安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化制度清單第一章安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化制度清單

1.總則

安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，也是員工生命安全的保障。為了加強安全生產(chǎn)管理，提高安全生產(chǎn)水平，制定安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化制度清單是必要的。本清單旨在明確安全生產(chǎn)管理的各項制度，確保企業(yè)安全生產(chǎn)工作的規(guī)范化和制度化。

2.安全生產(chǎn)責(zé)任制

企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級管理人員和員工的安全生產(chǎn)職責(zé)。企業(yè)主要負責(zé)人對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負責(zé)，其他各級管理人員和員工按照職責(zé)分工，分別承擔(dān)相應(yīng)的安全生產(chǎn)責(zé)任。安全生產(chǎn)責(zé)任制應(yīng)當(dāng)明確具體，可操作性強，并定期進行考核。

3.安全生產(chǎn)規(guī)章制度

企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定完善的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，包括但不限于安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)檢查制度、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度、安全生產(chǎn)事故報告制度等。這些制度應(yīng)當(dāng)符合國家法律法規(guī)的要求，并結(jié)合企業(yè)實際情況進行制定。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對規(guī)章制度進行修訂和完善，確保其有效性和適用性。

4.安全生產(chǎn)操作規(guī)程

安全生產(chǎn)操作規(guī)程是企業(yè)安全生產(chǎn)管理的重要組成部分，應(yīng)當(dāng)明確各項生產(chǎn)操作的具體步驟、安全要求和注意事項。操作規(guī)程應(yīng)當(dāng)簡單明了，便于員工理解和執(zhí)行。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對操作規(guī)程進行培訓(xùn)和考核，確保員工熟悉并遵守操作規(guī)程。

5.安全生產(chǎn)檢查制度

企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)檢查制度，定期對生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備設(shè)施、安全防護措施等進行檢查。檢查內(nèi)容應(yīng)當(dāng)全面，包括但不限于安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況、安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況、安全生產(chǎn)操作規(guī)程遵守情況等。檢查結(jié)果應(yīng)當(dāng)及時記錄，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)當(dāng)及時整改，并跟蹤整改效果。

6.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度

企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度，定期對員工進行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。教育培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、事故案例分析等。教育培訓(xùn)形式應(yīng)當(dāng)多樣化，包括課堂培訓(xùn)、現(xiàn)場培訓(xùn)、案例分析等。企業(yè)應(yīng)當(dāng)記錄員工的培訓(xùn)情況，確保所有員工都接受過必要的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。

7.安全生產(chǎn)事故報告制度

企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故報告制度，明確事故報告的流程、要求和時限。事故報告應(yīng)當(dāng)及時、準(zhǔn)確、完整，不得隱瞞、謊報或者遲報。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故報告進行分析，找出事故原因，并采取措施防止類似事故再次發(fā)生。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故責(zé)任人進行嚴肅處理，確保事故報告制度的嚴肅性和權(quán)威性。

8.安全生產(chǎn)應(yīng)急管理

企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)應(yīng)急管理制度，制定應(yīng)急預(yù)案，并定期進行應(yīng)急演練。應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)明確應(yīng)急組織機構(gòu)、應(yīng)急響應(yīng)流程、應(yīng)急物資準(zhǔn)備等內(nèi)容。應(yīng)急演練應(yīng)當(dāng)模擬真實事故場景，檢驗應(yīng)急預(yù)案的有效性和員工的應(yīng)急能力。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對應(yīng)急演練進行評估，找出不足之處，并采取措施進行改進。

9.安全生產(chǎn)投入保障

企業(yè)應(yīng)當(dāng)保障安全生產(chǎn)投入，確保安全生產(chǎn)工作的順利開展。安全生產(chǎn)投入包括安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備的購置、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、安全生產(chǎn)檢查、安全生產(chǎn)應(yīng)急管理等。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定安全生產(chǎn)投入計劃，并按照計劃進行投入，確保安全生產(chǎn)投入的足額和有效。

10.安全生產(chǎn)考核評價

企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)考核評價制度，定期對安全生產(chǎn)工作進行考核評價。考核評價內(nèi)容包括安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況、安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況、安全生產(chǎn)操作規(guī)程遵守情況、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)情況、安全生產(chǎn)檢查情況、安全生產(chǎn)事故報告情況等?？己嗽u價結(jié)果應(yīng)當(dāng)作為員工績效考核的重要依據(jù)，并作為企業(yè)改進安全生產(chǎn)工作的參考。

第二章安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化制度清單具體內(nèi)容

1.安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度是企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)的重要保障。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定明確的安全生產(chǎn)目標(biāo)，包括事故控制目標(biāo)、隱患治理目標(biāo)、安全培訓(xùn)目標(biāo)等。這些目標(biāo)應(yīng)當(dāng)具體、可衡量、可實現(xiàn)，并與企業(yè)的整體發(fā)展戰(zhàn)略相一致。企業(yè)應(yīng)當(dāng)將安全生產(chǎn)目標(biāo)分解到各個部門和個人，明確責(zé)任人和完成時間。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成情況進行跟蹤和評估，確保目標(biāo)的實現(xiàn)。

2.安全生產(chǎn)投入保障制度

安全生產(chǎn)投入保障制度是企業(yè)安全生產(chǎn)工作的重要基礎(chǔ)。企業(yè)應(yīng)當(dāng)確保安全生產(chǎn)投入的足額和有效，包括安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備的購置、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、安全生產(chǎn)檢查、安全生產(chǎn)應(yīng)急管理等。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定安全生產(chǎn)投入計劃，并按照計劃進行投入。安全生產(chǎn)投入應(yīng)當(dāng)優(yōu)先保障，不得挪用或者截留。企業(yè)還應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)投入的監(jiān)督機制，確保安全生產(chǎn)投入的合理使用和有效發(fā)揮。

3.安全生產(chǎn)文件檔案管理制度

安全生產(chǎn)文件檔案管理制度是企業(yè)安全生產(chǎn)管理的重要支撐。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立完善的安全生產(chǎn)文件檔案管理制度，包括安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)記錄、安全生產(chǎn)檢查記錄、安全生產(chǎn)事故報告等。這些文件檔案應(yīng)當(dāng)分類歸檔，便于查閱和管理。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對文件檔案進行檢查和更新，確保其完整性和有效性。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立文件檔案的保密制度，防止文件檔案泄露。

4.安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度

安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度是企業(yè)識別、評估和控制安全生產(chǎn)風(fēng)險的重要手段。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度，明確風(fēng)險識別、風(fēng)險評估、風(fēng)險控制的具體方法和流程。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備設(shè)施、安全防護措施等進行風(fēng)險識別和評估，找出潛在的安全風(fēng)險。對于識別出的風(fēng)險，企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的控制措施，并落實責(zé)任人。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對風(fēng)險控制措施的有效性進行評估，確保風(fēng)險得到有效控制。

5.安全生產(chǎn)隱患排查治理制度

安全生產(chǎn)隱患排查治理制度是企業(yè)預(yù)防安全生產(chǎn)事故的重要措施。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)隱患排查治理制度，明確隱患排查、隱患治理、隱患銷號的流程和要求。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備設(shè)施、安全防護措施等進行隱患排查，找出存在的安全隱患。對于排查出的隱患，企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的治理措施，并落實責(zé)任人。治理措施應(yīng)當(dāng)及時有效，確保隱患得到及時治理。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立隱患銷號制度，對治理完成的隱患進行登記和銷號，防止隱患再次出現(xiàn)。

6.安全生產(chǎn)變更管理制度

安全生產(chǎn)變更管理制度是企業(yè)應(yīng)對生產(chǎn)過程中變更的重要保障。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)變更管理制度，明確變更申請、變更評估、變更審批、變更實施的流程和要求。任何涉及安全生產(chǎn)的變更，都應(yīng)當(dāng)進行變更評估，確保變更不會對安全生產(chǎn)造成不利影響。變更評估應(yīng)當(dāng)由專業(yè)的技術(shù)人員進行，評估結(jié)果應(yīng)當(dāng)作為變更審批的依據(jù)。變更審批應(yīng)當(dāng)由企業(yè)主要負責(zé)人進行，確保變更的合理性和安全性。變更實施后，企業(yè)應(yīng)當(dāng)進行變更效果的評估，確保變更達到預(yù)期目的。

7.安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度

安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度是企業(yè)處理安全生產(chǎn)事故和事件的重要機制。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度，明確事故事件報告的流程、要求和時限。事故事件報告應(yīng)當(dāng)及時、準(zhǔn)確、完整，不得隱瞞、謊報或者遲報。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故事件報告進行分析，找出事故原因，并采取措施防止類似事故事件再次發(fā)生。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故事件報告的處理情況進行跟蹤和評估，確保事故事件得到妥善處理。

8.安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度

安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度是企業(yè)調(diào)查和處理安全生產(chǎn)事故和事件的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度，明確調(diào)查組的組成、調(diào)查程序、調(diào)查結(jié)果的處理等。事故調(diào)查應(yīng)當(dāng)由企業(yè)主要負責(zé)人組織，調(diào)查組成員應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)管理人員、技術(shù)專家等。調(diào)查程序應(yīng)當(dāng)規(guī)范，調(diào)查結(jié)果應(yīng)當(dāng)客觀公正。調(diào)查結(jié)束后，企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)調(diào)查結(jié)果制定相應(yīng)的處理措施，并對責(zé)任人進行嚴肅處理。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故調(diào)查結(jié)果進行跟蹤和評估，確保事故調(diào)查的徹底性和有效性。

9.安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度

安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度是企業(yè)追究安全生產(chǎn)事故和事件責(zé)任人的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度，明確責(zé)任追究的原則、程序和方法。責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)堅持公平公正、實事求是的原則，不得徇私舞弊。責(zé)任追究程序應(yīng)當(dāng)規(guī)范，責(zé)任追究方法應(yīng)當(dāng)多樣，包括但不限于批評教育、經(jīng)濟處罰、行政處分等。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對責(zé)任人進行嚴肅處理，確保責(zé)任追究的嚴肅性和權(quán)威性。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對責(zé)任追究情況進行跟蹤和評估，確保責(zé)任追究的徹底性和有效性。

10.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度是企業(yè)考核員工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)效果的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度，明確考核的內(nèi)容、方式、頻次和結(jié)果處理等?？己藘?nèi)容應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識、安全生產(chǎn)操作規(guī)程等?？己朔绞綉?yīng)當(dāng)多樣，包括筆試、口試、現(xiàn)場操作等?？己祟l次應(yīng)當(dāng)定期，每年至少進行一次考核?？己私Y(jié)果應(yīng)當(dāng)作為員工績效考核的重要依據(jù)，并作為企業(yè)改進安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作的參考。

第三章安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化制度清單具體內(nèi)容

1.安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度是企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)的重要保障。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定明確的安全生產(chǎn)目標(biāo)，包括事故控制目標(biāo)、隱患治理目標(biāo)、安全培訓(xùn)目標(biāo)等。這些目標(biāo)應(yīng)當(dāng)具體、可衡量、可實現(xiàn)，并與企業(yè)的整體發(fā)展戰(zhàn)略相一致。企業(yè)應(yīng)當(dāng)將安全生產(chǎn)目標(biāo)分解到各個部門和個人，明確責(zé)任人和完成時間。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成情況進行跟蹤和評估，確保目標(biāo)的實現(xiàn)。

2.安全生產(chǎn)投入保障制度

安全生產(chǎn)投入保障制度是企業(yè)安全生產(chǎn)工作的重要基礎(chǔ)。企業(yè)應(yīng)當(dāng)確保安全生產(chǎn)投入的足額和有效，包括安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備的購置、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、安全生產(chǎn)檢查、安全生產(chǎn)應(yīng)急管理等。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定安全生產(chǎn)投入計劃，并按照計劃進行投入。安全生產(chǎn)投入應(yīng)當(dāng)優(yōu)先保障，不得挪用或者截留。企業(yè)還應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)投入的監(jiān)督機制，確保安全生產(chǎn)投入的合理使用和有效發(fā)揮。

3.安全生產(chǎn)文件檔案管理制度

安全生產(chǎn)文件檔案管理制度是企業(yè)安全生產(chǎn)管理的重要支撐。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立完善的安全生產(chǎn)文件檔案管理制度，包括安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)記錄、安全生產(chǎn)檢查記錄、安全生產(chǎn)事故報告等。這些文件檔案應(yīng)當(dāng)分類歸檔，便于查閱和管理。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對文件檔案進行檢查和更新，確保其完整性和有效性。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立文件檔案的保密制度，防止文件檔案泄露。

4.安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度

安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度是企業(yè)識別、評估和控制安全生產(chǎn)風(fēng)險的重要手段。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度，明確風(fēng)險識別、風(fēng)險評估、風(fēng)險控制的具體方法和流程。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備設(shè)施、安全防護措施等進行風(fēng)險識別和評估，找出潛在的安全風(fēng)險。對于識別出的風(fēng)險，企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的控制措施，并落實責(zé)任人。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對風(fēng)險控制措施的有效性進行評估，確保風(fēng)險得到有效控制。

5.安全生產(chǎn)隱患排查治理制度

安全生產(chǎn)隱患排查治理制度是企業(yè)預(yù)防安全生產(chǎn)事故的重要措施。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)隱患排查治理制度，明確隱患排查、隱患治理、隱患銷號的流程和要求。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備設(shè)施、安全防護措施等進行隱患排查，找出存在的安全隱患。對于排查出的隱患，企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的治理措施，并落實責(zé)任人。治理措施應(yīng)當(dāng)及時有效，確保隱患得到及時治理。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立隱患銷號制度，對治理完成的隱患進行登記和銷號，防止隱患再次出現(xiàn)。

6.安全生產(chǎn)變更管理制度

安全生產(chǎn)變更管理制度是企業(yè)應(yīng)對生產(chǎn)過程中變更的重要保障。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)變更管理制度，明確變更申請、變更評估、變更審批、變更實施的流程和要求。任何涉及安全生產(chǎn)的變更，都應(yīng)當(dāng)進行變更評估，確保變更不會對安全生產(chǎn)造成不利影響。變更評估應(yīng)當(dāng)由專業(yè)的技術(shù)人員進行，評估結(jié)果應(yīng)當(dāng)作為變更審批的依據(jù)。變更審批應(yīng)當(dāng)由企業(yè)主要負責(zé)人進行，確保變更的合理性和安全性。變更實施后，企業(yè)應(yīng)當(dāng)進行變更效果的評估，確保變更達到預(yù)期目的。

7.安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度

安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度是企業(yè)處理安全生產(chǎn)事故和事件的重要機制。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度，明確事故事件報告的流程、要求和時限。事故事件報告應(yīng)當(dāng)及時、準(zhǔn)確、完整，不得隱瞞、謊報或者遲報。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故事件報告進行分析，找出事故原因，并采取措施防止類似事故事件再次發(fā)生。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故事件報告的處理情況進行跟蹤和評估，確保事故事件得到妥善處理。

8.安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度

安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度是企業(yè)調(diào)查和處理安全生產(chǎn)事故和事件的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度，明確調(diào)查組的組成、調(diào)查程序、調(diào)查結(jié)果的處理等。事故調(diào)查應(yīng)當(dāng)由企業(yè)主要負責(zé)人組織，調(diào)查組成員應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)管理人員、技術(shù)專家等。調(diào)查程序應(yīng)當(dāng)規(guī)范，調(diào)查結(jié)果應(yīng)當(dāng)客觀公正。調(diào)查結(jié)束后，企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)調(diào)查結(jié)果制定相應(yīng)的處理措施，并對責(zé)任人進行嚴肅處理。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故調(diào)查結(jié)果進行跟蹤和評估，確保事故調(diào)查的徹底性和有效性。

9.安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度

安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度是企業(yè)追究安全生產(chǎn)事故和事件責(zé)任人的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度，明確責(zé)任追究的原則、程序和方法。責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)堅持公平公正、實事求是的原則，不得徇私舞弊。責(zé)任追究程序應(yīng)當(dāng)規(guī)范，責(zé)任追究方法應(yīng)當(dāng)多樣，包括但不限于批評教育、經(jīng)濟處罰、行政處分等。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對責(zé)任人進行嚴肅處理，確保責(zé)任追究的嚴肅性和權(quán)威性。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對責(zé)任追究情況進行跟蹤和評估，確保責(zé)任追究的徹底性和有效性。

10.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度是企業(yè)考核員工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)效果的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度，明確考核的內(nèi)容、方式、頻次和結(jié)果處理等?？己藘?nèi)容應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識、安全生產(chǎn)操作規(guī)程等?？己朔绞綉?yīng)當(dāng)多樣，包括筆試、口試、現(xiàn)場操作等?？己祟l次應(yīng)當(dāng)定期，每年至少進行一次考核?？己私Y(jié)果應(yīng)當(dāng)作為員工績效考核的重要依據(jù)，并作為企業(yè)改進安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作的參考。

第四章安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化制度清單具體內(nèi)容

1.安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度是企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)的重要保障。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定明確的安全生產(chǎn)目標(biāo)，包括事故控制目標(biāo)、隱患治理目標(biāo)、安全培訓(xùn)目標(biāo)等。這些目標(biāo)應(yīng)當(dāng)具體、可衡量、可實現(xiàn)，并與企業(yè)的整體發(fā)展戰(zhàn)略相一致。企業(yè)應(yīng)當(dāng)將安全生產(chǎn)目標(biāo)分解到各個部門和個人，明確責(zé)任人和完成時間。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成情況進行跟蹤和評估，確保目標(biāo)的實現(xiàn)。

2.安全生產(chǎn)投入保障制度

安全生產(chǎn)投入保障制度是企業(yè)安全生產(chǎn)工作的重要基礎(chǔ)。企業(yè)應(yīng)當(dāng)確保安全生產(chǎn)投入的足額和有效，包括安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備的購置、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、安全生產(chǎn)檢查、安全生產(chǎn)應(yīng)急管理等。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定安全生產(chǎn)投入計劃，并按照計劃進行投入。安全生產(chǎn)投入應(yīng)當(dāng)優(yōu)先保障，不得挪用或者截留。企業(yè)還應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)投入的監(jiān)督機制，確保安全生產(chǎn)投入的合理使用和有效發(fā)揮。

3.安全生產(chǎn)文件檔案管理制度

安全生產(chǎn)文件檔案管理制度是企業(yè)安全生產(chǎn)管理的重要支撐。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立完善的安全生產(chǎn)文件檔案管理制度，包括安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)記錄、安全生產(chǎn)檢查記錄、安全生產(chǎn)事故報告等。這些文件檔案應(yīng)當(dāng)分類歸檔，便于查閱和管理。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對文件檔案進行檢查和更新，確保其完整性和有效性。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立文件檔案的保密制度，防止文件檔案泄露。

4.安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度

安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度是企業(yè)識別、評估和控制安全生產(chǎn)風(fēng)險的重要手段。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度，明確風(fēng)險識別、風(fēng)險評估、風(fēng)險控制的具體方法和流程。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備設(shè)施、安全防護措施等進行風(fēng)險識別和評估，找出潛在的安全風(fēng)險。對于識別出的風(fēng)險，企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的控制措施，并落實責(zé)任人。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對風(fēng)險控制措施的有效性進行評估，確保風(fēng)險得到有效控制。

5.安全生產(chǎn)隱患排查治理制度

安全生產(chǎn)隱患排查治理制度是企業(yè)預(yù)防安全生產(chǎn)事故的重要措施。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)隱患排查治理制度，明確隱患排查、隱患治理、隱患銷號的流程和要求。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備設(shè)施、安全防護措施等進行隱患排查，找出存在的安全隱患。對于排查出的隱患，企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的治理措施，并落實責(zé)任人。治理措施應(yīng)當(dāng)及時有效，確保隱患得到及時治理。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立隱患銷號制度，對治理完成的隱患進行登記和銷號，防止隱患再次出現(xiàn)。

6.安全生產(chǎn)變更管理制度

安全生產(chǎn)變更管理制度是企業(yè)應(yīng)對生產(chǎn)過程中變更的重要保障。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)變更管理制度，明確變更申請、變更評估、變更審批、變更實施的流程和要求。任何涉及安全生產(chǎn)的變更，都應(yīng)當(dāng)進行變更評估，確保變更不會對安全生產(chǎn)造成不利影響。變更評估應(yīng)當(dāng)由專業(yè)的技術(shù)人員進行，評估結(jié)果應(yīng)當(dāng)作為變更審批的依據(jù)。變更審批應(yīng)當(dāng)由企業(yè)主要負責(zé)人進行，確保變更的合理性和安全性。變更實施后，企業(yè)應(yīng)當(dāng)進行變更效果的評估，確保變更達到預(yù)期目的。

7.安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度

安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度是企業(yè)處理安全生產(chǎn)事故和事件的重要機制。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度，明確事故事件報告的流程、要求和時限。事故事件報告應(yīng)當(dāng)及時、準(zhǔn)確、完整，不得隱瞞、謊報或者遲報。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故事件報告進行分析，找出事故原因，并采取措施防止類似事故事件再次發(fā)生。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故事件報告的處理情況進行跟蹤和評估，確保事故事件得到妥善處理。

8.安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度

安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度是企業(yè)調(diào)查和處理安全生產(chǎn)事故和事件的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度，明確調(diào)查組的組成、調(diào)查程序、調(diào)查結(jié)果的處理等。事故調(diào)查應(yīng)當(dāng)由企業(yè)主要負責(zé)人組織，調(diào)查組成員應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)管理人員、技術(shù)專家等。調(diào)查程序應(yīng)當(dāng)規(guī)范，調(diào)查結(jié)果應(yīng)當(dāng)客觀公正。調(diào)查結(jié)束后，企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)調(diào)查結(jié)果制定相應(yīng)的處理措施，并對責(zé)任人進行嚴肅處理。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故調(diào)查結(jié)果進行跟蹤和評估，確保事故調(diào)查的徹底性和有效性。

9.安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度

安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度是企業(yè)追究安全生產(chǎn)事故和事件責(zé)任人的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度，明確責(zé)任追究的原則、程序和方法。責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)堅持公平公正、實事求是的原則，不得徇私舞弊。責(zé)任追究程序應(yīng)當(dāng)規(guī)范，責(zé)任追究方法應(yīng)當(dāng)多樣，包括但不限于批評教育、經(jīng)濟處罰、行政處分等。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對責(zé)任人進行嚴肅處理，確保責(zé)任追究的嚴肅性和權(quán)威性。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對責(zé)任追究情況進行跟蹤和評估，確保責(zé)任追究的徹底性和有效性。

10.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度是企業(yè)考核員工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)效果的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度，明確考核的內(nèi)容、方式、頻次和結(jié)果處理等?？己藘?nèi)容應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識、安全生產(chǎn)操作規(guī)程等。考核方式應(yīng)當(dāng)多樣，包括筆試、口試、現(xiàn)場操作等?？己祟l次應(yīng)當(dāng)定期，每年至少進行一次考核?？己私Y(jié)果應(yīng)當(dāng)作為員工績效考核的重要依據(jù)，并作為企業(yè)改進安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作的參考。

第五章安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化制度清單具體內(nèi)容

1.安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度是企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)的重要保障。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定明確的安全生產(chǎn)目標(biāo)，包括事故控制目標(biāo)、隱患治理目標(biāo)、安全培訓(xùn)目標(biāo)等。這些目標(biāo)應(yīng)當(dāng)具體、可衡量、可實現(xiàn)，并與企業(yè)的整體發(fā)展戰(zhàn)略相一致。企業(yè)應(yīng)當(dāng)將安全生產(chǎn)目標(biāo)分解到各個部門和個人，明確責(zé)任人和完成時間。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成情況進行跟蹤和評估，確保目標(biāo)的實現(xiàn)。

2.安全生產(chǎn)投入保障制度

安全生產(chǎn)投入保障制度是企業(yè)安全生產(chǎn)工作的重要基礎(chǔ)。企業(yè)應(yīng)當(dāng)確保安全生產(chǎn)投入的足額和有效，包括安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備的購置、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、安全生產(chǎn)檢查、安全生產(chǎn)應(yīng)急管理等。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定安全生產(chǎn)投入計劃，并按照計劃進行投入。安全生產(chǎn)投入應(yīng)當(dāng)優(yōu)先保障，不得挪用或者截留。企業(yè)還應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)投入的監(jiān)督機制，確保安全生產(chǎn)投入的合理使用和有效發(fā)揮。

3.安全生產(chǎn)文件檔案管理制度

安全生產(chǎn)文件檔案管理制度是企業(yè)安全生產(chǎn)管理的重要支撐。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立完善的安全生產(chǎn)文件檔案管理制度，包括安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)記錄、安全生產(chǎn)檢查記錄、安全生產(chǎn)事故報告等。這些文件檔案應(yīng)當(dāng)分類歸檔，便于查閱和管理。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對文件檔案進行檢查和更新，確保其完整性和有效性。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立文件檔案的保密制度，防止文件檔案泄露。

4.安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度

安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度是企業(yè)識別、評估和控制安全生產(chǎn)風(fēng)險的重要手段。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度，明確風(fēng)險識別、風(fēng)險評估、風(fēng)險控制的具體方法和流程。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備設(shè)施、安全防護措施等進行風(fēng)險識別和評估，找出潛在的安全風(fēng)險。對于識別出的風(fēng)險，企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的控制措施，并落實責(zé)任人。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對風(fēng)險控制措施的有效性進行評估，確保風(fēng)險得到有效控制。

5.安全生產(chǎn)隱患排查治理制度

安全生產(chǎn)隱患排查治理制度是企業(yè)預(yù)防安全生產(chǎn)事故的重要措施。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)隱患排查治理制度，明確隱患排查、隱患治理、隱患銷號的流程和要求。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備設(shè)施、安全防護措施等進行隱患排查，找出存在的安全隱患。對于排查出的隱患，企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的治理措施，并落實責(zé)任人。治理措施應(yīng)當(dāng)及時有效，確保隱患得到及時治理。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立隱患銷號制度，對治理完成的隱患進行登記和銷號，防止隱患再次出現(xiàn)。

6.安全生產(chǎn)變更管理制度

安全生產(chǎn)變更管理制度是企業(yè)應(yīng)對生產(chǎn)過程中變更的重要保障。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)變更管理制度，明確變更申請、變更評估、變更審批、變更實施的流程和要求。任何涉及安全生產(chǎn)的變更，都應(yīng)當(dāng)進行變更評估，確保變更不會對安全生產(chǎn)造成不利影響。變更評估應(yīng)當(dāng)由專業(yè)的技術(shù)人員進行，評估結(jié)果應(yīng)當(dāng)作為變更審批的依據(jù)。變更審批應(yīng)當(dāng)由企業(yè)主要負責(zé)人進行，確保變更的合理性和安全性。變更實施后，企業(yè)應(yīng)當(dāng)進行變更效果的評估，確保變更達到預(yù)期目的。

7.安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度

安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度是企業(yè)處理安全生產(chǎn)事故和事件的重要機制。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度，明確事故事件報告的流程、要求和時限。事故事件報告應(yīng)當(dāng)及時、準(zhǔn)確、完整，不得隱瞞、謊報或者遲報。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故事件報告進行分析，找出事故原因，并采取措施防止類似事故事件再次發(fā)生。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故事件報告的處理情況進行跟蹤和評估，確保事故事件得到妥善處理。

8.安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度

安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度是企業(yè)調(diào)查和處理安全生產(chǎn)事故和事件的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度，明確調(diào)查組的組成、調(diào)查程序、調(diào)查結(jié)果的處理等。事故調(diào)查應(yīng)當(dāng)由企業(yè)主要負責(zé)人組織，調(diào)查組成員應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)管理人員、技術(shù)專家等。調(diào)查程序應(yīng)當(dāng)規(guī)范，調(diào)查結(jié)果應(yīng)當(dāng)客觀公正。調(diào)查結(jié)束后，企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)調(diào)查結(jié)果制定相應(yīng)的處理措施，并對責(zé)任人進行嚴肅處理。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故調(diào)查結(jié)果進行跟蹤和評估，確保事故調(diào)查的徹底性和有效性。

9.安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度

安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度是企業(yè)追究安全生產(chǎn)事故和事件責(zé)任人的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度，明確責(zé)任追究的原則、程序和方法。責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)堅持公平公正、實事求是的原則，不得徇私舞弊。責(zé)任追究程序應(yīng)當(dāng)規(guī)范，責(zé)任追究方法應(yīng)當(dāng)多樣，包括但不限于批評教育、經(jīng)濟處罰、行政處分等。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對責(zé)任人進行嚴肅處理，確保責(zé)任追究的嚴肅性和權(quán)威性。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對責(zé)任追究情況進行跟蹤和評估，確保責(zé)任追究的徹底性和有效性。

10.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度是企業(yè)考核員工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)效果的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度，明確考核的內(nèi)容、方式、頻次和結(jié)果處理等?？己藘?nèi)容應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識、安全生產(chǎn)操作規(guī)程等?？己朔绞綉?yīng)當(dāng)多樣，包括筆試、口試、現(xiàn)場操作等?？己祟l次應(yīng)當(dāng)定期，每年至少進行一次考核?？己私Y(jié)果應(yīng)當(dāng)作為員工績效考核的重要依據(jù)，并作為企業(yè)改進安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作的參考。

第六章安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化制度清單具體內(nèi)容

1.安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度是企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)的重要保障。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定明確的安全生產(chǎn)目標(biāo)，包括事故控制目標(biāo)、隱患治理目標(biāo)、安全培訓(xùn)目標(biāo)等。這些目標(biāo)應(yīng)當(dāng)具體、可衡量、可實現(xiàn)，并與企業(yè)的整體發(fā)展戰(zhàn)略相一致。企業(yè)應(yīng)當(dāng)將安全生產(chǎn)目標(biāo)分解到各個部門和個人，明確責(zé)任人和完成時間。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成情況進行跟蹤和評估，確保目標(biāo)的實現(xiàn)。

2.安全生產(chǎn)投入保障制度

安全生產(chǎn)投入保障制度是企業(yè)安全生產(chǎn)工作的重要基礎(chǔ)。企業(yè)應(yīng)當(dāng)確保安全生產(chǎn)投入的足額和有效，包括安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備的購置、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、安全生產(chǎn)檢查、安全生產(chǎn)應(yīng)急管理等。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定安全生產(chǎn)投入計劃，并按照計劃進行投入。安全生產(chǎn)投入應(yīng)當(dāng)優(yōu)先保障，不得挪用或者截留。企業(yè)還應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)投入的監(jiān)督機制，確保安全生產(chǎn)投入的合理使用和有效發(fā)揮。

3.安全生產(chǎn)文件檔案管理制度

安全生產(chǎn)文件檔案管理制度是企業(yè)安全生產(chǎn)管理的重要支撐。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立完善的安全生產(chǎn)文件檔案管理制度，包括安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)記錄、安全生產(chǎn)檢查記錄、安全生產(chǎn)事故報告等。這些文件檔案應(yīng)當(dāng)分類歸檔，便于查閱和管理。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對文件檔案進行檢查和更新，確保其完整性和有效性。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立文件檔案的保密制度，防止文件檔案泄露。

4.安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度

安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度是企業(yè)識別、評估和控制安全生產(chǎn)風(fēng)險的重要手段。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度，明確風(fēng)險識別、風(fēng)險評估、風(fēng)險控制的具體方法和流程。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備設(shè)施、安全防護措施等進行風(fēng)險識別和評估，找出潛在的安全風(fēng)險。對于識別出的風(fēng)險，企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的控制措施，并落實責(zé)任人。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對風(fēng)險控制措施的有效性進行評估，確保風(fēng)險得到有效控制。

5.安全生產(chǎn)隱患排查治理制度

安全生產(chǎn)隱患排查治理制度是企業(yè)預(yù)防安全生產(chǎn)事故的重要措施。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)隱患排查治理制度，明確隱患排查、隱患治理、隱患銷號的流程和要求。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備設(shè)施、安全防護措施等進行隱患排查，找出存在的安全隱患。對于排查出的隱患，企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的治理措施，并落實責(zé)任人。治理措施應(yīng)當(dāng)及時有效，確保隱患得到及時治理。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立隱患銷號制度，對治理完成的隱患進行登記和銷號，防止隱患再次出現(xiàn)。

6.安全生產(chǎn)變更管理制度

安全生產(chǎn)變更管理制度是企業(yè)應(yīng)對生產(chǎn)過程中變更的重要保障。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)變更管理制度，明確變更申請、變更評估、變更審批、變更實施的流程和要求。任何涉及安全生產(chǎn)的變更，都應(yīng)當(dāng)進行變更評估，確保變更不會對安全生產(chǎn)造成不利影響。變更評估應(yīng)當(dāng)由專業(yè)的技術(shù)人員進行，評估結(jié)果應(yīng)當(dāng)作為變更審批的依據(jù)。變更審批應(yīng)當(dāng)由企業(yè)主要負責(zé)人進行，確保變更的合理性和安全性。變更實施后，企業(yè)應(yīng)當(dāng)進行變更效果的評估，確保變更達到預(yù)期目的。

7.安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度

安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度是企業(yè)處理安全生產(chǎn)事故和事件的重要機制。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度，明確事故事件報告的流程、要求和時限。事故事件報告應(yīng)當(dāng)及時、準(zhǔn)確、完整，不得隱瞞、謊報或者遲報。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故事件報告進行分析，找出事故原因，并采取措施防止類似事故事件再次發(fā)生。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故事件報告的處理情況進行跟蹤和評估，確保事故事件得到妥善處理。

8.安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度

安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度是企業(yè)調(diào)查和處理安全生產(chǎn)事故和事件的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度，明確調(diào)查組的組成、調(diào)查程序、調(diào)查結(jié)果的處理等。事故調(diào)查應(yīng)當(dāng)由企業(yè)主要負責(zé)人組織，調(diào)查組成員應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)管理人員、技術(shù)專家等。調(diào)查程序應(yīng)當(dāng)規(guī)范，調(diào)查結(jié)果應(yīng)當(dāng)客觀公正。調(diào)查結(jié)束后，企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)調(diào)查結(jié)果制定相應(yīng)的處理措施，并對責(zé)任人進行嚴肅處理。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故調(diào)查結(jié)果進行跟蹤和評估，確保事故調(diào)查的徹底性和有效性。

9.安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度

安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度是企業(yè)追究安全生產(chǎn)事故和事件責(zé)任人的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度，明確責(zé)任追究的原則、程序和方法。責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)堅持公平公正、實事求是的原則，不得徇私舞弊。責(zé)任追究程序應(yīng)當(dāng)規(guī)范，責(zé)任追究方法應(yīng)當(dāng)多樣，包括但不限于批評教育、經(jīng)濟處罰、行政處分等。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對責(zé)任人進行嚴肅處理，確保責(zé)任追究的嚴肅性和權(quán)威性。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對責(zé)任追究情況進行跟蹤和評估，確保責(zé)任追究的徹底性和有效性。

10.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度是企業(yè)考核員工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)效果的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度，明確考核的內(nèi)容、方式、頻次和結(jié)果處理等?？己藘?nèi)容應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識、安全生產(chǎn)操作規(guī)程等?？己朔绞綉?yīng)當(dāng)多樣，包括筆試、口試、現(xiàn)場操作等?？己祟l次應(yīng)當(dāng)定期，每年至少進行一次考核?？己私Y(jié)果應(yīng)當(dāng)作為員工績效考核的重要依據(jù)，并作為企業(yè)改進安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作的參考。

第七章安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化制度清單具體內(nèi)容

1.安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度是企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)的重要保障。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定明確的安全生產(chǎn)目標(biāo)，包括事故控制目標(biāo)、隱患治理目標(biāo)、安全培訓(xùn)目標(biāo)等。這些目標(biāo)應(yīng)當(dāng)具體、可衡量、可實現(xiàn)，并與企業(yè)的整體發(fā)展戰(zhàn)略相一致。企業(yè)應(yīng)當(dāng)將安全生產(chǎn)目標(biāo)分解到各個部門和個人，明確責(zé)任人和完成時間。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成情況進行跟蹤和評估，確保目標(biāo)的實現(xiàn)。

2.安全生產(chǎn)投入保障制度

安全生產(chǎn)投入保障制度是企業(yè)安全生產(chǎn)工作的重要基礎(chǔ)。企業(yè)應(yīng)當(dāng)確保安全生產(chǎn)投入的足額和有效，包括安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備的購置、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、安全生產(chǎn)檢查、安全生產(chǎn)應(yīng)急管理等。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定安全生產(chǎn)投入計劃，并按照計劃進行投入。安全生產(chǎn)投入應(yīng)當(dāng)優(yōu)先保障，不得挪用或者截留。企業(yè)還應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)投入的監(jiān)督機制，確保安全生產(chǎn)投入的合理使用和有效發(fā)揮。

3.安全生產(chǎn)文件檔案管理制度

安全生產(chǎn)文件檔案管理制度是企業(yè)安全生產(chǎn)管理的重要支撐。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立完善的安全生產(chǎn)文件檔案管理制度，包括安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)記錄、安全生產(chǎn)檢查記錄、安全生產(chǎn)事故報告等。這些文件檔案應(yīng)當(dāng)分類歸檔，便于查閱和管理。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對文件檔案進行檢查和更新，確保其完整性和有效性。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立文件檔案的保密制度，防止文件檔案泄露。

4.安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度

安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度是企業(yè)識別、評估和控制安全生產(chǎn)風(fēng)險的重要手段。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度，明確風(fēng)險識別、風(fēng)險評估、風(fēng)險控制的具體方法和流程。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備設(shè)施、安全防護措施等進行風(fēng)險識別和評估，找出潛在的安全風(fēng)險。對于識別出的風(fēng)險，企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的控制措施，并落實責(zé)任人。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對風(fēng)險控制措施的有效性進行評估，確保風(fēng)險得到有效控制。

5.安全生產(chǎn)隱患排查治理制度

安全生產(chǎn)隱患排查治理制度是企業(yè)預(yù)防安全生產(chǎn)事故的重要措施。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)隱患排查治理制度，明確隱患排查、隱患治理、隱患銷號的流程和要求。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備設(shè)施、安全防護措施等進行隱患排查，找出存在的安全隱患。對于排查出的隱患，企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的治理措施，并落實責(zé)任人。治理措施應(yīng)當(dāng)及時有效，確保隱患得到及時治理。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立隱患銷號制度，對治理完成的隱患進行登記和銷號，防止隱患再次出現(xiàn)。

6.安全生產(chǎn)變更管理制度

安全生產(chǎn)變更管理制度是企業(yè)應(yīng)對生產(chǎn)過程中變更的重要保障。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)變更管理制度，明確變更申請、變更評估、變更審批、變更實施的流程和要求。任何涉及安全生產(chǎn)的變更，都應(yīng)當(dāng)進行變更評估，確保變更不會對安全生產(chǎn)造成不利影響。變更評估應(yīng)當(dāng)由專業(yè)的技術(shù)人員進行，評估結(jié)果應(yīng)當(dāng)作為變更審批的依據(jù)。變更審批應(yīng)當(dāng)由企業(yè)主要負責(zé)人進行，確保變更的合理性和安全性。變更實施后，企業(yè)應(yīng)當(dāng)進行變更效果的評估，確保變更達到預(yù)期目的。

7.安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度

安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度是企業(yè)處理安全生產(chǎn)事故和事件的重要機制。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度，明確事故事件報告的流程、要求和時限。事故事件報告應(yīng)當(dāng)及時、準(zhǔn)確、完整，不得隱瞞、謊報或者遲報。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故事件報告進行分析，找出事故原因，并采取措施防止類似事故事件再次發(fā)生。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故事件報告的處理情況進行跟蹤和評估，確保事故事件得到妥善處理。

8.安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度

安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度是企業(yè)調(diào)查和處理安全生產(chǎn)事故和事件的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度，明確調(diào)查組的組成、調(diào)查程序、調(diào)查結(jié)果的處理等。事故調(diào)查應(yīng)當(dāng)由企業(yè)主要負責(zé)人組織，調(diào)查組成員應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)管理人員、技術(shù)專家等。調(diào)查程序應(yīng)當(dāng)規(guī)范，調(diào)查結(jié)果應(yīng)當(dāng)客觀公正。調(diào)查結(jié)束后，企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)調(diào)查結(jié)果制定相應(yīng)的處理措施，并對責(zé)任人進行嚴肅處理。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故調(diào)查結(jié)果進行跟蹤和評估，確保事故調(diào)查的徹底性和有效性。

9.安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度

安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度是企業(yè)追究安全生產(chǎn)事故和事件責(zé)任人的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度，明確責(zé)任追究的原則、程序和方法。責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)堅持公平公正、實事求是的原則，不得徇私舞弊。責(zé)任追究程序應(yīng)當(dāng)規(guī)范，責(zé)任追究方法應(yīng)當(dāng)多樣，包括但不限于批評教育、經(jīng)濟處罰、行政處分等。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對責(zé)任人進行嚴肅處理，確保責(zé)任追究的嚴肅性和權(quán)威性。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對責(zé)任追究情況進行跟蹤和評估，確保責(zé)任追究的徹底性和有效性。

10.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度是企業(yè)考核員工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)效果的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度，明確考核的內(nèi)容、方式、頻次和結(jié)果處理等?？己藘?nèi)容應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識、安全生產(chǎn)操作規(guī)程等。考核方式應(yīng)當(dāng)多樣，包括筆試、口試、現(xiàn)場操作等。考核頻次應(yīng)當(dāng)定期，每年至少進行一次考核?？己私Y(jié)果應(yīng)當(dāng)作為員工績效考核的重要依據(jù)，并作為企業(yè)改進安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作的參考。

第八章安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化制度清單具體內(nèi)容

1.安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度是企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)的重要保障。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定明確的安全生產(chǎn)目標(biāo)，包括事故控制目標(biāo)、隱患治理目標(biāo)、安全培訓(xùn)目標(biāo)等。這些目標(biāo)應(yīng)當(dāng)具體、可衡量、可實現(xiàn)，并與企業(yè)的整體發(fā)展戰(zhàn)略相一致。企業(yè)應(yīng)當(dāng)將安全生產(chǎn)目標(biāo)分解到各個部門和個人，明確責(zé)任人和完成時間。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成情況進行跟蹤和評估，確保目標(biāo)的實現(xiàn)。

2.安全生產(chǎn)投入保障制度

安全生產(chǎn)投入保障制度是企業(yè)安全生產(chǎn)工作的重要基礎(chǔ)。企業(yè)應(yīng)當(dāng)確保安全生產(chǎn)投入的足額和有效，包括安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備的購置、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、安全生產(chǎn)檢查、安全生產(chǎn)應(yīng)急管理等。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定安全生產(chǎn)投入計劃，并按照計劃進行投入。安全生產(chǎn)投入應(yīng)當(dāng)優(yōu)先保障，不得挪用或者截留。企業(yè)還應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)投入的監(jiān)督機制，確保安全生產(chǎn)投入的合理使用和有效發(fā)揮。

3.安全生產(chǎn)文件檔案管理制度

安全生產(chǎn)文件檔案管理制度是企業(yè)安全生產(chǎn)管理的重要支撐。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立完善的安全生產(chǎn)文件檔案管理制度，包括安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)記錄、安全生產(chǎn)檢查記錄、安全生產(chǎn)事故報告等。這些文件檔案應(yīng)當(dāng)分類歸檔，便于查閱和管理。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對文件檔案進行檢查和更新，確保其完整性和有效性。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立文件檔案的保密制度，防止文件檔案泄露。

4.安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度

安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度是企業(yè)識別、評估和控制安全生產(chǎn)風(fēng)險的重要手段。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度，明確風(fēng)險識別、風(fēng)險評估、風(fēng)險控制的具體方法和流程。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備設(shè)施、安全防護措施等進行風(fēng)險識別和評估，找出潛在的安全風(fēng)險。對于識別出的風(fēng)險，企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的控制措施，并落實責(zé)任人。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對風(fēng)險控制措施的有效性進行評估，確保風(fēng)險得到有效控制。

5.安全生產(chǎn)隱患排查治理制度

安全生產(chǎn)隱患排查治理制度是企業(yè)預(yù)防安全生產(chǎn)事故的重要措施。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)隱患排查治理制度，明確隱患排查、隱患治理、隱患銷號的流程和要求。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備設(shè)施、安全防護措施等進行隱患排查，找出存在的安全隱患。對于排查出的隱患，企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的治理措施，并落實責(zé)任人。治理措施應(yīng)當(dāng)及時有效，確保隱患得到及時治理。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立隱患銷號制度，對治理完成的隱患進行登記和銷號，防止隱患再次出現(xiàn)。

6.安全生產(chǎn)變更管理制度

安全生產(chǎn)變更管理制度是企業(yè)應(yīng)對生產(chǎn)過程中變更的重要保障。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)變更管理制度，明確變更申請、變更評估、變更審批、變更實施的流程和要求。任何涉及安全生產(chǎn)的變更，都應(yīng)當(dāng)進行變更評估，確保變更不會對安全生產(chǎn)造成不利影響。變更評估應(yīng)當(dāng)由專業(yè)的技術(shù)人員進行，評估結(jié)果應(yīng)當(dāng)作為變更審批的依據(jù)。變更審批應(yīng)當(dāng)由企業(yè)主要負責(zé)人進行，確保變更的合理性和安全性。變更實施后，企業(yè)應(yīng)當(dāng)進行變更效果的評估，確保變更達到預(yù)期目的。

7.安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度

安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度是企業(yè)處理安全生產(chǎn)事故和事件的重要機制。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度，明確事故事件報告的流程、要求和時限。事故事件報告應(yīng)當(dāng)及時、準(zhǔn)確、完整，不得隱瞞、謊報或者遲報。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故事件報告進行分析，找出事故原因，并采取措施防止類似事故事件再次發(fā)生。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故事件報告的處理情況進行跟蹤和評估，確保事故事件得到妥善處理。

8.安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度

安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度是企業(yè)調(diào)查和處理安全生產(chǎn)事故和事件的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度，明確調(diào)查組的組成、調(diào)查程序、調(diào)查結(jié)果的處理等。事故調(diào)查應(yīng)當(dāng)由企業(yè)主要負責(zé)人組織，調(diào)查組成員應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)管理人員、技術(shù)專家等。調(diào)查程序應(yīng)當(dāng)規(guī)范，調(diào)查結(jié)果應(yīng)當(dāng)客觀公正。調(diào)查結(jié)束后，企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)調(diào)查結(jié)果制定相應(yīng)的處理措施，并對責(zé)任人進行嚴肅處理。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故調(diào)查結(jié)果進行跟蹤和評估，確保事故調(diào)查的徹底性和有效性。

9.安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度

安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度是企業(yè)追究安全生產(chǎn)事故和事件責(zé)任人的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度，明確責(zé)任追究的原則、程序和方法。責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)堅持公平公正、實事求是的原則，不得徇私舞弊。責(zé)任追究程序應(yīng)當(dāng)規(guī)范，責(zé)任追究方法應(yīng)當(dāng)多樣，包括但不限于批評教育、經(jīng)濟處罰、行政處分等。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對責(zé)任人進行嚴肅處理，確保責(zé)任追究的嚴肅性和權(quán)威性。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對責(zé)任追究情況進行跟蹤和評估，確保責(zé)任追究的徹底性和有效性。

10.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度是企業(yè)考核員工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)效果的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度，明確考核的內(nèi)容、方式、頻次和結(jié)果處理等。考核內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識、安全生產(chǎn)操作規(guī)程等?？己朔绞綉?yīng)當(dāng)多樣，包括筆試、口試、現(xiàn)場操作等。考核頻次應(yīng)當(dāng)定期，每年至少進行一次考核?？己私Y(jié)果應(yīng)當(dāng)作為員工績效考核的重要依據(jù)，并作為企業(yè)改進安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作的參考。

第九章安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化制度清單具體內(nèi)容

1.安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度是企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)的重要保障。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定明確的安全生產(chǎn)目標(biāo)，包括事故控制目標(biāo)、隱患治理目標(biāo)、安全培訓(xùn)目標(biāo)等。這些目標(biāo)應(yīng)當(dāng)具體、可衡量、可實現(xiàn)，并與企業(yè)的整體發(fā)展戰(zhàn)略相一致。企業(yè)應(yīng)當(dāng)將安全生產(chǎn)目標(biāo)分解到各個部門和個人，明確責(zé)任人和完成時間。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成情況進行跟蹤和評估，確保目標(biāo)的實現(xiàn)。

2.安全生產(chǎn)投入保障制度

安全生產(chǎn)投入保障制度是企業(yè)安全生產(chǎn)工作的重要基礎(chǔ)。企業(yè)應(yīng)當(dāng)確保安全生產(chǎn)投入的足額和有效，包括安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備的購置、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、安全生產(chǎn)檢查、安全生產(chǎn)應(yīng)急管理等。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定安全生產(chǎn)投入計劃，并按照計劃進行投入。安全生產(chǎn)投入應(yīng)當(dāng)優(yōu)先保障，不得挪用或者截留。企業(yè)還應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)投入的監(jiān)督機制，確保安全生產(chǎn)投入的合理使用和有效發(fā)揮。

3.安全生產(chǎn)文件檔案管理制度

安全生產(chǎn)文件檔案管理制度是企業(yè)安全生產(chǎn)管理的重要支撐。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立完善的安全生產(chǎn)文件檔案管理制度，包括安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)記錄、安全生產(chǎn)檢查記錄、安全生產(chǎn)事故報告等。這些文件檔案應(yīng)當(dāng)分類歸檔，便于查閱和管理。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對文件檔案進行檢查和更新，確保其完整性和有效性。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立文件檔案的保密制度，防止文件檔案泄露。

4.安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度

安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度是企業(yè)識別、評估和控制安全生產(chǎn)風(fēng)險的重要手段。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)風(fēng)險管理制度，明確風(fēng)險識別、風(fēng)險評估、風(fēng)險控制的具體方法和流程。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備設(shè)施、安全防護措施等進行風(fēng)險識別和評估，找出潛在的安全風(fēng)險。對于識別出的風(fēng)險，企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的控制措施，并落實責(zé)任人。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對風(fēng)險控制措施的有效性進行評估，確保風(fēng)險得到有效控制。

5.安全生產(chǎn)隱患排查治理制度

安全生產(chǎn)隱患排查治理制度是企業(yè)預(yù)防安全生產(chǎn)事故的重要措施。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)隱患排查治理制度，明確隱患排查、隱患治理、隱患銷號的流程和要求。企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對生產(chǎn)現(xiàn)場、設(shè)備設(shè)施、安全防護措施等進行隱患排查，找出存在的安全隱患。對于排查出的隱患，企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的治理措施，并落實責(zé)任人。治理措施應(yīng)當(dāng)及時有效，確保隱患得到及時治理。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立隱患銷號制度，對治理完成的隱患進行登記和銷號，防止隱患再次出現(xiàn)。

6.安全生產(chǎn)變更管理制度

安全生產(chǎn)變更管理制度是企業(yè)應(yīng)對生產(chǎn)過程中變更的重要保障。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)變更管理制度，明確變更申請、變更評估、變更審批、變更實施的流程和要求。任何涉及安全生產(chǎn)的變更，都應(yīng)當(dāng)進行變更評估，確保變更不會對安全生產(chǎn)造成不利影響。變更評估應(yīng)當(dāng)由專業(yè)的技術(shù)人員進行，評估結(jié)果應(yīng)當(dāng)作為變更審批的依據(jù)。變更審批應(yīng)當(dāng)由企業(yè)主要負責(zé)人進行，確保變更的合理性和安全性。變更實施后，企業(yè)應(yīng)當(dāng)進行變更效果的評估，確保變更達到預(yù)期目的。

7.安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度

安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度是企業(yè)處理安全生產(chǎn)事故和事件的重要機制。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件報告處理制度，明確事故事件報告的流程、要求和時限。事故事件報告應(yīng)當(dāng)及時、準(zhǔn)確、完整，不得隱瞞、謊報或者遲報。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故事件報告進行分析，找出事故原因，并采取措施防止類似事故事件再次發(fā)生。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故事件報告的處理情況進行跟蹤和評估，確保事故事件得到妥善處理。

8.安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度

安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度是企業(yè)調(diào)查和處理安全生產(chǎn)事故和事件的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件調(diào)查處理制度，明確調(diào)查組的組成、調(diào)查程序、調(diào)查結(jié)果的處理等。事故調(diào)查應(yīng)當(dāng)由企業(yè)主要負責(zé)人組織，調(diào)查組成員應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)管理人員、技術(shù)專家等。調(diào)查程序應(yīng)當(dāng)規(guī)范，調(diào)查結(jié)果應(yīng)當(dāng)客觀公正。調(diào)查結(jié)束后，企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)調(diào)查結(jié)果制定相應(yīng)的處理措施，并對責(zé)任人進行嚴肅處理。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對事故調(diào)查結(jié)果進行跟蹤和評估，確保事故調(diào)查的徹底性和有效性。

9.安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度

安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度是企業(yè)追究安全生產(chǎn)事故和事件責(zé)任人的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故事件責(zé)任追究制度，明確責(zé)任追究的原則、程序和方法。責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)堅持公平公正、實事求是的原則，不得徇私舞弊。責(zé)任追究程序應(yīng)當(dāng)規(guī)范，責(zé)任追究方法應(yīng)當(dāng)多樣，包括但不限于批評教育、經(jīng)濟處罰、行政處分等。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對責(zé)任人進行嚴肅處理，確保責(zé)任追究的嚴肅性和權(quán)威性。同時，企業(yè)應(yīng)當(dāng)對責(zé)任追究情況進行跟蹤和評估，確保責(zé)任追究的徹底性和有效性。

10.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度是企業(yè)考核員工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)效果的重要制度。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度，明確考核的內(nèi)容、方式、頻次和結(jié)果處理等。考核內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識、安全生產(chǎn)操作規(guī)程等。考核方式應(yīng)當(dāng)多樣，包括筆試、口試、現(xiàn)場操作等?？己祟l次應(yīng)當(dāng)定期，每年至少進行一次考核?？己私Y(jié)果應(yīng)當(dāng)作為員工績效考核的重要依據(jù)，并作為企業(yè)改進安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作的參考。

第十章安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化制度清單具體內(nèi)容

1.安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度是企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)的重要保障。企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定明確的安