校聘勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)聘協(xié)議書(shū)?甲方（用人單位）：名稱(chēng)：[學(xué)校名稱(chēng)]法定代表人：[校長(zhǎng)姓名]地址：[學(xué)校地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話(huà)]乙方（勞動(dòng)者）：姓名：[你的姓名]性別：[你的性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[家庭住址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話(huà)]鑒于乙方與甲方簽訂有校聘勞動(dòng)合同，現(xiàn)甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方校聘勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)聘事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、轉(zhuǎn)聘說(shuō)明1.乙方在校聘勞動(dòng)合同期間表現(xiàn)良好，符合甲方轉(zhuǎn)聘條件，甲方同意將乙方的校聘勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)為正式聘用合同。2.轉(zhuǎn)聘后的工作崗位為[具體崗位名稱(chēng)]，工作地點(diǎn)為[工作地點(diǎn)]。二、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度及本協(xié)議約定，對(duì)乙方進(jìn)行管理和考核。要求乙方按照崗位職責(zé)和工作要求，完成工作任務(wù)。享有對(duì)乙方工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查的權(quán)利。2.義務(wù)按照國(guó)家法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度及本協(xié)議約定，按時(shí)足額支付乙方工資、福利待遇等。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)，保障乙方的職業(yè)健康安全。按照國(guó)家規(guī)定和學(xué)校實(shí)際情況，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和學(xué)校發(fā)展需要，為乙方提供培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利按照國(guó)家法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度及本協(xié)議約定，獲得工資、福利待遇等。要求甲方按照協(xié)議約定提供工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。享有休息休假、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、接受職業(yè)技能培訓(xùn)等權(quán)利。對(duì)甲方的管理和考核提出異議，并要求甲方作出解釋和說(shuō)明。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度及本協(xié)議約定，遵守職業(yè)道德和工作紀(jì)律。按照崗位職責(zé)和工作要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)。接受甲方的管理和考核，積極配合甲方的工作安排。保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露給任何第三方。未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得在其他單位兼職或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。三、工作內(nèi)容與工作時(shí)間（一）工作內(nèi)容乙方同意按照甲方的工作安排，從事[具體工作內(nèi)容]，包括但不限于[列舉主要工作任務(wù)]。乙方應(yīng)按照崗位職責(zé)和工作要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)。（二）工作時(shí)間1.乙方的工作時(shí)間按照國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度執(zhí)行。甲方實(shí)行[具體工時(shí)制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工時(shí)制或綜合計(jì)算工時(shí)制]。2.如甲方因工作需要安排乙方加班，乙方應(yīng)按照甲方的要求加班，并按照國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度獲得相應(yīng)的加班報(bào)酬。四、勞動(dòng)報(bào)酬與福利待遇（一）勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按照國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度，確定乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為[具體工資數(shù)額或工資計(jì)算方式]，工資發(fā)放時(shí)間為[每月具體發(fā)放日期]。2.乙方的工資調(diào)整按照國(guó)家法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度及甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、績(jī)效考核結(jié)果等因素，適時(shí)調(diào)整乙方的工資。（二）福利待遇1.甲方按照國(guó)家規(guī)定和學(xué)校實(shí)際情況，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）和住房公積金。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等假期，具體休假天數(shù)和休假方式按照國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度執(zhí)行。3.甲方按照學(xué)校的相關(guān)規(guī)定，為乙方提供其他福利待遇，如[列舉其他福利待遇，如節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)、職業(yè)發(fā)展支持等]。五、社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金1.甲方按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和甲方要求，配合甲方辦理相關(guān)手續(xù)。2.如乙方因個(gè)人原因?qū)е录追綗o(wú)法按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，乙方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方按照國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件，保障乙方的職業(yè)健康安全。2.甲方對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)健康安全教育和培訓(xùn)，告知乙方工作過(guò)程中可能存在的職業(yè)危害及其防護(hù)措施。乙方應(yīng)按照甲方的要求，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。七、合同的變更、解除與終止（一）合同變更1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。變更協(xié)議應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式，并由甲乙雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。2.有下列情形之一的，本協(xié)議可以變更：訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律法規(guī)、政策發(fā)生重大變化的；由于不可抗力或其他不可預(yù)見(jiàn)、不可避免的原因，致使本協(xié)議無(wú)法履行或部分無(wú)法履行的；甲乙雙方協(xié)商一致同意變更的其他情形。（二）合同解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。解除協(xié)議應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式，并由甲乙雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。2.有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；乙方被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：甲方未按照本協(xié)議約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.乙方解除本協(xié)議，應(yīng)當(dāng)提前[具體天數(shù)]以書(shū)面形式通知甲方。在試用期內(nèi)解除本協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)提前[具體天數(shù)]通知甲方。（三）合同終止1.有下列情形之一的，本協(xié)議終止：本協(xié)議期滿(mǎn)的；乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.本協(xié)議期滿(mǎn)前，甲乙雙方均未書(shū)面提出續(xù)簽意向的，本協(xié)議自動(dòng)終止。八、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議約定的各項(xiàng)義務(wù)。如一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金[具體違約金數(shù)額]，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。2.乙方違反本協(xié)議約定，泄露甲方的商業(yè)秘密或工作秘密的，應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求采取措施消除影響，并賠償甲方因此遭受的損失。如乙方的行為給甲方造成重大損失的，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。3.乙方未經(jīng)甲方書(shū)面同意，在其他單位兼職或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)的，應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求停止兼職或停止從事相關(guān)業(yè)務(wù)，并賠償甲方因此遭受的損失。如乙方的行為給甲方造成重大損失的，甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議，并追究乙方的法律責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。2.在爭(zhēng)議解決期間，除涉及爭(zhēng)議的部分外，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他無(wú)爭(zhēng)議的部分。十、其他條款1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2