2025版離職合同范本本合同由以下雙方于年月日在中華人民共和國(guó)省市簽訂：甲方（用人單位）：名稱(chēng)：，法定代表人/負(fù)責(zé)人：，住所：，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：。乙方（離職員工）：姓名：，性別：，身份證號(hào)碼：，住址：。鑒于乙方因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，就乙方離職事宜達(dá)成一致意見(jiàn)，并簽訂本合同。第一條離職原因1.1乙方因個(gè)人原因提出離職，甲方同意乙方離職申請(qǐng)。1.2乙方承諾，其離職行為不會(huì)對(duì)甲方的正常經(jīng)營(yíng)秩序造成任何影響。第二條離職生效日期2.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。2.2乙方的離職生效日期為年月日（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“離職生效日”）。自離職生效日起，乙方不再擔(dān)任甲方的任何職務(wù)，雙方勞動(dòng)關(guān)系即行終止。第三條工作交接3.1乙方承諾在離職生效日前完成所有工作交接事宜，并按照甲方的要求簽署《工作交接清單》。3.2乙方應(yīng)如實(shí)向甲方移交其負(fù)責(zé)的所有文件、資料、設(shè)備、工具以及其他甲方財(cái)產(chǎn)，并配合甲方完成相關(guān)交接手續(xù)。3.3乙方不得故意拖延或拒絕完成工作交接，否則視為違約，甲方有權(quán)追究其責(zé)任。第四條保密義務(wù)4.1乙方承諾，對(duì)在甲方工作期間獲悉的所有商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息及其他甲方認(rèn)為需要保密的信息（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“保密信息”），承擔(dān)保密義務(wù)。4.2乙方保證，在離職后不得以任何形式向任何第三方披露、使用或允許他人使用保密信息，除非獲得甲方的書(shū)面同意，或者法律法規(guī)另有規(guī)定。4.3本條款項(xiàng)下的保密義務(wù)不因本合同的終止而失效，乙方應(yīng)永久履行保密義務(wù)。第五條競(jìng)業(yè)限制5.1乙方承諾，在離職后個(gè)月內(nèi)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“競(jìng)業(yè)限制期”），不得在與甲方經(jīng)營(yíng)范圍相同或相似的行業(yè)、領(lǐng)域內(nèi)從事相同或相似業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或接受任何第三方的聘用。5.2競(jìng)業(yè)限制的區(qū)域范圍為甲方主營(yíng)業(yè)所在地的市及周邊公里范圍內(nèi)。5.3甲方同意在競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)，每月向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金人民幣元。若乙方違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，甲方有權(quán)停止支付補(bǔ)償金，并要求乙方返還已支付的全部補(bǔ)償金。5.4本條款項(xiàng)下競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的履行，以乙方按要求完成工作交接為前提條件。第六條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償6.1雙方一致同意，甲方應(yīng)向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金為人民幣元。該補(bǔ)償金包括但不限于未發(fā)放的工資、獎(jiǎng)金、福利、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等。6.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付時(shí)間為年月日，甲方將通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定賬戶(hù)：戶(hù)名：，賬號(hào)：，開(kāi)戶(hù)行：。6.3乙方承諾，除本合同約定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外，不再向甲方主張其他任何經(jīng)濟(jì)權(quán)利或賠償請(qǐng)求。6.4若乙方未按本合同約定完成工作交接，視為乙方放棄經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，甲方有權(quán)不予支付。第七條社會(huì)保險(xiǎn)與公積金7.1雙方一致同意，乙方的社會(huì)保險(xiǎn)（包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）及住房公積金繳納至年月日止。7.2自離職生效日起，甲方不再為乙方繳納任何社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。7.3乙方確認(rèn)，其已了解并同意上述社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的繳納情況，不再向甲方提出任何異議或索賠請(qǐng)求。第八條約定事項(xiàng)8.1乙方承諾，自離職生效日起，不得以任何形式（包括但不限于電話、郵件、社交媒體等）與甲方的客戶(hù)、供應(yīng)商、合作伙伴或員工進(jìn)行接觸，不得損害甲方的商業(yè)利益。8.2乙方承諾，不得以任何方式損壞甲方的聲譽(yù)或形象，不得向任何第三方傳播詆毀甲方的言論或信息。8.3乙方應(yīng)妥善處理其在甲方工作期間的所有個(gè)人物品，逾期未處理的，視為乙方放棄所有權(quán)，甲方有權(quán)進(jìn)行處理。8.4甲方承諾，自離職生效日起，不得無(wú)故阻撓乙方的正常求職行為，不影響乙方的職業(yè)發(fā)展。第九條違約責(zé)任9.1若乙方違反本合同任何條款，甲方有權(quán)采取以下措施：（1）要求乙方立即停止違約行為；（2）要求乙方賠償損失，包括但不限于甲方為乙方支付的各項(xiàng)費(fèi)用、甲方因乙方違約遭受的直接或間接損失；（3）要求乙方返還已收到的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或其他費(fèi)用；（4）采取法律手段追究乙方的法律責(zé)任。9.2若甲方違反本合同約定，乙方有權(quán)要求甲方履行合同義務(wù)或賠償損失。第十條爭(zhēng)議解決10.1本合同履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2本條款是本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。第十一條其他條款11.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.2本合同附件為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。附件包括：（1）《工作交接清單》；（2）其他雙方約定的文件。11.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。11.4本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。第十二條簽署甲方（蓋章）：法定代表人/授權(quán)代表簽字：簽署日期：年月日乙方（簽字）：簽署日期：年