




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
掛職合作合同協(xié)議書范本甲方(掛職接收方):名稱:[甲方公司全稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:[具體代碼]法定代表人:[甲方法人姓名]地址:[甲方公司地址]聯(lián)系方式:[甲方聯(lián)系電話]乙方(掛職派出方):名稱:[乙方公司全稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:[具體代碼]法定代表人:[乙方法人姓名]地址:[乙方公司地址]聯(lián)系方式:[乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方在[行業(yè)領(lǐng)域]具有豐富的經(jīng)驗(yàn)和資源,乙方希望選派人員到甲方進(jìn)行掛職鍛煉,以提升相關(guān)人員的專業(yè)能力和業(yè)務(wù)水平,雙方經(jīng)友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,達(dá)成如下掛職合作協(xié)議:一、掛職人員乙方選派以下人員(以下簡稱“掛職人員”)到甲方掛職:姓名:[掛職人員姓名]性別:[掛職人員性別]身份證號(hào)碼:[掛職人員身份證號(hào)]職位:[掛職人員在乙方單位的職位]二、掛職期限掛職期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。三、掛職崗位及工作內(nèi)容(一)掛職崗位甲方安排掛職人員在[具體部門]擔(dān)任[具體掛職崗位]。(二)工作內(nèi)容1.掛職人員應(yīng)協(xié)助甲方完成[具體工作任務(wù)1],包括但不限于[詳細(xì)工作內(nèi)容1]。2.參與甲方[項(xiàng)目名稱]的相關(guān)工作,負(fù)責(zé)[具體工作職責(zé)2]。3.配合甲方團(tuán)隊(duì)完成日常業(yè)務(wù)工作,如[具體工作事項(xiàng)3]。4.學(xué)習(xí)甲方先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)流程,提升自身專業(yè)素養(yǎng)。四、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利(1)有權(quán)根據(jù)工作需要對(duì)掛職人員的工作進(jìn)行安排和調(diào)整。(2)有權(quán)對(duì)掛職人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)。(3)如掛職人員違反甲方規(guī)章制度或不能勝任工作,甲方有權(quán)要求乙方更換掛職人員。2.義務(wù)(1)為掛職人員提供必要的工作條件和辦公設(shè)施。(2)安排專人對(duì)掛職人員進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn),幫助其熟悉工作環(huán)境和業(yè)務(wù)流程。(3)按照本協(xié)議約定向乙方支付掛職合作費(fèi)用。(4)保護(hù)掛職人員的個(gè)人信息和隱私。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利(1)有權(quán)了解掛職人員在甲方的工作情況和表現(xiàn)。(2)在掛職期限屆滿后,有權(quán)要求甲方提供掛職人員的工作評(píng)價(jià)和相關(guān)證明材料。2.義務(wù)(1)選派符合甲方要求的掛職人員,并確保掛職人員具備相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和技能。(2)督促掛職人員遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律。(3)承擔(dān)掛職人員在掛職期間的工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。(4)協(xié)助甲方處理與掛職人員相關(guān)的事宜。(三)掛職人員權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利(1)享有甲方提供的必要工作條件和學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。(2)在掛職期間獲得相應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn)和技能提升。2.義務(wù)(1)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。(2)保守甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息。(3)認(rèn)真履行工作職責(zé),努力完成甲方交辦的工作任務(wù)。五、掛職合作費(fèi)用(一)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)甲方應(yīng)向乙方支付掛職合作費(fèi)用,費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣[X]元。(二)支付方式甲方應(yīng)在每月[具體日期]前將上月的掛職合作費(fèi)用支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定銀行賬戶信息如下:開戶銀行:[銀行名稱]賬號(hào):[銀行賬號(hào)]戶名:[乙方公司全稱]六、保密條款(一)保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在本協(xié)議履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等機(jī)密信息予以保密。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的業(yè)務(wù)模式、市場策略、產(chǎn)品研發(fā)資料等;乙方的商業(yè)信息、客戶資源等。(二)保密期限雙方的保密義務(wù)自本協(xié)議生效之日起至相關(guān)信息成為公開信息之日止。(三)違約責(zé)任如一方違反保密條款,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[X]元,并賠償對(duì)方因此遭受的損失。七、違約責(zé)任(一)甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付掛職合作費(fèi)用,每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的,乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方支付全部未支付的費(fèi)用及違約金。2.若甲方違反本協(xié)議約定的其他義務(wù),給乙方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。(二)乙方違約責(zé)任1.若乙方選派的掛職人員不符合甲方要求或不能勝任工作,且未按照甲方要求及時(shí)更換掛職人員,甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的掛職合作費(fèi)用,并要求乙方承擔(dān)因此給甲方造成的損失。2.若乙方違反本協(xié)議約定的其他義務(wù),給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。(三)掛職人員違約責(zé)任若掛職人員違反甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定的義務(wù),給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。八、協(xié)議變更與解除(一)協(xié)議變更本協(xié)議的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。(二)協(xié)議解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。2.若一方嚴(yán)重違反本協(xié)議約定,經(jīng)另一方書面通知后在合理期限內(nèi)仍未改正的,另一方有權(quán)解除本協(xié)議。3.因不可抗力或政府政策等不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無法履行的,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,本協(xié)議自動(dòng)解除。九、爭議解決如雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款(一)本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年重慶市銅梁區(qū)委社會(huì)工作部公益性崗位招聘考試真題
- 荒嶺區(qū)房屋使用權(quán)買賣合同6篇
- 第十一課 依法公正處理民事關(guān)系教學(xué)設(shè)計(jì)-2025-2026學(xué)年中職思想政治職業(yè)道德與法律(第五版)高教版
- 2025年低空設(shè)備產(chǎn)業(yè)競爭格局與未來趨勢報(bào)告
- 2025年風(fēng)電葉片巡檢無人機(jī)智能識(shí)別算法應(yīng)用領(lǐng)域拓展報(bào)告
- 16、數(shù)據(jù)的調(diào)查與分類說課稿-2023-2024學(xué)年小學(xué)數(shù)學(xué)四年級(jí)上冊(cè)浙教版
- 重難點(diǎn)解析人教版八年級(jí)上冊(cè)物理物態(tài)變化《溫度》專項(xiàng)測評(píng)試卷
- 2025年新能源企業(yè)品牌戰(zhàn)略布局與市場競爭分析報(bào)告
- 2025年低空經(jīng)濟(jì)行業(yè)無人機(jī)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警與應(yīng)對(duì)措施報(bào)告
- Lesson 4 A healthy diet 說課稿-2025-2026學(xué)年中職基礎(chǔ)課-新模式英語(2)-勞保版-(英語)-52
- 全市網(wǎng)格員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)課件
- 棕熊奇遇自然啟示
- 湖南省衡陽市衡山縣2025-2026學(xué)年六年級(jí)上學(xué)期9月月考數(shù)學(xué)試題(無答案)
- 幼兒園小班語言兒歌《秋媽媽與果娃娃》課件
- 2025原發(fā)性骨質(zhì)疏松癥診療指南
- 2.3二次根式(第2課時(shí))(教學(xué)課件)數(shù)學(xué)北師大版2024八年級(jí)上冊(cè)
- 2025年輔警考試公安基礎(chǔ)知識(shí)考試真題(含答案)
- ecpl安全培訓(xùn)課件
- 九年級(jí)上學(xué)案第13課《湖心亭看雪》學(xué)案答案
- 脫氧核糖核酸損傷修復(fù)時(shí)序-洞察及研究
- 2025年建筑工程師高級(jí)職稱考試試題集
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論