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文檔簡介
家具配件廠環(huán)保達標管理制度第一章總則第一條為貫徹落實國家環(huán)境保護法律法規(guī),推進綠色制造體系建設(shè),實現(xiàn)家具配件廠可持續(xù)發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國環(huán)境保護法》《中華人民共和國大氣污染防治法》《中華人民共和國水污染防治法》等法律法規(guī),結(jié)合本廠實際,制定本制度。第二條本制度適用于家具配件廠全體員工及所有生產(chǎn)經(jīng)營活動,涵蓋生產(chǎn)、儲存、運輸、廢棄物處理等全流程環(huán)保管理,確保企業(yè)環(huán)保達標,履行社會責任。第二章適用范圍第三條本制度適用于家具配件廠所有部門、全體員工及第三方合作單位(包括供應(yīng)商、承包商等)。第四條適用于本廠所有生產(chǎn)經(jīng)營場所,包括生產(chǎn)車間、倉庫、辦公區(qū)、污水處理站等。第五條適用于本廠所使用的環(huán)保設(shè)施設(shè)備、原材料、能源消耗及污染物排放管理。第三章環(huán)保管理組織架構(gòu)第六條廠長為本廠環(huán)保第一責任人,全面負責環(huán)保工作領(lǐng)導及決策。第七條設(shè)立環(huán)保管理辦公室(以下簡稱“環(huán)保辦”),隸屬于行政部,負責環(huán)保日常管理,配備專職環(huán)保管理員1名。第八條各生產(chǎn)車間、倉庫、實驗室等部門負責人為本部門環(huán)保直接責任人,負責本部門環(huán)保措施落實。第九條環(huán)保管理員職責:(一)制定并執(zhí)行環(huán)保管理制度及年度環(huán)保計劃;(二)組織開展環(huán)保培訓及應(yīng)急演練;(三)監(jiān)督環(huán)保設(shè)施運行及污染物排放情況;(四)建立環(huán)保臺賬,記錄污染物排放數(shù)據(jù)及整改措施;(五)配合環(huán)保部門檢查及事故調(diào)查。第四章人事管理環(huán)保責任第十條員工入職需接受環(huán)保知識培訓,考核合格后方可上崗。第十一條環(huán)保管理員需具備環(huán)保專業(yè)知識,定期參加外部培訓,提升管理能力。第十二條各部門負責人需將環(huán)保要求納入員工績效考核,實行環(huán)保責任追究制。第十三條對違反環(huán)保規(guī)定的員工,視情節(jié)輕重給予警告、罰款、降級或解除勞動合同等處分。第五章事務(wù)管理環(huán)保措施第十四條生產(chǎn)過程環(huán)??刂疲海ㄒ唬┎捎玫蛽]發(fā)性有機物(VOCs)的涂料、膠粘劑等原輔材料;(二)木粉塵收集處理系統(tǒng)需滿足《木工業(yè)大氣污染物排放標準》(GB12497-2013);(三)涂裝車間設(shè)置密閉噴漆房,配備活性炭吸附裝置;(四)廢水經(jīng)處理后達標排放,符合《污水綜合排放標準》(GB8978-1996)要求。第十五條原材料管理:(一)優(yōu)先采購環(huán)保認證原材料,禁止使用國家明令淘汰的落后產(chǎn)品;(二)建立原材料環(huán)保臺賬,記錄供應(yīng)商環(huán)保資質(zhì)及產(chǎn)品環(huán)保檢測報告;(三)倉庫分區(qū)存放,易產(chǎn)生揮發(fā)性污染的原材料需封閉管理。第十六條設(shè)備維護:(一)定期檢查環(huán)保設(shè)施運行情況,確保設(shè)備完好率100%;(二)設(shè)備檢修需符合環(huán)保要求,防止跑冒滴漏;(三)淘汰高能耗、高污染設(shè)備,推廣清潔生產(chǎn)技術(shù)。第六章財務(wù)管理環(huán)保投入第十七條每年預(yù)算中需列支環(huán)保專項經(jīng)費,占年度生產(chǎn)總值的2%以上。第十八條環(huán)保經(jīng)費主要用于:(一)環(huán)保設(shè)施設(shè)備購置及維護;(二)環(huán)保培訓及宣傳;(三)污染物檢測及咨詢服務(wù);(四)環(huán)保事故應(yīng)急準備。第十九條環(huán)保投入實行專款專用,不得挪作他用,財務(wù)部門定期審計。第七章物資管理環(huán)保要求第二十條原輔材料采購需附帶環(huán)保檢測報告,不合格產(chǎn)品嚴禁入庫。第二十一條廢氣、廢水、固體廢物分類管理,符合《一般工業(yè)固體廢物貯存和填埋污染控制標準》(GB18599-2020)。第二十二條廢油漆桶、廢膠粘劑等危險廢物需委托有資質(zhì)單位處置,并簽訂書面協(xié)議。第二十三條廢氣處理設(shè)施運行記錄需定期存檔,確保達標率≥95%。第八章信息管理環(huán)保公開第二十四條每季度發(fā)布《企業(yè)環(huán)境報告》,內(nèi)容包括:(一)污染物排放數(shù)據(jù)及變化趨勢;(二)環(huán)保措施落實情況;(三)環(huán)保投入及成效;(四)環(huán)保投訴及處理結(jié)果。第二十五條廠內(nèi)公告欄定期張貼環(huán)保知識、法律法規(guī)及企業(yè)環(huán)保目標。第二十六條建立環(huán)保投訴渠道,員工或客戶可通過電話、郵箱反映環(huán)保問題。第九章安全生產(chǎn)環(huán)保協(xié)同第二十七條環(huán)保設(shè)施與生產(chǎn)設(shè)備同步運行,禁止擅自停運或閑置。第二十八條危險作業(yè)需制定專項環(huán)保方案,如動火作業(yè)需清理周邊易燃物。第二十九條廢水處理站設(shè)專人值守,防止中毒、觸電等安全事故。第三十條環(huán)保事故應(yīng)急預(yù)案:(一)發(fā)生泄漏時,立即隔離現(xiàn)場,疏散人員,上報環(huán)保辦;(二)事故處理需記錄影像資料,并委托第三方評估。第十章企業(yè)文化環(huán)保宣傳第三十一條每年6月開展“綠色制造月”活動,內(nèi)容包括:(一)環(huán)保知識競賽;(二)節(jié)能減排倡議;(三)環(huán)保標語征集。第三十二條鼓勵員工提出環(huán)保合理化建議,采納者給予獎勵。第三十三條定期組織參觀環(huán)保示范企業(yè),學習先進經(jīng)驗。第十一章經(jīng)濟效益環(huán)保評估第三十四條環(huán)保投入產(chǎn)出評估:(一)計算環(huán)保措施帶來的減排量,如節(jié)約用水噸數(shù)、減少廢氣排放量等;(二)對比實施前后的生產(chǎn)成本,分析環(huán)保技術(shù)改造的經(jīng)濟效益。第三十五條優(yōu)先采購節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品,如LED照明、變頻設(shè)備等,降低能源消耗。第十二章績效考核環(huán)保指標第三十六條員工績效考核增加環(huán)保權(quán)重,占比不低于10%。第三十七條部門考核指標:(一)污染物排放達標率;(二)環(huán)保設(shè)施運行完好率;(三)環(huán)保培訓覆蓋率。第三十八條年度環(huán)保先進部門及個人評選標準:(一)超額完成環(huán)保目標;(二)提出創(chuàng)新環(huán)保方案;(三)無環(huán)保事故發(fā)生。第十三章人力資源管理環(huán)保培訓第三十九條新員工培訓內(nèi)容:(一)環(huán)保法律法規(guī)基礎(chǔ)知識;(二)本廠環(huán)保規(guī)章制度;(三)崗位環(huán)保操作規(guī)范。第四十條定期培訓:(一)每年4月組織全員環(huán)保培訓,考試合格后方可繼續(xù)上崗;(二)特種崗位如污水處理操作員需持證上崗。第十四章安全生產(chǎn)環(huán)保保障第四十一條環(huán)保設(shè)施設(shè)專人維護,配備應(yīng)急物資如防毒面具、防護服等。第四十二條危險廢物儲存區(qū)設(shè)置視頻監(jiān)控,防止偷盜或非法傾倒。第四十三條定期開展環(huán)保應(yīng)急演練,提高員工應(yīng)急處置能力。第十五章人文關(guān)懷環(huán)保改善第四十四條優(yōu)化廠區(qū)綠化,設(shè)置垃圾分類箱,鼓勵員工參與環(huán)保行動。第四十五條建立環(huán)保積分制度,積分可兌換辦公用品或休假獎勵。第四十六條關(guān)注員工職業(yè)健康,定期檢測粉塵、噪音等危
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