甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

餐飲行業(yè)員工勞動合同續(xù)簽與福利待遇合同甲方（餐飲企業(yè)）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（員工）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、合同續(xù)簽1.合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，為期______年。2.續(xù)簽條件乙方在合同期限內(nèi)表現(xiàn)良好，無重大違紀(jì)行為，雙方均可提出續(xù)簽申請，經(jīng)協(xié)商一致后，續(xù)簽合同。二、福利待遇1.工資待遇乙方在合同期限內(nèi)，月工資為人民幣______元，具體發(fā)放時間及方式按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.社會保險及公積金甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險及住房公積金，具體繳納比例及標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)定執(zhí)行。3.假期待遇乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等假期，具體假期天數(shù)及待遇按照國家及甲方規(guī)定執(zhí)行。4.其他福利甲方為乙方提供免費工作餐、工作服等福利，具體福利內(nèi)容按照甲方規(guī)定執(zhí)行。三、工作內(nèi)容與職責(zé)1.工作內(nèi)容乙方在甲方擔(dān)任______職位，負(fù)責(zé)______工作內(nèi)容。2.職責(zé)要求乙方應(yīng)按照甲方要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，保證工作質(zhì)量，提高工作效率。四、合同解除與違約責(zé)任1.合同解除（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育不改；（2）甲方因經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致；（3）乙方因個人原因提出解除合同，并提前______天書面通知甲方。2.違約責(zé)任（1）甲方違反合同約定，未按時足額支付乙方工資，應(yīng)支付違約金______元；（2）乙方違反合同約定，未履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的工作崗位和薪資調(diào)整。有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營狀況調(diào)整工作內(nèi)容和工作時間，但應(yīng)提前通知乙方。義務(wù)：為乙方提供安全的工作環(huán)境和必要的勞動保護(hù)措施。保障乙方的合法權(quán)益，按照國家規(guī)定和合同約定支付工資和福利。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)了解自己的工作職責(zé)和考核標(biāo)準(zhǔn)。有權(quán)要求甲方按照合同約定提供福利待遇。義務(wù)：遵守公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)。積極參加公司組織的培訓(xùn)和活動，提高自身業(yè)務(wù)能力。六、合同解除與違約責(zé)任1.合同解除（1）乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，經(jīng)教育不改；（2）甲方因經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致；（3）乙方因個人原因提出解除合同，并提前______天書面通知甲方。2.違約責(zé)任（1）甲方違反合同約定，未按時足額支付乙方工資，應(yīng)支付違約金______元；（2）乙方違反合同約定，未履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。七、爭議解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交勞動合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息（包括但不限于員工信息、薪資待遇等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：_