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文檔簡介

瑜伽館會(huì)員服務(wù)資產(chǎn)調(diào)撥管理制度

一、總則1.目的:為加強(qiáng)本瑜伽館服務(wù)資產(chǎn)的管理,確保資產(chǎn)的安全與完整,提高資產(chǎn)的使用效率,保障瑜伽館運(yùn)營活動(dòng)的順利開展,結(jié)合本館實(shí)際情況,特制定本制度。2.適用范圍:本制度適用于瑜伽館全體員工及與服務(wù)資產(chǎn)相關(guān)的各類業(yè)務(wù)活動(dòng)。服務(wù)資產(chǎn)包括但不限于瑜伽器材、教學(xué)設(shè)備、辦公用品、場館設(shè)施等用于提供瑜伽服務(wù)的資產(chǎn)。3.企業(yè)文化與教育理念體現(xiàn):本瑜伽館秉持身心和諧、自然平衡的企業(yè)文化,在服務(wù)資產(chǎn)管理中倡導(dǎo)愛護(hù)資產(chǎn)、合理使用,如同呵護(hù)自身身體一樣珍視每一項(xiàng)資產(chǎn),以保障為會(huì)員提供高質(zhì)量、安全且舒適的瑜伽服務(wù)體驗(yàn)。同時(shí),通過良好的資產(chǎn)管理,傳遞我們注重細(xì)節(jié)、追求卓越的教育理念。4.管理原則:遵循統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、歸口管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、責(zé)任到人的原則。實(shí)行扁平化管理模式,減少管理層級(jí),確保信息傳遞迅速準(zhǔn)確,提高資產(chǎn)管理效率。二、組織架構(gòu)與職責(zé)劃分1.管理層-館長:全面負(fù)責(zé)瑜伽館服務(wù)資產(chǎn)管理工作,制定資產(chǎn)管理戰(zhàn)略和方針,審批重大資產(chǎn)采購、處置等決策。-副館長:協(xié)助館長開展資產(chǎn)管理工作,監(jiān)督各項(xiàng)管理制度的執(zhí)行情況,協(xié)調(diào)各部門之間在資產(chǎn)管理方面的工作。2.資產(chǎn)管理部門-資產(chǎn)管理員:負(fù)責(zé)建立健全服務(wù)資產(chǎn)臺(tái)賬,詳細(xì)記錄資產(chǎn)的名稱、型號(hào)、購置時(shí)間、使用部門、存放地點(diǎn)等信息;定期對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行清查盤點(diǎn),確保賬實(shí)相符;辦理資產(chǎn)的采購、驗(yàn)收、入庫、領(lǐng)用、調(diào)撥、報(bào)廢等手續(xù)。3.各使用部門-部門負(fù)責(zé)人:為本部門服務(wù)資產(chǎn)的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)本部門資產(chǎn)的日常管理,合理安排資產(chǎn)的使用,督促員工正確使用和維護(hù)資產(chǎn),配合資產(chǎn)管理部門做好資產(chǎn)清查和盤點(diǎn)工作。-員工:負(fù)責(zé)妥善使用和保管分配到個(gè)人的服務(wù)資產(chǎn),發(fā)現(xiàn)資產(chǎn)損壞、丟失等情況及時(shí)報(bào)告部門負(fù)責(zé)人和資產(chǎn)管理部門。三、管理流程1.資產(chǎn)采購流程-需求申報(bào):各使用部門根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和實(shí)際工作需要,定期提出資產(chǎn)采購需求,填寫《資產(chǎn)采購申請(qǐng)表》,詳細(xì)說明采購資產(chǎn)的名稱、規(guī)格、數(shù)量、用途等信息,報(bào)部門負(fù)責(zé)人審核。-審核審批:部門負(fù)責(zé)人對(duì)本部門的采購需求進(jìn)行審核,確認(rèn)無誤后提交資產(chǎn)管理部門。資產(chǎn)管理部門對(duì)各部門的采購需求進(jìn)行匯總和分析,結(jié)合資產(chǎn)庫存情況和預(yù)算安排,提出審核意見,報(bào)館長審批。-采購實(shí)施:經(jīng)館長審批同意后,資產(chǎn)管理部門按照相關(guān)采購規(guī)定,選擇合適的采購方式(如招標(biāo)、詢價(jià)、談判等)進(jìn)行采購。采購過程中要嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和公司的采購制度,確保采購的資產(chǎn)質(zhì)量合格、價(jià)格合理。-驗(yàn)收入庫:資產(chǎn)到貨后,資產(chǎn)管理部門會(huì)同使用部門共同進(jìn)行驗(yàn)收。驗(yàn)收內(nèi)容包括資產(chǎn)的數(shù)量、規(guī)格、型號(hào)、質(zhì)量等是否符合采購合同要求。驗(yàn)收合格后,填寫《資產(chǎn)驗(yàn)收單》,辦理入庫手續(xù),資產(chǎn)管理員將資產(chǎn)登記入賬。2.資產(chǎn)領(lǐng)用流程-領(lǐng)用申請(qǐng):員工因工作需要領(lǐng)用資產(chǎn)時(shí),填寫《資產(chǎn)領(lǐng)用申請(qǐng)表》,注明資產(chǎn)名稱、規(guī)格、數(shù)量、領(lǐng)用部門、領(lǐng)用人等信息,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審批后,交資產(chǎn)管理部門。-發(fā)放資產(chǎn):資產(chǎn)管理部門根據(jù)審批后的《資產(chǎn)領(lǐng)用申請(qǐng)表》,辦理資產(chǎn)發(fā)放手續(xù),在資產(chǎn)臺(tái)賬上記錄資產(chǎn)的領(lǐng)用情況,并將資產(chǎn)發(fā)放給領(lǐng)用人。領(lǐng)用人在《資產(chǎn)領(lǐng)用登記表》上簽字確認(rèn)。3.資產(chǎn)調(diào)撥流程-調(diào)撥申請(qǐng):因工作需要在不同部門之間調(diào)撥資產(chǎn)時(shí),由調(diào)出部門填寫《資產(chǎn)調(diào)撥申請(qǐng)表》,注明資產(chǎn)名稱、規(guī)格、數(shù)量、調(diào)出部門、調(diào)入部門等信息,經(jīng)調(diào)出部門和調(diào)入部門負(fù)責(zé)人簽字同意后,報(bào)資產(chǎn)管理部門審批。-審批與執(zhí)行:資產(chǎn)管理部門對(duì)《資產(chǎn)調(diào)撥申請(qǐng)表》進(jìn)行審核,審批通過后,通知調(diào)出部門和調(diào)入部門辦理資產(chǎn)交接手續(xù)。資產(chǎn)交接完成后,資產(chǎn)管理部門在資產(chǎn)臺(tái)賬上調(diào)整資產(chǎn)的使用部門信息。4.資產(chǎn)清查流程-制定計(jì)劃:資產(chǎn)管理部門每年定期制定資產(chǎn)清查計(jì)劃,明確清查范圍、清查時(shí)間、清查方法和人員分工等。-實(shí)施清查:按照清查計(jì)劃,各部門對(duì)本部門使用的資產(chǎn)進(jìn)行自查,核對(duì)資產(chǎn)的實(shí)際數(shù)量、狀態(tài)等與資產(chǎn)臺(tái)賬記錄是否一致。資產(chǎn)管理部門對(duì)各部門的清查情況進(jìn)行抽查核實(shí)。-編制報(bào)告:清查結(jié)束后,資產(chǎn)管理部門編制《資產(chǎn)清查報(bào)告》,如實(shí)反映資產(chǎn)清查的結(jié)果,包括資產(chǎn)的盤盈、盤虧、毀損等情況。對(duì)清查中發(fā)現(xiàn)的問題,分析原因,提出處理意見和改進(jìn)措施。-審批處理:《資產(chǎn)清查報(bào)告》報(bào)館長審批。經(jīng)審批同意后,資產(chǎn)管理部門根據(jù)處理意見對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行相應(yīng)的賬務(wù)調(diào)整和處理。四、權(quán)利與義務(wù)1.員工權(quán)利-員工有權(quán)根據(jù)工作需要申請(qǐng)領(lǐng)用必要的服務(wù)資產(chǎn),以保障工作的正常開展。-員工有權(quán)對(duì)資產(chǎn)管理工作提出意見和建議,參與改善資產(chǎn)管理流程。-員工在資產(chǎn)使用過程中,因資產(chǎn)本身質(zhì)量問題導(dǎo)致無法正常使用時(shí),有權(quán)要求資產(chǎn)管理部門及時(shí)維修或更換。2.員工義務(wù)-員工有義務(wù)妥善保管和正確使用分配到個(gè)人的服務(wù)資產(chǎn),不得擅自將資產(chǎn)轉(zhuǎn)借他人或挪作他用。-員工應(yīng)定期對(duì)所使用的資產(chǎn)進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng),確保資產(chǎn)處于良好的運(yùn)行狀態(tài)。如發(fā)現(xiàn)資產(chǎn)損壞、故障等情況,應(yīng)及時(shí)報(bào)告并配合維修。-在離職或崗位調(diào)動(dòng)時(shí),員工有義務(wù)按照規(guī)定辦理資產(chǎn)交接手續(xù),確保資產(chǎn)完整歸還。3.資產(chǎn)管理部門權(quán)利-資產(chǎn)管理部門有權(quán)對(duì)各部門的資產(chǎn)使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,提出整改意見。-有權(quán)根據(jù)瑜伽館的運(yùn)營需求,對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行合理調(diào)配,提高資產(chǎn)的使用效率。-在資產(chǎn)采購、處置等過程中,有權(quán)按照規(guī)定選擇合適的供應(yīng)商和采購方式,確保資產(chǎn)的質(zhì)量和價(jià)格合理。4.資產(chǎn)管理部門義務(wù)-負(fù)責(zé)建立和完善服務(wù)資產(chǎn)管理制度和流程,為各部門提供資產(chǎn)管理方面的指導(dǎo)和支持。-及時(shí)辦理資產(chǎn)的采購、驗(yàn)收、入庫、領(lǐng)用、調(diào)撥、報(bào)廢等手續(xù),確保資產(chǎn)的正常流轉(zhuǎn)和使用。-定期對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行清查盤點(diǎn),保證資產(chǎn)賬實(shí)相符,為瑜伽館的運(yùn)營決策提供準(zhǔn)確的資產(chǎn)信息。五、監(jiān)督與獎(jiǎng)懲機(jī)制1.監(jiān)督機(jī)制-建立內(nèi)部監(jiān)督體系,由館長、副館長和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成監(jiān)督小組,定期對(duì)服務(wù)資產(chǎn)管理工作進(jìn)行檢查和評(píng)估。重點(diǎn)檢查資產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況、資產(chǎn)的使用狀況、資產(chǎn)清查盤點(diǎn)的準(zhǔn)確性等。-設(shè)立舉報(bào)渠道,鼓勵(lì)員工對(duì)資產(chǎn)管理中的違規(guī)行為進(jìn)行舉報(bào)。對(duì)于舉報(bào)屬實(shí)的,給予舉報(bào)人一定的獎(jiǎng)勵(lì),并對(duì)舉報(bào)人信息嚴(yán)格保密。2.獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制-對(duì)在服務(wù)資產(chǎn)管理工作中表現(xiàn)突出的部門或個(gè)人,如資產(chǎn)使用合理、維護(hù)保養(yǎng)良好、提出創(chuàng)新性管理建議并取得顯著成效等,給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)方式包括但不限于獎(jiǎng)金、榮譽(yù)證書、晉升機(jī)會(huì)等。-在資產(chǎn)清查盤點(diǎn)工作中,對(duì)認(rèn)真負(fù)責(zé)、工作準(zhǔn)確無誤的部門和個(gè)人給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。3.懲罰機(jī)制-對(duì)于違反本制度的行為,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。處罰方式包括批評(píng)教育、罰款、降職降薪、辭退等。具體違規(guī)行為及處罰標(biāo)準(zhǔn)如下:-未經(jīng)審批擅自采購資產(chǎn)的,對(duì)責(zé)任人進(jìn)行批評(píng)教育,并責(zé)令其補(bǔ)辦相關(guān)手續(xù);情節(jié)嚴(yán)重的,給予罰款處理。-因個(gè)人原因造成資產(chǎn)損壞或丟失的,責(zé)任人應(yīng)照價(jià)賠償,并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。-在資產(chǎn)清查中故意隱瞞、虛報(bào)資產(chǎn)情況的,對(duì)相關(guān)責(zé)任人給予警告處分,并處以罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,予以辭退。-擅自將資產(chǎn)轉(zhuǎn)借他人或挪作他用的,責(zé)令其立即歸還資產(chǎn),對(duì)責(zé)任人進(jìn)行批評(píng)教育;造成資產(chǎn)損失的,責(zé)任人應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,并給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。六、附則1.制度解釋:本制度由資產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)解釋。在執(zhí)行過程中,如遇特殊情況或制度未涵蓋的問題,由資產(chǎn)管理部門提出處理意見,報(bào)館長審批后執(zhí)行。2.制度修訂:本制度將根據(jù)國家法律法規(guī)、瑜伽館業(yè)務(wù)發(fā)展和資產(chǎn)管理實(shí)際情況適時(shí)進(jìn)行修訂。修訂后的制度經(jīng)館長審批后發(fā)布實(shí)施。3.制度生效:本制度自發(fā)布之日起生效

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