勞動(dòng)合同法勞務(wù)派遣協(xié)議甲方（勞務(wù)派遣單位）：名稱：[甲方公司全稱]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方公司地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[甲方代碼]乙方（用工單位）：名稱：[乙方公司全稱]法定代表人：[乙方法人姓名]地址：[乙方公司地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[乙方代碼]鑒于甲方是依法設(shè)立、具有勞務(wù)派遣資質(zhì)的企業(yè)，乙方是有勞務(wù)用工需求的企業(yè)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，就乙方向甲方租賃派遣員工事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、派遣服務(wù)內(nèi)容（一）派遣員工的提供甲方按照乙方的要求，招聘、篩選并派遣符合乙方崗位要求的員工（以下簡(jiǎn)稱“派遣員工”）到乙方工作。派遣員工的具體崗位、人數(shù)、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容等由雙方另行簽訂《派遣員工清單》確定，該清單作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。（二）服務(wù)期限本協(xié)議自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。協(xié)議期滿前[X]日，雙方如無(wú)異議，則本協(xié)議自動(dòng)延續(xù)[X]年。二、派遣員工的招聘與錄用（一）招聘要求乙方應(yīng)在需要派遣員工的[X]日前向甲方提出書(shū)面派遣需求，明確派遣員工的崗位名稱、崗位職責(zé)、任職資格、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬等要求。（二）招聘方式甲方根據(jù)乙方的要求，通過(guò)多種渠道進(jìn)行招聘，包括但不限于網(wǎng)絡(luò)招聘、人才市場(chǎng)招聘、校園招聘等。甲方負(fù)責(zé)對(duì)求職者進(jìn)行初步篩選、面試和背景調(diào)查，將符合乙方要求的候選人名單及相關(guān)資料提供給乙方，由乙方進(jìn)行最終面試和錄用決策。（三）錄用手續(xù)乙方確定錄用人員后，甲方應(yīng)及時(shí)與派遣員工簽訂勞動(dòng)合同，辦理入職手續(xù)，并將派遣員工的相關(guān)信息告知乙方。三、勞動(dòng)報(bào)酬與福利待遇（一）勞動(dòng)報(bào)酬1.派遣員工的勞動(dòng)報(bào)酬由乙方按照其與甲方協(xié)商確定的標(biāo)準(zhǔn)支付給甲方，甲方在扣除應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、個(gè)人所得稅等費(fèi)用后，及時(shí)足額支付給派遣員工。2.勞動(dòng)報(bào)酬的支付周期為[支付周期]，乙方應(yīng)在每個(gè)支付周期的[具體日期]前將派遣員工的勞動(dòng)報(bào)酬支付到甲方指定的銀行賬戶。3.如乙方需要調(diào)整派遣員工的勞動(dòng)報(bào)酬，應(yīng)提前[X]日書(shū)面通知甲方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后執(zhí)行。（二）福利待遇1.甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為派遣員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，具體繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例按照當(dāng)?shù)卣邎?zhí)行。2.乙方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為派遣員工提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)條件，保障派遣員工的身體健康和生命安全。3.派遣員工享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期，乙方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定支付相應(yīng)的工資待遇。四、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本協(xié)議的約定，向乙方收取派遣服務(wù)費(fèi)用和派遣員工的勞動(dòng)報(bào)酬。（2）對(duì)乙方使用派遣員工的情況進(jìn)行監(jiān)督，有權(quán)要求乙方糾正違反法律法規(guī)和本協(xié)議約定的行為。（3）在派遣員工嚴(yán)重違反乙方規(guī)章制度或勞動(dòng)合同約定時(shí)，有權(quán)按照法律法規(guī)和勞動(dòng)合同的規(guī)定解除與派遣員工的勞動(dòng)合同。2.義務(wù)（1）按照乙方的要求，及時(shí)、準(zhǔn)確地派遣符合條件的員工到乙方工作。（2）與派遣員工簽訂勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系，承擔(dān)用人單位的法定責(zé)任和義務(wù)。（3）負(fù)責(zé)派遣員工的日常管理，包括但不限于工資發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、檔案管理、人事手續(xù)辦理等。（4）協(xié)助乙方處理派遣員工的勞動(dòng)糾紛和工傷事故，按照法律法規(guī)和本協(xié)議的約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。（5）保守乙方的商業(yè)秘密和派遣員工的個(gè)人隱私。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利（1）根據(jù)工作需要，對(duì)派遣員工進(jìn)行工作安排、崗位調(diào)整和績(jī)效考核。（2）對(duì)違反乙方規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的派遣員工，按照乙方的規(guī)定進(jìn)行處理，包括但不限于警告、記過(guò)、辭退等。（3）在派遣員工不能勝任工作或嚴(yán)重違反乙方規(guī)章制度時(shí)，有權(quán)將派遣員工退回甲方。2.義務(wù)（1）按照本協(xié)議的約定，向甲方支付派遣服務(wù)費(fèi)用和派遣員工的勞動(dòng)報(bào)酬。（2）為派遣員工提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障派遣員工的合法權(quán)益。（3）按照法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，合理使用派遣員工，不得將派遣員工再派遣到其他用人單位。（4）及時(shí)向甲方反饋派遣員工的工作表現(xiàn)和相關(guān)信息，配合甲方做好派遣員工的管理工作。（5）保守甲方和派遣員工的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。五、派遣服務(wù)費(fèi)用（一）費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)按照派遣員工的人數(shù)和工作崗位，向甲方支付派遣服務(wù)費(fèi)用。派遣服務(wù)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)為每人每月[X]元。（二）費(fèi)用支付乙方應(yīng)在每月的[具體日期]前，將上月的派遣服務(wù)費(fèi)用支付到甲方指定的銀行賬戶。（三）費(fèi)用調(diào)整如因國(guó)家政策調(diào)整、物價(jià)上漲等原因需要調(diào)整派遣服務(wù)費(fèi)用，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。六、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本協(xié)議的約定及時(shí)派遣符合條件的員工到乙方工作，應(yīng)按照每延誤一日向乙方支付[X]元的違約金；如延誤時(shí)間超過(guò)[X]日，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方賠償因此造成的損失。2.如甲方未按照法律法規(guī)和本協(xié)議的約定為派遣員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的法律責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。3.如甲方違反本協(xié)議的其他約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。（二）乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本協(xié)議的約定向甲方支付派遣服務(wù)費(fèi)用和派遣員工的勞動(dòng)報(bào)酬，應(yīng)按照逾期金額的每日[X]%向甲方支付違約金；如逾期時(shí)間超過(guò)[X]日，甲方有權(quán)暫停派遣服務(wù)，并要求乙方支付逾期費(fèi)用和違約金。2.如乙方違反法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，將派遣員工再派遣到其他用人單位，應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的法律責(zé)任，并按照每位派遣員工[X]元的標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付違約金。3.如乙方違反本協(xié)議的其他約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。七、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款（一）協(xié)議變更與解除本協(xié)議的變更或解除，須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。（二）保密條款甲乙雙方應(yīng)對(duì)在本協(xié)議簽訂和履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密和個(gè)人隱私予以保密，未