基層工會組織換屆選舉工作實(shí)施方案_第1頁
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精選優(yōu)質(zhì)文檔-----傾情為你奉上精選優(yōu)質(zhì)文檔-----傾情為你奉上專心---專注---專業(yè)專心---專注---專業(yè)精選優(yōu)質(zhì)文檔-----傾情為你奉上專心---專注---專業(yè)xxxxx衛(wèi)生院基層工會組織換屆選舉工作實(shí)施方案為進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會組織建設(shè),按照《工會法》第二章第十五條“基層工會委員會每屆任期三年或者五年”的要求,根據(jù)xx工委〔2013〕3號xx衛(wèi)生局工委關(guān)于基層工會組織換屆選舉工作的通知的文件要求,我院班子認(rèn)真研究我院新一屆工會委員會的組成人員及工會主席主席候選人,結(jié)合本院實(shí)際制定了如下選舉方案:指導(dǎo)思想為進(jìn)一步加強(qiáng)我院工會組織建設(shè)以及我院民主建設(shè),發(fā)揮工會組織在黨聯(lián)系群眾的橋梁與紐帶作用,維護(hù)我院職工的合法權(quán)益和主人翁地位,推進(jìn)學(xué)校各項工作的順利開展,根據(jù)《中國工會章程》的《工會基層組織選舉工作暫行條例》、《基層工會選舉辦法》、認(rèn)真貫徹《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》,在院黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮民主,尊重廣大醫(yī)療職工意愿,提高我院工會班子的政治思想素質(zhì)和服務(wù)意識,進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會組織的凝聚力和創(chuàng)造力。成立換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長:副組長:成員:三、“公推直選”工作應(yīng)把握的原則:1、黨管干部原則;2、堅持德才兼?zhèn)湓瓌t;3、堅持公正、公開、擇優(yōu)原則;4、堅持民主集中制原則。5、依法辦事的原則四、新一屆工會委員會設(shè)置:根據(jù)《工會法》規(guī)定,我院新一屆工會委員會確定為7人,其中,工會主席1名,副主席1名,工委員1名,文體委員1名、宣傳委員1名,組織委員1名、財經(jīng)委員1人。五、工會委員的任職條件:(1)思想政治素質(zhì):能認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,忠于黨的教育事業(yè),遵守國家法律、法規(guī),積極參與教育改革,顧全大局,忠于職守,勤奮工作,愛崗敬業(yè)。(2)業(yè)務(wù)素質(zhì):嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,有較強(qiáng)的組織能力,有開拓創(chuàng)新精神。(3)群眾基礎(chǔ):能深入群眾,聯(lián)系群眾,有良好的人際關(guān)系,如實(shí)反映職工的意見愿望和要求。敢于和善于依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益。(4)民主觀念:作風(fēng)民主,實(shí)事求是,堅持原則,維護(hù)團(tuán)結(jié),善于聽取不同意見,在職工中有較高威信。(5)組織協(xié)調(diào)能力:有一定的實(shí)踐經(jīng)驗和勝任工會領(lǐng)導(dǎo)工作的組織能力和工作水平,善于協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,能發(fā)揮橋梁和紐帶作用。能依照法律和章程,獨(dú)立自主、創(chuàng)造性地開展工會工作。(6)服務(wù)態(tài)度:服從大局,服務(wù)教職工的思想意識,關(guān)心群眾疾苦,熱心為群眾說話辦事、排憂解難。(7)年齡:工齡滿5年以上,且男一般不超過55周歲,女不超過50周歲。六、工會主席及委員、經(jīng)濟(jì)審查委員產(chǎn)生的辦法1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組制訂實(shí)施方案聽取工會委員意見2、組織宣傳發(fā)動。組織會員學(xué)習(xí)相關(guān)工會組織選舉辦法,宣傳工會主席公推直選的意義、原則、程序、任職條件等,使廣大職工充分認(rèn)識實(shí)施“公開直選”的重要性,引導(dǎo)會員積極主動參與,選好我院工會組織領(lǐng)導(dǎo)組織班子。3、推薦候選人。本次工會候選人的推薦按照民主集中制原則,以小組推薦與組織推薦相結(jié)合的辦法進(jìn)行。A、小組推薦:必須在全體會員中進(jìn)行推薦。各小組要在充分發(fā)揚(yáng)會員民主基礎(chǔ)上,確定本組所推薦的工會主席及委員候選人名單。各組推薦8名工會委員候選人。在推薦過程中,要考慮年齡結(jié)構(gòu)、男女比例。B、組織推薦:我院黨政班子根據(jù)《干部的選拔任用條例》結(jié)合考察培養(yǎng)情況進(jìn)行推薦。4、考察公示。組織匯總、公示、領(lǐng)導(dǎo)小組考察審核:結(jié)合各方面推薦情況,聽取群眾意見,把思想政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)、群眾威信高的候選人確立為新一屆工會工會委員候選人,另選女職工委員會,設(shè)主任1名(她是正式委員),兩位2委員,經(jīng)審委員會候選人3名。5、進(jìn)行差額選舉。6、在院黨組織的主持下,對當(dāng)選委員進(jìn)行分工,確定主席,副主席,女工委員,文體委員、宣傳委員,組織委員、財經(jīng)委員,明確婦女主任、委員和經(jīng)審委員主任、委員。7、選舉結(jié)果報上級工會。七、工作要求1、按章辦事。工會換屆改選工作應(yīng)在本單位黨組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格按照《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》的程序進(jìn)行。2、全體職工要以主人翁的姿態(tài)、高度負(fù)責(zé)的精神,投入到這次選舉工作中去,要把這次工會換屆選舉工作當(dāng)作一次檢驗自己民主參政、民主議政能力的考驗;要把這次換屆選舉工作當(dāng)作我院團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、凝聚人心的一次盛會。3、嚴(yán)肅紀(jì)律。全體會員要嚴(yán)正確對待這次選舉工作,要嚴(yán)格按照工會組織換屆工作相關(guān)規(guī)定,積極支持選舉,認(rèn)真做好組織工作。嚴(yán)禁任何人賄選、拉票、惡意干擾甚至破壞選舉、阻礙他人正常行使推薦權(quán)

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