離崗期間，如接到單位的緊急事務(wù)通知，請(qǐng)務(wù)必盡快響應(yīng)并協(xié)助處理。

5.溝通記錄：如因緊急事務(wù)需要溝通，請(qǐng)確保有書(shū)面記錄或錄音等證明材料，以備后續(xù)查閱。

請(qǐng)各位員工重視離崗期間的通訊管理，確保在需要時(shí)能夠迅速有效地響應(yīng)工作要求。

六、離崗期間安全責(zé)任告知

鍋爐設(shè)備檢修工在離崗期間，其個(gè)人行為仍需嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度。以下為離崗期間的安全責(zé)任告知：

1.法律法規(guī)遵守：離崗期間，員工應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得從事任何違法活動(dòng)。

2.單位規(guī)定遵守：遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)公司形象，不得有損公司利益的行為。

3.個(gè)人行為責(zé)任：?jiǎn)T工離崗期間的個(gè)人行為，若造成公司財(cái)產(chǎn)損失或名譽(yù)損害，需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

4.緊急情況處理：遇有緊急情況或突發(fā)事件，員工應(yīng)采取適當(dāng)措施，并及時(shí)向公司報(bào)告。

5.責(zé)任追溯：公司保留對(duì)離崗期間員工不當(dāng)行為的追溯權(quán)利，包括但不限于法律訴訟。

請(qǐng)各位員工充分認(rèn)識(shí)到離崗期間的安全責(zé)任，確保自身行為合法合規(guī)，共同維護(hù)公司利益。

七、返崗要求

鍋爐設(shè)備檢修工在“中秋節(jié)”假期結(jié)束后，需按照以下要求返崗：

1.按時(shí)返崗：請(qǐng)務(wù)必在假期結(jié)束后按時(shí)返崗，不得無(wú)故遲到或早退。

2.提前請(qǐng)假：如因特殊原因無(wú)法按時(shí)返崗，需提前向部門(mén)負(fù)責(zé)人請(qǐng)假，并說(shuō)明原因。

3.工作對(duì)接：返崗后，需及時(shí)與假期期間交接工作的同事對(duì)接，了解工作進(jìn)展和后續(xù)計(jì)劃。

4.工作狀態(tài)：返崗后應(yīng)迅速進(jìn)入工作狀態(tài)，確保工作連續(xù)性和效率。

5.信息反饋：如有任何疑問(wèn)或困難，應(yīng)及時(shí)與上級(jí)或相關(guān)部門(mén)溝通，確保工作順利進(jìn)行。

請(qǐng)各位員工認(rèn)真遵守返崗要求，確保假期結(jié)束后工作能夠順利開(kāi)展。

八、特殊情況處理告知

鍋爐設(shè)備檢修工在離崗期間，如遇以下特殊情況，需按照以下要求處理：

1.緊急聯(lián)系：若遇到與單位相關(guān)的緊急情況，如設(shè)備故障、安全事故等，請(qǐng)立即通過(guò)電話或其他通訊方式與單位聯(lián)系。

2.配合處理：接到單位緊急通知后，應(yīng)積極配合單位的處理工作，提供必要的信息和協(xié)助。

3.報(bào)告情況：及時(shí)向單位報(bào)告事態(tài)發(fā)展及處理進(jìn)展，保持信息的透明和溝通的順暢。

4.采取行動(dòng)：在確保自身安全的前提下，采取必要的應(yīng)急措施，減輕或避免損失。

5.事后總結(jié)：事件處理后，需向單位提交書(shū)面報(bào)告，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，避免類似事件再次發(fā)生。

請(qǐng)各位員工在離崗期間保持警惕，一旦遇到緊急情況，務(wù)必及時(shí)與單位取得聯(lián)系并妥善處理。

九、確認(rèn)方式

請(qǐng)各位鍋爐設(shè)備檢修工仔細(xì)閱讀本告知書(shū)，并確認(rèn)知曉其中內(nèi)容。為確認(rèn)已接收并理解本告知書(shū)的要求，您需采取以下確認(rèn)方式之一：

1.簽字確認(rèn)：請(qǐng)于本告知書(shū)下方簽名，并注明確認(rèn)日期。

2.線上確認(rèn)：可通過(guò)單位內(nèi)部通訊系統(tǒng)或電子郵件等方式進(jìn)行線