


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、競聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委: 你們好!非常感謝縣局領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)參與支局長競選展示自我的機(jī)會(huì)。首先我自我介紹一下,我叫*,28歲,大專學(xué)歷,進(jìn)入*縣郵政局工作,現(xiàn)任*郵政支局所副所長。今天我要競聘的是*支局負(fù)責(zé)人這一崗位。一、崗位認(rèn)識(shí)1、我相信自己有信心也有能力擔(dān)負(fù)起這一重任。從自我素質(zhì)方面來說,我是從部隊(duì)回來的,經(jīng)過部隊(duì)這所大學(xué)校的磨練,有著較強(qiáng)工作責(zé)任心和進(jìn)取心。進(jìn)局以來先后從事機(jī)要投遞員、押款員、郵儲(chǔ)(郵務(wù))營業(yè)員等崗位的工作,做到干一行愛一行,對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。*支局作為省級(jí)轉(zhuǎn)型示范網(wǎng)點(diǎn),充分體現(xiàn)了省公司、市局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)*支局的高度重視和對(duì)其寄予無限的厚望。作為*支局所長要有一種吃苦耐勞
2、和開拓精神,瞄準(zhǔn)目標(biāo)、不負(fù)眾望,確保任務(wù)實(shí)現(xiàn)。管理對(duì)我來說是個(gè)全新的課題,在今后工作中,我將不斷地調(diào)整自己,虛心請教,加強(qiáng)學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn),超越自我。二、擬聘后的工作目標(biāo)和設(shè)想如果這次有幸能競聘成功的話,我將以轉(zhuǎn)型工作為首任,在硬件設(shè)施完善的同時(shí),把提升軟實(shí)力作為轉(zhuǎn)型的重點(diǎn)工作,以轉(zhuǎn)變員工思想,提高服務(wù)和營銷質(zhì)量為目標(biāo),通過加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)、開展系列營銷活動(dòng)、完善激勵(lì)機(jī)制、評(píng)先選優(yōu)等一系列工作,努力提升軟實(shí)力。具體措施有以下幾方面: 一是抓好員工角色轉(zhuǎn)換,使其由“要我轉(zhuǎn)”變?yōu)椤拔乙D(zhuǎn)”。通過去年的*,相信*的所有員工真正能體會(huì)到普通網(wǎng)點(diǎn)與轉(zhuǎn)型網(wǎng)點(diǎn)的區(qū)別,體會(huì)到服務(wù)和營銷理念的提升才是網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型真正的內(nèi)
3、涵。另外,每周安排一名前臺(tái)柜員擔(dān)任一天時(shí)間的大堂經(jīng)理,履行大堂經(jīng)理職責(zé),不僅有效地鍛煉了員工,也增進(jìn)了員工間的理解,增強(qiáng)了員工的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),實(shí)現(xiàn)了崗位不變角色變,從而推動(dòng)了軟轉(zhuǎn)進(jìn)程。 二是全面實(shí)施現(xiàn)場管理。規(guī)范服務(wù)面貌,著裝統(tǒng)一、佩帶工號(hào)牌、舉止文明,還要以優(yōu)良的專業(yè)知識(shí)作基礎(chǔ),標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)用語,端正服務(wù)態(tài)度,盡最大努力滿足用戶要求,無論多忙,都要面帶微笑,保持耐心,顯示出員工的專業(yè)水平,做到“口勤、手勤、腿勤”,真正為用戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù);明確各崗位的職責(zé),規(guī)范晨會(huì)流程,嚴(yán)肅巡查制度,制定規(guī)范化服務(wù)細(xì)則,把管理重點(diǎn)逐漸由內(nèi)部向外部轉(zhuǎn)移,細(xì)化服務(wù)和營銷中的每一個(gè)環(huán)節(jié)。三是做好優(yōu)質(zhì)客戶的識(shí)別與維護(hù)。配備專人對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行使用和日常維護(hù),并將個(gè)人優(yōu)質(zhì)客戶系統(tǒng)提供的各種數(shù)據(jù),作為考核的重要依據(jù),同時(shí),進(jìn)一步完善維護(hù)流程,細(xì)化崗位分工,并將優(yōu)質(zhì)客戶的日常維護(hù)納入業(yè)績考核范圍,全力抓好優(yōu)質(zhì)客戶的識(shí)別和日常維護(hù)。四是制度的建設(shè)和完善。采取檢查和自查的方式,查找舊制度與工作之間的磨擦,廣泛聽取制度使用者的合理意見,在收集反饋意見后,逐步完善現(xiàn)有制度。 各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委,能夠參加這次競選我感到非常榮幸,相信通過這次競職演講,會(huì)讓我更加走向成熟。無論最后競聘結(jié)果如何,我都會(huì)一如既往踏踏實(shí)實(shí)工作,恪盡職守,履行職責(zé)。提升從基礎(chǔ)做起,基礎(chǔ)從管理做起,管理從轉(zhuǎn)型
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年茶藝師(泡茶、品茶、茶藝)等專業(yè)知識(shí)試題庫與答案
- 2024年廣告設(shè)計(jì)師(制作及創(chuàng)意)等技能知識(shí)考試題庫與答案
- 現(xiàn)代密封技術(shù)試題及答案
- 攝影位置基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)課件
- 2025年設(shè)立中外合資經(jīng)營企業(yè)合同餐飲類
- 2025國內(nèi)留學(xué)中介服務(wù)合同
- 搭一搭二課件
- 公司財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)課件
- 公司財(cái)務(wù)培訓(xùn)法律知識(shí)課件
- 晉中教師招聘面試題目研究:行業(yè)動(dòng)態(tài)與趨勢分析
- 車輛轉(zhuǎn)讓合同電子版下載可打印
- 銘復(fù)樂IV期臨床方案介紹
- 深圳填海工程施工實(shí)施方案
- BB/T 0023-2017紙護(hù)角
- 建設(shè)集團(tuán)有限公司安全生產(chǎn)管理制度匯編
- 行為習(xí)慣養(yǎng)成教育校本教材
- 疫苗運(yùn)輸溫度記錄表
- 醫(yī)院定崗定編要點(diǎn)
- logopress3培訓(xùn)視頻教程整套模具大綱
- DB32-T 2945-2016硬質(zhì)合金刀具PVD涂層測試方法-(高清現(xiàn)行)
- TB∕T 3526-2018 機(jī)車車輛電氣設(shè)備 接觸器
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論