1/1規(guī)范性文件核查管理規(guī)定(菁華1篇)規(guī)范性文件核查管理規(guī)定1第一條為了加強(qiáng)對(duì)行政機(jī)關(guān)抽象行政行為的監(jiān)督，有效提高規(guī)范性文件的質(zhì)量，維護(hù)社會(huì)主義法制統(tǒng)一，根據(jù)《省規(guī)章規(guī)范性文件備案審查辦法》的規(guī)定，結(jié)合本市實(shí)際，制定本辦法。

第二條本辦法所稱規(guī)范性文件，是指市、縣人民*及其所屬工作部門、鄉(xiāng)人民*按照法定權(quán)限和程序制定的涉及行政管理相對(duì)人權(quán)利義務(wù)、具有普遍約束力的行政措施、決定、命令或指示等文件。

行政機(jī)關(guān)內(nèi)部的工作制度、管理制度等，不適用本辦法。

第三條市、縣人民*及其所屬工作部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)規(guī)范性文件備案工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查，配備專職人員承辦規(guī)范性文件的備案工作。

市、縣人民*法制工作機(jī)構(gòu)具體負(fù)責(zé)規(guī)范性文件的備案審查工作。

第四條規(guī)范性文件應(yīng)當(dāng)自公布之日起15日內(nèi)報(bào)送備案。

市、縣、鄉(xiāng)人民*制定的規(guī)范性文件，向上一級(jí)人民*報(bào)送備案。

市、縣人民*所屬工作部門制定的規(guī)范性文件，向本級(jí)人民*報(bào)送備案，同時(shí)報(bào)送上一級(jí)主管機(jī)關(guān)備案。

實(shí)行垂直領(lǐng)導(dǎo)的行政機(jī)關(guān)制定的規(guī)范性文件，向上一級(jí)主管機(jī)關(guān)報(bào)送備案，同時(shí)報(bào)送本級(jí)人民*備案。

兩個(gè)或兩個(gè)以上部門聯(lián)合的規(guī)范性文件，由主辦部門向本級(jí)人民*報(bào)送備案。并分別報(bào)送其上一級(jí)主管機(jī)關(guān)備案。

第五條規(guī)范性文件報(bào)送備案時(shí)，徑送市、縣*法制工作機(jī)構(gòu)。

報(bào)送機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)提交下列材料：

備案報(bào)告5份：

正式文本5份：

起草說明、制定依據(jù)和相關(guān)材料。

有條件的，應(yīng)當(dāng)同時(shí)報(bào)送規(guī)范性文件的電子文本。

報(bào)送備案的文本格式，由市*法制機(jī)構(gòu)統(tǒng)一制定。

第六條報(bào)送備案的規(guī)范性文件符合本辦法第二條、第四條、第五條規(guī)定的，市、縣*法制工作機(jī)構(gòu)予以備案登記；不符合規(guī)定的，由市、縣*法制工作機(jī)構(gòu)退回重新報(bào)送。

經(jīng)備案登記的規(guī)范性文件，由市、縣*法制工作機(jī)構(gòu)每年向社會(huì)公布__次目錄。

市、縣*法制工作機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)定期將規(guī)范性文件匯編出版。編輯出版的規(guī)范性文件匯編的范圍，應(yīng)當(dāng)以公布的規(guī)范性文件目錄為準(zhǔn)。

第七條市、縣*法制工作機(jī)構(gòu)對(duì)報(bào)送備案的規(guī)范性文件，應(yīng)當(dāng)對(duì)下列內(nèi)容進(jìn)行審查：

制定機(jī)關(guān)是否具有相應(yīng)的法定權(quán)限；

是否同法律、法規(guī)和規(guī)章相抵觸；

是否同相關(guān)的規(guī)章、規(guī)范性文件相協(xié)調(diào)、銜接；

是否違法設(shè)定行政處罰、行政許可、行政強(qiáng)制措施、行政收費(fèi)等；

規(guī)定的內(nèi)容是否適當(dāng)；

是否違背法定程序；

*法制工作機(jī)構(gòu)認(rèn)為應(yīng)當(dāng)審查的其他事項(xiàng)。

第八條市、縣*法制工作機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到規(guī)范性文件之日起30日內(nèi)審查完畢。對(duì)情況復(fù)雜的，可以延長(zhǎng)15日。

第九條市、縣*法制工作機(jī)構(gòu)審查規(guī)范性文件，可以采取征求相關(guān)部門意見、舉行聽證會(huì)、調(diào)查、請(qǐng)制定機(jī)關(guān)說明情況等方式，有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)予以配合。

第十條經(jīng)審查，發(fā)現(xiàn)規(guī)范性文件超越法定權(quán)限，同法律、法規(guī)、規(guī)章相抵觸，或者不適當(dāng)?shù)模蓚浒笇彶榈?法制工作機(jī)構(gòu)發(fā)出責(zé)令糾正通知書、處理決定書，制定機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自收到通知書之日起30日內(nèi)進(jìn)行修改或者廢止，逾期不修改或廢止的，由備案審查的*法制工作機(jī)構(gòu)予以撤銷。

規(guī)范性文件制定機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)對(duì)備案審查通知書的辦理情況進(jìn)行書面答復(fù)。

第十一條經(jīng)審查，發(fā)現(xiàn)規(guī)范性文件之間對(duì)同一事項(xiàng)規(guī)定不__致的，由*法制工作機(jī)構(gòu)進(jìn)行協(xié)調(diào)；經(jīng)協(xié)調(diào)不能取得一致意見的，由*法制工作機(jī)構(gòu)提出處理意見報(bào)本級(jí)人民*決定。

第十二條公民、法人或者其他組織發(fā)現(xiàn)規(guī)范性文件與上位法相抵觸的，可以向上__級(jí)人民*或者本級(jí)人民*提出審查建議，由*法制工作機(jī)構(gòu)按照規(guī)定的程序處理，并及時(shí)將處理結(jié)果書面告知提請(qǐng)人。

第十三條規(guī)范性文件的制定機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)于每年1月15日前將上年度制定的規(guī)范性文件目錄報(bào)送上一級(jí)或者本級(jí)*法制工作機(jī)構(gòu)。

第十四條不按規(guī)定報(bào)送規(guī)范性文件備案和年度目錄的、不執(zhí)行備案審查處理決定的，由*法制工作機(jī)構(gòu)給予通報(bào)批評(píng)，責(zé)令限期改正，并建議有關(guān)機(jī)關(guān)追究主要負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人的行政責(zé)任。

第十五條本辦法由市*法制工作機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)解釋。

第十六條本辦法自公布之日起施行。

規(guī)范性文件核查管理規(guī)定擴(kuò)展閱讀規(guī)范性文件核查管理規(guī)定（擴(kuò)展1）——贛州市行政規(guī)范性文件備案規(guī)定全文

贛州市行政規(guī)范性文件備案規(guī)定全文1第一條為了維護(hù)社會(huì)主義法制的統(tǒng)一，保證法律、法規(guī)和規(guī)章的正確實(shí)施，保證政令暢通，加強(qiáng)對(duì)行政規(guī)范性文件的監(jiān)督，根據(jù)*《法規(guī)規(guī)章備案條例》和省*《江西省規(guī)范性文件備案辦法》，結(jié)合本市實(shí)際，制定本規(guī)定。

第二條縣、鄉(xiāng)兩級(jí)*向上一級(jí)*，市、縣兩級(jí)*部門以及法律法規(guī)授權(quán)的行政執(zhí)法單位向本級(jí)*，報(bào)送本機(jī)關(guān)制定的行政規(guī)范性文件備案;市、縣兩級(jí)*對(duì)報(bào)送備案的行政規(guī)范性文件進(jìn)行合法性、適當(dāng)性、協(xié)調(diào)性審查，適用本規(guī)定。

第三條本規(guī)定所稱行政規(guī)范性文件，是指縣、鄉(xiāng)兩級(jí)*，市、縣兩級(jí)*部門以及法律法規(guī)授權(quán)的行政執(zhí)法單位，依照法定權(quán)限和程序制定的，涉及公民、法人或者其他組織的權(quán)利、義務(wù)，在所轄范圍內(nèi)具有普遍約束力的行政措施性文件，包括各種決定、辦法、規(guī)定、規(guī)則、實(shí)施細(xì)則、通告等。

第四條市、縣*分別是各自所屬部門和下一級(jí)*行政規(guī)范性文件的備案機(jī)關(guān)。

市、縣*法制機(jī)構(gòu)是本級(jí)*具體負(fù)責(zé)行政規(guī)范性文件備案審查工作的機(jī)構(gòu)。

第五條行政規(guī)范性文件制定機(jī)關(guān)，應(yīng)當(dāng)確定具體承辦報(bào)送備案工作的機(jī)構(gòu)，并指定專人負(fù)責(zé)。

贛州市行政規(guī)范性文件備案規(guī)定全文2第六條制定機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自行政規(guī)范性文件公布之日起30日內(nèi)，按照本規(guī)定報(bào)送備案。

第七條縣*，市*部門以及法律法規(guī)授權(quán)的市直屬行政執(zhí)法單位制定的行政規(guī)范性文件，向市*報(bào)送備案;鄉(xiāng)*，縣*部門以及法律法規(guī)授權(quán)的縣直屬行政執(zhí)法單位制定的行政規(guī)范性文件，向縣*報(bào)送備案。

制定機(jī)關(guān)報(bào)送備案的行政規(guī)范性文件，徑送備審機(jī)構(gòu)。

第八條行政規(guī)范性文件報(bào)送備案，應(yīng)當(dāng)提交統(tǒng)一格式的《行政規(guī)范性文件備案呈報(bào)表》和行政規(guī)范性文件紙質(zhì)文本，并裝訂成冊(cè)，一式五份;逐步創(chuàng)造條件，實(shí)行同步電子文本報(bào)送備案。

制定機(jī)關(guān)必須認(rèn)真、如實(shí)、全面填報(bào)《行政規(guī)范性文件備案呈報(bào)表》所列事項(xiàng)。

第九條備審機(jī)構(gòu)對(duì)報(bào)送備案的行政規(guī)范性文件，按照下列要求給予處理：

㈠符合本規(guī)定第三條和第八條的，予以備案登記;

㈡符合本規(guī)定第三條但不符合第八條的，暫緩辦理備案登記，應(yīng)當(dāng)要求補(bǔ)充報(bào)送或者重新報(bào)送，待符合要求后，予以備案登記;

㈢不符合本規(guī)定第三條的，不予備案登記，并通知制定機(jī)關(guān)，說明理由。

贛州市行政規(guī)范性文件備案規(guī)定全文3第十條備審機(jī)構(gòu)對(duì)已經(jīng)備案登記的行政規(guī)范性文件，就下列事項(xiàng)進(jìn)行審查：

㈠是否同法律、法規(guī)、規(guī)章相抵觸;

㈡是否超越權(quán)限設(shè)定行政處罰、行政收費(fèi)、行政許可、行政強(qiáng)制措施、減免稅等事項(xiàng);

㈢是否同上級(jí)*其他規(guī)范性文件相抵觸;

㈣不同的行政規(guī)范性文件對(duì)同一事項(xiàng)的規(guī)定是否一致。

第十一條備審機(jī)構(gòu)審查行政規(guī)范性文件時(shí)，認(rèn)為需要制定機(jī)關(guān)說明情況的，制定機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在規(guī)定期限內(nèi)予以說明;需要其他機(jī)關(guān)提出意見的，其他機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)回復(fù)。

第十二條經(jīng)審查，發(fā)現(xiàn)行政規(guī)范性文件同法律、法規(guī)、規(guī)章相抵觸，或者超越權(quán)限設(shè)定行政處罰、行政收費(fèi)、行政許可、行政強(qiáng)制措施、減免稅等事項(xiàng)，或者同上級(jí)*其他規(guī)范性文件相抵觸的，先由備審機(jī)構(gòu)書面建議制定機(jī)關(guān)在規(guī)定期限內(nèi)自行糾正;制定機(jī)關(guān)逾期不糾正的，備審機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)提出處理意見，報(bào)請(qǐng)本級(jí)*作出予以撤銷或者限期糾正的.書面決定。

第十三條經(jīng)審查，發(fā)現(xiàn)不同的行政規(guī)范性文件對(duì)同一事項(xiàng)的規(guī)定不一致的，按照下列規(guī)定處理：

㈠同級(jí)*不同部門分別制定的，由同級(jí)*備審機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào);

㈡上下級(jí)*不同部門分別制定的，由上級(jí)*備審機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào);

㈢上級(jí)*部門與下級(jí)*分別制定的，由上級(jí)*備審機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)。

經(jīng)備審機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)取得一致意見的，由有關(guān)制定機(jī)關(guān)自行糾正;經(jīng)協(xié)調(diào)不能取得一致意見的，由負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)的備審機(jī)構(gòu)提出處理意見，報(bào)請(qǐng)本級(jí)*作出予以撤銷或者限期糾正的書面決定。

第十四條行政規(guī)范性文件制定機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自接到備審機(jī)構(gòu)的書面建議或者市、縣*限期糾正的書面決定之日起30日內(nèi)，將糾正情況報(bào)送負(fù)責(zé)審查的備審機(jī)構(gòu)。

制定機(jī)關(guān)重新制定或者修改的行政規(guī)范性文件，應(yīng)當(dāng)按照本規(guī)定要求重新報(bào)送備案。

第十五條國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)組織、公民認(rèn)為行政規(guī)范性文件同法律、法規(guī)、規(guī)章相抵觸，或者超越權(quán)限設(shè)定行政處罰、行政收費(fèi)、行政許可、行政強(qiáng)制措施、減免稅等事項(xiàng)，或者同上級(jí)*其他規(guī)范性文件相抵觸，或者不同的規(guī)范性文件對(duì)同一事項(xiàng)的規(guī)定不一致的，可以向該行政規(guī)范性文件的備案機(jī)關(guān)書面提出審查建議，由備案機(jī)關(guān)交由備審機(jī)構(gòu)研究提出處理意見，并按照本規(guī)定的程序處理。

規(guī)范性文件核查管理規(guī)定（擴(kuò)展2）——規(guī)范性文件自查報(bào)告

規(guī)范性文件自查報(bào)告1根據(jù)市**辦公室《關(guān)于開展20xx年度規(guī)范性文件備案工作專項(xiàng)檢查的通知》的要求，現(xiàn)將我局在總結(jié)20xx年1至9月份規(guī)范性文件備案工作開展情況匯報(bào)如下：

一、明確責(zé)任，建立制度。

為確保規(guī)范性文件備案工作的順利開展，我局在人員調(diào)配緊張的情況下，安排專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，并將備案工作作為法制機(jī)構(gòu)執(zhí)法監(jiān)督的重要內(nèi)容。由于規(guī)范性文件的備案工作涉及多個(gè)股室。由辦公室主辦、相關(guān)業(yè)務(wù)股室配合將規(guī)范性文件的審查納入文件運(yùn)行的流程中，保證了各個(gè)環(huán)節(jié)有序進(jìn)行，使規(guī)范性文件依法定程序出臺(tái)。

二、遵守制定程序，嚴(yán)把“法律關(guān)”

規(guī)范性文件是我局依法決策的重要體現(xiàn)，是向社會(huì)公布安全生產(chǎn)政策的有效途徑，規(guī)范性文件內(nèi)容的合法性和適當(dāng)性直接關(guān)系到社會(huì)各行各業(yè)。在規(guī)范性文件的制定過程中，我局嚴(yán)格執(zhí)行市*的規(guī)章要求，在立項(xiàng)、起草、審核、決定和公布等各個(gè)環(huán)節(jié)遵守法定程序。今年1至9月份我局沒有制訂規(guī)范性文件。

三、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范性文件備案制度

20xx年，我局將規(guī)范性文件備案工作作為執(zhí)法監(jiān)督的重要內(nèi)容來抓，有件必備、有件必審、有錯(cuò)必糾。在制定過程中對(duì)規(guī)范性文件把好關(guān)，防止違法或不當(dāng)?shù)膬?nèi)容出現(xiàn)。報(bào)送過程中嚴(yán)格按照市*的要求，在法定時(shí)限內(nèi)，將文件名稱、文號(hào)、制定日期、公布方式等內(nèi)容，按規(guī)定報(bào)送市*。

四、存在的'不足

規(guī)范性文件的備案工作因開展時(shí)間不長(zhǎng)，回顧今年以來的工作，還存在一些不足，主要表現(xiàn)在：1是我局雖已建立審查備案制度，但缺乏系統(tǒng)的審查標(biāo)準(zhǔn);2是對(duì)規(guī)范性文件的外延與內(nèi)涵較難把握，常將一般行政公文與規(guī)范性文件混同;3是有些業(yè)務(wù)股室對(duì)規(guī)范性文件的出臺(tái)不夠重視。

規(guī)范性文件的審查和備案對(duì)我局是一項(xiàng)新的任務(wù)。此項(xiàng)工作需要純熟的業(yè)務(wù)和法律知識(shí)，對(duì)我局工作人員的業(yè)務(wù)水*提出了更高更新的要求。我局將在以后的工作中，注重規(guī)章制度的建設(shè)、建立更加協(xié)作的工作機(jī)制，使規(guī)范性文件向規(guī)范化、制度化的方向邁進(jìn)。

規(guī)范性文件核查管理規(guī)定（擴(kuò)展3）——規(guī)范性文件清理工作總結(jié)

規(guī)范性文件清理工作總結(jié)1按照*令第588號(hào)和德辦函〔XX〕66號(hào)文件精神的要求，xx鎮(zhèn)黨委高度重視規(guī)范性文件清理工作，堅(jiān)持把黨委規(guī)范性文件清理工作作為轉(zhuǎn)變職能，統(tǒng)一政令，清除制度性障礙，保證法制統(tǒng)一，維護(hù)人民群眾合法權(quán)益，推進(jìn)依法行政的重要舉措，狠抓工作落實(shí)，對(duì)全鎮(zhèn)規(guī)范性文件進(jìn)行了認(rèn)真清理，取得了一定成效。現(xiàn)將清理工作情況總結(jié)報(bào)告如下：

一、全鎮(zhèn)規(guī)范性文件清理工作的基本情況

鎮(zhèn)**結(jié)合省市要求，以xx鎮(zhèn)黨政辦公室起草印發(fā)了《xx鎮(zhèn)清理規(guī)范性文件工作方案》，召開了鎮(zhèn)直部門分管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人會(huì)議，明確了清理職責(zé)，清理范圍，細(xì)化了清理辦法，提出清理目標(biāo)要求。xx鎮(zhèn)人民*規(guī)范性文件進(jìn)行全方位清理審核，做到了應(yīng)清盡清。

二、清理規(guī)范性文件的主要做法。

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視規(guī)范性文件清理工作。鎮(zhèn)黨委*主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視，指示要認(rèn)真按照上級(jí)指示要求，從依法行政，建設(shè)法治*的高度，全面抓好這次規(guī)范性文件清理工作。

（二）統(tǒng)籌安排，落實(shí)清理責(zé)任

我鎮(zhèn)召開鎮(zhèn)直主要部門分管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人參加的規(guī)范性文件清理工作會(huì)議，對(duì)清理工作進(jìn)行了安排落實(shí)，明確規(guī)范性文件清理工作，會(huì)議明確要求，凡違反或有悖法律法規(guī)規(guī)定的.，越權(quán)設(shè)有行政許可，行政處罰內(nèi)容的文件，一律失效，逾期仍執(zhí)行的，將追究相關(guān)部門負(fù)責(zé)人和有關(guān)人員的責(zé)任。為保證清理工作任務(wù)落實(shí)，實(shí)行報(bào)告工作制度，逾期不報(bào)的，將予以通報(bào)批評(píng)。

（三）加強(qiáng)指導(dǎo)，確保清理質(zhì)量。

鎮(zhèn)成立了規(guī)范性文件清理領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副鎮(zhèn)長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，辦公室主任等為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。

（四）清理公開，確保清理社會(huì)效果

在清理工作開展過程中，要求對(duì)收到的各種建議和要求進(jìn)行認(rèn)真分析，形成書面材料，該進(jìn)行清理的堅(jiān)決清理，予以撤銷或修改重新發(fā)布，對(duì)不屬清理范圍，及時(shí)向上級(jí)反映情況，予以整改。其次，此次全鎮(zhèn)規(guī)范性文件清理工作結(jié)束后，將以通告方式向社會(huì)公布清理結(jié)果，接受社會(huì)監(jiān)督。特別是對(duì)限制中小企業(yè)發(fā)展的行政規(guī)范性文件一律進(jìn)行清理。

三、建立規(guī)范性文件清理工作長(zhǎng)效機(jī)制的建議

第一，建立定期清理制度。及時(shí)解決規(guī)范性文件運(yùn)行中存在的矛盾和沖突，堅(jiān)決杜絕“依法打架”現(xiàn)象的發(fā)生。長(zhǎng)期堅(jiān)持開門清理，建立獎(jiǎng)懲機(jī)制，鼓勵(lì)人民群眾通過提出合理建議，充分行使民*利，積極參與制度的建設(shè)和完善。

第二，建立健全評(píng)估制度。對(duì)規(guī)范性文件情況及時(shí)進(jìn)行評(píng)估。評(píng)估工作有利于分析規(guī)范性文件的合法性、合理性與可行性，有利于規(guī)范性文件更好地指導(dǎo)工作，以便進(jìn)一步規(guī)范文件，提高規(guī)范性文件質(zhì)量。

第三，進(jìn)一步完善備案審查制度。定期進(jìn)行備案檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，予以糾正，促進(jìn)行政機(jī)關(guān)依法行政。

規(guī)范性文件清理工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、艱巨的、系統(tǒng)性工程，需要做出不懈的更大努力。我鎮(zhèn)在開展規(guī)范性文件清理工作方面盡管做了一些工作，取得了一些階段性成果，但上級(jí)的要求，與人民群眾的要求，與構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求相比較，還有很大差距。我們將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，扎實(shí)工作，為建設(shè)法治*做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

規(guī)范性文件核查管理規(guī)定（擴(kuò)展4）——初中數(shù)學(xué)規(guī)范性培訓(xùn)實(shí)踐總結(jié)3篇

初中數(shù)學(xué)規(guī)范性培訓(xùn)實(shí)踐總結(jié)120xx年9月7日至25日，我有幸參加了由保定學(xué)院承擔(dān)的河北省省初中數(shù)學(xué)骨干教師培訓(xùn)。這次培訓(xùn)對(duì)于自己收益很大，培訓(xùn)時(shí)間安排合理緊湊，老師們講課精彩，教學(xué)內(nèi)容豐富多彩。這次培訓(xùn)給我們提供了一個(gè)再學(xué)習(xí)、再提高的機(jī)會(huì)，讓我們能聚集在一起相互交流，共同學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，共同提高。通過這次培訓(xùn)，收獲很多，眼界開闊了，思考問題能站在更高的境界，許多疑問得到了解決或者啟發(fā)。我們不僅學(xué)到了豐富的知識(shí)，進(jìn)一步提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、更新了教育教學(xué)觀念，以新觀念指導(dǎo)教學(xué)

時(shí)代在不斷進(jìn)步，社會(huì)在不停前行。同樣，教育教學(xué)理念也應(yīng)與時(shí)俱進(jìn)。特別是隨著新課程改革的縱深發(fā)展，很多教育教學(xué)中的深層次問題不斷地暴露，這時(shí)候更需要理論的指示與專家的引領(lǐng)。對(duì)于我個(gè)人而言，這次培訓(xùn)無疑是一場(chǎng)“及時(shí)雨”，不僅對(duì)理清新課改中的種種關(guān)系有幫助，而且對(duì)突破新時(shí)代教育教學(xué)中一些“瓶頸”問題提供新的解決思路與方法。

首都師大博導(dǎo)、新課標(biāo)研制組組長(zhǎng)王尚志教授的《整體把握新課程下的初中數(shù)學(xué)》的專題報(bào)告。他細(xì)致的分析了新課改的一些重大變化，如有原來常提的雙基改為了四基，兩種能力也增為四種能力，這些都對(duì)一線教師產(chǎn)生了深深的觸動(dòng)，并對(duì)一線教師提出了新的要求。如何在教學(xué)中落實(shí)成為新時(shí)期一線數(shù)學(xué)教師所面臨的問題，同時(shí)也提出了初中數(shù)學(xué)教學(xué)不要僅僅局限于數(shù)學(xué)課堂，要提高各方面知識(shí)和能力。

二、更新了教育教學(xué)知識(shí)，結(jié)合新知識(shí)服務(wù)教學(xué)

教師要知識(shí)的更新與教學(xué)藝術(shù)的更新。作為數(shù)學(xué)老師，他應(yīng)是始終站在科學(xué)知識(shí)岸邊的擺渡人，傳承知識(shí)與文化;他應(yīng)是學(xué)生靈魂的塑造師與精神垃圾的清道夫。所以，作為數(shù)學(xué)教師必須時(shí)時(shí)保持充電的狀態(tài)，此次培訓(xùn)無疑是一次良好的機(jī)會(huì)。經(jīng)過培訓(xùn)，就我個(gè)人而言，不僅在學(xué)科知識(shí)方面得到一次全面的補(bǔ)充，而且在教學(xué)藝術(shù)方面得一次新的補(bǔ)充。

人民教育出版社中學(xué)數(shù)學(xué)室主任、課程教材研究所研究員章建躍博士《有效改進(jìn)課堂教學(xué)》的專題報(bào)告，對(duì)初中數(shù)學(xué)的教學(xué)目標(biāo)，課堂設(shè)計(jì)進(jìn)行了深入的闡釋，提出這是聚焦課堂的教學(xué)研究的最直接的方式方法。保定市數(shù)學(xué)教研員徐建樂老師《進(jìn)一步理解新課程下的教與學(xué)》，保定市新市區(qū)數(shù)學(xué)教研員王衛(wèi)國(guó)老師《數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)課設(shè)計(jì)的實(shí)踐與思考》等專題報(bào)告都從具體教學(xué)設(shè)計(jì)、教師教學(xué)、學(xué)生學(xué)習(xí)的方面對(duì)初中學(xué)學(xué)教學(xué)從不同方面進(jìn)行了細(xì)致分析和講解。同時(shí)強(qiáng)調(diào)現(xiàn)在的教師需要有反思精神，需要掌握教育學(xué)知識(shí)，才能成長(zhǎng)為學(xué)生喜歡的教師。

總之，教育是一門藝術(shù)，需要老師不斷的自己更新，才能更上一層樓。

三、觀摩了名師教育教學(xué)，合理吸收利用于教學(xué)

此次培訓(xùn)活動(dòng)的一大特色就是理論聯(lián)系實(shí)際。不僅聆聽了專家的解讀，而且近距離地學(xué)習(xí)了名師的教育教學(xué)藝術(shù)和班級(jí)管理藝術(shù)。

保定三中章魏老師的《把握數(shù)學(xué)本質(zhì)，打造有效數(shù)學(xué)課堂》，他通過多達(dá)42個(gè)實(shí)際課例講授了提高數(shù)學(xué)素質(zhì)是實(shí)現(xiàn)有效課堂的前提及教師應(yīng)具備的數(shù)學(xué)學(xué)科專業(yè)知識(shí)等內(nèi)容，通過多達(dá)幾十個(gè)實(shí)例具體講解課堂的各環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)。讓學(xué)生發(fā)現(xiàn)提出問題能力的培養(yǎng)，作為教師首先就要對(duì)教材細(xì)琢磨，換個(gè)角度多想想，發(fā)現(xiàn)提出問題，才符合新形勢(shì)下對(duì)我們一線教師的要求!

觀摩了徐水二中許春英教師、北京九中三名教師、保定七中教師的教學(xué)，大家積極開展研討，研討中沒有虛假的恭維，只有真知灼見、真實(shí)流露;沒有形式上的大話、套話，只有深入思考后的針鋒相對(duì)?，F(xiàn)場(chǎng)研討，成為思維交鋒、不同地域多元教研文化交融的*臺(tái)，感覺收獲頗豐。

四、理解了教師成長(zhǎng)，加速成長(zhǎng)要引領(lǐng)教學(xué)

教育的發(fā)展，關(guān)鍵在教師的成長(zhǎng)。教師是學(xué)校發(fā)展的基石，學(xué)校的軟實(shí)力來自己于擁有一只業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，團(tuán)結(jié)敬業(yè)的教師隊(duì)伍。對(duì)于個(gè)人而言，教師的成長(zhǎng)不僅是時(shí)代的要求，更是適當(dāng)現(xiàn)代教育的需要。此次培訓(xùn)，很多專家與同仁重點(diǎn)談了教師如何規(guī)劃自己的成長(zhǎng)之路，成為名師，成為教育家。

如保定學(xué)院韓素蘭教授的《求解中學(xué)教師科研難題》的報(bào)告中關(guān)于中學(xué)教師研究解疑的講解條理清晰，研究及書寫文章步驟詳細(xì)，并且每點(diǎn)都聯(lián)系了大量實(shí)際案例，實(shí)際操作性強(qiáng)，聽起來很清楚明白，頓時(shí)覺得課題寫文章也并不是一件難事。保定學(xué)院常務(wù)副院長(zhǎng)朱紅素教授《適者生存，強(qiáng)者精彩骨干教師成長(zhǎng)為名師的歷程》從名師的界定、特征解讀、條件闡述、成長(zhǎng)路徑等四個(gè)方面進(jìn)行了講解。提出作為名師要具備或盡快培養(yǎng)較強(qiáng)的個(gè)人能力：精于教學(xué)、長(zhǎng)于教研、善于寫作。保定學(xué)院數(shù)學(xué)系主任周和月教授《幾何畫板與中學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)》學(xué)到了利用幾何畫板達(dá)到更好的教學(xué)要求實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)。

五、結(jié)識(shí)了全省教學(xué)名師，促進(jìn)兄弟學(xué)校聯(lián)系教學(xué)

此次培訓(xùn)是一個(gè)很好的*臺(tái)，參加培訓(xùn)的.都是全省教學(xué)一線的精英、名師，對(duì)教育教學(xué)都是自己獨(dú)到的見解。所以此次培訓(xùn)是一個(gè)非常好的相互學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，*時(shí)大家一起學(xué)習(xí)共同交流。認(rèn)識(shí)，在交流中提升;情感，在交流中深化。同時(shí)，通過此次機(jī)會(huì)，建立友誼的紐帶亦為樂事。創(chuàng)辦的qq群，成為了大家各在一方時(shí)交流的*臺(tái)。

六、積極發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，促進(jìn)學(xué)校的教育教學(xué)

集中培訓(xùn)后，我主動(dòng)將這次培訓(xùn)的成果帶回單位，充分發(fā)揮骨干教師的作用，積極示范，大膽引領(lǐng)，帶領(lǐng)全校的數(shù)學(xué)教師投入到學(xué)校教育教學(xué)改革中。在教研組活動(dòng)中，我積極解答教師教學(xué)中遇到的各種難題，引導(dǎo)互動(dòng)和交流，促進(jìn)了大家的專業(yè)素質(zhì)的成長(zhǎng)。

參加省級(jí)骨干教師培訓(xùn)是自己成長(zhǎng)路上的一次重要經(jīng)歷，我格外珍惜。培訓(xùn)時(shí)積極認(rèn)真，回到學(xué)校，我對(duì)自己嚴(yán)格要求，事事仔細(xì)，目的就是要將學(xué)校的年輕教師都培養(yǎng)出來。我相信，通過這次培訓(xùn)，我在初中數(shù)學(xué)教學(xué)的大路上一定會(huì)走得更穩(wěn)更遠(yuǎn)!

初中數(shù)學(xué)規(guī)范性培訓(xùn)實(shí)踐總結(jié)2參加初中數(shù)學(xué)遠(yuǎn)程培訓(xùn)二個(gè)多月時(shí)間了，通過這段培訓(xùn)，我受益匪淺，感受很多。下面就是我的點(diǎn)滴體會(huì)：

一．對(duì)新教材有了初步了解

學(xué)習(xí)了義務(wù)教育新課標(biāo)的理念和課例解讀后，我對(duì)于未曾變動(dòng)的舊的知識(shí)點(diǎn)，考綱上有所變化的做到了心中有數(shù)。對(duì)于新增內(nèi)容，哪些是中考必考內(nèi)容，哪些是選講內(nèi)容，對(duì)于不同的內(nèi)容應(yīng)該分別講解到什么程度，也更明確了。這樣才能做到面對(duì)新教材中的新內(nèi)容不急不躁、從容不迫，不至于面對(duì)新問題產(chǎn)生陌生感和緊張感。通過學(xué)習(xí)，使我清楚地認(rèn)識(shí)到初中數(shù)學(xué)新課程的內(nèi)容是由哪些模塊組成的，各模塊又是由哪些知識(shí)點(diǎn)組成的，以及各知識(shí)點(diǎn)之間又有怎樣的聯(lián)系與區(qū)別。專家們所提供的專業(yè)分析對(duì)我們理解教材，把握教材有著非常重要而又深遠(yuǎn)的意義。對(duì)于必修課程必須講深講透，對(duì)于部分選學(xué)內(nèi)容，應(yīng)視學(xué)校和學(xué)生的具體情況而定。

二．對(duì)課堂教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)案例的編寫方面的內(nèi)容有了提高。

培訓(xùn)活動(dòng)中，自己通過視頻觀看學(xué)習(xí)了“案例導(dǎo)入”、“專家講座”、“互動(dòng)討論”、“課例作業(yè)”等內(nèi)容，使自己在教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)案例以及課堂教學(xué)等方面有了進(jìn)一步的提升和加強(qiáng)，特別是在課堂教學(xué)設(shè)計(jì)，令人豁然開朗。通過視頻觀看學(xué)習(xí)了《有序數(shù)對(duì)》和《圖形的旋轉(zhuǎn)》，感覺很有收獲。如以往聽課從未記錄過講課者教學(xué)過程各個(gè)環(huán)節(jié)的時(shí)間分配，聽課時(shí)只注意了講課者的知識(shí)傳授情況，而沒注意欣賞、品析講課者的教學(xué)追求、洞察其教學(xué)的理論依據(jù)等。特別是聽了專家講座后，自己才知道還有很多不足。自己今后將認(rèn)真按專家的指點(diǎn)開展教學(xué)活動(dòng)。

三．對(duì)初中階段“數(shù)與代數(shù)”、“空間與幾何”、“統(tǒng)計(jì)與概率”以及“應(yīng)用性問題教學(xué)”的教學(xué)方式有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。

本次培訓(xùn)活動(dòng)中，培訓(xùn)的內(nèi)容極具代表性，涵蓋了初中階段的“數(shù)與代數(shù)”、“空間與幾何”、“統(tǒng)計(jì)與概率”以及“應(yīng)用性問題教學(xué)”等內(nèi)容，因?yàn)樽约涸谝酝慕虒W(xué)中對(duì)初學(xué)幾何的學(xué)生開展教學(xué)時(shí)十分頭疼，特別是在幾何推理的教學(xué)中，學(xué)生往往不入門，通過專家的培訓(xùn)講解，使自己在這一方面的教學(xué)中有了一定的方法。還有，對(duì)于自己在教學(xué)中遇到的一些困惑，自己將按專家的要求認(rèn)真嚴(yán)格要求自己，提高自己。

四.教學(xué)實(shí)戰(zhàn)能力得到加強(qiáng)

本次培訓(xùn)充分關(guān)注培訓(xùn)教師的實(shí)際需要，不僅傳授了現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)和手段，在大的緯度上幫助教師構(gòu)建理論體系，同時(shí)更關(guān)注新課程背景下課堂教學(xué)深層問題。專家向我們講授了“計(jì)算機(jī)教學(xué)手段應(yīng)用”“中學(xué)教師標(biāo)準(zhǔn)解讀”“教學(xué)技術(shù)及應(yīng)用”“新課標(biāo)解讀”等，先進(jìn)的教學(xué)理念及其別具一格的教學(xué)風(fēng)格使本人在觀摩、思考、碰撞中得到提高。整個(gè)培訓(xùn)活動(dòng)從實(shí)際到理論，再由理論到實(shí)際，循序漸進(jìn)，降低了學(xué)習(xí)的難度，提高了學(xué)習(xí)的實(shí)效。

五．通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使我清楚地認(rèn)識(shí)到整體把握初中數(shù)學(xué)新課程的重要性及其常用方法。

整體把握初中數(shù)學(xué)新課程不僅可以使我們清楚地認(rèn)識(shí)到初中數(shù)學(xué)的主要脈絡(luò)，而且可以使我們站在更高層次上面對(duì)初中數(shù)學(xué)新課程。整體把握初中數(shù)學(xué)新課程不僅可以提高教師自身的素質(zhì)，也有助于培養(yǎng)學(xué)生的數(shù)學(xué)素養(yǎng)。只有讓學(xué)生具備良好的數(shù)學(xué)素養(yǎng)才能使他們更好地適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展與進(jìn)步。與學(xué)生的總結(jié)、交流能促進(jìn)我們產(chǎn)生更多更好的授課方式、方法，產(chǎn)生更多更新的科學(xué)思維模式。這對(duì)于我們提高課堂教學(xué)質(zhì)量具有非常現(xiàn)實(shí)而深遠(yuǎn)的意義。

總之，此次培訓(xùn)活動(dòng)，使自己的教育教學(xué)觀念、教學(xué)行為方法、專業(yè)化水*，教育教學(xué)理論均有了很大的提升。今后，自己充分將所學(xué)、所悟、所感的內(nèi)容應(yīng)用到教學(xué)實(shí)踐中去，做新時(shí)期的合格的初中數(shù)學(xué)教師。

規(guī)范性文件核查管理規(guī)定（擴(kuò)展5）——方中物業(yè)文件管理制度

方中物業(yè)文件管理制度1目的

為了使公司各部門文件管理規(guī)范化、系統(tǒng)化,加強(qiáng)文件起草的準(zhǔn)確性和文件執(zhí)行的有效性,特制定本制度。

適用范圍

本制度適用于方正物業(yè)管理公司各部門及下屬公司。

文件的類別、定義類別

公文按文種分為:管理制度、管理辦法、請(qǐng)示、報(bào)告、通知、申請(qǐng)、通報(bào)、決定、會(huì)議紀(jì)要、傳真、工作聯(lián)系函等。

定義:

對(duì)公司范圍內(nèi)的工作事務(wù)制訂帶有約束性的規(guī)章制度,用"管理制度"或"管理規(guī)定"。

規(guī)定某些事項(xiàng)的工作流程或各部門的職責(zé)、職權(quán)的規(guī)章制度文件用"管理辦法"。

向集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、::公司領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)求指示、批準(zhǔn)或匯報(bào)工作時(shí),用"請(qǐng)示"或"報(bào)告"文種。

同一級(jí)別請(qǐng)求批準(zhǔn)事項(xiàng)時(shí),可用"申請(qǐng)";

經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批示文件,可用傳真。

上級(jí)部門向下級(jí)部門傳達(dá)重要情況,用"通報(bào)"或"決定"。

對(duì)公司內(nèi)部公布制度、辦法及其它需要周知和共同執(zhí)行的事項(xiàng)、計(jì)劃、規(guī)定等,用"通知"。

與集團(tuán)兄弟公司進(jìn)行工作接洽,需對(duì)方給以反饋時(shí),要求填寫中頤集團(tuán)工作聯(lián)絡(luò)函。

對(duì)周例會(huì)、總結(jié)計(jì)劃會(huì)、部門工作溝通會(huì)等會(huì)議的內(nèi)容綱要,規(guī)定事項(xiàng)和工作指示等,用"會(huì)議紀(jì)要",并發(fā)給相關(guān)與會(huì)人員。

4、文件格式

規(guī)章制度格式:由首頁表頭+正文+頁數(shù)組成。

首頁表頭格式:

說明:首頁的表頭包括右上角注釋、公司商標(biāo)、權(quán)責(zé)單位、總頁數(shù)、生效日期、替代文件、編號(hào)、擬稿人、審核人、審批人、主題、歸檔密級(jí)。

[右上角注釋]:要求注明發(fā)文單位及規(guī)章制度的形式。

[公司商標(biāo)]:要求所有的文件首頁必須加上公司的商標(biāo)。

[權(quán)責(zé)單位]:行文部門名稱。

[總頁數(shù)]:共多少頁。

[生效日期]:文件自何時(shí)起生效。

[替代文件]:被新文件取代的原文件編號(hào)。

[編號(hào)]:由發(fā)文單位代號(hào)、年度及三位序數(shù)組成。

發(fā)文單位代號(hào)一般為各發(fā)文單位的第一個(gè)字起頭。

公司部門代號(hào):行政人事部“人字”、客戶服務(wù)部“客字”、財(cái)務(wù)部“財(cái)字”、物業(yè)管理部“物字”、安全管理部“安字”、管理處“管字”。

如:行政人事部20XX年制定的第一項(xiàng)管理制度編號(hào)為:人字001;

[擬稿人]:擬稿人簽名。

[審核人]:審核人簽名。

[審批人]:審批人簽名。

[主題]:文件的題目。

[歸檔密級(jí)]根據(jù)文件的保密程度,分為普通、機(jī)密、絕密。

密級(jí)以上文件在未歸入行政人事部前的保密工作由行文部門負(fù)責(zé),密級(jí)以上文件的查閱須經(jīng)行政人事部同意、總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可查閱。

正文基本要求

正文通常包括的內(nèi)容:目的+適用范圍+內(nèi)容+。

[目的]:制定文件的原因及意義。

[適用范圍]:收文單位及執(zhí)行對(duì)象。

[內(nèi)容]:文件具體內(nèi)容。

如遇電子版與原件內(nèi)容不符,以審批人簽名的原件為準(zhǔn)。

[]:文件中提及的表格、流程圖或其它。

字體、字符與行間距

[字體]為使文件有統(tǒng)一的格式,要求使用同一大小的字符與字體。

這樣可以避免文件在不同電腦系統(tǒng)或不同文字處理器之間相互傳送時(shí)無法顯現(xiàn)。

表頭內(nèi)字體大小及字間距必須按照本制度電子版的表頭復(fù)制。

內(nèi)容可使用字體:宋體。

可使用字號(hào):正文使用小四號(hào)字。

行間距:

倍行距。

頁尾:每頁頁尾設(shè):第幾頁,共幾頁。

條款的編排序號(hào)

……以此類推

其它公文格式

除規(guī)章制度外,公司其它各類公文如請(qǐng)示、報(bào)告、通知、申請(qǐng)、通報(bào)、決定、會(huì)議紀(jì)要、傳真、工作聯(lián)系函等,均統(tǒng)一采用集團(tuán)公司規(guī)定的公文格式印發(fā)。

5、文件處理

擬稿與審核。

擬稿要符合國(guó)家的方針政策、法律法規(guī)及集團(tuán)公司、公司有關(guān)規(guī)定;

情況真實(shí),觀點(diǎn)明確,文字精煉,條理清楚,層次分明,用詞準(zhǔn)確、規(guī)范,簡(jiǎn)明扼要;

人、地、物名及引文和時(shí)間等,要具體、準(zhǔn)確。

擬稿部門負(fù)責(zé)人要對(duì)文件內(nèi)容進(jìn)行審稿以及對(duì)文件格式進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)。

規(guī)章制度文件除經(jīng)擬稿部門初審后,均需送行政部人事部與總經(jīng)理審核。

簽發(fā)。

公司規(guī)章制度文件經(jīng)審批后由行政人事部統(tǒng)一編號(hào)發(fā)放

,并設(shè)立“文件發(fā)放登記表”進(jìn)行發(fā)放登記。

公司其它各類工作聯(lián)絡(luò)函、請(qǐng)示、報(bào)告、通知、通報(bào)、批復(fù)、決定、決議、會(huì)議紀(jì)要、等,由擬稿部門或單位下發(fā)、登記與存檔。

秘密公文不得復(fù)印,摘抄、轉(zhuǎn)發(fā),傳遞時(shí)必須采取相應(yīng)保密措施。

所有文件一經(jīng)簽發(fā)即為有效。

對(duì)已簽發(fā)的文件,未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意,對(duì)公文內(nèi)容不得自行修改。

6、宣貫執(zhí)行

公司文件發(fā)放后,各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)在本部門內(nèi)部組織學(xué)習(xí)宣貫,并落實(shí)執(zhí)行。

重要文件學(xué)習(xí)完后必須組織學(xué)習(xí)者簽名。

文件的學(xué)習(xí)與執(zhí)行由行政人事部負(fù)責(zé)抽查。

7、文件的保管、歸檔與作廢

規(guī)章制度及公司重要公文,由行政人事部負(fù)責(zé)保管。

設(shè)立文件目錄方便查索,并將“文件發(fā)放登記表”、文件目錄、文件原件連同電子版一起存檔,建立臺(tái)帳。

一般往來公文由各部門負(fù)責(zé)人保管,并定期整理,設(shè)立目錄,方便查索。

各部門的以下文件須交行政人事部備案:

因特殊情況接收并已自行處理的外來文件。

重要會(huì)議的會(huì)議紀(jì)要、::規(guī)范、決定等未編號(hào)文件。

*頒布的法律、法規(guī)、行業(yè)管理辦法等文件。

文件的作廢:當(dāng)新修訂文件下發(fā)后,被替代文件同時(shí)作廢。

收文單位在收到新修訂文件后須及時(shí)將被替代文件銷毀。

所有文件均列入責(zé)任人離任交接的一項(xiàng)重要內(nèi)容進(jìn)行檢查。

8、集團(tuán)文件與外來文件

對(duì)于集團(tuán)公司下發(fā)的文件及外來文件均由行政人事部負(fù)責(zé)接收,其收文的處理程序?yàn)?收文、分文、傳送、歸檔。

規(guī)范性文件核查管理規(guī)定（擴(kuò)展6）——某公司文件管理制度

某公司文件管理制度1F公司文件管理制度

1、發(fā)文程序:包括起草、校對(duì)、簽發(fā)、發(fā)送、歸檔等。

起草:發(fā)文的草稿由發(fā)文部門/主辦部門指定專人撰寫,文稿擬成后,擬稿人填寫《發(fā)文稿箋》,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人核稿后,到總經(jīng)辦領(lǐng)取文件編號(hào),按會(huì)簽流程報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。

會(huì)簽:發(fā)文單位對(duì)涉及管理范圍文件或事關(guān)重大涉及面廣的內(nèi)容應(yīng)提請(qǐng)相關(guān)部門會(huì)簽。

發(fā)送:經(jīng)各部門會(huì)簽完畢,總/副經(jīng)理審批后,由總經(jīng)辦統(tǒng)一按發(fā)放對(duì)象發(fā)文發(fā)送。

文件經(jīng)裝訂后由總經(jīng)辦按發(fā)文稿箋上注明的發(fā)放對(duì)象發(fā)文,整理歸檔,并請(qǐng)收文人員在發(fā)文登記表上簽字。

收文單位做好收文保管與傳閱工作。

總經(jīng)辦將一份打印稿蓋章以傳真/郵件方式發(fā)送。

總經(jīng)辦保存原稿,發(fā)文稿箋及三份打印稿,并做好歸檔整理工作。具體詳見文件審批流程圖。

3、發(fā)文格式與使用表單

發(fā)文稿箋

制度文件編制格式

發(fā)文格式

批復(fù)意見

傳閱表

發(fā)文登記表

對(duì)內(nèi)行文:指____集團(tuán)公司及其子公司、分公司、辦事處。分兩種:

一、制度類:如制度、規(guī)章、規(guī)定、辦法、通知等

二、申請(qǐng)類:申請(qǐng)、報(bào)告、批示等

一、制度類行文的字號(hào)規(guī)定如下:公司行文的字號(hào)為:__1__2__3字〔__4〕第○○○○號(hào)。__1__2為公司及地區(qū)別,__2為公司當(dāng)?shù)刈钔ㄓ玫暮?jiǎn)稱;__3為部門簡(jiǎn)稱,__4為年份別,○○○○為公司各部門收文流水號(hào)。以總公司為例,具體簡(jiǎn)稱如下:國(guó)際物流部為智總國(guó)字[]第號(hào)國(guó)內(nèi)物流部為智總物字[]第號(hào)人力資源部為智總?cè)俗諿]第號(hào)財(cái)務(wù)部為智總財(cái)字[]第號(hào)信息部為智總信字[]第號(hào)辦公室為智總辦字[]第號(hào)市場(chǎng)部為智總市字[]第號(hào)

二、申請(qǐng)類__1__2__3字〔__4〕第○○○○號(hào)。__1__2為公司及地區(qū)別,__2為公司當(dāng)?shù)刈钔ㄓ玫暮?jiǎn)稱;__3為批復(fù)意見簡(jiǎn)稱,__4為年份別,○○○○為公司收文流水號(hào)。以總公司為例,具體內(nèi)容如下:智總批字[]第03001號(hào)。

對(duì)外行文:除對(duì)內(nèi)行文即對(duì)外行文,指對(duì)____集團(tuán)公司及其子公司、分公司、辦事處以外的單位、組織、公司的行文。對(duì)外行文的字號(hào)規(guī)定如下:公司對(duì)外行文的字號(hào)為:__1__2〔__4〕總字第○○○○號(hào)。__1__2為公司簡(jiǎn)稱;__3為地區(qū)別,__4為年份別,○○○○為公司收文流水號(hào)。以總公司為例,具體內(nèi)容如下:智深總字[]第號(hào)

4、外來文件的接收與傳閱

外來的文件由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)簽收,并分類登記,由部門負(fù)責(zé)人提出處理意見后,總經(jīng)辦應(yīng)及時(shí)按要求報(bào)送給有關(guān)部門,不得積壓遲誤。

需傳閱的文件由總經(jīng)辦按傳閱要求進(jìn)行遞送,并請(qǐng)傳閱人在傳閱登記表上簽署意見,經(jīng)傳閱的文件與傳閱登記表由總經(jīng)辦歸檔保管。

規(guī)范性文件核查管理規(guī)定（擴(kuò)展7）——物業(yè)公司文件格式的管理規(guī)定行政工作制度

物業(yè)公司文件格式的管理規(guī)定行政工作制度1物業(yè)公司行政工作制度:文件格式的管理規(guī)定6文件格式的管理規(guī)定

適用對(duì)象本規(guī)定適用于公司/管理處所有對(duì)內(nèi)和對(duì)外文件,包括打印版本和手寫版本的文件。

公司標(biāo)志公司標(biāo)志在文件上端的最左邊,具體如下:

文件編號(hào)的規(guī)則:

1)文件編號(hào)由:物管公司/項(xiàng)目物管處/發(fā)文部門/文件種類/檔號(hào)組成例如:G80/RMS/CW/M1/0001檔號(hào)文件種類發(fā)文部門項(xiàng)目物管處物管公司詮釋:物管公司G80文件類型內(nèi)部工作聯(lián)系單W項(xiàng)目物管處時(shí)代RMA備忘錄M嶺南RMS會(huì)議紀(jì)要MU逸彩RMY電子郵件E發(fā)文部門資源部Y傳真F財(cái)務(wù)部CW物管公司0工程部GC項(xiàng)目管理中心1客服部KF合作公司2保安部BA往來公司3檔號(hào)`0001始

日期的格式統(tǒng)一有以下兩種

中文式日,例如:二零零五年一月三十一日、或20XX年1月31日。

英文式年/月/日,例如

使用規(guī)定

對(duì)外的公文、信函、內(nèi)部的備忘錄等正式文件,其最后落款的文件日期,統(tǒng)一使用上述之中文式文字日期;

正文內(nèi)容提及到的日期,則可選擇上述格式中的任一種。

其他種類文件,其正文內(nèi)容提及的日期和文件的日期,則可選擇上述格式中的一種。

規(guī)范性文件核查管理規(guī)定（擴(kuò)展8）——藥業(yè)企業(yè)行政辦公規(guī)范管理規(guī)定

藥業(yè)企業(yè)行政辦公規(guī)范管理規(guī)定1____藥業(yè)行政辦公規(guī)范管理規(guī)定

目的:為規(guī)范公司辦公管理及加強(qiáng)公司文化建設(shè),特制定本規(guī)定。

適用范圍:本規(guī)定適用于總公司及各分子公司。

3．權(quán)責(zé)說明:本規(guī)定由總經(jīng)辦監(jiān)督執(zhí)行。

工作掛牌

上班時(shí)間,應(yīng)嚴(yán)格按要求佩戴工作掛牌。

員工應(yīng)妥善保管掛牌,遺失應(yīng)立即補(bǔ)辦,費(fèi)用自理。

辦公室規(guī)范

辦公桌

應(yīng)保持辦公桌面整潔,除電腦、口杯、電話、文具外,桌面不擺放與辦公無關(guān)的物品。

簡(jiǎn)易文具應(yīng)收于筆筒之中,取用后立即放回;其余文具則應(yīng)收入抽屜中。

辦公時(shí),應(yīng)當(dāng)將所處理的文件放在文件夾中,如遇臨時(shí)有事離開或有客人訪問,應(yīng)當(dāng)將正在辦理文件的文件夾及時(shí)合攏。

離開辦公室,須將桌面文件整理,齊放于文件架或抽屜中,重要文件入柜上鎖,不得散亂于桌面。

座椅:座椅靠背不能放任何物品,人離開時(shí)座椅推放至辦公桌正下方。

飲水機(jī)及其它設(shè)備、物品應(yīng)在指定地點(diǎn)擺放,不得隨意移動(dòng)。

電源:下班離開辦公室時(shí),應(yīng)所有電器及電源。

語言規(guī)范

交往語言:您好、早晨好、早、晚、再見、請(qǐng)問、請(qǐng)您、勞駕您、關(guān)照、謝謝、周末愉快。

電話語言:您好、請(qǐng)問、謝謝、再見。

接待語言:您好、請(qǐng)稍候、我通報(bào)一下、請(qǐng)坐、對(duì)不起、請(qǐng)登記、我立即去聯(lián)系、打擾您一下、好的、行。

行為規(guī)范

私人信函自費(fèi)交寄。

接待來訪和業(yè)務(wù)洽談在接待室或會(huì)議室進(jìn)行,私客不得在工作區(qū)停留。

不得因私事使用公司電話。

未經(jīng)許可,不得使用他人的電腦。

因公外出時(shí),應(yīng)事先得到主管領(lǐng)導(dǎo)的同意;外出后,因情況變化而不能按時(shí)趕回公司,要提前通知主管領(lǐng)導(dǎo)。

發(fā)出的傳真應(yīng)注明:發(fā)件人、收件人、主題、發(fā)件人的聯(lián)系方式等。

接聽電話應(yīng)首先答復(fù)"您好,*藥業(yè)",使用電話注意語言簡(jiǎn)明;代接同事辦公位電話,做好必要記錄并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)。

辦公時(shí)間內(nèi)不擅離崗位,需暫時(shí)離開時(shí)應(yīng)告知同事。

適時(shí)調(diào)整手機(jī)鈴聲,辦公區(qū)域內(nèi)適當(dāng)調(diào)低,培訓(xùn)或會(huì)議中則應(yīng)取消鈴聲。

不定期檢查。凡違反上述規(guī)定的,每次貢獻(xiàn)50元愛心基金。

附則

本規(guī)定由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)解釋。

本制度施行后,凡既有的類似規(guī)章制度或與之相抵觸的規(guī)定即行廢止。

本制度經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后自頒布之日起執(zhí)行。修改時(shí)亦同。

規(guī)范性文件核查管理規(guī)定（擴(kuò)展9）——車輛管理規(guī)定

車輛管理規(guī)定1車輛管理規(guī)定

1、服務(wù)登記

顧客車輛需要較長(zhǎng)時(shí)間停放在停車場(chǎng)時(shí),保安隊(duì)長(zhǎng)應(yīng)通知車主到管理處辦理車位作用手續(xù),以月、季、年為單位到管理處繳納場(chǎng)地使用費(fèi),領(lǐng)取《車位使用卡》。

2、車輛進(jìn)入管理

車輛進(jìn)入

汽車進(jìn)入住宅區(qū)時(shí),崗?fù)ぶ蛋鄦T填寫《車輛出入卡》相應(yīng)欄目后派發(fā)給車主按“填卡、敬禮、發(fā)卡、放行”流程進(jìn)行。崗?fù)ぶ蛋鄦T填寫《車輛進(jìn)出登記表》。

車輛駛出

汽車駛出時(shí),由崗?fù)ぶ蛋鄦T收回《車輛出入卡》,沒有辦理車位使用卡的車輛按規(guī)定收取費(fèi)用。按“敬禮、收卡、收費(fèi)、給票、放行”流程執(zhí)行。填寫《車輛進(jìn)出登記表》。

對(duì)大件物品運(yùn)出、崗?fù)ぶ蛋鄦T應(yīng)查驗(yàn)管理處簽發(fā)的《大件物品放行條》,核查運(yùn)出物品無誤后放行,若有疑問及時(shí)報(bào)告。

3、車輛在轄區(qū)內(nèi)行駛管理

為確保車輛在轄區(qū)內(nèi)的行駛安全,由管理處根據(jù)有關(guān)交通規(guī)劃,設(shè)置各種道路交通標(biāo)況。

管理處在道路上適宜之處設(shè)置減速條,控制區(qū)內(nèi)車輛行駛速度,減少區(qū)內(nèi)意外交通事故發(fā)生。

轄區(qū)內(nèi)行駛機(jī)動(dòng)車輛嚴(yán)禁鳴喇叭、超速,安全巡邏員對(duì)