企業(yè)內(nèi)訓(xùn)企業(yè)EAP需求表本次調(diào)研要緊目的是為了解企業(yè)在培訓(xùn)方面的需求情形，以便我們更好的做好本次培訓(xùn)服務(wù)。填寫完畢請傳真至：0571-8**51，感謝您的合作！公司名稱法人代表詳細(xì)地址郵編培訓(xùn)聯(lián)系人聯(lián)系電話聯(lián)系傳真移動電話電子郵箱企業(yè)差不多信息1、 企業(yè)所屬行業(yè)：口電信/通信/互聯(lián)網(wǎng)□電子/電器/機(jī)械"工廠、制造業(yè) □咨詢服務(wù)□企業(yè)/政府/機(jī)構(gòu)信息化其他： 2、 企業(yè)性質(zhì)：□國有企業(yè) □外資企業(yè) □合資企業(yè) "民營企業(yè) 其它 3、 公司規(guī)模人數(shù)是：50人以下 "50人到100人 口100人到200人 口200人以上 口1000人以上4、 公司成立的年數(shù)：1年以內(nèi) 口1到2年 口2到5年 口5年以上 "10年以上5、 參加本次培訓(xùn)對象描述：a.部門/職務(wù)： b,平均年齡： 平均學(xué)歷： 參加人員崗位職責(zé)簡述： 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)需求

1、 您打算將要參加內(nèi)訓(xùn)人數(shù)多少：40人以下 "40人以上 口100人以上 □其他 2、 您需要什么方面培訓(xùn)（可多選）"領(lǐng)導(dǎo)力 □市場營銷 □銷售技能 □客戶服務(wù) □心理治理、心理健康口培訓(xùn)師 "生產(chǎn)治理 □健康治理 3、 本次培訓(xùn)您打算安排在什么時候進(jìn)行：___2018—年——7—月 日（初步估量）4、 期望進(jìn)行多長時刻的內(nèi)訓(xùn)："1天 口2天 口3天□其他 5、 您認(rèn)什么緣故時候安排培訓(xùn)比較合適："周末 □晚上□工作日（星期 ）6、 您選擇培訓(xùn)地點狀況：口本身有培訓(xùn)場地 "利用貴公司培訓(xùn)場地 口租用其他場地 7、 培訓(xùn)的預(yù)算費用（元/天）5000元至10000元口1萬元左右 口2萬元左右口2萬元至5萬元□其它 3000元 8、培訓(xùn)內(nèi)容： 1、總裁：企業(yè)危機(jī)治理2、中層治理人員: （1）團(tuán)隊建設(shè) （2）中層治理領(lǐng)導(dǎo)力提升 3、基層治理人員： （1）現(xiàn)場治理（2）質(zhì)量治理（3）基層治理人員職業(yè)素養(yǎng)提升 4、一般職員. 9、 講師要求10、 關(guān)于此次培訓(xùn)的具體方法與建議？（請詳細(xì)描述）企業(yè)現(xiàn)狀存在咨詢題描述1、 基層及中層治理人員治理技能較弱，治理方式方法過與簡單，治理技巧欠缺；2、 一般職員文化程度較低，學(xué)習(xí)同意能力較薄弱，對企業(yè)文化及核心價值觀缺乏認(rèn)同意識。

期望培訓(xùn)達(dá)成的具體目標(biāo)1、 期望通過培訓(xùn)，使中層治理人員在團(tuán)隊建設(shè)與治理技巧方面有更好的提升；2、 使基層治理人員具備優(yōu)秀的治理方法和較強(qiáng)的質(zhì)量把控意識；3、 使一般職員具備良好的職業(yè)道德與職業(yè)素養(yǎng)，形成良好的工作適應(yīng)。關(guān)于與您合作的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，您有什么要求與建議1、 期望貴機(jī)構(gòu)依照我司目前存在的咨詢題及需要達(dá)到的目標(biāo)，擬訂合適的課程進(jìn)行培訓(xùn)。2、 期望給予的培訓(xùn)能通俗易明白，不要太純理論化。培訓(xùn)方單位名稱：杭州**教育咨詢有限公司培訓(xùn)聯(lián)系人：王**電話：0571—89**72企業(yè)方（蓋章）單位名稱：杭州****布藝有限公司培訓(xùn)聯(lián)系人：陳**紅2009年4月23日（此表可復(fù)制使用）注：1.以上內(nèi)