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文檔簡介
黨員六化管理制度一、總則(一)目的為加強公司黨員隊伍建設(shè),規(guī)范黨員行為,提高黨員素質(zhì),充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,特制定本黨員六化管理制度。(二)適用范圍本制度適用于公司全體黨員。(三)基本原則1.堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),確保黨員隊伍建設(shè)符合黨的路線、方針、政策要求。2.注重實效,緊密結(jié)合公司實際工作,切實提高黨員的工作能力和綜合素質(zhì)。3.民主公開,充分發(fā)揚黨內(nèi)民主,接受群眾監(jiān)督,確保制度的公平、公正、公開。4.與時俱進(jìn),根據(jù)新形勢、新任務(wù)的要求,不斷完善和創(chuàng)新黨員管理方式。二、黨員政治素質(zhì)強化(一)加強思想政治教育1.定期組織黨員參加政治理論學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本路線、基本方略,學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,不斷提高黨員的政治覺悟和理論水平。2.豐富學(xué)習(xí)形式,采用集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、專題講座、觀看教育片、交流研討等多種方式,確保學(xué)習(xí)效果。3.建立學(xué)習(xí)考核機制,對黨員的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行定期檢查和考核,考核結(jié)果作為黨員評先評優(yōu)的重要依據(jù)。(二)增強黨性修養(yǎng)1.開展黨性教育活動,通過重溫入黨誓詞、參觀紅色教育基地、學(xué)習(xí)先進(jìn)黨員事跡等方式,增強黨員的黨性觀念和宗旨意識。2.要求黨員嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和規(guī)矩,自覺維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,做到對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡責(zé)、為民服務(wù)。3.鼓勵黨員在工作和生活中發(fā)揮先鋒模范作用,帶頭踐行社會主義核心價值觀,弘揚正能量,樹立良好形象。三、黨員組織生活規(guī)范化(一)嚴(yán)格落實“三會一課”制度1.定期召開支部黨員大會,傳達(dá)黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議、指示,討論決定本支部的重大問題。2.每月召開支部委員會,研究貫徹執(zhí)行上級黨組織和支部黨員大會的決議,討論決定支部工作的重要事項。3.每季度召開黨小組會,組織黨員學(xué)習(xí)黨的文件,匯報思想和工作情況,開展批評與自我批評。4.按時上好黨課,黨課內(nèi)容要緊密結(jié)合黨的中心工作和黨員的思想實際,注重針對性和實效性。(二)認(rèn)真開展主題黨日活動1.每月確定一天為主題黨日,組織黨員開展形式多樣的活動,如志愿服務(wù)、黨性分析、民主議事等。2.主題黨日活動要明確主題,精心設(shè)計活動內(nèi)容和形式,確?;顒淤|(zhì)量。3.做好主題黨日活動記錄,活動結(jié)束后及時總結(jié)經(jīng)驗,不斷改進(jìn)活動方式方法。(三)規(guī)范民主生活會和組織生活會1.每年召開一次民主生活會,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真對照檢查,開展批評與自我批評,切實找準(zhǔn)問題,提出整改措施。2.每半年召開一次組織生活會,支部黨員要圍繞主題,認(rèn)真查找自身存在的問題,開展批評與自我批評,進(jìn)行黨性分析,明確整改方向。3.做好民主生活會和組織生活會的會前準(zhǔn)備、會中記錄和會后整改落實工作,確保會議取得實效。四、黨員管理精細(xì)化(一)黨員發(fā)展管理1.按照黨員發(fā)展程序,做好入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察工作,確定培養(yǎng)聯(lián)系人,定期進(jìn)行談話和考察。2.嚴(yán)格執(zhí)行黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn),堅持成熟一個、發(fā)展一個的原則,確保新發(fā)展黨員的質(zhì)量。3.做好預(yù)備黨員的教育、考察和轉(zhuǎn)正工作,及時辦理預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正手續(xù)。(二)黨員組織關(guān)系管理1.黨員工作單位、居住地或聯(lián)系方式發(fā)生變化時,要及時辦理黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接手續(xù)。2.對流動黨員要進(jìn)行跟蹤管理,建立流動黨員管理臺賬,掌握其去向和工作情況,確保流動黨員能夠正常參加黨組織生活。3.做好離退休黨員的管理服務(wù)工作,根據(jù)其身體狀況和實際情況,組織開展適合他們的黨組織活動。(三)黨員日??己斯芾?.建立黨員日??己酥贫龋瑢h員的政治素質(zhì)、工作業(yè)績、組織紀(jì)律、廉潔自律等方面進(jìn)行量化考核。2.考核方式采用個人自評、黨員互評、群眾評議和組織評定相結(jié)合的方式進(jìn)行。3.定期公布黨員考核結(jié)果,對表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員進(jìn)行表彰獎勵,對不合格黨員進(jìn)行教育幫助和組織處理。五、黨員作用發(fā)揮常態(tài)化(一)在工作中發(fā)揮先鋒模范作用1.黨員要立足本職崗位,勤奮工作,勇于創(chuàng)新,積極完成各項工作任務(wù),在工作業(yè)績上要高于普通群眾。2.鼓勵黨員在技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新等方面發(fā)揮帶頭作用,為公司發(fā)展出謀劃策,貢獻(xiàn)智慧和力量。3.建立黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)等,引導(dǎo)黨員在工作中亮明身份,接受群眾監(jiān)督,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。(二)在服務(wù)群眾中發(fā)揮橋梁紐帶作用1.組織黨員開展志愿服務(wù)活動,關(guān)心關(guān)愛困難群眾、弱勢群體,為群眾辦實事、解難題。2.黨員要密切聯(lián)系群眾,傾聽群眾呼聲,反映群眾訴求,維護(hù)群眾利益,做好群眾的思想政治工作。3.鼓勵黨員參與社會公益活動,積極傳播正能量,樹立良好的社會形象。(三)在企業(yè)文化建設(shè)中發(fā)揮引領(lǐng)作用1.黨員要帶頭踐行企業(yè)文化,弘揚企業(yè)精神,傳播企業(yè)文化理念,營造積極向上的企業(yè)文化氛圍。2.組織黨員參與企業(yè)文化活動,如文化體育比賽、文藝演出、主題演講等,豐富員工業(yè)余文化生活。3.鼓勵黨員在企業(yè)文化創(chuàng)新方面發(fā)揮作用,提出合理化建議,推動企業(yè)文化不斷發(fā)展。六、黨員監(jiān)督約束嚴(yán)格化(一)加強黨內(nèi)監(jiān)督1.建立健全黨內(nèi)監(jiān)督制度,明確監(jiān)督職責(zé)、監(jiān)督內(nèi)容和監(jiān)督方式,確保黨內(nèi)監(jiān)督工作落到實處。2.充分發(fā)揮黨支部的監(jiān)督作用,定期對黨員的思想、工作和作風(fēng)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時提醒糾正。3.加強黨員之間的相互監(jiān)督,鼓勵黨員相互批評、相互提醒,共同提高黨員素質(zhì)。(二)強化群眾監(jiān)督1.拓寬群眾監(jiān)督渠道,通過設(shè)立意見箱、公布監(jiān)督電話、開展問卷調(diào)查等方式,廣泛聽取群眾對黨員的意見和建議。2.對群眾反映的問題要及時進(jìn)行調(diào)查核實,對違反黨紀(jì)黨規(guī)的黨員要嚴(yán)肅處理,并將處理結(jié)果向群眾公開。3.定期向群眾通報黨員隊伍建設(shè)情況,接受群眾監(jiān)督,不斷提高黨員隊伍建設(shè)的透明度。(三)嚴(yán)格紀(jì)律處分1.對違反黨紀(jì)黨規(guī)的黨員,要按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的紀(jì)律處分,做到有紀(jì)必執(zhí)、執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)。2.紀(jì)律處分要堅持事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、
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